神奈川県の介護福祉士 施設の求人・転職・中途採用

仕事内容■会社名 神奈川県相模原市南区のデイサービス ■メインキャッチ 月給28～30万円・完全週休2日制/施設長(正社員)/デイサービス/神奈川県相模原市南区 ■コメント ・賞与制度あり。 日々の努力をきちんと評価します ・月給30万円以上◎ 高収入でしっかり稼げます ・昇給制度あり。 長く働くほど給与が上がる環境です ・日中勤務のみ選択可能。 家族との時間も大切にできます ・完全週休2日制採用。 プライベートを充実させながら働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 デイサービスの施設長 ■仕事内容 施設長として、施設運営やスタッフ管理、利用者様・ご家族対応などを担当していただきます。 管理職

仕事内容港南区／訪問介護／正社員／介護福祉士／ホームヘルパー／賞与は4ヶ月分／年間休日114日/6010_163416 ご利用者のお宅での下記サービスの提供 ・排泄介助・食事介助・入浴介助などの身体介護 ・買い物・掃除・料理などの生活援助（調理ができない方でも問題ありません） おすすめポイント ・横浜市営地下鉄 弘明寺駅より徒歩約2分 ・仕事の進め方やシステムの使い方についてなど、しっかりとした研修あり ・大型法人なので、法人内の多職種の方からのサポートあり ・福利厚生充実！賞与は嬉しい4ヶ月分！ ・法人内で15種類の介護サービスを運営しておりキャリアパスが多彩！ ・知識や技術の研修も積極的に行わ

仕事内容神奈川県横浜市磯子区の日勤専門介護福祉士／フローレンスホーム洋光台 (正社員) | 工藤建設株式会社 介護事業本部 ▼仕事内容 【介護付有料老人ホームにおける日勤帯での介護業務】 ・食事、入浴、更衣等の介助 ・レクリエーションの提供 ・介護記録の記入等 ＊夜勤無しでの勤務となります。 変更範囲：キャリアアップによる当社業務全般 (神奈川県横浜市磯子区) ▼職種 日勤専門介護福祉士／フローレンスホーム洋光台(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給253900〜253900円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)172900〜172900円 (昇給)あり (賞

仕事内容【求人掲載元】バイトな 「有料老人ホーム サンライズ・ヴィラ綾瀬」にて、ご入居者様（定員78名）がご自宅のようにくつろげるよう、生活全般のサポートを担当いただきます。 具体的な業務は、食事・入浴・排泄といった身体介助から、清掃や買い物代行、レクリエーションの提供まで幅広くお任せします。 東証プライム上場のライクグループが運営しており、法定基準以上の「2.5:1以上（直近2.2:1）」という手厚い人員配置を実現しています。さらに、タブレット記録や誤薬防止服薬支援システムなどのIoT化も進んでいるため、スタッフの業務負担が少なく（残業月平均1.5h）、お客様一人ひとりにしっかりと寄り添ったケアが

仕事内容介護スタッフ募集。資格取得支援あり／研修体制が充実。安心してスキルを伸ばせます 介護施設における介護職員の募集です。 介護福祉士資格手当の対象となります。 利用者様の笑顔と安心をつくるお仕事です。チームワークがよく、相談しやすい体制です。見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。新しい仲間としてお迎えします。 ・応募前見学OK！職場の雰囲気を確認できます ・見学歓迎♪気になる点は事前にご相談ください ・レクリエーションを通じて関係性を築けます ・季節行事やレクが充実。笑顔を引き出す工夫が多数◎ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介

仕事内容■会社名 神奈川県茅ヶ崎市の障がい者支援施設 ■メインキャッチ 月給42.8万円～・退職金あり/施設長(正社員)/障がい者施設/神奈川県茅ヶ崎市 ■コメント ・賞与制度あり。 日々の努力をきちんと評価します ・月給30万円以上◎ 高収入でしっかり稼げます ・昇給制度あり。 長く働くほど給与が上がる環境です ・退職金制度あり。 勤続年数に応じた退職金を支給します ・日中勤務のみ選択可能。 家族との時間も大切にできます ■雇用形態 正社員 ■職種 障がい者支援施設の施設長 ■仕事内容 【主な業務】 ■事業所の運営 ■売上管理 ■人材育成／スタッフマネジメント ■事務作業（シフト作成等）

仕事内容神奈川県川崎市多摩区の施設ケアマネージャー （ラスール長沢） (正社員) | 社会福祉法人 湖聖会（川崎） ▼仕事内容 １．ケアマネジメント（アセスメント、ケアプラン作成、モニタリング、サービス担当者会議開催など）２．ご家族様相談業務３．外部機関との連絡調整☆２０２５年にオープンした１６６床の特別養護老人ホームです。 お客様の「その方らしさ」を大切にした個別ケアを行い、暮らしの楽しみを感じていただけるサービスの提供を目指します。 変更範囲：会社の定めるすべての業務 (神奈川県川崎市多摩区) ▼職種 施設ケアマネージャー （ラスール長沢）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250

仕事内容■会社名 神奈川県川崎市麻生区の訪問介護事業所 ■メインキャッチ 月給30.4万円～・賞与年2回/施設長(正社員)/訪問介護/神奈川県川崎市麻生区 ■コメント ・賞与制度あり。 日々の努力をきちんと評価します ・月給30万円以上◎ 高収入でしっかり稼げます ・昇給制度あり。 長く働くほど給与が上がる環境です ・住宅・家賃手当を支給◎ 安心して新生活をスタートできます ・年間休日120日以上確保。 長く健康的に働き続けられる環境です ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問介護事業所の施設長 ■仕事内容 介護サービスの品質管理、人材の管理、事業所の経営に関わる収支の管理等および介護業務全般をお

仕事内容■お仕事内容 介護施設にて介護福祉士としてご勤務いただきます。 成長をしっかり評価する制度があります。 コミュニケーションを大切に、利用者様に向き合う業務です。介護福祉士資格手当の対象となります。入浴・食事・移動などの生活支援を行います。新しい仲間としてお迎えします。 本求人はNOA JAPAN株式会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。

仕事内容【求人掲載元】バイトな 施設に入所されているご利用者様が毎日を安心して快適に過ごせるよう一人ひとりに寄り添った日常生活を温歩く支えることがミッションです。具体的な業務としては、施設内における食事や入浴、排泄の介助といった身体介護をはじめとする日常生活の援助など介護業務全般を担当します。職場は中区で初めての特別養護老人ホームとして長い歴史を持ち、他法人での経験も考慮する手当や充実した施設内外の研修、夜勤時の十分な休憩など、未経験の方でも安心して長く続けられる温かく協力的な環境が整っています。 【勤務先名】 特別養護老人ホーム新山下ホーム 神奈川県横浜市中区新山下 株式会社リーチング 担当：

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・パソコンの入力作業 ・お客さんへのメール返信 ・グーグル編集作業 ・不動産管理業務 その他付随する業務 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:障害者支援施設藤野薫風 【施設形態】:障害者施設 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活支援員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 知的障がいのある方の入所施設での生活全般を支援します。 【業務詳細】 障がい者の生活、作業、余暇活動の支援 看取り介護:無 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 【月給】267,600円-279,600円 ［内訳］ 基本給:194,600円-201,600円

仕事内容■会社名 神奈川県藤沢市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 月給34.3～37.2万円・年間休日120日以上/施設長(正社員)/有料老人ホーム/神奈川県藤沢市 ■コメント ・年2回のボーナス支給！ モチベーション高く働けます ・月給30万円以上◎ しっかりした報酬が見込めます ・実績・経験に応じた昇給制度あり！ キャリアを積むほど収入が上がります ・退職金支給あり！ 将来を見据えた安定した職場環境です ・残業少なめ！ 定時に帰れることが多く働きやすい環境です ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの施設長 ■仕事内容 ・研修の管理（個人の年間研修計画書の確認助言・研修実施状況およ

仕事内容【レクレーションなどがなく機能訓練に特化したデイサービス】 ■健康チェック（血圧、脈拍、体温測定） ■機能訓練（体操、リハビリマシン補助） ■アセスメント（相談対応） ■契約業務 ■ケアマネージャーさんとの連絡 ■送迎（横浜市内、ミニバン運転 ※運転業務必須） ※退院後の脳梗塞や脳出血後遺症の回復に向けたリハビリがメイン 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容【介護福祉士資格をお持ちの方】日勤のみ・日曜定休・賞与3ヶ月！大和駅のデイケアで介護職＜正社員＞ 月給24.6万円〜・賞与年2回（年3.0ヶ月）・昇給年1回 日勤のみ（8:30〜17:30）・日曜定休 年間休日115日・有給消化率ほぼ100％・残業少なめ 車通勤OK・社員食あり・制服貸与・退職金あり 介護の実務経験を活かせる職場です 医療法人社団葵会介護老人保健施設葵の園・大和の通所リハビリ（デイケア）にて、介護業務をお任せします。定員40名のデイケアで、日勤のみ・日曜定休、有給消化率ほぼ100％の働きやすい環境です。 【主な業務内容】 ・食事・排泄・入浴のお手伝いと見守り、衛生管

仕事内容＊無資格未経験でもスタートできる＊ 障がいがある方の就労支援をするお仕事♪ 主にお願いする業務は… ・作業の準備や後片付け ・モノづくりや軽作業の見守り ・ボランティア活動や地域活動などの見守り 基本的に介助はありませんが、必要に応じて少しお願いすることもあります！ 利用者さんの作業や活動を見守るのがメイン♪ 就労支援のお仕事はとても人気なので気になる方はお早めにご応募ください◎ kotrioのココが魅力 ・相談実績23万人！ ・転職先への条件交渉も実施 ・履歴書、職務経歴書の添削 ・面接対策、面接同行 などなど 細やかなフォローが強みです。 転職活動が苦手な方でも安心してご相談くだ

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市港南区の介護老人保健施設 ■メインキャッチ 介護老人保健施設の介護職・ヘルパー/年間休日114日/賞与3.3ヶ月実績あり/マイカー通勤OK/経験者優遇/駅徒歩圏内/キレイな老健施設でのお仕事です/ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎交通費支給 ◎住宅補助あり ◎年休110日以上 ◎経験者優遇 ◎車通勤ＯＫ ◎週休2日 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではご

仕事内容介護老人保健施設における介護業務全般を行って頂きます。 ＜入所者の介助（食事・入浴・排泄等）を中心とした業務＞ ＊介護業務未経験の方、職務にブランクのあるかも丁寧に指導・ サポートいたしますので安心して働いて頂けます。 ＊当院の定年は６０歳ですが、６０歳以降もほぼ全ての介護職員が 再雇用制度にて継続勤務を希望し活躍しています。 ＊ご興味のある方はお気軽にお問合せください。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【神奈川県相模原市緑区中野】研修制度あり！子ども手当や学校行事休暇 等、子育て支援制度充実◎経験を活かして活躍できる介護のお仕事です！ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: ※在宅系（訪問介護・デイサービスほか）・施設居住系（グループホーム・有料老人ホームほか）での就業も可能！（エリアによる） ご希望の方はお気軽にご相談ください◎ ■訪問介護・サービス提供責任者 お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートをするお仕事です。 ≪仕事例≫ ・指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ・訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ・

仕事内容神奈川県横浜市緑区の施設ケアマネージャー (正社員) | 医療法人社団 桜栄会 横浜セラトピア ▼仕事内容 入居から在宅復帰（退所）までの施設ケアマネジメント業務全般を担当していただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・ご入居者様やご家族の意向を汲み取った施設ケアプランの新規作成 ・更新 ・在宅復帰に向けた調整（退所支援） ・サービス担当者会議の企画 ・進行※医師、看護師、理学療法士 ・作業療法士、介護職など他職種と連携し、ご入居者様の在宅復帰等を支援します。 業務内容の変更範囲：変更なし (神奈川県横浜市緑区) ▼職種 施設ケアマネージャー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給24