特別養護老人ホーム 社会福祉法人 - 奈良県奈良市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期の診療費請求業務、一般事務業務他。年６回を限度に、１ヶ 月７０時間、１年７００時間まで延長可能。 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容健診センター業務（健診にかかわる事務） ・受診者の受付や健診予約の電話応対等の接客業務 ・データ入力作業 ・受診票の整理 ・その他雑務 等 変更の範囲：病院の定める範囲

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日

仕事内容◇障がいのある方の就労や生活を支える仕事です。 障がいのある方にたくさんの笑顔を！ ◇奈良市から業務委託を受けているリサイクル活動を、障がいのあ る方をサポートしながら、一緒に行っていただきます。 具体的にはペットボトルやアルミ缶等の分別、圧縮、運搬になり ます。すべて衛生浄化センター内で行います。 ※変更範囲：法人の定める業務 ★未経験者歓迎！丁寧にサポートします。 ※５０代、６０代の方、多数ご活躍中です！

仕事内容社会福祉協議会の職員として、当協議会が実施する地域支援業務（ 生活支援コーディネーター等）、相談支援業務（生活困窮者支援・ 権利擁護支援・生活福祉資金貸付業務等）、就労準備支援（ひきこ もり支援・社会参加・居場所づくり支援等）、各福祉センターの管 理運営、介護保険・障がい者支援事業所における介護・生活支援業 務、組織運営に関わる業務（総務課）、新規市委託業務などに従事 いただきます。配属先によって業務内容は異なります。正規職員は 定期的な人事異動・配置転換によりあらゆる業務に従事いただく可 能性があります。 ※業務上の移動方法として業務用車両の運転が必須になります。 変更範囲：変更なし

勤務時間シフト制

仕事内容用務員／用務員 施設内外の清掃（ろうか・トイレ・階段等の共有部分） 施設利用者様への見守り支援、誘導、外出支援等 構内において車輌誘導、案内 門扉・チェーンゲートの管理、整備等 障害者支援施設2施設 通所サービス 特別養護老人ホーム ケアハウス 未経験OK,交通費支給あり,学歴不問,シニア歓迎,英語力不問,転勤なし,急募

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：短時間勤務でも相談に応じます。 休憩時間は法定通りです。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇

仕事内容◎子育て広場中登美では、お部屋を開放して親子で集えるよう 遊びを提供したり、子育てに関する様々な悩みや相談などの 対応をしています。 ＊開放時間に自由に来て頂き、自由に遊んで頂く施設での見守り。 （保育サービスはありません。） ＊概ね０歳から３歳未満児の親子が利用する場所での子育て支援 業務です ＊火曜日から土曜日までの中での勤務になります。 （時間や曜日などは相談に応じます。） ★資格が無い方でも丁寧に指導します。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間シフト制

仕事内容軽作業／軽作業 施設内の清掃（主に各居室のシーツ交換等清掃） 利用者様へのみまもり支援、外出支援など 障害者支援施設2施設 通所サービス 特別養護老人ホーム ケアハウス 未経験OK,交通費支給あり,学歴不問,シニア歓迎,障がい者積極採用,英語力不問,転勤なし,急募

勤務時間就業時間１：8時00分〜9時30分 就業時間２：16時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：・上記（１）、（２）の両方の時間帯で勤務可能な方 ・週３日～勤務可能な方 ・勤務時間、勤務日数は相談可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 日・祝日は休園日

仕事内容認定こども園富雄藍咲学園の用務員さん募集！ ・園舎前の駐車場の整理 ・植栽の水やり手入れ等、用務に関して付随する業務 ・自動車運転免許をお持ちの方には園バスのドライバーをお願いす る場合があります（行事等）★普通免許で運転可能なＡＴ車です ※シルバー世代の方も歓迎！ ※Ｗワーク可能（兼業可） ※賞与あり！ ８：００～９：３０、１６：３０～１８：００ 両方の時間帯で勤務可能な方、ぜひご応募ください！ 応募前の見学可能 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容★★★特養で夜勤なし固定時間勤務で働けます★★★ 従来型とユニット型の両方の居室がある特養です。 フロア毎に様々な働き方が可能で、職員１人ひとりが理想の介護を追及しています。 ★時間を固定し、夜勤に入らずに済む常勤職員を募集します。 シフトに入らないため生活リズムを一定に保つことができ、家庭との両立をしやすい働き方です。 ＊買い物（外出）、趣味活動、身辺介護、自立支援を行います。 ※「働き方改革関連認定企業」（奈良県社員・シャイン職場づくり推進表彰企業） ※本求人は、株式会社ダトラによる人材紹介サービス「エージェントルー」の紹介求人となります。人材紹介番号（27-ユ-302081）

勤務時間就業時間１：7時30分〜13時30分 就業時間２：13時00分〜19時00分又は7時30分〜19時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：上記の時間内で６～８時間の勤務ですが、相談に応じます。 休憩時間については勤務時間により労基法基準で付与します。 ※（１）、（２）の時間帯は一例です。お気軽にご相談下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 運動会等イベント時には土曜日の出勤をお願いすることがあります 年末年始休暇、お盆休み

仕事内容＊保育教諭の補助、清掃、片付けなど ＊保育教諭のサポート役ですので保育士等の資格は不問です ◎近鉄新大宮駅から徒歩８分程度、ハローワーク奈良の隣に佐保川 こども園はあります。母子支援施設を併設する、福祉全体に取組ん できた奈良社会福祉院を象徴するようなこども園です。 ～子どもも保育教諭もともに元気で明るくのびのびと～ をモットーに楽しい保育を展開しています。 経験のない方でも丁寧に指導します。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：16時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：夕方の３時間限定 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務曜日・日数は相談に応じます。

仕事内容★中登美団地の中にあり、静かな環境の下、地域に根差して５０年 の歴史を刻んできた認可こども園です。 ・ご希望の勤務時間をお聞きし、フリーの保育士としてどのような 勤務が可能か相談させていただきます。様々な子どもがいて、 色々な仕事があります。ゆっくり園に慣れてください。 ・奈良市より新規入園児の受け入れ要請があり、十分な体制で子ど もたちを受け入れるための増員募集です。 ※正職員登用の途もあります。（実績有） ☆ブランクのある方も、専従の指導担当者をつけて丁寧に指導しま すので、安心してご応募ください。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時30分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：１・２いずれの勤務も可能です。ご希望の時間をお選び下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容・介護保険請求 ・勤怠管理 ・電話応対 ・小口現金管理（銀行等へ外出してもらう可能性あり） ・物品管理 ・介護事務 ・庶務 ●ＰＣ入力作業等のパソコン操作がメインとなります ★子育て中の方も働きやすい職場です 子どもの急病や学校行事などの際お休み等の配慮いたします。 ＊業務内容変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：15時00分〜18時00分 就業時間２：15時30分〜18時30分 就業時間３：10時00分〜15時00分又は〜の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：以下、相談可 ・週３日～、１日３時間～４時間程度 ・（３）の勤務時間に関して、学校長期休暇中のみ ※休日イベント実施に伴い出勤時間の変更あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 夏季休暇２日、冬季休暇４日 ※休日イベントによる出勤あり

仕事内容放課後等デイサービス事業所として、 障がいのある中高生へ「楽しく社会人スキルを学ぶ」を テーマにキャリア教育支援を行います！ ＜業務内容＞ ■プログラム補助 例：パソコン練習・工作・運動 ■イベント企画・運営（外出イベント・調理イベント等） 未経験の方でも安心！研修期間を設定しています！ 【変更範囲：法人の定める業務】

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間、勤務日数はご都合に合わせて柔軟に対応しますのでご相 談ください！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による。 お休みについて相談可能。

仕事内容★１０時～１５時★子育て世代の方に働きやすい時間帯でのお仕事 当法人で一番長く営業しているデイサービス！ベテラン介護士も多 く、安心感のある職場で、【入浴介助専門スタッフ】を募集！ 利用者様の入浴介助をして頂くお仕事です。「気持ち良かった！」 と嬉しい言葉をたくさん頂けるやりがいのある仕事です。 丁寧に指導しますので未経験の方でも安心して働くことができます ■入浴介助（未経験の方は入浴補助からスタートします） ■入浴介助に付随する更衣介助（着脱介助）等 ■状況に応じて食事のお手伝いをお願いすることもあります 扶養内勤務も可能！ブランクがある方も大歓迎！ 経験者も大歓迎。介護福祉士手当あり！Ｗワ

仕事内容生活支援員として、知的障がい者の方のサポートをするお仕事です 。 通所施設にて、生活介護の業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ・身の回りのお世話 ・余暇支援 ・委託作業支援 ・見守り支援 ・通院送迎 【変更範囲：変更なし】

仕事内容■正規職員募集！■経験不問■賞与年2回■職場見学OK 指定相談支援センターにて、在宅または施設を利用する障害者およびそのご家族への相談支援業務。 通所施設、入所施設、グループホーム等の福祉サービスや社会資源への連携・調整を行います。 20代～50代までの幅広い年代のスタッフが活躍中 障がいのある方やご家族の想いに寄り添い、 制度案内から生活課題の整理まで丁寧に支援する「相談支援センターこすもす」。 地域や関係機関と連携しながら、一人ひとりの安心した暮らしを支えます。 運営するならやま会は、奈良県初のプラチナくるみん認定法人。 子育て世代も働きやすい環境で、専門性を高めながら長く活躍でき

勤務時間■7:30～10:00 ■15:00～17:30 ※週2～5日で応相談

仕事内容【普通車での送迎ドライバー】未経験OK◆車通勤可◆土日休み◆50、60代活躍中！ 障害者向けの通所施設での送迎業務です。 ・普通車（ステップワゴン）での運転をお願いします。 ・利用者様の乗降時のお手伝い ・その他車輛の整備や駐車場の整備など付随業務 ※送迎エリアは奈良市内で、朝夕毎日同じルートです。 ※朝夕の送迎の間に送迎以外の仕事をお願いすることもあります。 その場合の時給は1,080円となります。 60代のシニアスタッフが多数活躍中！ 地域に貢献できる「送迎ドライバー」を募集しています。 お任せするのは施設への送迎業務のほか、 車両整備・駐車場整備、イベント時の会場整理などの 付随作

勤務時間就業時間１：15時00分〜18時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容子どもたちのおやつの配膳やそれ以降のお迎えまでの保育補助をお 願いします。 〇クラス担任がいて補助業務で１人きりではないので安心してくだ さい。 〇ブランクがあったり、経験の浅い保育士の方も歓迎します。 〇布団の上げ下ろしなどがあり、少し体力が必要なお仕事です。 ★子どもたちのお昼寝後から、帰るまでの間の仕事です！ 子どもが大好きな方の応募をお待ちしております！ 変更の範囲：変更なし 《 急 募 》

仕事内容月給22万円～◎土日祝固定休み・年休107日｜特養の生活相談員／社会福祉士・未経験歓迎！ 特別養護老人ホームにおける生活相談員として、外部との連絡調整や入退所に関わる業務全般をご担当いただきます。 【主な業務内容】 ■外部施設・行政窓口との渉外業務（主業務） ■入所・ショートステイの相談受付・調整 ■ご入居者様・ご家族への相談対応 ■関係機関との連絡調整 ■送迎業務（車両使用） ■介護職との兼務あり 募集概要 職種：生活相談員 雇用形態：正社員 施設形態：特別養護老人ホーム 施設名：特別養護老人ホームLino 給与： 月給：220,000円～280,000円 ＜内訳＞ ・基本給：1

勤務時間変形 １ヶ月単位 1) 16：30～09：30 ◎ 休憩時間 180分 ◎ 時間外は月平均４時間程度です♪ ◎ 週２～3日程度でOKです！！ ☆夜勤専従のお仕事です♪(18歳以上の方）

仕事内容介護老人福祉施設 サンライフ西大寺で夜勤専従の介護スタッフ(アルバイト・パート)としての介護業務です。 利用者様に自分らしく生活して頂く為の日常生活上のご支援を行います。 【お仕事の具体的内容】 ・入浴、食事、排泄などの生活サポート ・レクリエーション ・行事等を企画し、季節を感じていただくサポート ・リハビリのサポート など ◎3名で、各フロアの要員がお互いに協力する体制です。 ◎職員同士の協力体制があるので、困った時は、いつでも相談OK！ ※利用者様増により急募の案件です！

仕事内容他施設からの転職者（特に子育て世代）が満足している理由を大公開いたします！ ◆食事・入浴・排せつ・移動介助や掃除・洗濯等の日常業務 ◆レクリエーションの企画運営等 ◆研修・学習会への出席 ※夜勤は月4～5回程度、5名体制 ▼長く勤務できる理由▼ ・役割分担をしっかり行っているので、残業がほとんどありません。 ・業務をマネジメントできるリーダーが毎日いるので、業務の調整や振り分けを行っています。 ・リーダーを育てる研修も充実 ・中途採用でも1カ月の研修でマンツーマン指導アリ。また、別途専任のコーチャーがつき、仕事やプライベートの悩みを相談できるので安心です。 ※20代、30代、40代スタッ