個人経営 - 大分県 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容：ハニカムｃａｆｅスタッフ】 ◆カフェ運営：接客、ドリンク提供、簡単な調理、店舗管理。 ◆ＳＮＳ・ＰＲ業務：九州ちゃんのライブ配信や動画撮影の補助 投稿準備、編集サポートなど、発信業務全般をサポート。 ◆イベント運営：園内や地域のイベント運営補助、司会のアシス タント、ライブコマースの運営サポートなどを行います。 ◆地域の魅力発信：観光のお客様に、くじゅうや九州の魅力を伝 える「案内役」として、おもてなしを担当いただきます。 大自然の舞台で、あなたの「発信力」や「好き」を仕事に活かし ませんか？九州ちゃんと一緒に、地域を盛り上げる仲間を募集！ 未経験でも、明るい挨拶ができれば大丈夫。

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須条件＞ ・営業経験(できればBtoC)のある方【業界業種・商材は不問】 ・勿論、不動産業界または建設業界での営業経験ある方は特に歓迎します ・普通自動車免許必須 ＜歓迎要件＞ ・宅地建物取引士やFP2級などの関連資格をお持ちの方 【職種名】 ☆【パナソニックGr(戸建営業)】ワークライフバランス宣言／福利厚生充実／年間休127日／未経験歓迎 【仕事内容】 ≪求人職種≫ 新築戸建注文住宅営業 ◇職務内容 主に住宅展示場にご来場されるお客様に対する反響営業がメインとなります ご来場のお客様に展示場案内、ご要望の汲み取り、ご予算に合わせた最適な計画をプロジ

仕事内容2026年、新店舗＆新業態続々オープン★ 残業代全額支給のクリーンな環境。店長経験 を活かし多彩なキャリアUPも実現できる！ 多彩なレストランを全国で展開！ 新展開にむけ新規メンバー＆オープニングスタッフ先行募集！ 全国で31ブランド、約270店舗のレストランを展開するピアーサーティーグループ。新規出店、事業拡大、既存業態のブラッシュアップのため飲食業の経験者を大募集！各店舗の店長候補となる飲食経験者はもちろん、店舗経営を学びたい方や経験を活かしてSV・MGを目指す方、独立を目指す方など、一人ひとりの希望に応じたキャリアUPを実践できる環境です。 全国約270店舗を展開する企業ですが、個人店

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須条件＞ ・営業経験(できればBtoC)のある方【業界業種・商材は不問】 ・勿論、不動産業界または建設業界での営業経験ある方は特に歓迎します ・普通自動車免許必須 ＜歓迎要件＞ ・宅地建物取引士やFP2級などの関連資格をお持ちの方 【職種名】 ☆未経験歓迎【パナソニックGr(資産活用営業)】ワークライフバランス宣言／福利厚生年間休127日 【仕事内容】 ≪求人職種≫ 資産活用コンサル営業 ※未経験歓迎です(業務・業種未経験でも活躍の舞台を約束します) ◇職務内容 土地を保有されているお客様(個人／法人)に対する土地活用の提案営業を担当していただきます

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※実働７時間、休憩１時間です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制。平日のみ・土日のみ相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容グループホーム入居者の食事作り、清掃、生活介助◎１０名の入居 者を２名で担当◎週２～５日、平日・土日のみ相談可◎Ｗワーク可 ◎研修あり◎４０～６０代が主に活躍中！◆面接１回 ■お食事準備 ■お話し相手 ■服薬管理 ■一部の方への介助業務（食事・お風呂・トイレ） ■ホームの清掃、洗濯 ■その他生活援助や見守り ◎食事の献立は毎食決まっており、レシピもあります。 ◎バリアフリー、入浴用リフトなど最新設備完備。 業務変更の範囲：なし

仕事内容資材（建築資材・肥料・農薬・米穀・飼料等）のルート営業として 既存顧客先（個人・小売店）を対象に新商品の案内等を行います。 営業範囲は大分県全域および近県の一部で、移動には社用車を使用 します。 ＊入社後は、商品知識等を身につけた上で先輩社員に同行し営業、 徐々に既存の顧客先等を引き継ぎます。 ＊業務では新規開拓（ノルマ等なし）を行う場合もあります。 変更範囲：変更なし

仕事内容2026年、新店舗＆新業態続々オープン★ 残業代全額支給のクリーンな環境。店長経験 を活かし多彩なキャリアUPも実現できる！ 多彩なレストランを全国で展開！ 新展開にむけ新規メンバー＆オープニングスタッフ先行募集！ 全国で31ブランド、約270店舗のレストランを展開するピアーサーティーグループ。新規出店、事業拡大、既存業態のブラッシュアップのため飲食業の経験者を大募集！各店舗の店長候補となる飲食経験者はもちろん、店舗経営を学びたい方や経験を活かしてSV・MGを目指す方、独立を目指す方など、一人ひとりの希望に応じたキャリアUPを実践できる環境です。 全国約270店舗を展開する企業ですが、個人店

仕事内容■板前・板前見習い １）本格日本料理の仕込み ２）客席カウンター前での調理・接客 ３）おせち製作や、地域・他店でのイベント料理製作 ４）九州エリアの生産者訪問及び研修 [この仕事のおすすめポイント] 1)独立希望者歓迎 ミシュラン２、３ツ星日本料理店で２０年以上修行を積んだ店主が 店舗経営から仕入れ業者の紹介など独立に向けて必要なノウハウはお教えします 2)昇給制度 スキルアップの度合いによって昇給制度を準備しています [身につくスキル] 包丁さばき 飾り包丁 製麺技術 盛り付け技術 製菓技術 高級食材の知識 英会話 ワインの知識 日本酒の知識 焼酎の知識 ウイスキーの知識 日本茶の知識

仕事内容株式会社すかいらーくホールディングス 【九州エリア・未経験OK】店長候補◇年収1000万円を目指せる/プライム上場/研修制度充実 【仕事内容】 【九州エリア・未経験OK】店長候補◇年収1000万円を目指せる/プライム上場/研修制度充実 【具体的な仕事内容】 【本部へのキャリアパスあり/年に2回、5連休以上の休暇取得制度あり/従業員の定着率が毎年上昇！1店当たりの従業員数も30.9人→35.1人へ/人（待遇・研修）とデジタル活用（DX）への投資強化/店長に意思決定権を移譲し、収益力や顧客満足度に基づく評価体制を導入】 国内および海外に約3,000店舗展開する同社にて店舗へ配属後、OJTや

仕事内容【夫婦で営む居酒屋】明確なキャリアステップ◎裁量が大きいお仕事★“本気”で挑戦したい方は大歓迎です！ 【特徴】 未経験者歓迎 【給与備考】 ※給与額は前職の給与・経験・スキルをもとに決定します！ ※試用期間3カ月：条件の変動なし ※固定残業代を含む ◆昇給あり └《2年で4万円》の昇給実績あり！ ◆業績賞与年1回 《年収例》 ■入社時…336万円以上（月給×12カ月）＋業績賞与 ■入社3年後…420万円以上も可能です！ 【応募資格】 経験不問 外国人の応募者様へ ・高度な日本語でのコミュニケーションが必要な業務です ・読み書きを含め、日本語検定1級レベルのスキルを想定しています 【

仕事内容美容室専売ブランド『COTA』を通じて、 サロンの“パートナー”として成長を支える仕事です。 まずはオーナー様と信頼関係を築くことからスタート。 いきなり高度な提案を任されることはありません。 ◆関係づくりからスタート 社用車で担当エリアの美容室を訪問します。 最初のミッションは“売ること”ではなく、“顔を覚えてもらうこと”。 サロンの雰囲気や悩みを少しずつ聞きながら、 信頼関係を築いていきます。 ◆課題ヒアリング＆提案サポート 売上や集客、スタッフ育成などのお悩みを伺い、 先輩やメーカー担当と一緒に解決策を考えます。 SNSを活用した集客施策や、 店販商品の売り方の工夫など、 でき

仕事内容【応募資格】 [必須] ・一級建築士資格、又は社会人経験の浅い方であれば二級建築士も可 ・新築案件の設計経験 [歓迎] ・木造、S造の戸建てもしくは集合住宅設計経験 【職種名】 【休日129日/設計/デザイン性の高いS造・木造建築物/従業員満足度の高い社内制度多数】 【仕事内容】 【休日129日/設計/デザイン性の高いS造・木造建築物/従業員満足度の高い社内制度多数】 同社が手掛ける集合住宅もしくは戸建て住宅の設計業務に従事いただきます。※ご経験とご希望を考慮し配属部署を決定します。 ■集合住宅設計 ・集合住宅の基本設計～実施設計を担当。 ・土地や資産の有効活用を検討する個人・法人向けに建

仕事内容2026年、新店舗＆新業態続々オープン★ 残業代全額支給のクリーンな環境。店長経験 を活かし多彩なキャリアUPも実現できる！ 多彩なレストランを全国で展開！ 新展開にむけ新規メンバー＆オープニングスタッフ先行募集！ 全国で31ブランド、約270店舗のレストランを展開するピアーサーティーグループ。新規出店、事業拡大、既存業態のブラッシュアップのため飲食業の経験者を大募集！各店舗の店長候補となる飲食経験者はもちろん、店舗経営を学びたい方や経験を活かしてSV・MGを目指す方、独立を目指す方など、一人ひとりの希望に応じたキャリアUPを実践できる環境です。 全国約270店舗を展開する企業ですが、個人店

仕事内容2026年、新店舗＆新業態続々オープン★ 残業代全額支給のクリーンな環境。店長経験 を活かし多彩なキャリアUPも実現できる！ 多彩なレストランを全国で展開！ 新展開にむけ新規メンバー＆オープニングスタッフ先行募集！ 全国で31ブランド、約270店舗のレストランを展開するピアーサーティーグループ。新規出店、事業拡大、既存業態のブラッシュアップのため飲食業の経験者を大募集！各店舗の店長候補となる飲食経験者はもちろん、店舗経営を学びたい方や経験を活かしてSV・MGを目指す方、独立を目指す方など、一人ひとりの希望に応じたキャリアUPを実践できる環境です。 全国約270店舗を展開する企業ですが、個人店

仕事内容2026年、新店舗＆新業態続々オープン★ 残業代全額支給のクリーンな環境。店長経験 を活かし多彩なキャリアUPも実現できる！ 多彩なレストランを全国で展開！ 新展開にむけ新規メンバー＆オープニングスタッフ先行募集！ 全国で31ブランド、約270店舗のレストランを展開するピアーサーティーグループ。新規出店、事業拡大、既存業態のブラッシュアップのため飲食業の経験者を大募集！各店舗の店長候補となる飲食経験者はもちろん、店舗経営を学びたい方や経験を活かしてSV・MGを目指す方、独立を目指す方など、一人ひとりの希望に応じたキャリアUPを実践できる環境です。 全国約270店舗を展開する企業ですが、個人店

仕事内容【夫婦で営む居酒屋】明確なキャリアステップ◎裁量が大きいお仕事★“本気”で挑戦したい方は大歓迎です！ 【特徴】 未経験者歓迎 【給与備考】 ※給与額は前職の給与・経験・スキルをもとに決定します！ ※試用期間3カ月：条件の変動なし ※固定残業代を含む ◆昇給あり └《2年で4万円》の昇給実績あり！（年収48万円UP） ◆業績賞与年1回 《年収例》 ■入社時…336万円以上（月給×12カ月）＋業績賞与 ■入社3年後…420万円以上も可能です！ 【応募資格】 経験不問 外国人の応募者様へ ・高度な日本語でのコミュニケーションが必要な業務です ・読み書きを含め、日本語検定1級レベルのスキルを

仕事内容2026年、新店舗＆新業態続々オープン★ 残業代全額支給のクリーンな環境。店長経験 を活かし多彩なキャリアUPも実現できる！ 多彩なレストランを全国で展開！ 新展開にむけ新規メンバー＆オープニングスタッフ先行募集！ 全国で31ブランド、約270店舗のレストランを展開するピアーサーティーグループ。新規出店、事業拡大、既存業態のブラッシュアップのため飲食業の経験者を大募集！各店舗の店長候補となる飲食経験者はもちろん、店舗経営を学びたい方や経験を活かしてSV・MGを目指す方、独立を目指す方など、一人ひとりの希望に応じたキャリアUPを実践できる環境です。 全国約270店舗を展開する企業ですが、個人店

仕事内容テクノブリッジ株式会社 開発エンジニア／上流工程・首都圏・東名阪中心・フルリモート可 【求人要約】 待遇◎前職給与保障／賞与年3回＋業績インセンティブ やりがい◎上流工程に携わる×組織づくりに関われる 環境◎年休125日／フレックス・フルリモ案件あり 【仕事内容】 【PM／PL】上流工程から参画／関東中心×フルリモート可／組織づくりにも関われる＆将来は技術中核へ 【具体的な仕事内容】 ／ ◎ココが魅力！ ＼ ◆首都圏を中心に、金融・保険・製造業向けの基幹系／業務系案件が複数進行中！ ◆前職給与保障！月給35万円＋賞与年3回／年収500万～700万円 ◆年間休日125日／土日祝休み／

仕事内容【応募資格】 [必須] ・建築工事の施工管理経験2年以上 ※RC造、S造建築物なら尚可 ［下記いずれか］ ・2級建築士 ・1級建築士の受験資格 [歓迎] ・1級建築施工管理技士 or 2級建築施工管理技士 ・建築施工管理の経験者 ・報連相を大切にできる方 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～68歳まで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【全国相談可】街づくりに貢献！年休129日＆賞与年3回◎建築施工管理｜充実の資格支援制度 【仕事内容】 建築施工管理業務をお任せします 【仕事内容】 同社にて、主に自社が手掛ける賃貸住宅の建築工事の施工管理を担当していただきます。 ［工期］平

仕事内容【アピールポイント】 平均年収580万円（店長職）！「かっぱ寿司」店舗スタッフ 年収650万円も目指せる！店長平均年収580万円の高水準給与 最短半年で店長へ！未経験からスピーディーなキャリアアップが可能 年間休日120日！月9日休み・連休取得推奨で働きやすさ抜群 【仕事内容】 ＼東証プライム上場グループの安定基盤／ 平均年収580万円（店長職）！「かっぱ寿司」店舗スタッフ 年収650万円も目指せる！店長平均年収580万円の高水準給与 最短半年で店長へ！未経験からスピーディーなキャリアアップが可能 年間休日120日！月9日休み・連休取得推奨で働きやすさ抜群 【仕事内容】 「かっ