社用車 - 新潟県 の求人・仕事・採用

仕事内容■おすすめポイント 【新潟県新潟市】事務長の募集／年間休日120日／車通勤可能！ ■お仕事内容 事務長業務全般 ■お仕事詳細 【業務詳細】 運営する医療機関の管理職として、医業経営、労務管理他医 療機関との調整などの施設経営全般 ※業務上、車を使用する機会：有（社用車） 【雇用期間の定め】 なし

勤務時間◆9：00～19：00の間の5時間程度 ※シフト・勤務時間は業務に合わせて調整します。 ご希望があればお気軽にご相談ください。

仕事内容[仕事内容] ＼月14日程度・実働5h！施設管理スタッフ募集／ 【イチオシpoint】 ・未経験OK！会館を支える施設管理・環境管理のお仕事 ・月14日出勤／実働5時間程度で無理なく働ける ・社用車（軽ワゴン）使用あり！移動も安心 ・ミドル・シニア世代活躍中！ ・“縁の下の力持ち”として幅広く活躍できます！ ー 【募集背景】 会館運営を円滑に行うため、 施設管理・環境整備を担っていただけるスタッフを募集しています。 館内外の管理や配送業務など、 日々の運営を支える大切なお仕事です。 責任感を持ってコツコツ取り組める方をお待ちしています。 ー 【お仕事内容】 ・セレモニーホール

仕事内容＜新潟市中央区東大通＞ 携帯販売経験を活かす！店舗フォロー・スタッフ支援のラウンダー職★月給28万円～◎社用車貸与あり 【お仕事内容】 ＼当社運営の【楽天モバイル事務局】で、店舗巡回ラウンダーを急募！／ 携帯販売経験があればキャリア不問でOK！ 店舗巡回・スタッフフォローを中心に、担当店舗を支えるポジションです♪ ＜仕事内容＞ 【平日】 ◎担当店舗の巡回、店舗フォロー ◎スタッフフォロー（販売のコツ共有・改善提案など） ◎各種MTG参加、報告業務 【土日祝】 ◎販売応援（状況により） ◎店舗／スタッフフォロー ＜この仕事の推しポイント＞ ★当社運営の事務局だから、相談・フォローが

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時30分 就業時間２：10時00分〜16時00分又は9時30分〜16時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は（１）（２）どちらか選択、もしくは９：３０～１６ ：００の間の３～５時間程度で相談もできます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、お盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎家庭用・業務用キッチン用品の梱包作業です ・午前は、出荷準備の受注書整理、品出し ・午後は、集荷作業（６０～１２０サイズの小型品） ＊ほとんど小型品です ＊社用車：スズキソリオ（ナビ・衝突防止ブレーキ付） ＊就業時間は（１）（２）どちらか選択、もしくは９：３０～１６ ：００の間の３～５時間程度で相談もできます ＊応募前職場見学希望の方はハローワークへご相談ください 変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ・高校卒業以上 ・ご入社後2週間程度は研修のため本社近隣へ勤務可能であること(遠方の方の場合のみホテルご用意有) [歓迎] ・営業や販売接客の顧客折衝経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～48歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【業界未経験歓迎／完全反響営業】月給40万円＋賞与＋インセン／飛び込み・テレアポなし／社用車貸与 【仕事内容】 ご予約いただいたお客様宅を直接訪問する出張買取バイヤーをお任せします。 【入社後は…】 丁寧な導入研修からスタート！商品知識や接客マナーなど、バイヤーとしての基礎を身につけます。 査定の際は社内の専門部隊のサ

仕事内容タイトル: 建築大工・軽天工・内装工事 新潟営業所 勤務先名: 株式会社目崎 新潟営業所 職種: 建築大工や軽天工 仕事内容: ＜この仕事のポイント＞ ◆未経験スタートOK！基礎からじっくり技術を身につけられる ◆作業現場は住宅・店舗・施設など多彩で、やりがいのある毎日 ◆土日祝休み（※土曜は会社カレンダー）でオフの時間も確保しやすい ◆昇給・賞与あり。日々の努力や成長をしっかり評価 ◆資格取得支援制度あり。次のステップを目指す意欲をサポート ◆作業道具・作業服・社用車など一式支給。安心して業務に集中できる ◆10代～60代まで活躍中。チームで動く仕事だから働きやすい環境 ＜募集背景

仕事内容<仕事内容> 【発注・在庫管理事務スタッフ】電気工事会社の資材購買管理事務｜年休120日以上／賞与実績6.8ヶ月分 ◤ 「この現場、ちゃんと回ってる」 その裏には、あなたの仕事がある。 ◢ あなたにお任せするのは、 電気工事の現場で必要となる資材や部材の手配・管理。 学校や病院、工場、公共施設など、 地域の暮らしを支えるさまざまな建物の工事を、 スムーズに進めるための重要なポジションです。 資材の発注や在庫管理、スケジュール調整を行います。 ＜具体的な仕事内容＞ ・現場から発注依頼のあった資材・部材をメーカーへ発注 ・検品、在庫の管理、数量チェック ・協力会社・仕入先とのやり取り ・簡単

仕事内容<仕事内容> 電気通信工事スタッフ（未経験可）◆昇給賞与あり／家族手当・資格手当など充実！ 当社は、アンテナ工事から情報通信工事にいたるまでお客様のニーズにお応えしております。今回は電気・通信工事スタッフを募集します。先輩社員は異業種や未経験から入社した方ばかりですが、丁寧な指導や研修を通し現在では活躍しています！新たな環境で仕事をスタートしたい方は、ぜひご応募ください！ ＜当社について＞ 2000年12月に創業し、2005年に法人化しております。また、2009年には新潟県に北陸営業所も開設し、事業を拡大しています。「信頼＝技術」と「安全」をモットーに、働きがいのある職場環境を目指しており

勤務時間【1】13：00～17：00（休憩なし） 【2】10：00～17：00（休憩60分）※月、木のみ

仕事内容[仕事内容] 〇ここがポイント！ ・原則社用車での勤務 ・自宅付近から勤務のスタッフ多数 ・多職種連携で安心して働ける ・車Ｏｋ・駐車場無料でらくらく通勤 ・通勤手当支給（規定あり） ・一部直行や直帰が可能 具体的なお仕事内容は… 住宅型有料老人ホーム「グランカーム黒埼」 こちらに入所を検討されている方への 施設のご紹介のお仕事です。 病院や施設、居宅介護支援事業所等に出向き、 グランカーム黒埼ご利用についての 提案営業を行っていただきます。 週に1～2回程度、業務進捗について 報告会を行うことがあります。 （月、木曜日：午前勤務10：00～12：00） 訪問先や距離の都合により直行、

仕事内容・主なお仕事は担当エリアの配達・集金・契約確認などの顧客管理業務。 入社後に担当していただきたい地域を指定いたしますので、すでにご購読いただいているお客様のフォローや契約更新といった仕事からスタートしていただきます。「この地域の担当になったです」といった挨拶からはじめてOK。お客様に顔を覚えてもらうことが１番最初のお仕事です。徐々に業務の幅を広げていってくださいね。 ・未経験大歓迎資格やスキルは必要ないので、初めての営業職・接客業の方でも安心して働けます。 当社で活躍中の社員は「まったくの未経験」「営業経験はあるけど新聞を扱ったことがない」…という状態で入社した人がほとんど。配送や運転手などか

仕事内容当社工場では、生コンや路盤材で使用される砂利や砂といった建設 資材を、プラントで製造し重機（タイヤショベル及びバックホウ） を使用して規格にあったサイズ・配合で製造します。 また工場敷地内のストックヤードで重機を使って、砕石・砂利のダ ンプへの積込や、工場内設備の維持管理、メンテナンス作業も併せ て行ってもらいます。 ＊資格取得支援制度あり ＊業務上車を使用する機会：有（社用車有） ＊変更範囲：変更なし 当社工場では、生コンや路盤材で使用される砂利や砂といった建設 資材を、プラントで製造し重機（タイヤショベル及びバックホウ） を使用して規格にあったサイズ・配合で製造します。 また工場敷地内の

仕事内容【仕事内容】 主に福祉・医療施設などの設計業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・営業に同行し、お客様との打ち合わせを通じてニーズをヒアリング ・図面、パース製作、実施設計 ・確認作業 【物件】 ＲＣやＳ造、木造等様々 【特徴】 ・地域に根ざした事業展開を顧してきた事もあり、BtoB事業においても顧客との良い関係性と信頼関係を保ちながら事業を進めていきます。 ・地域密着で比較的近い現場ばかりです。社用車を一人一台支給致しますので、社用車にて通勤頂く事が可能です。 【採用背景】 ・事業ポートフォリオの多様化を推進しており、お客様の需要 が高まっているBtoB事業を強化しております

仕事内容新卒募集／Wワーク可能／時短勤務可能／研修充実／残業ほぼなし 【募集職種】 あん摩マッサージ指圧師 【仕事内容】 歩行が困難なご利用者様の元へ自動車(社用車)で訪問し、医師の同意の基循環改善や筋緊張の緩和を主な目的としたサービス提供を致します。 >1日あたりの施術数は10名前後 ┗鎌倉施術所と湘南藤沢施術所のみ1日あたりの施術数は10名～18名前後（予定） ※ご担当いただくルートによる。 >1名あたりの施術時間は20分※準備など含め約30分くらいの滞在になります。 >施術経過報告書の作成(フォームへの入力)をお願いします >訪問には社用車を利用できます >白衣、携帯電話、タブレット端末

仕事内容栃尾支店の窓口での事務業務をお願いします。 【具体的には】 ・貯金・共済事務（窓口または後方事務・出納等） ・端末による入力作業 ・その他、月１回２０～３０件程度、組合員宅への配付物を していただく場合があります。 ※業務に使用する社用車あり（軽ＡＴ使用） ◎未経験の方歓迎！ 分からない事など先輩スタッフが丁寧に教えます◎ しっかりサポートもしますので安心してご応募ください。 ＪＡえちご中越は、令和5年2月に新潟県中部の4つのＪＡが合併して誕生し、 現在3年目を迎えた広域ＪＡです。 大阪府と同規模の広い管内には、地域ごとの特産や風土があり、 ＪＡとしての一体感の醸成に取り組んでいます

仕事内容「メルセデス・ベンツ」 正規ディーラーの工場にて自動車の一般整備を行っていただきます。 自動車の分解・整備・点検、一般整備 お客様の車の引取や納車作業 社保完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 退職金制度（勤続3年以上） 社員割引 研修制度 資格取得支援 車、バイク通勤OK 屋内禁煙（屋外に喫煙場所あり） 制服貸与 年間休日104日 週休2日制（月、祝日、その他） 土･日はシフト休み 年末年始休暇 GW休暇 夏季休暇 年次有給休暇 育児・介護休暇 産前産後休暇 慶弔休暇 正社員交通費支給社会保険完備研修制度あり接客業務なしマイカー・バイク通勤OK転勤なし資格取得支援あり賞与あり急募

勤務時間就業時間１：13時00分〜14時00分 就業時間２：16時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）勤務できる方 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他お盆、正月休み

仕事内容＊要支援・チェックリストご利用者様を、社用車（ＡＴ車）で介護 施設（ジョイフルフィットネスクラブ）からご利用者様自宅の間 の送迎。 採用後、業務内容の変更予定範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間２：8時45分〜12時45分 就業時間３：12時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）は通常勤務時間 （２・３）は長期休暇期間の勤務時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年に数回、土曜出勤あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・軽度障がい児童への生活能力や集団での適応能力向上等の療育指 導 ・学習（宿題）支援、余暇支援、送迎業務など ・未経験者でも大丈夫です。支援方法は研修等を行います。 ※社用車（普通自動車・ＡＴ車）の運転をお願いします ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：13時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間に希望が有れば相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、お盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎家庭用・業務用キッチン用品の集荷・商品管理作業です ・午後燕市内集荷業務 １３：３０～１６：００燕市内メーカーへ１０～２０社ほど 社用車使用：スズキソリオ（ナビ・衝突防止ブレーキ付） ・梱包業務 ＊ほとんど軽量小型品です ＊応募前職場見学希望の方はハローワークへご相談ください 変更範囲：変更なし

勤務時間【期 間】長期 ※就業開始日はご相談ください。 【日 数】平日週5日（土日祝日休み） 【時 間】09：00～17：30（休憩60分/実働7.5時間） 【残 業】月0～15時間程度

仕事内容＜新潟市中央区東堀通＞ 紹介予定派遣★土日祝休み♪大手通信会社の営業事務（営業経験者歓迎）時給1,400円＋交通費全額支給！正社員登用実績多数 【お仕事内容】 新潟市中央区東堀通にある大手通信会社にて、 営業経験を活かせる「営業事務スタッフ」を【1名】募集しています！ これまでに･･･ ◎法人営業 ◎ルート営業 ◎提案営業 ◎営業事務 などのご経験がある方が、即戦力として活躍できるポジションです！ 主なお仕事内容は、 営業活動を支える事務・調整業務が中心となります！ 【具体的には】 ■各種商材の注文受付、内容確認 ■商材の選定、仕入・納品手配 ■請求書など各種書類の作成 ■取引先や社内

仕事内容[募集背景部門体制強化を図るため、増員募集を行います。 [転勤の有無有り [仕事内容]： 同社全体の経理業務全般を担当していただきます。 【具体的には…】 ・入出金管理 ・支払業務 ・伝票処理 ・売上管理 等、スキルや経験に応じてできる事からお任せします。 ※業務上、車を使用する機会があります。（社用車有り） 【職場環境】 ・経理部門には、50歳代の女性管理職の下に、40歳代の男性1名、30歳代、20歳代の女性が1名づつ所属しています。 ・近年は、若手社員の採用を積極的に行っており、20歳代～30歳代の若手社員が多くなってきています。 ・ベテラン社員は、若手社員の意見にも耳を傾けてく