青果 - 宮崎県宮崎市 の求人・転職・中途採用

仕事内容・取扱商品（青果物等）の仕入及び販売に関する一般事務業務です ・来客対応及び電話応対等あり ・社有車あり ＊変更範囲：変更なし

仕事内容・全国の取引先（農協・商社・生産者）から荷を受け入れ、セリ等 で仲卸・買参人に販売します。 ・早朝からの業務であり、力仕事の一面もあります。（出社時間は 部署により変わります。） ・午後からは、取引先訪問や荷物の集荷業務・資材配達をしていた だきます。（部署によって変更有り） ・宿日直勤務有り（年４回程度・別途手当支給／特記事項参照） ＊社用車あり ＊業務範囲は宮崎県内 ＊ノルマなし ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎】残業なし＆15時退社で毎日が自分時間！ルート配送スタッフ★賞与最大年3回 15時に「お疲れ様でした！」。 そこから始まる、あなたらしい毎日。 「今日も、子どもの寝顔に“ただいま”か…」 そんな毎日とは、もうさよなら。当社なら、家族との時間も、自分の趣味の時間も、大切にできます。 ▼プライベートを満喫できるワケ 朝は6時と少し早いですが、その分終業は15時。さらに、営業との分業制や効率的な配送ルートのおかげで、残業は基本的にありません。 だから、退勤後の時間はすべてあなたの自由時間です！ ▼お任せする仕事はシンプル 飲食店・ホテル・学校など、決まったお客様先へ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【会社の特徴】 ・宮崎の台所として、安定した価格形成と安心・安全な青果物を提供する責務を果たしています。 また、産地市場として全国に宮崎県産青果物を提供し、宮崎の農業を盛り上げるお手伝いもしています。 【職場の雰囲気】 ・朝早くから元気な声が飛び交う、活気あふれる職場です 【仕事内容】 ・全国の取引先（農協、商社、生産者）から荷を受け入れ、セリ等で仲卸・買参人に販売します ・主な業務は、セリ販売等における伝票発行・分荷作業・販売確認処理（ＰＣ）・生産者への市況連絡・集荷・資材配達です ・早朝からの業務で力仕事の一面もありますので、仕事を通じて、健康増進、

仕事内容○県内のホテル、レストラン、結婚式場、居酒屋等への 野菜類、果物の営業と配送 ※既存取引先への営業・配送のみ 新規開拓なし ＊１～２．０ｔトラック使用 ＊営業エリア：県内一円（担当コース） 【業務変更の範囲】変更なし

仕事内容○県内一円のホテル、レストラン、結婚式場、居酒屋等への 野菜類、果物の配達（営業活動なし） ＊１～２ｔトラック使用 ＊配達エリア：県内一円（担当コース） 【業務変更の範囲】変更なし

仕事内容スーパー内で販売する青果物のパック詰め、値札付け、商品陳列、 利益管理等が主な仕事です。 ＊未経験の方もきちんと業務指導いたします。 ＊社用車あり（店舗間商品移動時） ＊個人車を使っていただく場合があります。 変更範囲：生鮮、惣菜、フロア、事務

仕事内容＊当事業場内においての一般事務業務 ・青果物の仕入に関する事務作業 ・パソコンへの入力、伝票仕分けなど ・現金入出金 ・請求書作成 ＊夏場（７月～１０月）は、業務量が減少期になり短時間 （５～６時間程度）の勤務になります。（賃金不変） ＊変更範囲：変更なし

仕事内容・お客様の品物を注文書の通りに集める ・お客様の品物を注文書の通りに集めたのを伝票に記す ・掃除（合間を見て行う） ・店頭外の品物を準備する、品物の撤収 ・その他付随する業務 ＊２ｔ、３ｔ車使用、軽自動車、普通車もあります。 ＊フォークリフト乗務（免許取得者のみ） ＊配送先：宮崎市内 ＊変更範囲：変更無し

仕事内容【宮崎駅】未経験OK！賞与年2回あり★転勤なし◎社割あり★卸売市場のセリ人 市場にて「競り（セリ）」を行う専門の担当者として従事いただく方を募集します。 ≪業務内容≫ ■セリでの購入販売 ■取引先への案内 ■在庫管理 ■伝票作成 ■商品仕分けや商品移動 ■売上入力 ※まずは見習いからのスタートとなります ◆未経験OK！ 普通免許（限定不可）があれば、経験は問いません。 入社後は、セリ人を目指していただくため6か月～1年の研修にて学んでいただきます。 実務においても、配達補助などの業務を通じて着実に成長できますよ。 経験やスキルに応じて業務内容も調整可能。 経験ゼロから安心してスタートで

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社での以下いずれかの経験 ・採用（新卒採用もしくは中途採用） ・労務（給与計算、就業規則関連） ・総務 [歓迎] ・PCスキル 【フィットする人物像】 ・明るく元気でコミュニケーション良好な方 【職種名】 宮崎市(宮崎)人事総務・県を代表する農産物の卸売企業安定した経営基盤◎ワークライフバランス充実 【仕事内容】 人事総務に従事いただきます。 【具体的には…】 ・人事（採用、労務、給与、就業規則関連） ・総務・庶務 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【事業内容】 ・青果物及び加工品の卸売 【会社の特徴】 市内の地方卸売市場5社が合併発足。宮崎県民104万人の青

仕事内容[募集背景組織構成を整えるため（30代40代の中堅社員が少ない） [転勤の有無無し [仕事内容]： 人事総務に従事いただきます。 【具体的には…】 ・人事（採用、労務、給与、就業規則関連） ・総務・庶務 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【事業内容】 ・青果物及び加工品の卸売 【会社の特徴】 市内の地方卸売市場5社が合併発足。宮崎県民104万人の青果物安定供給の拠点市場という社会的使命に加えて産地市場として全国に宮崎県青果物供給の責務を果たしています。昭和54年より電算汎用コンピュータを導入し5年ごとにレベルアップして経営の合理化に対応し平成23年より基幹系の販売管理システムのオープ

仕事内容青果物を取り扱っている倉庫内作業の募集になります！ 果物で普段見かけるものなのでやりがいもあります！ ＜主なお仕事内容＞ ○ピッキング …リストをもとに商品を 出荷する数量や種類に合わせて 倉庫から集めていきます。 ○検品・梱包 …ピッキングした商品を あらかじめ決められた基準に沿って 検品し、問題が無ければ 出荷用段ボールに梱包します。 作業内容はいたって簡単！ 経験を問わず、どなたでもご活躍いただけます。 また、マニュアルや研修が しっかり完備されており、安心です♪ ワンルームの個室寮あり 入寮ご希望の方、ご相談ください！ ☆即日入寮相談可能！ ☆家具家電付き ☆敷

仕事内容[募集背景業績好調による増員 [転勤の有無無し [仕事内容]： 営業に従事いただきます。 【具体的には…】 ・青果物（野菜・果物）の提案・販売業務（量販店や仲卸業者） ・青果市場でのせり売り（競りによる販売）・相対売り（交渉による販売）による販売活動 ・取引先（スーパーや小売店、仲卸業者）との商談・関係構築・販売促進 ・青果物の市況情報の収集・生産者・社内関係者への連絡 ・伝票発行・販売確認などの事務作業 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【事業内容】 ・青果物及び加工品の卸売 【会社の特徴】 市内の地方卸売市場5社が合併発足。宮崎県民104万人の青果物安定供給の拠点市場という社会的

仕事内容・せりでの購入販売 ・お取引先への案内 ・在庫管理、売上入力 ＊社有車あり ＊フォークリフト運転技能者は賃金面優遇します。 変更範囲：変更なし

仕事内容・せりでの購入販売 ・お取引先への案内 ・在庫管理、売上入力 ＊社有車あり ＊実務経験等により賃金を決定します。 ＊フォークリフト運転技能者は賃金面優遇します。 変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社フレッシュ青果 日勤＆15時退社│普通免許でOK【ルート配送】＜九州・中国勤務＞ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【 日勤のみ！15時退社！まわるルートは固定で安心 】飲食店や病院、ホテル、学校などへ野菜や果物をお届けします。企業向けなので基本再配達なし！【 業務の流れ 】★原則残業なし！15時退社です！ （1）出荷作業・トラックへ野菜や果物の積込み ▼ （2）商品の配送（エリアは担当制＆固定ルート） ▼ （3）帰社後、後片付け・次の日の準備 ※1日20～40件程の商品をお届

仕事内容<仕事内容> 【宮崎市】未経験OK！賞与年2回あり★転勤なし◎社割あり★卸売市場のセリ人 市場にて「競り（セリ）」を行う専門の担当者として従事いただく方を募集します。 ≪業務内容≫ ■セリでの購入販売 ■取引先への案内 ■在庫管理 ■伝票作成 ■商品仕分けや商品移動 ■売上入力 ※まずは見習いからのスタートとなります ◆未経験OK！ 普通免許（限定不可）があれば、経験は問いません。 入社後は、セリ人を目指していただくため6か月～1年の研修にて学んでいただきます。 実務においても、配達補助などの業務を通じて着実に成長できますよ。 経験やスキルに応じて業務内容も調整可能。 経験ゼロから安心

仕事内容◇宮崎県ハウス園芸品、九州産青果物及び 県外農産物等の仕入れ販売 【変更範囲：会社の定める業務】 ＊応募の際は、ハローワークで紹介状の交付を受けて下さい。

仕事内容<仕事内容> 15時に仕事が終わる【野菜のルート営業】★未経験歓迎／新規開拓・ノルマなし！／健康経営優良法人認定 ★POINT1：驚きの「15時退社」。自分の時間が爆増！ 夕方からは完全にあなたの自由時間！「子どものお迎えに余裕で間に合う」「平日にジムで汗を流す」なんて、夢みたいな毎日が現実になりますよ。 ★POINT2：ノルマ・新規開拓なし！信頼関係が成果になる。 追いかけるのは数字ではなく、お客様からの「ありがとう」。既存のお客様とじっくり向き合い、あなたらしい関係性を築くことがミッションです。 ★POINT3：先輩の9割が未経験！チームで育てる安心環境。 20～30代を中心に、多彩