居宅介護支援事業所上熊本苑の求人・仕事・採用

勤務時間- 〈パート〉 9:00～18:00(休憩60分) または7:00～20:00の間の4時間以上 ※週3～5日(労働日数･就業時間について相談可)

仕事内容★昇給賞与あり！育休あり♪マイカー通勤可能★熊本県熊本市西区にある特別養護老人ホームで、ショートステイ、デイサービス、居宅介護支援事業所、訪問介護を併設しています。 ･賞与は年2回支給で、頑張り能力次第では昇給もしっかりとつきますので、モチベーションを高く保ちながらイキイキとお仕事に取り組めますね。 ･育児休暇の取得実績がありますので、将来結婚や出産をお考えの方も安心して働ける環境が整っています。 ･マイカー通勤が可能なため、離れた地域にお住まいの方もストレスなく通勤していただけます。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤あり)／パート ┃業務内容 特

仕事内容・入居者様の日常生活全般における介護、支援 （入浴・食事・排泄・レクリエーションなど） ・送迎業務 ＊１日の通所利用者は１８名まで ［変更範囲：会社の定める業務］

仕事内容熊本市西区でケアマネジャーとして輝くチャンス！社会福祉法人愛誠会で新たなキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給217,410〜245,730円 ≪基本給≫ 187,410〜195,730円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 資格手当:10,000〜15,000円 住宅手当:27,000円 扶養手当:給与規定による 処遇改善加算:20,000〜40,000円 GW手当:2,0

仕事内容◎勤務開始日はご相談可能です 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 小規模多機能型居宅介護事業所における介護業務全般 ・食事、入浴、排せつ介助、レクレーションなど ・送迎あり（社用車使用） ※夜勤は月4～5回程度 資格: 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 普通自動車免許（AT限定可） 勤務時間: （1）7:00～16:00（休憩60分） （2）8:30～17:30（休憩60分） （3）10:30～19:30（休憩60分） （4）16:30～翌9:30（休憩120分） 他 休日・休暇: 4週8休 年間休日107日 福利厚生: 退職金制度（勤続1年以上） マイカー通勤可（無料駐車場

仕事内容小規模多機能型居宅介護事業所（登録定員２９名）における管理業 務全般。 ・利用者様との契約関係やスタッフの勤怠管理、利用者様の新規獲 得など ［変更範囲：会社の定める業務］

仕事内容介護計画の要を担う、小規模多機能ならではの寄り添いを形にする仕事 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、入退所手続き、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給223,000〜260,000円 ≪基本給≫ 187,410〜199,890円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 資格手当:10,000円 住宅手当:上限27,000円/月 処遇改善加算:26,000〜50,000円 GW手当:2,000〜6,000円 年末年

仕事内容小規模多機能型居宅介護事業所で働いてみませんか？ 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 小規模多機能型居宅介護事業所での管理業務及びケアマネジメント業務 就業場所の変更範囲：法人の定める事業所 業務の変更範囲：なし 資格: 下記の資格をお持ちの方 ・認知症管理者研修修了 ・介護支援専門員資格 ・普通自動車免許 勤務時間: 9：00～18：00（休憩60分）他 休日・休暇: シフト制 年間休日107日 福利厚生: 社会保険完備 退職金制度あり 特徴: 4週8休以上 / 駅近(5分以内) / 社会保険完備 / 車通勤可 / 資格取得支援 / 小規模多機能型居宅介護 / ボーナス・賞

勤務時間※週2日から応相談 ※8：00～18：00の間の4～8時間

仕事内容初めての方でも最初は同行して丁寧に指導！パートは直行OK◎1日1時間、週2日から勤務可能です 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 居宅での調理、掃除、買物などの生活援助 入浴、排泄などの身体介助 ※パート（登録ヘルパー）は直接訪問可 資格: 介護職員初任者研修修了（ヘルパー2級）以上 普通自動車免許（AT限定可） ※未経験・ブランク可 勤務時間: ※週2日から応相談 ※8：00～18：00の間の4～8時間 休日・休暇: ※時間・曜日は応相談 福利厚生: 社会保険完備 マイカー通勤可 再雇用制度あり 正職員登用あり 資格取得支援あり 特徴: 未経験OK / 訪問介護 / ブランク可

仕事内容現場をまとめる立場で、専門性も暮らしやすさも大切にできる。 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 送迎、入退所手続き、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給228,000〜258,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 基本給については前歴加算あり ≪基本給≫ 187,410〜197,810円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 資格手当（介護福祉士）:5,000円 管理者手当:5,000円 処遇改善手当:26,000〜50,000円 住宅手当:27,000円 年末年始手当:3,000〜15,000円 GW手

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＼計画作成担当者（ケアマネージャー）募集！／【ブランクある方OK】◎一緒に利用者様の生活を支えましょう◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： >ケアマネジメント業務全般 求人ID 799272

仕事内容通い・泊まり・訪問を支える介護の力を発揮 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、リネン交換、レク企画・運営、利用者宅訪問 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給178,180〜245,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 賞与年2回実績4ヶ月分昇給実績月額3000円 ≪基本給≫ 152,180〜190,520円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 処遇改善加算手当:26,000〜55,000円 資格手当（介護福祉士）:5,000円 住宅手当:27,000円 夜勤手当:4