愛知県名古屋市の店長候補の求人・仕事・採用

仕事内容カフェの店長候補 ＼店長候補募集！／ 月給24万円以上可能！ 年間休日120日以上★ 20代・30代活躍中◎ [お仕事内容] キレイ＆おしゃれな内装の カフェでのお仕事♪ 将来の店長候補として 新たな一歩を踏み出しませんか？ ◆スキルアップが目指せる 接客・サービスを中心とした ホール業務全般をお任せします。 経験やスキルに応じて、 店舗運営に関わる業務も段階的にお任せします。 将来的には店長候補として、 店舗づくりの中心メンバーとして 活躍できる環境です。 ◆ワークライフバランス抜群！ 年間休日120日以上！ 週休2日制＆祝日のある月はその分お休みを確保！ 家庭やプライベートの時間も

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 人気ブランド多数☆人気飲食店での店舗スタッフ・店長候補の募集です（キャリアアップ可能） 業務内容(詳細) 「三代目鳥メロ」をはじめ、ワタミが運営する飲食店でキャリアをスタート！ 将来は店長職をはじめとした様々なキャリアパスを描けます！ 具体的には 「お店を運営し、組織を動かせる存在」を目指してキャリアをスタート。 未来の店長となるべく、成長を図っていきます。 【働くお店は？】 人気店『TGIフライデーズ』や『bbqオリーブチキンカフェ』をはじめ、 レストラン&バーやカフェ、居酒屋、焼肉、寿司店など、 ワタミグループが手がける多彩な業態で勤務します。 入社後

仕事内容愛知県名古屋市中川区の店長候補（あみやき亭 高畑店） (正社員) | 株式会社 あみやき亭 ▼仕事内容 接客や調理だけでなくアルバイトの採用、育成、管理、店舗全体の運営と管理をする店長を目指して頂きます。 （昇格 ・昇給は随時）その後、能力 ・スキルを考慮の上店長として店をお任せします。 更に能力のある方には数店舗を管理するエリアマネージャーに昇格して頂けます。 ［変更範囲：会社の定める業務］ (愛知県名古屋市中川区) ▼職種 店長候補（あみやき亭 高畑店）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給295000〜360000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6

仕事内容愛知県名古屋市緑区の店長候補・幹部候補（徳重店） (正社員) | 株式会社 伊藤宝石店 ▼仕事内容 ・ショッピングセンター内の店舗で、季節や天候に左右されない快適で安全な環境の中、和気あいあいとした社員ムードで楽しく店頭販売の仕事や顧客管理、アフターサービスの仕事です。 ・幹部候補、店長候補には教育システムの中に外部研修へ参加したり、セミナー参加もあり、本部からの教育投資もあります。 ・特に今年から中期５ヶ年計画に向けた中ビジョン達成に向け、全社一丸となって目標に向かっています。 ・店長の職務としてパート社員の採用と教育、部下への命令と指示、計画表の作成と提出、労務管理、資産の保全。

仕事内容愛知県名古屋市熱田区の店長候補／ヒモノ照ラス（金山） (正社員) | 奥山安蔵商店株式会社 ▼仕事内容 ○店舗全般の管理一般社員 ・ホール ・キッチンでの接客及び配膳、調理店長候補 ・売上管理、労務管理、仕入れ等の食材管理など【業務拡大につき、基幹となれる方を募集！】出店計画多数に付き、やる気のある方はどんどんお仕事任せます！店長したい！管理業務は苦手など、その人の「良さ」を大切にしたい会社です。 「変更範囲：変更なし」 (愛知県名古屋市熱田区) ▼職種 店長候補／ヒモノ照ラス（金山）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給280000〜400000円 (基本給（月額平均）又は時間

仕事内容愛知県名古屋市港区の店長候補・幹部候補（ジュエリー伊藤 港店） (正社員) | 株式会社 伊藤宝石店 ▼仕事内容 ●ショッピングセンター内の店舗で、季節や天候に左右されない快適で安全な環境の中、和気あいあいとした社員ムードで楽しく店頭販売の仕事や顧客管理、アフターサービスの仕事です。 ●幹部候補、店長候補には教育システムの中に外部研修へ参加したり、セミナー参加もあり、本部からの教育投資もあります。 ●特に今年から中期５ヶ年計画に向けた中ビジョン達成に向け、全社一丸となって目標に向かっています。 ●店長の職務としてパート社員の採用と教育、部下への命令と指示、計画表の作成と提出、労務管理、資産の

仕事内容愛知県名古屋市中区の店長、副店長候補／栄店 (正社員) | 株式会社おすすめ屋 ▼仕事内容 ＜新店舗開拓及び店舗運営＞ ・新規出店に伴い、立ち上げから１店舗をお任せ致します。 ・発注や在庫、ＰＬ管理など店舗運営全般 ・新スタッフの採用及び人材教育／マネジメント ・メニュー開発やマニュアル作成業務等＜採用後のキャリア＞ ・その他、店舗開発担当やメニュー開発担当、マーケティング担当へのキャリアアップも有 ・店長→複数店舗を束ねるエリアマネージャー→地域を束ねる統括マネージャー ・人の成長＝会社の成長とＷＩＮ－ＷＩＮ働き方を追求。 独立支援も行っています。 (愛知県名古屋市中区) ▼職種 店

仕事内容【東証プライム上場】5年連続ベースUPの安定企業！手厚い研修で未経験OK、多彩に店長・本部職へ◎ 【特徴】 未経験者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ◆入社時：月給32万円～35万円 ※月給32万円～35万円には、1か月当たりの固定残業代7万3, 048円～7万9,785円（45時間相当分）を含みます └45時間を超える残業代は追加で支給します ◆キャリアアップ後 └店長：月給47万5,000円～63万9,000円（固定残業代10万8,959円～14万6,436円を含む） └MGR：月給64万7,000円～73万8,000円 ◆年収例 └店長／28歳：年収600万円 └エリアマネージャー／

仕事内容˗ˏˋ まずは面談だけでも！24時間WEB受付中 ˎˊ˗ 業界トップクラスの給与￤社員寮完備￤自社所有ビルで店舗展開も可能！独立支援あり￤長期勤務者多数！5年以上勤務が8割超￤ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 20代・30代・40代活躍中★ 中でも20代・30代が8割！社員寮完備で、これから未来を背負う若者のチャレンジを全力でバックアップします！ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ ＜猛魂タンメン 点心 薬膳鍋 薬膳中華ももてつ＞ 栄駅から路地に入ったエリアの穴場感満載のラーメン酒場でのお仕事です！ ー 得意を活かし、個性が輝く場所 ー 飲食業にとどまらな

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・店長または副店長のご経験（売上管理／スタッフ育成／店舗レイアウトなど） 【尚可】 ・新店舗の立ち上げのご経験 ・インテリアコーディネーター有資格者 ※新規出店等の発生により、近隣店舗への異動や、全国転勤の可能性がございます。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・チームワークを重視し、メンバーと共に目標に向けて邁進できる方 【職種名】 【愛知】店長候補（名古屋市） 【仕事内容】 東証グロース上場／年間休日125日／LOWYAのリアル店舗立ち上げに挑む／裁量◎ 【職務概要】 ・家具インテリアブラ

仕事内容・【この求人のおすすめポイント】 店舗運営やマネジメント未経験者も歓迎！ 完全週休2日制でプライベートとの両立 本社主導の研修や、現場配属後のOJTも充実 将来的にエリアマネージャーへのキャリアステップもご用意 新規出店も多数あり！安定した経営基盤 ・【具体的なお仕事内容】 仕込み/調理/盛付等のキッチン業務全般 注文受付/レジ・お会計等の接客業務全般 慣れてきたら… 材料費や人件費管理などの店舗管理 スタッフ教育 シフト作成 店舗企画 ・【マネジメントや店舗運営の未経験者も歓迎】 「将来的には店長やエリアマネージャーを目指したい！」 という方のチャレンジを応援します！ 今いるスタッフも、他

仕事内容◆本格中華料理『上海湯包小館』◆ ―店長候補募集！― ●採用背景 当社はラーメンの「スガキヤ」のグループ会社です。昨年度は愛知県に2店舗岐阜県に1店舗オープン！今後も更なる店舗拡大を計画しており、今後を見据えた増員による採用です！ ●キャリアステップ ①基礎的な接客や調理業務を覚えることからスタート。その後、売上管理やバイトスタッフの採用・教育などのマネジメント業務を学んでいただく。 ②入社後1年を目途に店長として一つの店舗の運営をお任せ。 ※早ければ半年でお任せします。 ③2年を目途にエリアマネジャーとしてご活躍いただきます！ ★あなたの力量で自分の店舗を創っていってください！

仕事内容【仕事内容】 ・調理業務全般 ・接客業務 など 店舗運営に関わる業務全般をお任せします。 【給与】 月給30万～45万円 ◆昇給あり ※試用期間あり：2ヶ月 ●賞与あり：年2回(前年度実績3ヶ月分) ※賞与は、能力・会社実績による 【特徴・メリット】 体を動かす仕事 【待遇・福利厚生】 寮・社宅あり/社保完備/制服貸与/研修制度あり/まかない（食事）あり/社員割引あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 店舗候補として専属トレーナーのもとで店舗運営業務を担当し、店長に必要なマネジメントを学んでいきます。シフト制で月8～9日休みがあり、有給休暇は10～20日、産休・育休や介護休暇も利用できます。店長補佐のストアチーフ（アルバイト）を採用し、社員の突発的な出勤を防ぐ体制を整えています。勤務地の変更範囲はなく、車通勤も可能で駐車場もあります。 店舗候補として専属ト

仕事内容【店舗責任者候補】 即戦力の店舗の中心メンバーとして従業員の指導、育成、店舗管理。 さらに２～３の複数店舗管理者、立ち上げ業務責任者を経て幹部ポストまでの道を用意しております。 【総料理長候補】 即戦力の店舗の中心メンバーとして料理長として店舗の品質管理、社員指導、メニュー開発 等。 実力に応じて総料理長ポストまでの道を用意しております。

仕事内容古民家を改装したイタリアンレストランです。 アンティーク調の内装で、落ち着いた空間◎ 独立成功はほぼ100％！経営・マネジメントが学びたい方は1度お話しましょう。 【職種】 イタリアン イタリアン [正]①ホールスタッフ(配膳)、皿洗い・洗い場、②店長・マネージャー候補(フード・飲食店) 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、外国人活躍中・留学生歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、将来は独立、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、副業・WワークOK、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 1998年創業の建

仕事内容・まずは接客・ホール業務から開始！お客様の反応を直接見られるので、店長になってからもきっと役立ちます！ 「あのご家族、子供用の取り皿が要るかも…」「いつも来てくださる方だ」など、接客には気配りと段取りが大切！お客様の動きが先読みできる状態を目指してください。 ゆくゆくは店舗運営業務もしっかり指導していきます！ ・【未経験者も熱烈歓迎！】来来亭では、まるでスープのように熱い気持ちを持った先輩たちが活躍中！ 「職を転々としたけど、もうハンパはやらない！」「家族を支えるために絶対に店長になる！」独立志向が強く、前向きにがんばる20～30代の男性がメインに活躍中！ 食事補助や社員寮など、長く働きやすい

仕事内容今回、6月に新店オープンしているCOLE HAANの店長候補を募集致します！ 【業務内容】 店頭での接客販売の他、店舗全体の売上管理など運営とマネジメント全般をお任せします。 ・店舗の売上・在庫・人員・サービス品質の統括管理を行い、 月次／年次目標の達成を推進 ・店舗スタッフの教育・マネジメント（採用・育成・シフト管理・勤怠管理） ・顧客対応の品質向上のための接客プロセスの策定・共有・チェック ・VMD（店舗ディスプレイ）の監修・売り場構成の改善、 POP／プロモーション施策の実施 ・本部（営業・マーケティング・マーチャンダイジング）との連携、 レポート作成・情報共有 ・得意先・商業施

仕事内容【販売スタッフ】 ご案内、オーダー受付、ドリンク作成、配膳、接客、会計、テーブルの片付けなどの販売スタッフ業務全般をお任せします。 将来的には、店長・マネージャー候補として、売上・コストの数値管理、シフト管理、他のスタッフへの指導・育成などの業務もお任せします。

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 店舗候補として専属トレーナーのもとで店舗運営業務からスタートし、店長として必要なマネジメントを学びます。入社2年を目途に店長登用される教育があり、その後はSI(複数店舗管理責任者)、ユニットマネジャー、エリアマネージャー、店舗開発といったキャリアパスが用意されています。役職手当もあり、上のポジションを目指せる環境です。 店舗候補として専属トレーナーのも