兵庫県姫路市の厚生病院の求人・仕事・採用

仕事内容<brb夜勤なし！年間休日124日ありプライベートも充実br>病院の看護助手（資格不問）募集！bbrbrb求職者の方へメッセージbbr>【こちらの求人募集は、雇用先からの依頼に基づき、株式会社大新社紹介事業部（ディースターNEXT）が応募受付や面接調整等を担当しております。募集内容ついて気になる点やご質問等がございましたら、ディースターNEXTへお問合せください】<brbr>姫路市御立西にある病院での看護助手（ナースエイド）を募集しています。<br>一般病棟にて入院患者様の身の回りのお世話をお願いします。<brbr>資格は不問です！<br>病院での看護助手（ナースエイド）の経験者はもちろん、介

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：９：００～１９：００の間の４～８時間で応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・外来で看護業務を担当していただきます。 ＊雇用期間は年度毎更新（４／１６～翌年４／１５）です。 ＊２０２３年の看護部の有休取得率は９１．５％でした。 ＊ハローワークを通じて応募してください。 ＊事前にハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）を郵送し てください。 書類到着後、７日程度でご連絡いたします。 変更範囲：看護師（同法人施設内） 「看護」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：9時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間（時短勤務等）については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容厚生病院併設の老健施設（７０床）にて介護業務全般を担当してい ただきます。 ・ご入所者様の日常生活及び在宅復帰に向けたケア全般 ・食事、入浴（機械浴有り）、排泄等の介助 ・施設内移動付き添いや見守り、レクリエーションの企画・実施・ 各種委員会や研修への参加、活動 ＊雇用期間は年度毎更新（４／１６～翌年４／１５）です。 ＊ハローワークを通じて応募してください。 ＊変更範囲：法人内施設での介護業務

仕事内容◆厚生病院に隣接する居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 です。ケアプランの作成や給付管理、モニタリング等の利用者訪 問、相談対応等を主にお願いします。 訪問看護や訪問介護、小規模デイサービスが併設され、各職種間 で良いチームワークを発揮しています。 厚生病院をはじめとした医療連携もスムーズなのが特徴です。 変更範囲：同法人内の業務 ＊ハローワークを通じて応募してください。 ＊事前にハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）を郵送してくだ さい。書類到着後、７日程度でご連絡いたします。

勤務時間(1)7時00分～16時00分 (2)8時30分～17時30分 (3)12時00分～21時00分 (就業時間特記事項)就業時間（時短勤務等）については相談可 (休憩時間)60分 (週所定労働日数)週3日 以上

仕事内容兵庫県姫路市の介護福祉士（厚生病院 介護医療院） (パート) | 医療法人社団 綱島会 厚生病院 ▼仕事内容 「医療」「介護」「住まい」のサービスが一体化された病院併設の介護医療院（６０床）にて介護全般をお願いします。 ・ご入所者様の日常生活全般のケア ・食事、入浴（機械浴有り）、排泄等の介助など ・ターミナルケア、見取りへの支援 ・看護師やリハビリスタッフの補助、レクリエーションの企画進行 ＊雇用期間は年度毎更新（４／１６〜翌年４／１５）です。 ＊ハローワークを通じて応募してください。 ＊変更範囲：法人内施設での介護業務 (兵庫県姫路市) ▼職種 介護福祉士（厚生病院 介護医療院）

仕事内容兵庫県姫路市の介護職員（厚生病院 介護医療院） (正社員) | 医療法人社団 綱島会 厚生病院 ▼仕事内容 ◆「医療」「介護」「住まい」のサービスが一体化された病院併設の介護医療院（６０床）にて介護全般をお願いします。 ・ご入所者様の日常生活全般のケア ・食事、入浴（機械浴有り） ・排泄等の介助など ・ターミナルケア、看取りへの支援 ・看護師やリハビリスタッフの補助、レクリエーションの企画進行変更範囲：同法人内の業務 ＊ハローワークを通じて応募してください。 (兵庫県姫路市) ▼職種 介護職員（厚生病院 介護医療院）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給208952〜2612

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:30～17:30

仕事内容【タイトル】 厚生病院 正看護師 【仕事内容】 病棟構成と設備： 一般病棟4階、50床、呼吸器1台稼働。 一般病棟3階、38床（うち8床は地域包括ケア病床）、呼吸器1台稼働。 介護療養病棟3階、60床。 介護老人保健施設を2階と1階に配置。 1階には外来、健康診断、デイケア施設を併設。 患者状況と病棟特性： 主要患者層は呼吸器疾患および脳血管疾患後。 4階一般病棟には呼吸器4台（ベラのみ）を設置し、寝たきりの患者が多く、自力歩行可能な患者は少数。 基準外ICUを6床設置。 呼吸器チームを組織し、カンファレンスや委員会活動を実施。 3階介護療養病棟は要介護度4～5の患者が中心で、経鼻・P

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 医療法人社団綱島会 厚生病院ヘルパー・介護業務全般 【給与】 月収 167700~227700円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 兵庫県姫路市御立西4-1-25 【アクセス】 JR姫新線(姫路～佐用)姫路 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日123日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 夜勤手当 / 扶養手当 / 時間外手当 / 皆勤手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当

仕事内容兵庫県姫路市の准看護師（厚生病院 介護医療院） (正社員) | 医療法人社団 綱島会 厚生病院 ▼仕事内容 ◆病院併設の介護医療院（６０床）にて看護業務をお願いします。 ・入所者様の健康管理業務（体調確認、バイタル測定など）、医師の指示に基づく医療行為（経管栄養、喀痰吸引、点滴、褥瘡の処置など） ・生活支援業務（環境整備、食事介助他各種介助など） ・看護記録、各種委員会活動、他職種との連携など変更範囲：同法人内の業務 ＊事前にハローワーク紹介状 ・履歴書（写真貼付）を郵送してください。 書類到着後、７日程度でご連絡いたします。 (兵庫県姫路市) ▼職種 准看護師（厚生病院 介護医療院）

仕事内容兵庫県姫路市の調理員（資格なし） (正社員) | 医療法人社団 綱島会 厚生病院 ▼仕事内容 ・病院における厨房での業務をしていただきます。 ◇キャリアチャレンジ応援求人◇正規雇用の機会に恵まれなかった概ね３５歳以上６０歳未満の方歓迎 ＊ハローワークを通じてご応募してください。 ＊事前にハローワーク紹介状 ・履歴書を郵送してください。 書類到着後、７日程度で連絡いたします。 変更範囲：同法人内の業務 (兵庫県姫路市) ▼職種 調理員（資格なし）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給205952〜231700円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)13

勤務時間9:00～19:00の間の4～8時間 ＊休憩：法定通り ＊勤務時間応相談

仕事内容シフト相談OK◎経験者歓迎！姫路市の病院で外来看護師募集中です！【イチオシ】 外来で看護業務をお願いいたします。 《業務内容》 ＊診療補助 ＊点滴・採血 ＊患者様の相談・指導 ＊その他看護業務全般 スタッフの働く環境整備には力を入れております。 スタッフ数も安定しているので、 急なお休みになども対応可能！ 仕事とプライベートのオン・オフを はっきりさせて働いて頂ける環境です！ 【こちらの求人はご紹介求人です】 有料職業紹介事業許可番号：28-ユ-300917 医療法人社団 綱島会 厚生病院 看護師（外来） パート 応募方法： ご応募いただきましたら、弊社よりご連絡し、面談・面接日

仕事内容【病棟】《賞与4.00ヶ月分＊住宅・扶養手当あり》単身寮あり☆年間休日123日☆有休取得率90％以上☆彡 ●病棟における入院患者様の健康管理・服薬管理等の看護業務全般をお任せいたします。 ●住宅手当や扶養手当など各種手当が充実しており、生活面をサポートしてくれます♪ ●残業は月平均10時間程度◎年間休日120日以上とお休みも大変多く、ワークライフバランス抜群です！ 【募集職種】：正看護師 【診療科目】：リハビリテーション科 【施設形態】：病院 【勤務形態】：常勤(夜勤あり) 【勤務地】：兵庫県姫路市御立西４－１－２５ 【アクセス】：播磨高岡車8分 【固定給】：【月給】22万3,600円～30

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間（時短勤務等）については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆厚生病院隣接のステーションにて訪問看護全般をお願いします。 ・高齢利用者様の病状管理・薬の管理・体調管理・生活支援、病院 との連絡などに取り組んでいただける方を募集します。 ・訪問エリアは姫路市中部から北部がメインで、法人所有の軽自動 車を使用していただきます。 ・少人数制で雰囲気は温かく、サポート体制は充実しています。 ・病院隣接に加え、居宅、訪問介護やデイサービスが併設され、事 業所間の連携がとりやすい環境です。 訪問看護が初めての方、ブランクある方も大歓迎します！ 変更範囲：同法人内の業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容臨床検査技師業務を担当していただきます。 腹部エコー、生理機能検査等 ＊事前にハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）を郵送 してください。書類到着後、７日程度で連絡いたします。 ＊変更範囲：同法人内の業務

仕事内容兵庫県姫路市の介護職員（厚生病院併設 老健つなしま） (正社員) | 医療法人社団 綱島会 厚生病院 ▼仕事内容 ◆病院併設の老健施設（７０床）にて介護全般をお願いします。 ・ご入所者様の日常生活及び在宅復帰に向けたケア全般 ・食事、入浴（機械浴あり）、排泄等の介助など ・施設内移動付き添いや見守り、レクリエーションの企画 ・実施 ・各種委員会への参加、活動他変更範囲：同法人内の業務 ＊ハローワークを通じて応募してください。 (兵庫県姫路市) ▼職種 介護職員（厚生病院併設 老健つなしま）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給208952〜261200円 (基本給（月額平均）

仕事内容兵庫県姫路市の理学療法士（急募） (正社員) | 医療法人社団 綱島会 厚生病院 ▼仕事内容 病院にて理学療法士業務を行っていただきます。 また希望により、訪問リハビリ、デイケア、老人保健施設での勤務も可能です。 患者さんの生活につながるリハビリを目指しています。 今後の病棟転換、業務拡大に向けて増員します。 ＊事前にハローワーク紹介状 ・履歴書（写真貼付）を郵送してください。 書類到着後、７日程度で連絡いたします。 変更範囲：変更なし (兵庫県姫路市) ▼職種 理学療法士（急募）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給238600〜274600円 (基本給（月額平均）又は時間額

仕事内容地域密着型デイサービスで利用者様の健康管理や身の回りのお世話 等を担当していただきます。入浴介助（機械浴あり）、排泄介助（ オムツ交換）、食事介助、レクリエーション企画・実施サポート、 送迎の運転・付き添いを含みます。 少人数制で温かい雰囲気が特徴のデイサービスです。 【変更範囲：同法人内】 ＊ハローワークを通じて応募してください。 ＊事前にハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）を郵送してくだ さい。 書類到着後、７日程度でご連絡いたします。

勤務時間09:00～16::00 ※週4日程度

仕事内容託児所完備で子育て支援◎サポート体制も整っているので経験の浅い方・ブランクのある方も安心してください◎経験者歓迎！ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/事前見学OK 【仕事内容】 厨房業務 【病院情報】 病床数：一般88床/介護医療院60床 【雇用期間】 年度毎更新（4/16～翌年4/16） 【募集雇用形態】 パート（週3日以上） 【給与例(パート)】 時給 1,200円（ベースアップ手当含む）

仕事内容★日曜固定休◎無料駐車場完備♪育休取得可★ ・日曜日が固定でお休みの週休2日制の職場です。固定休なので予定も立てやすく、ご家族がいらっしゃる方やご旅行などのが趣味の方にもオススメの職場です。 ・マイカー時には無料の駐車場の用意がありますので、遠方にお住まいの方も快適に通えますね。 ・育児休業の取得実績があり、これから出産をお考えの方にも働きやすい環境が整っています。託児所の用意もあり、小さなお子様がいらっしゃる方にもピッタリの職場です。 ❏求人について ┃募集職種 介護福祉士／ヘルパー ┃雇用形態 正社員／パート ┃業務内容 デイサービスにおける介護業務全般 ┃サービス形態 デイサー

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：12時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（時短勤務等）については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容病棟での入院患者さんの身の回りのお世話を担当していただきます ＊入浴介助（機械浴あり）・排泄介助（おむつ交換）・食事介助 ＊雇用期間は年度毎更新（４／１６～翌年４／１５）です。 ＊ハローワークを通じて応募してください。 ＊変更範囲：法人内施設での看護業務