保育園園長 - 兵庫県 の求人・仕事・採用

仕事内容副園長／令和6年開園の認可保育園の副園長・関西エリアの園長候補者 マネジメント経験、事務経理経験者歓迎 保育園/こども園の運営管理、園長の補佐、園長不在時の代行、職員マネジメント、子どもとのふれあい、保護者とのコミュニケーション等 ～関西エリアにて新規開園を続けており日々成長中／管理職としてマネジメント経験を活かせる／社会貢献性の高い仕事～ ■職務内容： ・園児とのふれあい ・園長と共同しての保育園経営全般 ・行政対応 ・職員のマネジメント管理 ・保護者へのあいさつや連絡 ■保育園について： ＜1日の流れ 例＞ 9時出社⇒9時30分園児のお出迎え⇒事務作業・園児とのふれあい⇒昼食⇒週計

仕事内容【保育園勤務】年間休日125日♪残業ほぼなし◎住宅手当あり★神戸市灘区の小規模園で保健師の常勤募集 ●定員19名の保育園にて、園児の健康管理や体調不良時の対応、保育補助業務などをお任せします☆彡 ●年間休日は125日！夏季休暇や年末年始休暇もあり、プライベートも充実できます！ ●残業は月平均1時間とほぼなし◎家庭との両立を目指す方にも働きやすい環境です♪ 【募集職種】：保健師 【施設形態】：その他 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】：兵庫県神戸市灘区篠原北町３ー１３ー１ 【アクセス】：六甲徒歩16分 【固定給】：【月給】23万円～29万円 ＜内訳＞ 基本給：21万円～27万円 ＋職務

仕事内容企業主導型保育園の園長候補／年間休日122日 プライベ ト充実の園長職 お仕事について 仕事内容 ＜園長候補 募集！＞ 当園は「仕事と育児を両立する保護者の皆様が、安心してお子様を預けられる保育園」を目指し、 日々質の良い保育を実践しています！ この度、現職の園長先生が定年による退職を予定しているため、園長職ポジションを募集します！ ＜おすすめポイント＞ ・現園長の定年退職は来年度のため今年度中に引継ぎを行います！来年度から安心して園長として勤務できます♪ ・実務経験を活かしてキャリアアップしたい方は大歓迎です！ ・【年間休日122日！】プライベートも大切にしながら働きたい方にオススメの

仕事内容【月給32万円～／園長募集！】《尼崎市水堂町》年間休日120日☆0歳～2歳・定員12名 0歳児～2歳児・定員12名の企業主導型保育園にて 園長として勤務していただきます。 「人を信じ、自分を信じ、強くて優しい子に」をモットーに、 子どもも大人も幸せを感じられる環境作りをこころがけています。 【主な業務内容】 ・保育園のマネジメント ・行政への連絡や書類の作成 ・保護者対応 ・保育士の育成 ・保育業務全般 等 ※保育記録や各種帳票はICTシステムを導入しており、 タブレットやPCを活用して業務の効率化を図っています。 事務作業の時間を減らし、子どもたちと向き合う時間を大切にしています。

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 《主任保育士業務全般》をお任せします！ 定員60名の《保育園》で、0歳から5歳のお子様を見守りながら、園長のサポートや不在時の責任者代行を行います。 ☆シフトや保育士の采配、保育サポートも重要な役割です。職員のフォローや育成を通じて、チーム全体の成長を支えましょう！ ♪書類や帳票のチェック、事務作業も含まれますが、定期的な会議や勉強会の計画にも参加し、園の仕組み作りに貢献できます。 ★主任経験は不問！ステップアップを目指す方も活躍中です。 残業は月平均5時間と少なく、持ち帰り仕事は禁止！ 《プライベートも大切にしながら、充実した毎日を送りませんか？

仕事内容【アピールポイント】 ・賞与・昇給・退職金ほか手厚い福利厚生◎ ・年休125日×残業なし♪プライベート満喫！ ・昇給のチャンスは年4回！頑張りがいあります！ ・職員同士の仲が良く、雰囲気が良い職場です。 【タイトル】 きゃんばす垂水保育園 【仕事内容】 園長業務全般 【定員】 定員60名 【応募資格】 ★経験より意欲と人柄を重視★ ・保育士資格 ・要経験（詳しくはお問い合わせください） ・PC使用できる方歓迎 ◎性別・年齢不問 《こんな方にピッタリ》 ・チームワークを大切に働きたい！ ・新しいことに挑戦していきたい！ ・聞き上手、話し上手な方！ 【施設形態】 認可保育園

仕事内容【TRY正社員施設№8401】 【簡易業務内容】 ・園の運営、管理 ・設備管理 ・保育料引落処理・処遇改善計画及び実績報告を含む経理事務全般 ・月例報告を含む各種行政とのやり取り、書類作成 ・保護者向け書類の作成（園だより、入園関係書類を含む）、見学対応、保護者支援 ・保育計画の作成、承認、評価 ・委員会活動への参加と安全計画作成及び研修計画・実施 ・シフトの作成と管理 ・系列園での管理者会議（英語での会議）、 ・職員会議出席 ・求人採用手続き、職員面談 【この求人のおすすめポイント】【特集】 ・年間休日125日！プライベート充実 ・持ち帰り残業なし！メリハリを持って働けます！ ・マイカー

仕事内容【アピールポイント】 ・駅チカ！通勤に便利！ ・定員29名の小規模園！丁寧に子ども達と関われます☆ ・豊かな感性を伸ばすリトミックや創造力を育む絵本の読み聞かせを行っています！ ・サントレでは国語力、道徳力、想像力を健やかに育む取り組みを行っています。 ・住居手当一部支給あり♪（遠隔地の方） 【タイトル】 にじの森保育園宝塚南口 【仕事内容】 【園長候補】 保育所内での保育業務 （0～5歳児対象 定員29名） ・宝塚市指定保育所 【定員】 定員29名 【応募資格】 ・学歴不問 ・保育、託児所勤務の経験者優遇 （管理者経験あれば尚良し） ・保育士資格をお持ちの方 【施設形態

仕事内容施設にて、園長業務全般をお任せします。 【園長業務の例】 ・保護者対応 ・行政関連の対応 ・マネジメント業務 ※働く職場によって具体的な仕事内容は異なる場合がございます。 【保育士サポーターができること】 ・担当コンサルタントがご希望条件をお聞きし、求人のお探し、面接対策まで、すべて無料対応！ 転職で叶えたいことに寄り添い、丁寧なサポートを強みとしています。 ・面接前に保育園へ質問したいことなど、担当者にご相談ください。 ・非公開求人もございますので、ぜひご応募ください。 ・ご応募から内定まで最短1週間♪ すぐにお仕事を始めたい方も、4月入社に向けてお考えの方も、ぜひご相談ください。

仕事内容副園長／令和7年開園の認可保育園の副園長・関西エリアの園長候補者 マネジメント経験、事務経理経験者歓迎 保育園/こども園の運営管理、園長の補佐、園長不在時の代行、職員マネジメント、子どもとのふれあい、保護者とのコミュニケーション等 ～関西エリアにて新規開園を続けており日々成長中／管理職としてマネジメント経験を活かせる／社会貢献性の高い仕事～ ■職務内容： ・園児とのふれあい ・園長と共同しての保育園経営全般 ・行政対応 ・職員のマネジメント管理 ・保護者へのあいさつや連絡 ■保育園について： ＜1日の流れ 例＞ 9時出社⇒9時30分園児のお出迎え⇒事務作業・園児とのふれあい⇒昼食⇒週計

仕事内容０歳児～２歳児・定員１２名の企業主導型保育園にて、園長として 勤務していただきます。 【業務内容】保育園のマネージメント／行政への連絡や書類の作成 ／保護者対応／保育士の育成／保育業務全般 等 管理業務だけではなく、職員が安心して働ける環境づくりや、園全 体の運営改善を担っていただきます。 ※保育記録・帳票はＩＣＴシステムを導入し、業務の効率化を図っ ています。