お弁当 - 熊本県玉名市 の求人・仕事・採用

仕事内容大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～400,000円 ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額(基本給)：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験・スキルによって役職雇用となる場合には年俸制となる可能性もあります。 ■昇給：年1回(

勤務時間[1]08:30～20:00 [2]20:30～08:45 [3]08:30～20:45 [4]08:30～17:00 ※22時～5時は深夜勤務のため18歳以上の方に限ります。 ※休憩は法定通り

仕事内容– – – – – – – – – – – – – – – 電子部品の製造及び検査業務！マイカー通勤OK★無料駐車場あり！お友達やカップルとの同応募OK！年間休日190日！日払いあり！空調完備で快適！備品付ワンルーム寮完備！《熊本県玉名郡》 – – – – – – – – – – – – – – – ◇電子部品の製造及び検査業務◇ ・電子部品の製造作業 ・マシンオペレーター業務 ・検査作業 ・その他付随作業 ※空調完備で快適な職場です！ ※試用期間あり(1ヶ月)時給変動なし 【月収例】25万～27万円 【お仕事NO.10746-01】 ※ご応募いただく際に、お仕事NO.をお伝えください

仕事内容【住宅手当・扶養手当あり◎】経験不問！キャリアに自信のない方も歓迎！残業がほとんどないので、子育て中の方も働きやすい環境です♪＜玉名市＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/前職給料考慮/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 特別養護老人ホームでの栄養士業務 【主な業務内容】 ＜作成された献立に基づき調理を行う＞ 入居者、ショートステイ、デイサービスのお年寄り、在宅のお年寄りへの配食弁当の作成、及び 後片づけなどもあります。 ＜入所施設はチルド加工の調理済食材を盛りつけ、温める業務＞ 朝、昼、夕：65食程度 ＜デイサービスは食材を調

仕事内容栄養士募集中！フードサービスのプロとしてあなたの経験をいかしてください♪ 「食」にまつわる様々な事業を展開し順調に成⾧中の当社！安定して働ける環境です。社会に役立てるお仕事を一緒にしませんか！？ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～250,000円 【勤務地】 熊本県玉名市松木17-8 募集情報 人々の生活に欠かせない「食」に関わるお仕事。 安定性はもちろんの事「食を通じて貢献したい」「社会に役立つ仕事がしたい」「とにかく料理が好き！」「趣味を仕事に」等、様々なお考え大歓迎です！自分のアイデアでお客様の満足度を上げるチャンスも豊富な当社でやり

勤務時間[1]08:30～20:00 [2]20:30～08:45 [3]08:30～20:45 [4]08:30～17:00 ※22時～5時は深夜勤務のため18歳以上の方に限ります。

仕事内容【最短で即日内定可】熊本県玉名市の派遣社員求人｜電子部品の製造及び検査業務のお仕事｜日払いOK＜未経験OK＞最寄駅：鹿児島本線「木葉駅」車21分 【5】/F16-10746-01募集要項: 職種: その他(「寮完備」電子部品の製造及び検査業務/20代～40代活躍中/2交替) 仕事内容: ◇電子部品の製造及び検査業務◇ ・電子部品の製造作業 ・マシンオペレーター業務 ・検査作業 ・その他付随作業 ※空調完備で快適な職場です！ ※試用期間あり(1ヶ月)時給変動なし 【月収例】25万～27万円 【お仕事NO.10746-01】 ※ご応募いただく際に、お仕事NO.をお伝えください。 ☆この案件以

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪介護福祉士/正社員≫育休取得実績あり！昇給&賞与あり！交通費支給あり！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ＜デイサービス、訪問介護、有料老人ホームでの業務＞ ◎就職後しばらくは2人1組にて、丁寧に指導します。 ◎送迎業務もあります（社用車使用：AT車） 《デイサービス》 ・送迎業務や入浴介助、レクリエーションなど 《訪問介護》 ・利用者の家庭や弊社施設内へ訪問し、掃除や洗濯など 《有料老人ホーム》 ・健康チェックや食事の提供など ◇配属決定後、新人オリエンテーションにてライフケ

仕事内容「この先、今の仕事は残るのか？」 そんな不安を感じたことはありませんか？ 当社の製造職は、 AIや自動化が進んでも“最後は人の手が必要”な工程を担う仕事。 生活基盤を整えながら、長く使えるスキルを身につけられます。 ? 社宅完備（寮費無料） ? 赴任費・引っ越し補助あり ? 初年度から安定収入が可能 “仕事”も“暮らし”も、ゼロから立て直せる環境です☆ ～～【POINT】～～ ■ 最短で当日入社決定 ■ 未経験スタートが9割 ■ 寮費無料、赴任費支給 ■ 業務はシンプルなモクモク作業 ■ 初年度で年収440万円を目指せる ～～～～～～～～～ 【お仕事内容】 製造現場でのシンプルな作

仕事内容掲載期間：03/01（日）～03/31（火） 大黒天物産株式会社 ラ・ムー玉名中央店 大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 正社員 大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 ～高年収＆役職定年なし！東証上場／連結売上2,200億超・総従業員数8,317名／毎年105％以上の業界トップクラスの成長率／ITを駆使した最先端流通モデル～ 勤務地については、本社(倉敷市)、中四国・近畿・九州・北陸地区の営業店舗、東海地区の中から、選考会の中で本人希望・適正等をふまえ最終決定します。 〇ナショ

仕事内容【仕事内容】 法人が管理する施設内と、利用者様のご家庭への訪問看護をしていただきます。 一日5件程度、訪問していただきます。 ◆訪問先 敷地内の住宅と玉名市の近隣 ◆訪問時間 1件あたり30分から1時間程度になります。 ◆業務内容 ・身体管理 ・薬の管理 ・点滴やインシュリンの注射 ・体調管理が必要な方の入浴介助

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪介護職員/正社員≫育休取得実績あり！昇給&賞与あり！交通費支給あり！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ＜デイサービスでの介護業務＞ ◎レクレーション業務では、スタッフの「介護度に合わせて体操を考えるのが難しい」や「レクレーションの進行がちょっと苦手で」という悩みを解消するために、幅広い機能を持つ音楽療養コンテンツの導入をしています。 ◎送迎業務もあります（社用車使用：AT車） 《1日の仕事の流れ》 9：00 車でお迎え、施設到着後、体温・血圧測定 10：00 入浴、体操やカラオケ

仕事内容訪問看護リハビリセンターで作業療法士の資格を活かしてリハビリのお仕事をしませんか☆はじめての方も歓迎します ◆募集職種 作業療法士 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給221,000〜291,000円 ≪基本給≫ 185,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:6,500円 資格手当:30,000円 処遇改善手当:6,000〜76,000円 皆勤手当:3,000円 扶養手当:配偶者：10,000円 子：5,000円/人 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分過去支給実績 ◆資格 資格必須：作業療法士、自動車免許 ◆アクセ

勤務時間8時20分～17時30分の間の6時間程度（実働8時間以内） ※時間は応相談 ◇月平均残業時間：ほぼなし ◇休憩時間：法定どおり ◇所定労働日数：週1日～週5日 ◇週30時間未満の勤務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪介護員/パート≫育休取得実績あり！昇給&賞与あり！交通費支給あり！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ＜利用者の家庭への訪問介護および弊社施設内の訪問介護業務＞ ・利用者の家庭、施設内への訪問件数：1日1件～5件です。 └1件の訪問時間：15分～60分程度 └玉名近郊が多いです。 ◎慣れるまでは2人1組で、社用車（軽AT）使用して玉名郡市内の利用者宅を訪問。 ◎スキマ時間での勤務が可能なため、介護や子育てをされている方でも安心して働けます。 【施設内訪問の場合】 ・

仕事内容【未経験OK＆介護福祉士】施設介護員 有限会社ライフケア デイサービスセンター六田 玉名市 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 180,000円～262,000円 資格手当：10,000円/月 ・職能、処遇手当：12,000円～76,000円/月 ・皆勤手当：3,000円/月(欠勤無し) ・配偶者手当：10,000円/月 ・子ども手当：5,000円/人 【月収例内訳：180,000円】基本給158,000円＋資格手当10,000円＋職能・処遇手当12,000円 ＊月収は諸手当込みとなります 【勤務地】 熊本県玉名市中751番地4 募集情報 【このお仕事のメ

仕事内容 ＼ 住む場所から変えたいあなたへ ／ 寮費0円で始める“ものづくり”の仕事☆ 「今の家を出たい」 「貯金がなくて引っ越しできない」 「環境をガラッと変えたい」 そんな人のための 寮費無料×住み込みOKの製造オペレーターです！ 家賃・初期費用・引っ越し代の不安をなくして、 今日から新しい生活を始められる環境を用意しています☆ ――――――――――― ■ 仕事内容 ――――――――――― 自動車づくりに関わる製造ライン作業です。 最初は簡単な工程からスタートし、 慣れてきたら専門工程を担当します。 【配属工程例】 ・金属素材の加工 ・エンジン部品の組立 ・足回り部品の製造 ・車

勤務時間8時20分～17時30分の間の5時間程度 ※時間は応相談。望等があれば、柔軟に対応しております。 ◇月平均残業時間：ほぼなし ◇休憩時間70分 ◇所定労働日数：週3日～週4日

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪ケアマネ/パート≫育休取得実績あり！昇給&賞与あり！交通費支給あり！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ＜ケアマネジャーとしての業務全般＞ ◎利用者宅を訪問し、利用者およびその家族、行政機関、医療機関等と連携してケアプランの作成や支援相談業務 【1ヶ月の流れ】 1週目：介護サービスの実績報告を各事業所からいただき実績の入力。入力した介護給付費を請求。 2～3週目：利用者の状態確認や介護サービスが問題なく利用されているかの確認。1日3～4件利用者の家庭を訪問。新規の相談や入退

仕事内容掲載期間：03/01（日）～03/31（火） 有限会社ライフケア デイサービスセンター六田 【未経験OK＆介護福祉士】施設介護員 正社員 有限会社ライフケア デイサービスセンター六田 玉名市 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆未経験歓迎 ☆急募 ☆経験歓迎 ☆資格取得支援 ☆新卒・第二新卒歓迎 ☆車・バイク通勤OK ☆産休・育休取得実績あり ☆残業月10時間以下 ☆ブランクOK ☆資格を活かせる ☆接客経験を活かせる ☆交通費支給 ☆夜勤なし ☆ボーナス・賞与あり ☆社会保険完備 ☆子育てママ・パパ活躍中 ☆40代活躍中 ☆50代活躍中 ☆60代活躍中 職種 医療・介護・福祉

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪介護員/正社員≫育休取得実績あり！昇給&賞与あり！交通費支給あり！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ＜利用者の家庭への訪問介護および弊社施設内の訪問介護業務＞ ・利用者の家庭、施設内への訪問件数：1日5件～10件です。 └1件の訪問時間：15分～60分程度 └玉名近郊が多いですが、行き先が遠くなると件数が少なくなります。 ・訪問後は記録紙作成などの事務作業 ・慣れるまでは2人1組で訪問 【施設内訪問の場合】 ・居室の清掃、入浴介助、排せつ介助、買い物支援 ※調理はありません

仕事内容有限会社ライフケア デイサービスセンター六田 玉名市 今できなくてもこれから目指してくれる人お待ちしております！ こちらは株式会社日本教育クリエイト福岡支社 三幸福祉エージェントが取り扱っている求人です ■デイサービスセンターでの介護業務 ・食事介助 ・入浴介助 ・トイレ誘導 ・レクリエーション活動 ・送迎 ・その他付随する業務 【月収例内訳：180,000円】 ■基本給158,000円＋資格手当10,000円＋職能・処遇手当12,000円 ＊月収は諸手当込みとなります 【待遇・環境】 ・未経験可 ・教育体制あり ・研修体制あり ・資格取得支援あり ・交通費支給 ・昇給あり ・賞与あ

仕事内容【タイトル】 有限会社 ライフケア訪問看護リハビリセンター正看護師／准看護師 【仕事内容】 - 法人管理の施設内および利用者の自宅への訪問看護を実施。 - 1日あたり5件程度の訪問を実施。 ◆訪問時間 1件あたり30分～1時間程度 ◆訪問先 敷地内の住宅および玉名市周辺 ◆業務内容 ・身体状態の管理 ・薬剤の管理 ・点滴・インスリンの注射 ・体調不良時の浴室介助 【事業所名】 訪問看護リハビリセンター 【応募資格】 #NAME? 【施設形態】 訪問看護 【法人名】 有限会社 ライフケア 【勤務地】 熊本県玉名市 【アクセス】 【勤務時間】 日勤 08:

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪主任ケアマネ/正社員≫育休取得実績あり！昇給&賞与あり！交通費支給あり！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ＜主任ケアマネジャーとしての業務全般＞ ◎利用者宅を訪問し、利用者およびその家族、行政機関、医療機関等と連携してケアプランの作成や支援相談業務 【1ヶ月の流れ】 1週目：介護サービスの実績報告を各事業所からいただき実績の入力。入力した介護給付費を請求。 2～3週目：利用者の状態確認や介護サービスが問題なく利用されているかの確認。1日3～4件利用者の家庭を訪問。新規の相談や入退院調