ハローワーク 更新 - 北海道 の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊１日６～８時間、週３２時間勤務 実労働６時間勤務の場合、休憩時間４５分 ＊就業時間相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始１２／２９～１／３

仕事内容働き方改革のキーパーソンとして、 医師事務作業補助者として医療を支えるお仕事です。 【仕事の内容】 ・診断書等の文書作成補助、 ・診療記録への代行入力 ・教育や研修・カンファレンスのための準備作業等 ・診療に関するデータ整理 ・その他各種データ整理など ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：週２０時間未満の勤務に調整 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容オフィスビル共用部の日常清掃 ・廊下、階段、エントランス等の掃き拭き清掃 ・トイレ清掃 ＊雇用期間満了後、１年毎更新の可能性あり ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊週３０時間勤務に調整 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１日８時間まで、６回を限度として１ヶ月８０時間まで、 １年７２０時間まで。 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ＊年次有給休暇は任用時から１０日付与

仕事内容１ 入院・退院に関連した書類の手続き・準備片づけに関すること ２ 外来受診手続きに関すること ３ 患者への連絡事項に関すること ４ 書類処理に関する準備やデータ入力に関すること ５ 職員関連書類の処理と提出に関すること ６ その他 ＊採用日：令和８年４月１日 ＊雇用期間満了後、１年毎更新の可能性あり ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時45分 就業時間に関する特記事項：就業時間については、応相談。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：一時的又は突発的に業務を行う必要がある場合、１ヶ月につき７５ 時間、年６回まで、１年につき６６０時間まで時間外労働延長可能 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容国際展開推進部門及び病原体構造解析部門における事務補助業務。 主な業務は以下のとおり。 （１）書類作成、電話対応 （２）留学生を含め学生・訪問者の対応 （３）スケジュール管理 （４）予算管理 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は（１）の中でシフト制による６．５時間勤務 ＊年間２４０日勤務（月平均２０日） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・年末年始（１２月２９日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・雇用保険の被保険者に関する相談その他必要な事務 ・雇用保険の被保険者に係る各種届出の処理及び相談その他適正な 届出がなされるために必要な事務 ・雇用保険の受給資格者に関する相談その他適正支給及び受給資格 者の早期再就職の促進のために必要な業務 ・その他、上記に付随する業務全般 ＊この求人について、ハローワーク美幌で紹介状を受けて応募する 場合は、分室主任にこの求人票を提示いただき、応募したい旨を お申し出ください。〔変更範囲：変更なし〕

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：扶養内勤務相談可。 週所定労働時間上限３２時間。 就業時間（１）・（２）のシフト制勤務。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ＪＣＨＯ北海道病院健康管理センターにて、下記の業務を複数人で 分担いただきます。 ・健診者の予約、受付対応 ・健診案内や結果等の準備、発送作業 ・検査補助、受診者の誘導 その他、健診準備や書類整理等 ※基本的なＰＣ（エクセル）操作可能な方。共有ファイルを使用す る為、関数などをある程度理解していれば問題ありません。また、 電話受付予約の為、ＢｔｏＣの基本的な電話スキルが必要です。 ☆院内保育所設置・病後児デイサービス付設なので、小さなお子様 がいる方も安心して働くことができます。 ☆未経験の方、医療・健診現場で働きたい方、歓迎致します。

勤務時間又は9時30分〜16時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊実働５．５～６時間 ＊９：３０～１５：３０勤務の場合は休憩３０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 休日はシフト制（土・日・祝日の勤務もあります）です。 年次有給休暇は、所定労働日数により変動します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容売店・喫茶店での店内業務です。 ・受発注 ・品出し ・レジ ・配達（施設内） ・飲物の提供（フードメニューはありません） ・食器洗い ・テーブルの後片付け ・店内清掃 ＊業務の変更範囲：変更なし ＊雇用期間満了後、１年毎の更新

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間２：8時30分〜12時00分 就業時間３：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）月・火・木・金 （２）水・土（休憩なし） （３）業務に慣れてきた場合の勤務時間 ＊週３０時間未満の勤務。就業時間・日数は面接時相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制により週３～４日休み・お盆・正月 診療所が指定する日・第３土曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容無床診療所での、受付・会計業務全般 ・外来受付 ・患者様の案内・誘導 ・レセプト業務 ・健診受付・会計業務 ・その他付帯業務（清掃・環境整備） ＊勤務開始日は相談に応じます。 ＊業務の変更範囲：クリニックの定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時45分 就業時間２：10時00分〜16時45分 就業時間に関する特記事項：（１）か（２）の時間帯どちらかを選択していただきます。応募時 にご希望をお伝えください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：15時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他１２／２９～１／４ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容社内一般事務などを担当していただきます。 具体的には、ＰＣ作業、データ入力、契約書類作成、書類チェック 業務、電話対応、来客受付対応、郵便物送付準備、書類整理、フロ ント補助、賃貸借契約書作成、他関連事務等 ★無資格・未経験大歓迎★ 札幌駅近くのオフィス事務です。 土日、祝日完全休み！年末年始もお休み！ 急な休みにも柔軟に対応致します。 長く安心して働ける職場です。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：5時00分〜9時00分 就業時間２：7時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：上記の時間内で、３～４時間勤務 ＊休憩は社内規定による 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：天候不良・想定外の事由が発生した場合、年６回を限度として １ヶ月８０時間、１年７２０時間までできる 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 繁忙状況により週６日勤務してもらう場合があります

仕事内容〔主な業務〕 レジ業務・商品の陳列・補充・在庫管理・発注など ＊業務内容の変更範囲：なし ※パートの雇用期間について、 当初２ヶ月、以後１年毎の更新となります。

勤務時間就業時間１：7時00分〜10時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日金曜日，その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○学校内の日常清掃 （モップかけ、簡単な床洗浄など） ○トイレ清掃（男・女） 上記の業務に従事していただきます。 ※年齢問わずお元気な方の応募、歓迎いたします。 ※障がいや持病をお持ちの方、また外国人の方でも相談に応じます ※お子様やご家族の関係での急なお休み希望にも柔軟に対応いたし ます。 ※６５歳以上の方歓迎です ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時45分〜12時45分 就業時間２：8時45分〜14時00分 就業時間３：12時45分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 ＊（３）休憩４５分 ＊休憩時間は法定通り付与 ＊求人に関する特記事項参照 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制：１週２休。年末年始。 年次有給休暇は所定労働日数により変動します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容当法人は札幌市が行っているＤＶ被害を受けた方の相談支援事業を 受託しています。根拠法は「配偶者からの暴力防止及び被害者の保 護等に関する法律」です。 相談者から電話や面談でのお話を伺い、必要な社会資源を案内した り、必要に応じて同行支援を行います。また、カウンセリングを必 要とされている相談者には当ＤＶセンターで行っているカウンセリ ングにつなげます。 暴力被害に苦しむ相談者に寄り添いながら、問題解決につなげてい く支援業務です。 相談時間は平日８：４５～２０：００、土日祝祭日は１１：００～ １７：００です。 一日のシフトは、平日が４シフト、土日祝祭日は３シフトあります

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時30分〜14時30分 就業時間２：14時30分〜18時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始 年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・開店準備 ・お客様ご案内 ・注文を伺う、料理・飲み物等の提供 ・配膳 テーブルの片付け ・会計 ・簡単な調理補助 食器洗い ・清掃等 雇用期間満了後＊１年毎の更新の可能性あり ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時45分〜16時45分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間法、人事院規則等の改正、業務上の都合等により、任用 期間中に勤務時間や休憩時間が変更となる場合があります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容消費生活に関する相談の対応、相談業務遂行のための資料の作成等 に従事していただきます。仲介・あっせんはありません。 ＊雇用期間：２０２６／４／１～２０２７／３／３１ （任用期間満了後改めて任用する場合があります） ＊週４～５日でのシフト勤務 【必要な免許・資格について】 消費生活アドバイザー、消費生活専門相談員・消費生活コンサルタ ント・消費生活相談員のいずれか必須 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜14時00分 就業時間３：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※就業時間（２）（３）は休憩がありません。 ※週所定労働時間：３１時間 ※学校の春・夏・冬休み期間においては、就業時間が変更される ことがあります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：8時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※勤務日指定表にて定められた休務日 ※年末年始休暇：１２月２９日から１月３日まで ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：12日

仕事内容◎放課後児童健全育成事業における児童厚生員（放課後児童 支援員）の指導・助言の下で行う補助に関すること ○児童館にて児童と一緒に遊んだり、様々な行事の計画作成や 引率をする仕事（補助）です。 ○児童館便りなどの作成を行うことがあります。 ○利用する児童は小学１年生～６年生です。 ■変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始１２月３０日～１月３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容心電図検査、肺活量検査などの生理検査 ＊雇用期間満了後、１年毎の更新 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時50分〜17時20分 就業時間２：8時50分〜15時20分 就業時間に関する特記事項：※週の労働時間 ２９時間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月曜日から金曜日のうちいずれか１日、年末年始（１２月２９日か ら１月３日まで） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：8日

仕事内容◎釧路市の会計室の業務に従事していただきます。 〇窓口・日計業務 〇出納補助業務 〇その他、当室所管業務のうち業務分担により定められた業務 ■変更範囲：釧路市の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時00分又は8時30分〜15時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間応相談、扶養内勤務可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始１２月３０日～１月３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・医師の事務作業補助 ・書類作成補助 ・電子カルテ代行入力 ・パソコンでの入力作業 ・電話対応 ・その他事務作業 ＊雇用期間満了後、１年毎更新の可能性あり ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：18時00分〜21時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊休日は本人の希望を尊重 ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容病院内（共用部・ロビー・各病室・医局など）の日常清掃 ＊週２～３日の勤務 ＊清掃は機材などを使用せず、モップやダスター等を使用した 作業です。 ＊難しい作業ではありませんので初心者でも大丈夫です。 ＊雇用期間満了後、１年毎の更新 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：土日祝日勤務可能な方 実働４～８時間程度（週４０時間調整） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：なしその他シフト制 年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容お客様からの問い合わせ対応、来訪者応対、イベントや会議運営補 助等の業務を行っていただきます。 ・電話やメール、対面での対応 ・来訪者への施設案内 ・大ホールでのイベント運営補助、利用開始・終了立ち合い対応 ・ＰＣを利用した入力作業 ・館内・敷地周辺及び、ガーデン清掃業務、美化維持 ・郵便、荷物の受領、集荷対応 ・その他軽作業 ＊業務の変更範囲：変更なし