神奈川県横浜市のタクシー ハローワークの求人・仕事・採用

仕事内容快適な生活環境を創造する第一交通産業グループで働いてみません か。安心の正社員雇用で長く働けます。 他社からの異動も大歓迎。 地域密着のタクシー会社です。横浜市内を主に営業し、安定した収 入を稼げます。経験者、未経験者問わず募集しております。 養成乗務員制度もあり、タクシー乗務員になれます。 当営業所は、近隣住民とのふれあいを大切にした地域密着を目指し たタクシー会社です。大手航空会社送迎あり ・働きやすい職場認証制度一つ星認証事業所です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容ハイヤー、タクシー、その他車両の整備、修理 ※自動車整備工場での経験あれば尚可 ※整備見習いの方可 変更の範囲：変更なし

仕事内容◎人事採用に特化したお仕事です 採用強化中につき、人事採用担当の募集します。 ・求人対応（書類選考・面接の日程調整及び実施） ・ハローワーク等の求人票の作成及び更新作業 ・採用に関するイベントの企画・運営など ・その他、採用に関する業務 ※「働きやすい職場認証制度」認証企業です 【変更範囲：会社の求める業務】

仕事内容◎タクシーの営業所での事務のお仕事です。 ・乗務員の労務管理（勤怠管理・給与計算・健康管理など） ・点呼・配車（乗務員の担当車両の割り振り）などの運行管理 ・乗務員の募集・採用活動 ・接客サービス向上や安全運行に関する指導など ・タクシー配車業務サポート ※「働きやすい職場認証制度」認証企業です。 ※運行管理者資格（国家資格）の取得にかかる費用は会社が負担 します。 ※未経験の方でもしっかりとサポートしますので安心して働けます ※社内研修を通じて経営管理のスキルアップを目指します。 「変更範囲：会社の求める業務」

仕事内容ハイヤー、タクシー、その他車両の整備、修理 ※自動車整備工場での経験あれば尚可 ※整備見習いの方可 変更の範囲：変更なし

仕事内容ハイヤー、タクシー、その他車両の整備、修理 ※整備見習いの方可 変更の範囲：変更なし 休憩室、個人ロッカー有り

仕事内容ハイヤー、タクシー、その他車両の整備、修理 ※自動車整備工場での経験あれば尚可 ※整備見習いの方可 ※未経験可 ※６５歳以上の方でも資格がある方は面接可 業務内容変更の範囲：変更なし

仕事内容◎人事採用に特化したお仕事です 採用強化中につき、人事採用担当の募集します。 ・求人対応（書類選考・面接の日程調整及び実施） ・ハローワーク等の求人票の作成及び更新作業 ・採用に関するイベントの企画・運営など ・その他、採用に関する業務

仕事内容・タクシー車両の整備、点検及びその計画 ・故障車両の修理・回送 ・車両の板金 ※「働きやすい職場認証制度」認証企業です。 【変更範囲：会社の求める業務】

仕事内容タクシードライバーの体調管理や勤務時間の管理、売上金管理、 お客様からの配車依頼の受付などを中心としたお仕事です。 ・ドライバーが安全にお客様を送迎するために、運行管理者は 欠かせない存在です。 ・時には苦情など対応に追われることもあるでしょう。 大変なこともありますが、その分真摯な対応が評価されたり、 感謝されることもあります。 ・仕事を通じて、自分の成長につなげたい方には、やりがいの ある仕事です。 変更範囲：なし

仕事内容◎タクシーの営業所での運行管理者のお仕事です。 ・乗務員の労務管理（勤怠管理・給与計算・健康管理など） ・点呼・配車（乗務員の担当車両の割り振り）などの運行管理 ・乗務員の募集・採用活動 ・接客サービス向上や安全運行に関する指導など ◎まずは営業所の責任者を経験していただきます。 ◎営業所での業績により、川崎市・横浜市・横須賀市・東京都大田 区エリア（複数営業所）のマネジメントをお願いします。 ※「働きやすい職場認証制度」認証企業です。 ※運行管理者資格（国家資格）の取得にかかる費用は会社が負担し ます。

仕事内容◎一般的な経理事務のお仕事です。 これまでの経験の経験がある方は活かすことができます。 ・入金処理 ・各種支払処理 ・仕訳処理 ・給与計算 ・年末調整 ・請求／入金管理 ・月次決算 ・決算業務 ・その他、銀行手続きなど ※「働きやすい職場認証制度」認証企業です。 【変更の範囲：会社の求める業務】

仕事内容ハイヤー、タクシー、その他車両の整備、修理 ※自動車整備工場での経験あれば尚可 ※整備見習いの方可 ※未経験可 ※６５歳以上の方でも資格がある方は面接可 変更範囲：変更なし

仕事内容キャリアアップ支援金１０万円支給！（支給規定あり） ◆お子さんの体調不良等でもシフトやオンコール担当の調整がしや すい職場です！残業も少なく、ワークライフバランス◎ 〈業務内容〉 ・処置 胃ろう管理、喀痰吸引、創処置、インスリン注射など ・処置以外 往診補助、エンゼルケア、内服薬準備など ・オンコール業務（月／７回程度、入職後半年を目安に開始） コール頻度（月／２～３回程度、電話対応がメインで施設出動は 年数回ほど、タクシー代等は施設負担です） 一般入所者：９２名 短期入所者：１０名 【変更範囲：法人が定める業務】

仕事内容◎タクシーの営業所での運行管理者のお仕事です。 ・乗務員の労務管理（勤怠管理・給与計算・健康管理など） ・点呼・配車（乗務員の担当車両の割り振り）などの運行管理 ・乗務員の募集・採用活動・接客サービス向上や安全運行に関する 指導など ◎将来的なマネジメント業務（グループ各拠点の所長候補としての キャリアパスあり）

仕事内容タクシーの営業所での労務管理者のお仕事です。 ・乗務員の労務管理（勤怠管理・給与計算・健康管理など） ・点呼・配車（乗務員の担当車両の割り振り）などの運行管理 ・乗務員の募集・採用活動 ・接客サービス向上や安全運行に関する指導など ※「働きやすい職場認証制度」認証企業です。 ※運行管理者資格（国家資格）の取得にかかる費用は会社が負担 します。 ※社内研修を通じて経営管理のスキルアップを目指します。 ※変更範囲：会社の求める業務

仕事内容・タクシー車両の整備、点検及びその計画 ・故障車両の修理・回送 ・車両の板金

仕事内容◎タクシーの営業所での運行管理者のお仕事です。 ・乗務員の労務管理（勤怠管理・給与計算・健康管理など） ・点呼・配車（乗務員の担当車両の割り振り）などの運行管理 ・乗務員の募集・採用活動 ・接客サービス向上や安全運行に関する指導など ◎（モデル賃金月収例）次長職の場合、上限３５８，８９４円 ◎営業所のマネジメントをお願いします。 ※「働きやすい職場認証制度」認証企業です。 ※運行管理者資格（国家資格）の取得にかかる費用は会社が負担 します。

仕事内容◎タクシーの営業所での運行管理者のお仕事です。 ・乗務員の労務管理（勤怠管理・給与計算・健康管理など） ・点呼・配車（乗務員の担当車両の割り振り）などの運行管理 ・乗務員の募集・採用活動 ・接客サービス向上や安全運行に関する指導など ◎将来的なマネジメント業務（グループ各拠点の所長候補としての キャリアパスあり） ※「働きやすい職場認証制度」認証企業です。 ※運行管理者資格（国家資格）の取得にかかる費用は会社が負担し ます。 【変更範囲：会社の求める業務】

仕事内容・勤務先によって５０万円以上の高収入。 ・企業、団体役員等の専属ドライバーとして、通勤や外出の送迎 を担当、お客様の車両管理が主な仕事となります。 ※Ｇ２０首脳会議、伊勢志摩サミット、ＡＰＥＣ、アフリカ開発 会議等、我が国で開催された重要行事や会議で採用された高級 タクシ－＆ハイヤーで定評のある当社が請負う車両運行管理部 門の仕事です。 業務内容の変更の範囲：変更なし