コールセンター事務 - 東京都新宿区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容株式会社綜合キャリアオプション 【神奈川】アウトソーシングプロジェクト／マネージャー◆業務管理やメンバーマネジメント等◆年休120日 【仕事内容】 【神奈川】アウトソーシングプロジェクト／マネージャー◆業務管理やメンバーマネジメント等◆年休120日 【具体的な仕事内容】 ～創業以来36年黒字経営／インセンティブ支給あり／各種研修制度あり／完全週休2日制～ ■業務内容 アウトソーシングプロジェクト（コールセンター・事務センター・ロジスティクス・ものづくり系）において、管理・運営業務をお任せします。 ＜メンバーマネジメント＞ ・新規メンバーの受入れ・研修対応（オンボーディング） ・スタッ

仕事内容事務スタッフ／ネイル・髪型・髪色自由／事務スタッフ 未経験大歓迎！20代活躍中 念願のオフィスワークデビュー! ネイル・髪型・髪色自由 履歴書なしで応募OK！ ……………………………… ★アピールポイント★ ……………………………… ◎ 中途、第二新卒OK ◎ パソコンが苦手な方も歓迎 ◎ ネイル・髪型・髪色自由 ◎ 完全週休2日制(土日祝休み) ◎ 年間休日125日 ◎ ほとんど定時退社 ………………… ★仕事内容★ ………………… 一般的な事務員さんと 言われるお仕事をお任せします♪ 未経験でも心配いりません！ ・書類作成 ・データ入力 ・集計 ・営業のサポート

仕事内容経理／経理職／成／企業で活躍／リモートあり／休／服装／由／年休120日以上 経理業務全般をお任せします！ これまでの経験・スキルにあわせてできる業務からご対応いただきます。 具体的には… ＊請求書管理 ＊振込業務 ＊⽀払い明細書の作成 ＊データ⼊⼒ など 基本的に社内の対応がメインです。 グループ会社3社の経理業務を担うため、役員陣はじめ幅広い部署のメンバーとのコミュニケーションが発⽣します。 時には法務局や郵便局、銀⾏への外出をお願いしたりと 総務・庶務業務に携わる機会も。臨機応変に対応し、業務をこなしていきましょう！ 経理だけでなく、幅広い領域に関わることができるため 「経理＋αで⾊

仕事内容株式会社綜合キャリアオプション 【千葉】アウトソーシングプロジェクト／マネージャー◆業務管理やメンバーマネジメントなど◆年休120日 【仕事内容】 【千葉】アウトソーシングプロジェクト／マネージャー◆業務管理やメンバーマネジメントなど◆年休120日 【具体的な仕事内容】 ～創業以来36年黒字経営／インセンティブ支給あり／各種研修制度あり／完全週休2日制～ ■業務内容 アウトソーシングプロジェクト（コールセンター・事務センター・ロジスティクス・ものづくり系）において、管理・運営業務をお任せします。 ＜メンバーマネジメント＞ ・新規メンバーの受入れ・研修対応（オンボーディング） ・スタッ

仕事内容【業務内容】 ご本人の志向性や適性を加味した上で、下記のいずれかをお任せ致します。 ■委託営業： 既存顧客への営業と新規開拓営業をお任せ致します。 〇クライアント：業種業態、様々な法人を担当します。大手企業からの引き合いも多くあります 〇扱うサービス：コンタクトセンターを中心にクライアントの事業の一部分を請け負います。 他部署とも連携・同行し、クライアントのニーズに合わせた対応いたします。 ■オペレーション構築担当： 事業を請け負い先の、オペレーションの設計からマネジメントまでをお任せ致します。 〇業務内容：事業所運営全般、業務改善、収支管理等幅広くご担当いただきます。またクライアントとの

仕事内容【仕事内容】 ＼若手スタッフの成長を全力応援中／ なかなか成果が出なくても大丈夫！ 焦らずに、自分のペースで、 ゆっくり営業スキルを身に付けよう♪ POINT 入社後は損保ジャパンでじっくり研修 完全週休2日＆残業少なめ フレックス出社もOK 年1回かならず昇給！ 賞与年2回＆1回50万の実績あり 未経験の方も前職給与を保証！ お仕事内容 保険代理店の当社スタッフとして 営業活動を行います！ ⇒ 飛び込み営業やノルマは一切なし！ 既契約者の保全・契約更新なども おまかせしていきます！ 研修の流れ 入社後は損保ジャパンに出向し、 保険の基礎を学びます。 ※出向先は新

仕事内容株式会社MAYA STAFFING 【新宿本社】人事採用◆人事評価・研修などスキルUP可／裁量大◆残業20h◆NTTグループ等と安定取引 【仕事内容】 【新宿本社】人事採用◆人事評価・研修などスキルUP可／裁量大◆残業20h◆NTTグループ等と安定取引 【具体的な仕事内容】 ＜年休124日／時差出勤可能／裁量をもって幅広く活躍／有給平均取得日数9.1日／中途比率7割／NTTグループ等と安定取引／派遣・BPO事業で成長中＞ ■業務概要： 正社員採用をメインに会社の人事周りの業務を行っていただきながら、人事業務のキャリアアップが可能です◎！ ■職務詳細： 【採用業務】 ・新卒採用業務（説

仕事内容【採用アシスタント】採用の最前線で経験を積みながら人事キャリアを築くチャンス／週休3日＋年間休日129日選択可 株式会社ニュートン - 株式会社NSグループ（ニュートン・サンザグループ）は業界の常識を覆す福利厚生と本気で充実させた働きやすさで、サービス業を 「一生モノの格好いい仕事」にします！ 仕事内容 まずは、以下のようなお仕事からお任せします。 ・応募者対応（メール・電話での連絡） ・面接の日程調整 ・応募管理システムへのデータ入力 ・採用に付随する書類作成（採用通知、入社資料等） ・社内関係者とのやり取り（採用担当・現場責任者との連携） スキルに応じて、更にステップアップした業務

仕事内容スマホタブレットの買取／「携帯買取・販売スタッフ」25万以上／未経験OK／海外に行ける／駅チカ 即日内定OK 学歴年齢不問 職場の人間関係が大変、 将来このまま順調にキャリアアップしていけるか不安、 近年話題のFIREを目指したい！ 転職の理由TOP3を弊社で一気に解消しませんか？ 現在在籍中の社員は役員も含めて全員給与私生活ともにスケルトン 全員がFIREを目指し新しく作っている会社のため、目標はみんな同じです！ ただ働いて時間を過ごすだけでなく店長や経営者として一度きりの人生楽しく生活するために一緒に今を頑張って近い未来思いっきり楽しみませんか？ お仕事内容 【お客様とのメール・電話

仕事内容webエンジニア／「正社員」WEB開発エンジニア／自社開発／案件安定／裁量ある開発環境 ”言われた通りに作る”だけでは 物足りない方へ 自社開発×安定した案件基盤で事業に深く関われます！ 仕様検討や改善提案など裁量ある開発環境です！ エンタメ領域中心にエンドユーザー向けサービスも展開 グループ企業と共同で事業立ち上げなど上流から参画可能 裁量を持って取り組みつつ大手出身エンジニアのもとで学べる体制 既存システム改修から段階的にスタート可能 ＜何を任せるのか＞ まずは自社プロダクト開発を通じてスキル・業務理解を深めます 自社プロダクト開発（BtoB SaaS／エンタメ

仕事内容IT事務／「IT事務」業界未経験OK／休日120日／土日祝休／スキルアップOK IT未経験者可能のお仕事です！ 業務急拡大により、人手が足りません。 未経験者でも大丈夫！ OJTを含めた、バックアップで、多くの先輩達が、優秀なIT業界のＳＥや社員になって頂いております！ 【主な仕事内容】（未経験者の方） まずは、 IT系の事務業務、PMO補佐、サーバー監視業務、ヘルプデスク、etc などのお仕事に従事していただきます。 経験者にキャリアップ後は スキルや経験によって、アサイン先を選定して、お仕事をしていただきます。 【配属先】 東京都新宿界隈 ※原則、引っ越しを伴う配属先はございま

仕事内容【人事企画アシスタント】週休3日＋年間休日129日選択可／縁の下の力持ち大歓迎！コツコツ作業が得意なあなたに「前に出るより、支えるほうが性に合ってる」そんなあなたが主役のポジションです 株式会社ニュートン - 株式会社NSグループ（ニュートン・サンザグループ）は業界の常識を覆す福利厚生と本気で充実させた働きやすさで、サービス業を 「一生モノの格好いい仕事」にします！ 仕事内容 ・ この求人のポイント ・ ️ 未経験OK！研修ありで安心スタート ️ オフィスワークや事務経験が活かせる！ ️ 週休3日選択可・年間最大129日休みも選べる柔軟制度 【お任せしたい業務】 1）入退社や異動に

仕事内容株式会社メディオテック 【電気施工管理】IPO準備中／年休124日／再生可能エネルギー事業／転勤無／新宿御苑前駅から徒歩1分 【仕事内容】 【電気施工管理】IPO準備中／年休124日／再生可能エネルギー事業／転勤無／新宿御苑前駅から徒歩1分 【具体的な仕事内容】 ～発注者側から再エネ設備を統括する電気施工管理ポジション／仮想発電所（VPP）を見据えた先進的な取り組み／電気工事から電力サービスまでの長年の実績～ ■業務概要： 再エネ関連設備（系統用蓄電池・太陽光発電）の電気施工管理として、発注者側の立場からプロジェクト全体の工程管理や進捗管理等の業務全般をご担当いただきます。 ■業務内容

仕事内容仕事内容 ＼ チーム開発だから未経験でも安心！在宅エンジニアへの最短ルートをご用意 ／ 「エンジニアとして手に職をつけたい」 「でも…未経験からやっていけるか不安」 そんな方でもご安心ください。 当社は "完全チーム配属 × 充実した研修" が強み。 入社後はあなた専属の先輩がつき、いつでも質問できる環境が整っています。 だからこそ 未経験でスタートしたメンバーも、最短6ヶ月で市場価値の高いエンジニアへと成長しています。 【この仕事のポイント】 ・最大6ヶ月の育成期間 ・完全チーム配属で"放置なし" ・月1回の1on1でキャリアを細かく伴走 ・あなたの希望に合わせた案件アサイン ・

仕事内容大手クライアントのカスタマーセンターで、お客様からのお問い合わせに電話やチャットで対応します。研修やマニュアルで知識を身につけ、コツコツ進めながら対応スキルを磨きましょう。 ―― 働きやすい環境です！ ―― ★服装や髪型は自由。 お客様と顔を合わせることはないため服装自由。ネイルもOKです。 ★大手企業のキレイなオフィスで働ける、内勤のお仕事。 誰もが知る大手総合商社、銀行、証券会社、IT企業、大手モバイル会社、大手クレジットカード会社など。キレイなオフィスばかりです。 ★マニュアル通りのシンプルワーク！ 仕事は基本、データ入力などマニュアル通りにできることばかり。手厚い研修で無理なく習

仕事内容【応募資格】 [必須] ■BPOやアウトソーシング、コールセンター事業等でのプロジェクト管理経験 ■ピープルマネジメントのご経験 ■クライアント折衝・交渉のご経験 [歓迎] ■営業経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ■主体性を発揮できる方 ■密なコミュニケーションを取ることが可能な方 ■新たな仕組みや施策を考えて実行できる方 ■様々な情報を収集し傾向を分析することが出来る方 ■協調性を持ちチームで仕事をすることができる方 【職種名】 BPOプロジェクト管理マネージャー◆官公庁・

仕事内容株式会社シーエーセールススタッフ フレックスタイムで働く【人材コーディネーター】残業月10H以下 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 有名なファッションブランドやアパレル・コスメ・ラグジュアリーを中心に、求職者様をつなぐ『架け橋』として新しい出会いをサポート！★ノルマなし★▼企業様へのフォロー 既存の企業様に追加で募集をするか確認。 必要があればヒアリングし、 それに基づき求人原稿の作成もします。 ▼人材のコーディネート 求職者様の希望条件を丁寧にヒアリング。 電話やメールにてお仕事先をご紹介

仕事内容法人営業／トレンドを広める法人営業／年休131日／残業平均6／2h／在宅アリ #年休131日 #土日祝休み #残業1日15分程度で定時退社もOK！ #在宅勤務制度アリ #転勤ナシ #未経験から月給25万円以上！ ＼°˖✧トレンド商品・サービスを提案✧˖°／ 大手企業・外資企業・ベンチャー企業等の商品やサービスを、 企業に代わって世の中に広める営業職です。 取り扱う商品・サービスは幅広く「どんなモノでも売れる力」が身につきます！ 取り扱う商品＆企業例 ✦ːː✦ 楽天グループ／リクルート／PayPay／タイミー／ビズリーチなど SNS向け動画広告／キャッシュレス決済／ECサイト支援ツールな