預かり保育 - 山口県周南市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間・曜日相談可能です。お気軽にご相談ください 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

勤務時間（1）15:00～18:00

勤務時間勤務時間は指定しない

勤務時間15:00~18:00 週勤務日数：2日~

仕事内容【アピールポイント】 ・人気の院内保育室でのお仕事です。 ・風通しのいい社風で働きやすい! ・子育てサポート企業認定を受けたアートチャイルドケアならではの充実の制度があります！ ・研修制度、育児制度、福利厚生サービス充実♪ ・マイカー通勤OK！ 【タイトル】 徳山中央病院院内保育所 【仕事内容】 一日平均35名ほどお預かりしております。 ・保育所での保育業務全般になります。 ・病院内で勤務の保護者様のお子様をお預かりして保育をして頂きます。 ・アットホームな保育園です。 ■定員50名の保育室 ■面接は保育室で行います。 ※アートチャイルドケアは、アート引っ越しセンターのグループ企業で

仕事内容【仕事内容】 ⋈・。・。⋈・。・。⋈・。・。⋈ とことん学べる環境で、 子どもたちの「大好きな先生」に なりませんか？ ⋈・。・。⋈・。・。⋈・。・。⋈ 《働きやすさのワケは？》 週休2日制（日曜と祝日は固定でお休み） 定着率8割以上！ 有給取得率100%！ 残業ほぼなし ⇒多くても月10時間以内 研修の機会多め♪学びの多い環境 駅チカで通勤もラクラク 【お任せする仕事内容】 ●園児の安全管理・健康管理 ●担任もしくは担任補助業務 ●個別の発達に合わせた保育 ●担当学年の活動の計画・実施・振り返り ●活動の情報発信 ●遊び環境づくり ●保育研修 など ＜ふくがわこども園につい

仕事内容｜賞与4ヵ月以上ＩＣＴ導入｜ 【募集職種】： 保育教諭 【業務内容】： ＜保育教諭＞ 保育施設における保育業務および付帯する業務 ・クラス担任 ・連絡帳記入 ・登園、降園の対応 ・清掃等の付帯業務 等 【給与】： ＜正社員＞ 月給243,000円-316,000円 ［給与内訳］ ・基本給178,000円-199,000円 ・処遇改善手当Ⅰ30,000円-40,000円 ・処遇改善手当Ⅱ0円-40,000円 ・処遇改善手当Ⅲ20,000円-22,000円 ・預かり保育手当15,000円 ［その他手当］ ・早番手当1,000円/日 ・通勤手当…実費支給（上限月額15,000円） ［その他

勤務時間9時30分〜13時30分

仕事内容【対象年齢：０歳児～２歳児】 子どもたちを預かる保育園の保育業務をしていただきます。 ・着替え、食事の補助 ・保育環境の整備（園内清掃等） ・保護者対応（連絡帳の作成等） ・制作物等の作成 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜10時00分 就業時間２：8時00分〜11時00分 就業時間３：15時00分〜18時00分又は7時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間・曜日相談可能。 早番のみ、遅番のみ等もお気軽にご相談ください。 （１）～（３）はシフト例。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他週休日はシフトによる（相談可） 夏期休暇、年末年始休暇 等

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜13時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分又は9時30分〜16時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）（２）はシフト例。 休憩は法定通り付与 勤務時間・曜日相談可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他週休日はシフトによる（相談可） 夏期休暇、年末年始休暇 等

仕事内容【仕事内容】 医療法人社団生和会 徳山リハビリテーション病院で、保育士として子どもたちの成長を支えませんか。 当院では、職員のお子様をお預かりする院内保育所を運営しております。日々の保育業務はもちろん、安全で安心できる環境づくり、そして一人ひとりの個性や発達段階に合わせたきめ細やかな保育の実践をお願いします。子どもたちの笑顔や成長を間近で見守ることができる、やりがいのあるお仕事です。 マイカー通勤も可能で、駐車場をご用意しております。夜勤勤務もございますので、ライフスタイルに合わせてご相談ください。残業も少なく、職員が長く安心して働ける環境づくりに力を入れています。 子どもたちの健やかな

勤務時間15:00～18:00 または 13:00～18:00 基本的に月～金、18:00まで。12:00からの就業も可、月～水に入れると尚よし 休憩0分、残業ほぼなし 子育て中のスタッフも無理なく働けるよう、急なお休みに対応できる体制を整えています◎ お子さんの急病や学校行事は遠慮なくご相談ください。

仕事内容２０２３年４月に開所した０歳児～５歳児をお預かりする認可保育 園です。 お子様第一・パパママ第一」の理念のもと、保育とともに一緒に 働く仲間も大切にしています。 一人一人に寄り添った保育を楽しみましょう。 ＊未経験者歓迎、役職者としてキャリアアップしたい方も歓迎です ＊持ち帰りや残業はありません。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容保育教諭の採用 ◎研修制度あり 保育担当制・こども主体の保育を進めています 募集職種: 幼稚園教諭 仕事内容: こども園での保育業務 0～5歳のお子さんをお預かりし、 クラスの担任、運動・遊び・給食などの保育教諭の業務 ※2025年は中途での採用もしています ※2026年4月1日からの採用も受け付けます 資格: 幼稚園教諭免許および保育士資格（Wライセンス必須） 学歴不問 スキル：簡単なタブレット操作 ～59歳まで（年齢制限の事由:定年制のため） 勤務時間: 変形労働時間制（1年単位） 7:00～19:00の間で8時間程度 休憩60分 時間外ほぼなし 休日・休暇: 日曜日、祝日、その

仕事内容保育士/定員66名/月給24万以上～/リーダー保育士募集/正社員/無料駐車場あり/ネイルOKカフェ手当美容手当/福利厚生充実/可愛い施設で働きませんか？/山口県周南市 2023年オープンのきれいな保育園での 保育士の募集です 0歳児～5歳児をお預かりする 中規模保育園にて、 保育業務全般をお願いいたします これまでのご経験を、 ぜひ私たちの園にも還元していただけませんか？ 子どもたちにとって、 そして働く先生たちにとって、 より良い園を一緒につくっていく “仲間”を探しています。 【主な仕事内容】 ・保育業務全般 ・クラスリーダー ・プロジェ

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜9時00分 就業時間２：16時00分〜18時00分又は7時00分〜18時00分の時間の間の2時間 就業時間に関する特記事項：１日３時間以上の勤務（７：００～１０：００等）可能な方もお待 ちしております。 勤務時間・曜日相談可能です。お気軽にご相談ください！ 休憩は法定通り 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容保育士/定員66名★/月給24万以上〜リーダー保育士さん募集☆/正社員無料駐車場あり☆ 【こちらの求人は人材紹介の求人です】 こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。 雇用契約は memorytree周南保育園 と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。 【この求人の特徴】 ■求める人材 ■保育士資格をお持ちの方 ■保育士経験5年以上ある方 ■キャリアアップ研修を3つ以上受講済みの方 ■ピアノスキル ・不問 ■休みの取りやすさ 希望休取りやすい環境です♪ ■昇給制度 昇給あり

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎2023年オープンのきれいな保育園での 保育士さんの募集です☆ 0歳児～5歳児をお預かりする 中規模保育園にて、 保育業務全般をお願いいたします♪ これまでのご経験を、 ぜひ私たちの園にも還元していただけませんか？ 子どもたちにとって、 そして働く先生たちにとって、 より良い園を一緒につくっていく “仲間”を探しています。 【主な仕事内容】 ・保育業務全般 ・クラスリーダー ・プロジェクト保育リーダー ・新人育成 など 【給与詳細】 【内訳】 基本給：193,000円～ 処遇改善Ⅱ：40,000円～ 処遇改善Ⅲ：8,400円～ 美容手当：3,000円

仕事内容保育士/定員66名★/月給24万以上〜正社員無料駐車場あり☆/ネイルOK★カフェ手当★美容手当★/福利厚生充実リーダー保育士さん募集☆/可愛い施設で働きませんか？山口県周南市 【特徴・メリット】 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 244,400円〜 試用・研修時 244,400円〜 【勤務時間】 07:00〜15:00 10:00〜19:00 08:00〜17:00 【試用・研修】 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と異なる 試用・研修時の雇用形態：正社員 試用・研修時の