株式会社OODA の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経理実務経験5年以上、 または、 日商簿記2級 ※両方条件を満たすことが望ましい。 ・決算の経験 ・Excel・会計ソフトの実務使用経験 ・コミュニケーションが取れる方 丁寧なコミュニケーションを大切にする穏やかな職場であり、 育成・相談しやすい環境です。 [歓迎] ・税務申告の経験 ・個別原価計算の知識・経験 ・中小企業での幅広い業務経験(給与関連等) ※給与関連は、 未経験可 ・非定型業務 (前述)を行った経験 主体的に、情報収集・検討・実行できる方を歓迎します (空雨傘・OODAループ) ・マネジメント経験 ・ExcelVBA・Access 等による業務効率化経

仕事内容[募集背景組織強化のため [転勤の有無無し [仕事内容]： 一般的な社内SE業務に加え、社内各部署や同社ビジネスそのものの業務効率アップに向け、積極的な提案や企画の立案により、システム化をどんどん推進して頂くポジションです。 【具体的には…】 ・インフラ管理、保守 ・社内各部署へのヒアリング、業務改善企画の提案 ・各種業務システムの導入および開発プロジェクト管理 ・必要に応じたベンダー調整 ・サーバ・PCをはじめとしたハード機器の全般的な管理 ・社員へのヘルプデスク対応 ・ベトナム関連子会社との打ち合わせ 等 【配属部署】 社長室 【特徴・魅力】 常にOODAループを回して、個人・集

仕事内容☆オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル ☆リモートあり ☆福利厚生充実 ■HRテック事業 「HRテック事業部」は自社開発のクラウド型人事管理システム「サイレコ」を中心に、さまざまな人事業務を効率化させるシステムをご提供することで人事業務のDX化を支援しています。 顧客の問題、課題をヒアリングし、そこに対する最適解をお客様へ提示し、企業の組織活性化に繋げていきます。 初期配属先は、下記いずれかを予定しております ・フィールドセールス ⇒新規のお客様へ業務改善、効率化支援を促進するシステムやツールのご提案、運用方法のご提案 ・カスタマーサクセス ⇒既存のお客様へ業務効率化支援システムの

仕事内容【職種】デジタルマーケティング＞Web広告運用・SEO 【業種】不動産＞不動産仲介 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 Gハウスは大阪を拠点とする住宅・不動産会社です。 「あらゆる人に、自由と、人生の豊かさを。」を企業理念に掲げ、科学的根拠に基づいた家づくりにより「命・健康・財産」を守る高性能住宅を提供しています。直近3年間の売上高が200％以上の売上成長率を継続中。「2022～2024年度 成長性・売上高伸び率ランキング（注文系ビルダー）」においては、全国1位を獲得しました。（住宅産業研究所調べ・2025年） 将来的な国

仕事内容☆オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル ☆リモートあり ☆福利厚生充実 ■組織開発事業 「コンサルティング事業部」は経営層から新入社員まで影響の大きい人事制度（等級制度・報酬制度・評価制度）の設計から、運用支援や個人・組織を対象としたサーベイ（診断）を行い、内在する問題や課題の明確化を図ると共に、組織活性化に向けた解決の方向性を明らかにするサービスを提供しています。 〇ポイント ・ソリューションにこだわらず、提案することができる職種です。 ・会社の代表となる経営層や社長へ提案する機会も多く存在します。 ・高い思考力が必要な職種です。 ※本求人は株式会社IGFの有料職業紹介求人への

仕事内容株式会社クーリエ 【未経験歓迎】業務改善プロジェクト推進◆ヘルスケア×IT／営業経験生かせる／ 経営の中枢で動ける◎ 【仕事内容】 【未経験歓迎】業務改善プロジェクト推進◆ヘルスケア×IT／営業経験生かせる／ 経営の中枢で動ける◎ 【具体的な仕事内容】 業務改善に挑戦したい方へ！／急成長中の介護×IT企業／施設掲載数トップクラスのプラットフォーム「みんなの介護」（月間1,200万PV）を運営 自社サービスの効率化・生産性向上に向けて、各部門の業務プロセスおよびプロダクトの課題解決を推進します。 ※事業企画開発のオープンポジションとなります。 ■業務内容： ・KPI設計・運用 現場の状

仕事内容【職種】営業＞個人営業 【業種】不動産＞不動産仲介 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 Gハウスは大阪を拠点とする住宅・不動産会社です。 「あらゆる人に、自由と、人生の豊かさを。」を企業理念に掲げ、科学的根拠に基づいた家づくりにより「命・健康・財産」を守る高性能住宅を提供しています。直近3年間の売上高が200％以上の売上成長率を継続中。「2022～2024年度 成長性・売上高伸び率ランキング（注文系ビルダー）」においては、全国1位を獲得しました。（住宅産業研究所調べ・2025年） 将来的な国内市場のシュリンクを見据え、20

仕事内容【職種】経営＞新規事業企画・事業開発 【業種】不動産＞不動産仲介 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 Gハウスは大阪を拠点とする住宅・不動産会社です。 「あらゆる人に、自由と、人生の豊かさを。」を企業理念に掲げ、科学的根拠に基づいた家づくりにより「命・健康・財産」を守る高性能住宅を提供しています。直近3年間の売上高が200％以上の売上成長率を継続中。「2022～2024年度 成長性・売上高伸び率ランキング（注文系ビルダー）」においては、全国1位を獲得しました。（住宅産業研究所調べ・2025年） 将来的な国内市場のシュリンク

仕事内容【職種】経営＞新規事業企画・事業開発 【業種】不動産＞不動産仲介 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 Gハウスは大阪を拠点とする住宅・不動産会社です。 「あらゆる人に、自由と、人生の豊かさを。」を企業理念に掲げ、科学的根拠に基づいた家づくりにより「命・健康・財産」を守る高性能住宅を提供しています。直近3年間の売上高が200％以上の売上成長率を継続中。「2022～2024年度 成長性・売上高伸び率ランキング（注文系ビルダー）」においては、全国1位を獲得しました。（住宅産業研究所調べ・2025年） 将来的な国内市場のシュリンク

仕事内容募集概要 【部門について】 コニカミノルタのプロフェッショナルプリント事業は「自動化・省人化・スマートハンド」をキーワードに、顧客である印刷会社における付加価値ビジネスへの転換、印刷会社の働き方改革、印刷サプライチェーン変革を支援しています。その中で我々CS統括部は、国内外の販売会社のサービスエンジニアと共に、直接の顧客である印刷会社とその印刷物を受け取るエンドユーザーの両方に、確かな価値を提供すべく日々奮闘しています。 【募集の目的・背景】 販売会社のサービスエンジニアに対する情報発信能力の強化を目的とした募集です。 世界各国5,000人以上のエンジニアに対してより探しやすく役に立つ正確で分

仕事内容デジタルマーケティング／「未経験OK」マーケティング総合職／Web広告・SNS企画・解析／20／30代活躍中／週2リモート 「3年でどこでも通用するマーケターへ」 当社は、企業の人手不足を「人材とマーケティング」の両面から解決するHRO支援カンパニーとして、多角的な手法でクライアントの課題を解決します 。 入社後は、マーケティング総合職として、広告運用からクリエイティブ制作、データ分析まで幅広く携わっていただきます。 1.自社マーケティング・アクセス解析 自社メディアのアクセス解析（Google Analytics等）。 ユーザー行動の分析に基づいた、サイト改善案の立案・実行。 HubS

仕事内容【応募資格】 [必須] ■法人営業経験3年以上 かつ （1）（2）いずれかを満たす方。 （1）研修業界でのご経験がある （2）自社内の研修担当のご経験がある(業界不問) [歓迎] ◎歴史に興味がある ◎謎解きや宝探しが好き、携わったことがある ◎英語会話スキル（インバウンド向けのイベントもあります） ◎防災やSDGsに詳しい、興味がある 【職種名】 【池袋】あそぶ社員研修の企画提案営業◆「あそび」にこだわる研修提案／新事業に携わる／フレックス 【仕事内容】 下記業務をお任せいたします！ 【具体的な業務内容】 ・研修プランの構築、ブラッシュアップ ・顧客開拓 ・営業商談 ・企画書作成 ・イベン

仕事内容職種：社内SE/アプリ(IT) 業種：電気/電子/半導体 職種名: 【東京】UX思想にもとづいたIT教育担当 会社名: コニカミノルタ株式会社 年収: 500万円〜800万円 勤務地: 東京都八王子市（東京サイト八王子）JR中央線 豊田駅北口から社用バスで10分 ここに注目: ・画像AI、IoTの「IT経営注目企業」 ・海外比率80%超「課題提起型デジタルカンパニー」 ・リモートワーク積極採用 募集要項: 仕事内容: 【仕事内容】 全世界にあるコニカミノルタグループの子会社や関連会社に対して、プロダクションプリント（PP）機を適切に保守管理するための製品教育を実施する講師を担

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社での経理、財務の実務経験（5年以上） ・中小企業の主担当として一連の経理業務の経験 ・専門卒以上の学歴 【尚可】 ・事業計画／収支計画策定経験 ・資金調達、経営企画に関わった経験 ・メンバーのマネジメントの経験 ・エネルギー業界の経験（知見） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・仕事にコミットでき、きちんとやりきれる方 ・事業や新しい制度等の理解の為に自助努力ができる方 ・経営層から現場まで多様なメンバーとの円滑なコミュニケーションが取れる方 【職種名】 管理部長候補（財務経理担当） ※

仕事内容❐ エンジニアファーストの働く環境・文化 「顧客に最高の体験を高速かつ継続的に届けられる組織」をエンジニア組織のあるべき姿として掲げ、日々お客様に選ばれるプロダクトや機能を早くリリースし続けることに挑戦しています。 理想状態を叶えるため、「Product Centric 戦略」と呼ばれる戦略を取っており、プロダクトの目指すゴールに対して、全エンジニア・デザイナーがビジネスゴールや競合・マーケットの情報をインプットし日々の開発に活かしています。 直近では、エンジニア主体の理想の組織を構築するために、テックリード＆PdMを中心とした組織課題解決プロジェクトを立ち上げ、3ヶ月スパンでテーマを選定

仕事内容【職種】IT技術職＞SE（Web・オープン系） 【業種】IT・インターネット＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ❐ エンジニアファーストの働く環境・文化 「顧客に最高の体験を高速かつ継続的に届けられる組織」をエンジニア組織のあるべき姿として掲げ、日々お客様に選ばれるプロダクトや機能を早くリリースし続けることに挑戦しています。 理想状態を叶えるため、「Product Centric 戦略」と呼ばれる戦略を取っており、プロダクトの目指すゴールに対して、全エンジニア・デザイナーがビジネスゴールや競合・マーケットの情報をインプットし日々

仕事内容スズキ株式会社 【浜松】生産技術（設備導入・立ち上げ）◇四輪・二輪車の完成検査工程の自動化を推進 【仕事内容】 【浜松】生産技術（設備導入・立ち上げ）◇四輪・二輪車の完成検査工程の自動化を推進 【具体的な仕事内容】 ～自動車業界の経験を活かす／ものづくりの根幹にかかわる検査設備の立ち上げ、技術開発～ ■業務内容： 四輪･二輪車（セニアカーも対象）の完成検査工程において、新機種・新工場・法規対応、工程改善、自動化による品質保証と効率化を目的に、検査設備や検査システムを導入する業務です。 ■具体的には： 国内及び海外工場における、完成車の検査設備に関する下記の業務（経験・能力を考慮した上

仕事内容【職種】IT技術職＞SE（Web・オープン系） 【業種】IT・インターネット＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ❐ 募集背景 人口減少に伴う人員不足により、従業員ひとりひとりのパフォーマンスを最大化するための、評価制度の構築・従業員体験の改善によるエンゲージメントの向上等、様々な人事戦略に対する新たな取り組みに対するニーズは非常に強くなっています。また、企業における人事の現場は、現状でも非効率でアナログな作業も多い状況です。 そのため、HRTechクラウドの市場規模は年平均31.8%増で成長を続け（2024年度以降推定）、20

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・アジャイルプロジェクトの経験 ・プロジェクト管理、PMO、スクラムマスター、またはそれに準ずる実務経験 ・英語圏の海外メンバーとの協業経験（ビジネス中級レベルの英語力） ・課題を構造的に整理し、具体的なプロセスへと落とし込めるスキル 【尚可】 ・Jira、Confluence、Slack、Miro等のツールを駆使したプロジェクト運営経験 ・大規模な組織でのDX推進経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・グローバルかつ多様なステークホルダーと円滑に連携できるコミュニケーション能力 ・変化を前向き

仕事内容【職種】IT技術職＞その他（ローカリゼーション・QA等） 【業種】IT・インターネット＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ❐ 募集背景 人口減少に伴う人員不足により、従業員ひとりひとりのパフォーマンスを最大化するための、評価制度の構築・従業員体験の改善によるエンゲージメントの向上等、様々な人事戦略に対する新たな取り組みに対するニーズは非常に強くなっています。また、企業における人事の現場は、現状でも非効率でアナログな作業も多い状況です。 そのため、HRTechクラウドの市場規模は年平均31.8%増で成長を続け（2024年度以降推