介護事務 - 桃谷駅 の求人・仕事・採用

仕事内容大阪市天王寺区で施設長として活躍しませんか？「わくわくデイサービス夕陽丘」で新しい挑戦を！ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 送迎、入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給350,000〜400,000円 ≪基本給≫ 210,000〜220,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 職位手当:30,000円 資格手当:介護福祉士：15,000円 その他手当:32,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護福祉士 有資格者歓迎：自動車免許 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 桃谷駅から0.5km 四天王寺前夕陽ヶ丘駅から0.7k

仕事内容【仕事内容】 福祉施設での介護事務業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【介護事務の経験がある方大歓迎！】施設の“顔”である介護事務スタッフとして活躍しませんか？ 【特徴・メリット】 経験者優遇 交通費支給 有資格者歓迎 ブランクOK 長期 社会保険完備 【職種】 介護事務 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 200,000円〜300,000円 月額200,000円?300,000円 ※給与については、経験・資格の有無などにより大きく変わりますので、詳細についてはお問い合わせください ※残業手当あり 【勤務時間】 08：30〜17：30 ※勤務時間は配属により異なることがあるので、お問い合わせください 【試用・研修】 試用・研修の有無：

仕事内容在日コリアン高齢者支援センターサンボラムで一緒に未来を築きませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営、利用者宅訪問、調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給216,000〜249,000円 ≪基本給≫ 185,000〜200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 処遇改善手当:23,000〜41,000円 資格手当:8,000円 役職手当:10,000〜22,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計1ヶ月分 ≪昇給≫ 2,00

仕事内容生活支援コーディネーター／介護や事務等から転職OK[契] 高齢者が住み慣れた地域で安心して暮らし続けられるよう、地域活動を行っている団体や担い手のサポート、高齢者の介護予防、生活支援の充実(困り事への手助け)に取り組んでおります。 ・高齢者の生活におけるニーズや地域資源の把握 ・関係者等とのネットワーク構築(協議体会議の開催 等) ・高齢者の困りごとに対する新たな仕組み・取組みづくり ・サービス等の地域資源に関する情報発信 ・パソコン等による事務作業、窓口・電話対応 など

勤務時間08：30～17：00

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00週所定労働日数1日以上

勤務時間08：30～17：00

仕事内容【介護支援専門員兼管理者募集】介護施設 陽愛で新たなキャリアを築きましょう - 大阪でケアマネジャー管理者募集中！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給350,000円 ≪基本給≫ 250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 管理者手当:50,000円 ケアマネ手当:30,000円 皆勤手当:10,000円 特別手当:10,000円 扶養手当:5,000円/人（第3子まで） 自転車手当:自己所有を勤務

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜17:30の内3時間以上（休憩60分） 週所定労働日数1日 〜 5日

仕事内容安心と充実を提供するパナソニックエイジフリー 株式会社で働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、生活援助、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給241,330〜261,440円 ≪給与の備考≫ ■その他 ※経験・能力・前職給与を考慮の上、決定します ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 桃谷駅から0.3km 鶴橋駅から0.6km

勤務時間原則、月～金曜日の9:00～18:00の間で希望曜日・時間帯でのシフト制 ※1日6時間を超える場合は休憩45分 ※1日8時間を超える場合は休憩60分 《勤務シフトの一例》 ①週16時間（週3日のパターン） ・曜 日：月、火、木（週3日） ・時間帯：9:00～14:00(実労5時間)/木曜のみ15:00迄(実労6時間) ・休 憩：なし ②週16時間（週4日のパターン） ・曜 日：月、火、水、木（週4日） ・時間帯：10:00～14:30(実労4時間) ・休 憩：30分（12:00-12:30） ③週20時間（週4日のパターン） ・曜 日：月、火、水、木（週4日） ・時間帯：9:15～15:00(実労5時間) ・休 憩：45分（12:15-13:00） ※原則、固定シフト(毎週、同じ曜日・時間帯での勤務)となります ※祝日は振替勤務によりお休み頂くことも可能です

仕事内容【管理者・管理者候補】大阪市であなたの管理職スキルを活かせる職場！セイワメディカル訪問看護ステーションでの新たな挑戦 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 身体介護、生活援助、入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給310,000〜440,000円 ≪基本給≫ 205,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:20,000円 調整手当:25,000〜80,000円 オンコール手当:20,000円 皆勤手当:10,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、10時間分の固定残業代とし

仕事内容【経験不問】外科病院で看護助手 生野区勝山南｜月給17.7～23.1万円｜年間休日120日｜アエバ外科病院での看護助手 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 177,956円～231,050円 (全員支給)住宅手当 8,500円、職務手当：5,000円、皆勤手当：7,000円(該当者のみ)当直手当8,000円/回、扶養手当：配偶者4,000円・子ども2,000円 月額総額は、当直手当1回分、扶養手当(配偶者・子ども1名)を想定して算出。 ※年収見込み214万～277万円(手当含む) 【勤務地】 大阪府大阪市生野区勝山南4-6-5 大阪府大阪市生野区勝山南4-6-5

仕事内容■会社名 大阪府大阪市生野区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの介護職/20-40代活躍中！/働く場所が、心地よい居場所になる介護施設で一緒に働こう！ ■コメント ・個別化されたケアプラン: 当施設では個別化されたケアプランを提供しています。介護士さんさんは入居者の健康状態や要件を評価し、彼らに最適なケアプランを作成して実施することができます。 ・継続的な教育と成長: 当施設では継続的な教育と成長の機会を提供しています。介護士さんさんは最新の介護技術や知識を学び、自己啓発を追求することでプロフェッショナルとしてのスキルを向上させることができます。 ■雇用形態 正社員

仕事内容★日勤のみ！各種手当充実◎未経験OK★JR大阪環状線「桃谷駅」より徒歩7分、老健施設や診療所と同等のリハビリ施設を完備したデイサービスセンターです。 ・勤務は日勤のみ！生活リズムを崩すことなく、ライフバランスを保ちながら無理なく続けられます。 ・最寄り駅からは徒歩7分、バス停からは徒歩3分の便利な立地で、通勤のストレスもありません。 ・キャリアアップへのサポート体制が整っているので、働きながらケアマネジャーなどを目指していただくことも可能です。 ・賞与は年2回支給されるほか、各種手当が充実しているので、モチベーションを高く保ちながらお仕事に取り組めます。 ・入社後の研修制度も整っているので、

仕事内容『ケア21生野』で管理者候補として未来を築くあなたの第一歩 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給319,700円 ≪基本給≫ 180,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 地域手当:10,000円 処遇改善手当:69,600円 業態手当:5,100円 時間外調整手当:時間外労働の有無にかかわらず、23時間分の固定残業代として45,000円支給。超過分は別途支給。 勤続加算:勤続3年以上：2,000円/月 ケア手当:10,