大分県の土木工事 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必要業務】 港湾工事の発注者支援業務 【必要資格】 1級土木施工管理技士 要普免(AT車限定可) 【職種名】 【発注者支援業務／港湾・空港】同種経験者／定着率97％／国交省／年収760～900万／九州 【仕事内容】 【求人のおすすめポイント】 年休120日と残業月5H未満とワークライフバランスを整えながら、定着率97％の環境で長期活躍可能。 九州エリアを中心に、同種経験を活かし活躍したい方に必見です！ 発注者（国土交通省）側の立場となり、 官公庁と施工業者の橋渡し役として 公共工事が円滑に進むようサポートします。 【主な業務】 ・施工計画の確認 ・積算 ・施工業者

仕事内容官公庁の土木・建築工事の元請会社です。 仕事の成果に応じて、報奨金が出ます。 本ページの給与欄に、詳しい給与設定や技術者の社員の年収例を掲載していますので、ご覧ください。 特に入社時期や応募期間などは設定していませんので、お気軽にご連絡ください 担当者電話番号・・・090-8037-0700（横田） ■基本給 2級施工管理技士 30万円 1級施工管理技士 40万円 ■就職準備金 2級施工管理技士 30万円 1級施工管理技士 50万円～100万円 ■その他 ・実績に応じた手当 有 ・通勤手当 実費 上限15,000円 ・作業服・保護具 支給 ・資格手当 有 ・転勤 無 ・髪型、ピアス

仕事内容株式会社諌山工務所 【大分県日田／転勤無】建築施工管理◆土日休／出張無／社員定着率高／有給取得を推奨／WEB面接可◆ 【仕事内容】 【大分県日田／転勤無】建築施工管理◆土日休／出張無／社員定着率高／有給取得を推奨／WEB面接可◆ 【具体的な仕事内容】 日田市／転勤無！建築施工管理【土日休・連休取得OK】資格取得費用・引っ越し費用全額負担／UIターン歓迎／家族イベントの日は有給推奨 ■職務内容： 住宅や公共施設、商業施設、医療施設など幅広い建造物を手掛ける当社の現場監理担当として、工程管理・品質管理・安全管理などの現場における様々な業務をお任せします。 歴史と自然が豊かな日田・玖珠・朝倉

仕事内容協栄工業株式会社 【大分市】施工管理＜未経験歓迎＞先輩のサポートで安心◎施工内容の指示など◇有給消化◎ 【仕事内容】 【大分市】施工管理＜未経験歓迎＞先輩のサポートで安心◎施工内容の指示など◇有給消化◎ 【具体的な仕事内容】 有給休暇取得率8割超・平均取得日数は15.4日／転勤なし／管工事県内トップクラスのシェアを誇る◎基本土日祝休／福利厚生も充実／未経験でも安心のサポート従業員で就業規則を見直します ■職務概要： ～社会を支える大切な仕事です～ 配管、空調工事の施工管理を担当します。先輩の仕事をサポートしながら「施工管理とは何か」を学びます。ビルや住宅、病院などさまざまな条件を把握・

仕事内容株式会社利根建設 【建築施工管理】《経験者募集》★年間休日123日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 主にマンションをはじめ、アパート、商業施設、店舗、 オフィスビルなど、多彩な案件の施工管理をお任せします。▼工事管理 ▼安全管理 ▼品質管理 ▼原価管理 アパートやマンションをはじめ、商業施設、店舗、オフィスビル、官公庁施設など幅広く手がけています。 中途入社の方も多く、すぐに馴染める雰囲気なので、安心してキャリアをスタートできます。 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める

仕事内容あなたの「知恵」が、地域の未来を育てる。 【どんな会社？】 精巧エンジニアリング株式会社は、 測量・建設コンサルタント・補償コンサルタントの3つの柱を持つ総合建設コンサルタント企業です。 昭和37年（創業）に福岡県で測量業を主としてスタートし、 昭和55年に現在の所在地である大分県由布市湯布院町に本社を移転。 平成12年に社名を「精巧エンジニアリング株式会社」へ変更しました。 これまで地域のインフラ整備に携わりながら、 測量・調査・計画・点検診断・維持管理など、社会インフラに関わる幅広いサービスを提供しています。 「正確・迅速・研鑽（けんさん）」を経営理念に掲げ、 地域の未来づくりに貢献

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 2008年の会社設立以来、プラントの建設工事を中心にメーカー・流通・電力会社、官公庁・自衛隊など、大手民間企業の工事から公共工事まで幅広いお付き合いがあります。 空調設備、冷暖房設備、ガス配管設備、上下水道配管設備、給気ダクト、浄化槽設備といった、建築物の中のインフラ設備に使用される管工事の「工程管理」「品質管理」「安全管理」「コスト管理」をお任せします。 （具体的には） ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・コスト管理 など （ポイント） ・民間工事の受注が中心だったが、公共工事の強化を考えているため有資格者を募集。 ・会社には売上目標や利益目標はあり

仕事内容縁エキスパート株式会社（Niyuグループ） 土木施工管理／年収420万可能／年休120日／H000010 【求人要約】 【高還元】年収420万～630万可！業績連動賞与有 【好環境】年間休日120日！土日祝休みで働ける 【手厚い支援】施工管理技士の講習会を無料受講OK 【仕事内容】 ★経験者・有資格者は優遇★土木工事などのプロジェクト先にて、施工管理または工務業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ◇経験3年で年収420万円・1級施工管理技士資格の取得で年収630万円以上も可能 ◇無理なく働ける環境（年間休日120日／土日祝休みメイン） ◇資格取得支援あり！取得費用を会社がサポ

仕事内容アスファルト舗装管理一式 土木工事管理一式 ・現場での写真管理 ・現場での品質管理 ＊現場は大分県内です ＊事務所に集合し現場に向かいます。 直行直帰の時もあります。 ＊免許取得制度あり（土木管理技士１級・他） ＊未経験者でも、先輩社員が丁寧に指導しますので、お気軽にご応 募ください。 変更の範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■建設コンサルタントでの実務経験(目安7年以上) ■マネジメント経験がある方 ※下記いずれかをお持ちの方 ■技術士(建設部門:道路) ■RCCM(道路) [歓迎] ■建設コンサルタントでの実務経験(目安7年以上) ■マネジメント経験 【フィットする人物像】 積極的に業務に取り組める方 コミュニケーション能力のある方 【職種名】 道路設計/【地域密着の地場コンサル/転勤なし/即戦力/年間休日120日以上/大分】 【仕事内容】 同社本社(大分県大分市)にて土木工事全般の設計業務を主軸に、その他の企画、計画、調査、測量、点検などに従事いただきます。 業務を通じて地域

仕事内容株式会社木元電設 バックオフィスを支える【事務職】年休113日残業月10ｈ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 本社にて、経理業務を中心とした事務業務全般をご担当いただきます。仕訳・伝票作成、入出金管理、各種帳簿への記帳 見積書、請求書の配達 データ入力、決算書等の資料作成 電話応対、郵便物受入 役所や銀行等への手続きのための外出 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 月給190,000円～220,000円 ※経験・資格により優遇いたします ※試用期間:な

仕事内容【応募資格】 [必須] １．学歴は高校卒以上。 ２．次の経験を有すること。 【土木】土木工事における施工管理業務 【設備】設備関連業務 ３．次のいずれかの資格を有することが望ましい。 【土木系】1・2級土木施工管理技士、技術士、技術士補 【設備系】建築設備士、1・2級電気工事施工管理技士、1・2級管工事施工管理技士等 ４．転職回数が４回以内の少ない方が望ましい。 【募集年齢（年齢制限理由）】 ５０歳くらいまで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・安全な施工に気配り、目配りが出来る方 ・工期を厳守して、工程管理が出来る方 ・明るく、元

仕事内容現場にて作業員としての業務（現場は県内一円） 主な業務内容 ・足場組立、解体（とび、土木工事） ・機械器具設置工事 ・鋼構造物工事 ・配管工事 ※主にプラント内において、不具合の点検や修理等の対応をしてい ます。その過程で上記業務が発生します。 ※採用後、資格取得のためのフォロー制度あります。 ※変更なし

仕事内容株式会社松井組 【大分/直行直帰OK】建築施工管理 ※未経験者歓迎 ／月平均残業8h／資格取得支援有 【仕事内容】 【大分/直行直帰OK】建築施工管理 ※未経験者歓迎 ／月平均残業8h／資格取得支援有 【具体的な仕事内容】 未経験歓迎／充実した研修制度／月平均残業8時間／有給休暇が取りやすい／資格取得支援あり／直行直帰OK ■採用背景： 需要が高まっているため、人手が足りていない状況です。社員の高齢化と人材不足が年々深刻化しており、特に40代以下の技術者が不足しています。技術・技能の伝承を図るべく、中核となれる人材を募集いたします。 ■業務内容： 建築工事の現場管理、現場事務所におけ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■電気工事に携わられたご経験のある方 ■下記いずれかの資格をお持ちの方 電気工事士1種 電気工事施工管理1級 配管技能士1級 管工事施工管理技士1級 土木工事施工管理士1級 建築工事施工管理士1級 1級建築士 【フィットする人物像】 主体性(自走力): 指示待ちにならず、自ら課題を見つけて能動的に動ける人 コミュニケーション力(協調性): 周囲と良好な関係を築き、チームで成果を出せる人 誠実さと責任感(やりきる力): 約束を守り、自分の仕事に対して最後まで責任を持てる人 【職種名】 電気工事施工管理(経験者歓迎)/6割官公庁,9割元請け案件/転

仕事内容ワカサ有限会社 【大分市】配管工／現場経験を活かし施工管理や現場責任者を目指せるキャリアパスあり 【仕事内容】 【大分市】配管工／現場経験を活かし施工管理や現場責任者を目指せるキャリアパスあり 【具体的な仕事内容】 【電気・水・空気のライフラインを支える管工事を中心に、現場経験を積みながら施工管理やマネジメント業務へのステップアップが可能なポジションです】 ■業務概要 当社は大分市を拠点とし、電気・水・空気のライフラインに関わる設備工事を総合的に手掛ける設備工事業者です。今回募集する配管工施工管理候補は、給排水設備や空調設備などの管工事を中心に、現場作業から将来的な施工管理・マネジメント

仕事内容株式会社安藤・間 【勤務地考慮】土木施工管理／キャリアを選択できる自己申告制度あり・人材を大切にする風土／福利厚生◎ 【仕事内容】 【勤務地考慮】土木施工管理／キャリアを選択できる自己申告制度あり・人材を大切にする風土／福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場／土木施工管理をお任せ／年間休日128日／キャリアを選択できる自己申告制度あり・人材を大切にする風土／福利厚生◎～ ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 土木工事作業所において、施工計画立案、顧客や各省庁との打合せ・調整、協力会社への指示・指導等の施工管理業務全般を担当します。 ■業務詳細 顧客の満足する製品

仕事内容土木施工管理者 【移住支援金対象求人】土木施工管理者（経験者）募集 移住したら支援金を支給 【移住支援金対象求人】 社員間の協調性、融和を重要視し、慰安旅行・新年会等で、相互の結束力・仕事意欲を高めています。 令和6年4月には1名の新卒者を雇用しました。社員数45名 平均勤続年数9.1年です。 【仕事内容】 土木・舗装工事管理業務 予算管理、工程管理、現場管理、書類管理、品質管理 等 専用のソフトを使い書類は作成していただきます 変更範囲：変更なし 転勤の可能性：なし 【給与】 月給190,000円～350,000円 固定残業代0～68,013円含む※超過分は追加支給 通勤手当

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ◆応募要件： ・土木工事における施工管理業務経験をお持ちの方 ◆歓迎条件：下記いずれかの資格をお持ちの方 ・1級土木施工管理技士 ・技術士 ・技術士補 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【土木施工管理】東証一部上場！トンネル工事を中心とした土木主体の企業 【仕事内容】 【土木施工管理】東証一部上場！トンネル工事を中

仕事内容土木工事の管理（補助）業務 ・主として河川、道路、住宅造成の工事管理 ・写真、工程、品質、安全管理 ・土木作業現場での補助作業 ＊制服貸与（空調服）あり。 ＊各種免許取得制度あります。（会社負担） ＊土木施工管理技士資格等資格を所有の方は優遇致します。 業務の変更範囲：変更なし