株式会社Rainbow の求人・仕事・採用

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給31万円～/週休2日制◎ 個性を大切に今と未来をつくる！/体験や経験を通じて、小さな成長を大切にした支援を実施多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 310,000円～350,000円 【月給】310,000円～350,000円 <内訳> 基本給 150,000円 固定残業代 76,000円～79,000円(30～45時間分/超過分は別途支給) 資格手当 20,000円 管理者手当 32,500円(管理者または管理者候補に支給) 処遇改善手当 31,500円～68,500円 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給

勤務時間＜パート＞ 平日 11:00-19:00 学校休業日 9:00-18:00 上記時間の内、個別相談

仕事内容お子様の無限の可能性（色とりどりの個性=RAINBOW）と社会をつなぐ「架け橋」でありたいという思いが名前の由来になっています。実際に訪問した方から、「職員さんの雰囲気が良い」という感想を多数いただいています。 ｜小規模｜ 【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜パート＞ 児童指導員 時給1,200円- 保育士 時給1,300円- ［その他手当］ ・通勤手当…実費支給（上限月額15,000円）

仕事内容温泉旅館の調理補助スタッフ／温泉旅館 調理補助スタッフ「未経験可／昇給・資格・寮完備」 「絶景掛け流しの宿 熱海月右衛門」 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ・年1回の昇給の以外に3ヶ月に一度、給与UPのチャンスあり ・年1回のボーナス支給あり(業績により) ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【仕事内容】 温泉旅館で、料理人としてお客様の食事を作る正社員のお仕事です。 夕食や朝食の事前仕込み業務や、食事営業中の料理提供などが主な業務となります。 「洗い物や皮むきだけやらされる」「失敗すると鍋をひっくり返される」ような環境ではありませんので料理に興味がある方から、経験者の方ま

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/週休2日制◎ 個性を大切に今と未来をつくる！/体験や経験を通じて、小さな成長を大切にした支援を実施月給31万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 310,000円～350,000円 【月給】310,000円～350,000円 <内訳> 基本給 150,000円 固定残業代 76,000円～79,000円(30～45時間分/超過分は別途支給) 資格手当 20,000円 管理者手当 32,500円(管理者または管理者候補に支給) 処遇改善手当 31,500円～68,500円 <別途支給手当> 通勤手当

仕事内容2021年オープンの放課後等デイサービス★日曜固定休の週休2日制♪最寄駅から徒歩8分と駅チカ◎ ●発達に遅れのある（発達障害、軽度知的障害）子どもたちの療育を担当していただきます。 ●週休2日制ですので、しっかりお休みが取れて、メリハリをつけて働けます♪ ●地下鉄「上社駅」から徒歩8分と駅から徒歩圏内ですが、車通勤も可能です◎ アドバイザーより 「RAINBOW名東一社クラブ」は、2021年7月にオープンした児童発達支援・放課後等デイサービスの事業所です。週休2日制で、お盆や年末年始など季節休暇もしっかりありますので、プライベートも大切にしながら勤務していただけます◎子どもが好きな方や

仕事内容複数担任/持ち帰りなし れいんぼー幼児園は、令和4年4月より民営化にて開園した須恵町の認定こども園です。 ・有給取得率74.7％と高い取得率でワークライフバランスの実現が可能です◎ ※令和6年度実績 ※中小企業平均取得率60％ ・保育教諭も+αの配置で早遅シフト少な目。希望休、急な休みにも柔軟で子育て世代の保育士も多数活躍中♪ ・ノンコンタクトタイム導入で持ち帰り、残業もなし。会議の時間もしっかり取れ、従業員同士の連携も◎です！ ※福利厚生 ・各種保険完備・退職金共済・確定給付型企業年金導入 ・豊富な研修でスキルアップ・ドリンクサーバー完備でお昼休憩にホッと一息♪ ぜひ法人HPもご覧くださ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/週休2日制◎ 個性を大切に今と未来をつくる！/体験や経験を通じて、小さな成長を大切にした支援を実施月給31万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 310,000円～350,000円 【月給】310,000円～350,000円 <内訳> 基本給 150,000円 固定残業代 76,000円～79,000円(30～45時間分/超過分は別途支給) 資格手当 20,000円 管理者手当 32,500円(管理者または管理者候補に支給) 処遇改善手当 31,500円～68,500円 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給

仕事内容温泉旅館スタッフ／温泉旅館スタッフ「接客経験者大歓迎／昇給・資格手当・寮完備」「京ごはんと露天風呂の宿 ゆのはな月や」 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ・年1回の昇給の以外に3ヶ月に一度、給与UPのチャンスあり ・年1回のボーナス支給あり(業績により) ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【仕事内容】 温泉旅館を、運営していく正社員のお仕事です。 一流のサービスを身に着け、 おもてなしのプロとして活躍できるチャンス！ 基本業務としてはチェックインやチェックアウト、お食事の提供、お客様への心のこもったサービスを行っていただきます。 賄い、年数回の昇給、各種手当支給、福利厚生も

勤務時間シフト制

仕事内容認定こども園の保育補助／保育経験あり／時給1170円／車通勤可／保育補助／扶養内／準フルパート／やなぎさわ幼稚園・保育園 0～5歳の子どもたちと一緒に過ごし、日々の成長に寄り添うお仕事です。 あたたかい雰囲気の中で、子どもたち一人ひとりに向き合った保育をしてみませんか。 保育経験のある方を歓迎しています。 経験を活かしながら、無理なくスタートできる環境です。 就学前の０－５歳児の子どもに対して 総合的な幼児教育・保育・子育て支援を提供しております。 豊かな自然環境のもと、子どもたちの主体性を大切に 一人ひとりの子どもと丁寧に関わる保育を行っております。 【運営施設】 １．やなぎさわ幼稚園

仕事内容温泉旅館の副支配人／温泉旅館 副支配人「管理業務と一流の接客を／昇給・資格手当あり」「絶景掛け流しの宿 熱海月右衛門」 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ・年1回の昇給の以外に3ヶ月に一度、給与UPのチャンスあり ・年1回のボーナス支給あり(業績により) ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【仕事内容】 温泉旅館を、運営・管理していく正社員のお仕事です。 一流のサービスを身に着け、 おもてなしのプロとして活躍できるチャンス！ 基本業務としてはチェックインやチェックアウト、お食事の提供までカバーし、お客様への心のこもったサービスが宿全体で行き届くよう、1日の指揮をとって頂きます

仕事内容旅館スタッフ／旅館スタッフ「接客経験者大歓迎／昇給・資格手当」「京都の宿 ぎをんの月」 【仕事内容】 ２０２４年5月オープンの全１０室の旅館を運営していく正社員のお仕事です。 一流のサービスを身に着け、 おもてなしのプロとして活躍できるチャンス！ 基本業務としてはチェックインやチェックアウト、お食事の提供、 お客様への心のこもったサービスを行っていただきます。 賄い、年数回の昇給、各種手当支給、福利厚生も〇 〇具体的な業務内容 ・お客様のお出迎えお見送り ・夕食、朝食の提供 ・清掃 ・夕食、朝食の提供 ・予約管理、事前準備 ・フロント業務、金銭管理 ・お客様やスタッフ送迎 など ◆3ヶ月

仕事内容温泉旅館の副料理長／温泉旅館の副料理長「管理業務・料理考案／昇給・資格手当有」「月の群れ／2026年6月開業」 ＜10名以上の大量募集！＞ これまでの経験を、 もう一度“現場”で活かす。 育てること、任せること、 その両方に向き合える場所。 2026年6月の オープニングスタッフ募集！ 副料理長として裁量あるポジション 3ヶ月ごとの評価制度で収入アップ◎ 育成・指導でチームづくりに関われる 2026年6月オープンの温泉旅館「月の群れ」にて、副料理長として調理・メニュー開発・人材育成まで幅広くお任せします。 料理の質とチームの成長の両方に関わるポジションです！ ＜具体的に

仕事内容温泉旅館のサービススタッフ／温泉旅館スタッフ「接客経験者大歓迎／昇給・資格手当・寮完備」「月の群れ／2026年6月開業」 ＜10名以上の大量募集！＞ 新しい旅館を“つくる側”へ。 決められた仕事だけじゃない、 一歩先のキャリアをここから。 2026年6月の オープニングスタッフ募集！ 月給30万円以上×待遇充実 3ヶ月ごとの評価制度で収入アップ◎ 未経験でも安心の教育体制あり 2026年6月オープンの温泉旅館「月の群れ」にて、運営・サービス全般をお願いします。 オープニングならではの“仕組みづくり”にも関われる環境！ より良いサービスを自分たちで形にしていくやりがいがあります

仕事内容温泉旅館の支配人候補／温泉旅館の副支配人「管理業務と一流の接客を／昇給・資格手当有」「月の群れ／2026年6月開業」 ＜10名以上の大量募集！＞ “現場を回せる”その先へ。 あなたの判断が、 宿の空気をつくっていく。 2026年6月の オープニングスタッフ募集！ 副支配人として宿全体を統括 3ヶ月ごとに給与アップの機会あり♪ 経営視点も学べる！ ＜具体的には…＞ ・お客様のお出迎え・お見送り対応 ・予約管理や事前準備の統括 ・フロント業務および金銭管理 ・スタッフの育成・指導・シフト調整 ・オペレーション改善・業務効率化 ・本部や厨房との連携、送迎対応など オープンす

仕事内容温泉旅館スタッフ／温泉旅館スタッフ「接客経験がある方大歓迎／昇給・資格・寮完備」「絶景掛け流しの宿 熱海月右衛門」 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ・年1回の昇給の以外に3ヶ月に一度、給与UPのチャンスあり ・年1回のボーナス支給あり(業績により) ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【仕事内容】 温泉旅館を、運営していく正社員のお仕事です。 一流のサービスを身に着け、 おもてなしのプロとして活躍できるチャンス！ 基本業務としてはチェックインやチェックアウト、お食事の提供、お客様への心のこもったサービスを行っていただきます。 賄い、年数回の昇給、各種手当支給、福利厚生も〇

勤務時間シフト制

仕事内容認定こども園の保育スタッフ／時給1270円／車通勤可／扶養内／準フル／認定こども園／保育士パート募集／やなぎさわ幼稚園・保育園 0～5歳児のクラス担任補助またはフリー保育として、 子どもたちの成長をそばで支えるお仕事です。 【お仕事内容】 ・食事のサポート — 食べる楽しさを育みながら、 子どもたちのペースに寄り添います ・遊びの見守り—「やってみたい」を大切にし、挑戦する気持ちを応援 ・午睡のサポート—安心して休める環境づくり ・季節の行事の補助—子どもたちのワクワクを一緒に形に ・子育て支援のサポート—保護者と共に成長を見守る関わり 就学前の０－５歳児の子どもに対して 総合的な幼児教

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格＞ ■必須スキル ・PL責任をもって事業成長をリードした経験 (事業統括、事業部長経験) ・セールス、マーケティング組織のマネジメント経験 ・法人営業やコンサルティングセールスで実績を残した経験 ■歓迎スキル ・環境価値などのGX事業(クライメートテック)領域での知識・経験 ・toB プロダクトの営業経験 ・チームの立上げ、採用からマネジメントの経験 ・プロダクト開発チームとの協業経験 ■求める人物像 ・環境価値およびGX事業に対する強い関心がある ・第三者スタンスではなく、主体者として自らが事業成長を推進する気概を持っている ・当社が大切にしている価値観

仕事内容温泉旅館の副支配人／温泉旅館 副支配人「管理業務と一流の接客を／昇給・資格手当有」京ごはんと露天風呂の宿 ゆのはな月や」 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ・年1回の昇給の以外に3ヶ月に一度、給与UPのチャンスあり ・年1回のボーナス支給あり(業績により) ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【仕事内容】 温泉旅館を、運営・管理していく正社員（副支配人）のお仕事です。 一流のサービスを身に着け、 おもてなしのプロとして活躍できるチャンス！ 基本業務としてはチェックインやチェックアウト、お食事の提供までカバーし、お客様への心のこもったサービスが宿全体で行き届くよう、1日の指揮を

仕事内容こども園の保育士／車通勤可／月給260,000円／年間休日120日以上／保育士正規募集／みどりのみつぼしこども園 ★ クラス担任業務 ・0～2歳児クラス担任 おむつ替え、授乳、食事、着替え、昼寝など 乳幼児の生活全般のサポート 個々の発達に応じた保育を行い 安心して過ごせる環境を作ります。 ・3～5歳児クラス担任 集団生活のサポート 遊びや制作活動、季節の行事 戸外遊びなどを通じて心身の成長を促します。 ★ 子育て支援 保護者との連絡や相談対応 園見学、子育て相談、地域向けイベントなどの 企画・運営サポート ICTを活用して、保護者への連絡や日々の記録を効率化 就学前の０－５歳児の子ども

仕事内容旅館の副料理長／旅館 副料理長「管理業務・料理考案／昇給・資格手当有」「京都の宿 ぎをんの月」 【仕事内容】 ２０２４年5月オープンの全１０室の旅館を管理、運営していく副料理長のお仕事です。 オープニングスタッフとして開店準備から携わって頂きます。 社員の料理人を一人前に育てることもお願いしたい為、指導好きな方大歓迎です。 静岡県にある事業本部とも連携をとり、新メニュー・季節メニュー考案や、 大量調理にも携わる、経験を最大に活かせる業務です。 当館で提供する料理は和洋折衷の創作料理です。 料理の流行も積極的に取り入れていますので、新しい味付けや食材の組み合わせに出会えますよ。 【具体的な