そよ風 - 埼玉県越谷市 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として １カ月９９時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容「ありがとう」が何よりのやりがいに。 日々の小さなふれあいが、大きな信頼と感動につながるお仕事をそよ風で始めませんか？ ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・就寝介助・起床介助 ・介護記録の書類への記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・機能訓練補助業務 ・レクリエーションや体操の実施 ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し ・受診時の送迎添乗業務発生の場合あり 【成果に応じた特別報酬】 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。 「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチ

勤務時間8:00～17:00 8:30～17:30 休憩60分 残業ほぼなし

勤務時間16:00～翌9:00（休憩60分） ※月4回～6回でご相談ください 残業ほぼなし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分又は8時00分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間ご相談ください 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として １カ月９９時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる 有給休暇は法定通り

仕事内容【仕事内容】 《越谷市・社員・ショートステイ》 ～人と話すのが好きな方活躍中☆～ 『生活相談員』ソーシャルワーカー ～お仕事内容～（調整・連携） ◎ 施設の入退所の手続き・サービスの利用開始や中止に関する業務 ◎ 利用者および家族に対する相談援助 ◎ ケアマネジャー、地域、他機関との連絡・調整業務 ◎ 施設内における連絡・調整業務 ◎ 介護スタッフのサポート ◎ 苦情などの対応・窓口業務 ◎ 個別援助計画の作成・ケアプラン作成の援助 ～働く環境・条件～ ◆ 年間休日124日（プライベートも充実）♪ ◆ フルシフト ◆ 介護業務兼任になります（利用者さんを理解する為） ◆ 未経験OK（丁寧

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上 《勤務時間》 8:00～17:00 8:30～17:30 休憩60分 残業ほぼなし 《休日・休暇》 ◆有給休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇 ◆産前・産後休暇 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日3時間以上 06:00～10:00 09:00～14:00 15:00～19:30 1日3時間～OK、平日と土日の内2日～/週 休憩時間：6時間を超える労働に対して45分以上、8時間を超える労働に対して1時間以上 上記シフトの中から生活リズムに合わせて働き方を選べます◎ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 ≪休日・休暇≫ 勤務日数・勤務曜日・時間はご相談ください。 年次有給休暇（勤務条件あり）

勤務時間7：00～16：00 8：30～17：30 11：00～20：00 16：00～9：00 ※勤務時間、日数はご相談ください。 休憩時間は法定通り 残業ほぼなし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として １カ月９９時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 有給休暇は法定通り

仕事内容【仕事内容】 《越谷市・社員・ショートステイ》 ～人と話すのが好きな方活躍中☆～ ・お年寄りと接することや話をすることが好きな方 ・社会に恩返ししたい方 「人柄」重視の採用です！ 『生活相談員』ソーシャルワーカー ～お仕事内容～（調整・連携） ◎ 施設の入退所の手続き・サービスの利用開始や中止に関する業務 ◎ 利用者および家族に対する相談援助 ◎ ケアマネジャー、地域、他機関との連絡・調整業務 ◎ 施設内における連絡・調整業務 ◎ 介護スタッフのサポート ◎ 苦情などの対応・窓口業務 ◎ 個別援助計画の作成・ケアプラン作成の援助 ～働く環境・条件～ ◆ 年間休日124日（プライベートも充

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間相談可能（時短も相談可） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として １カ月９９時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる 有給休暇は法定通り

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日3時間以上 06:00～10:30 14:00～19:30 週2日、1日3時間～OK 休憩時間：6時間を超える労働に対して45分以上、8時間を超える労働に対して1時間以上 上記シフトの中から生活リズムに合わせて働き方を選べます◎ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 ≪休日・休暇≫ 勤務日数・勤務曜日・時間はご相談ください。 年次有給休暇（勤務条件あり）

仕事内容越谷ケアセンターそよ風 ★特別報酬あり、詳細は特記事項へ デイサービスの介護スタッフのお仕事です。 ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・介護記録の記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・機能訓練補助業務 ・レクリエーションや体操の実施 ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し ・送迎・添乗（運転業務あり） 定員：４０名 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：※月４回～６回でご相談ください 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として １カ月９９時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 有給休暇は法定通り

仕事内容お客様やご家族の不安を受けとめ、適切なサービスへとつなげる架け橋の役割。 あなたの言葉が、多くの方の安心につながります。 介護施設の相談窓口のお仕事です。 ・お客様、ご家族、ケアマネジャーとのご利用調整及び相談業務 ・ご利用契約の締結 ・各種書類作成(ケアプラン・ご利用報告など) ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用状況把握(送迎含む介護業務全般)等 ※各種、書類作成は全てパソコン作業となります 【成果に応じた特別報酬】 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。 「目に見える評価」でやり

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上 《勤務時間》 早番）7:00～16:00 日勤）8:30～17:30 遅番）11:00～20:00 1日8時間勤務可能な方 ※週3日～ご相談ください ※時短希望応相談 残業ほぼなし 《休日・休暇》 ◆有給休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇 ◆産前・産後休暇 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容【越谷市／ケアマネジャー／契約社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約２７万円の支給実績！》】グループホーム｜未経験ＯＫ｜シニア活躍中｜シフト制｜昇給あり｜ボーナス以外の特別報酬あり｜住宅手当あり｜面接時に給与相談可｜制服貸与｜研修制度あり｜車通勤可｜正社員登用あり｜食事補助あり ■ アピール シニアライフに新しい風を――。 越谷西ケアセンターそよ風では、契約社員のケアマネジャーを募集しています！ SOYOKAZEの魅力 ■SOYOKAZEについて 株式会社SOYOKAZEは居宅系介護サービスを中心に全国で365拠点以上を展開しています。 キャリアも経験も人生観も含めて異なるスタッ

勤務時間8:30～17:30 ※勤務時間多少変動有 勤務日数、時間帯などご相談可能 休憩60分

勤務時間■ シフト・勤務時間 《勤務時間》 7：00～16：00 8：30～17：30 11：00～20：00 16：00～9：00 ※勤務時間、日数はご相談ください。 休憩時間は法定通り 残業ほぼなし 《休日・休暇》 ◆有給休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇 ◆産前・産後休暇 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日