コアビューティー株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 総務経験3年以上 【募集年齢（年齢制限理由）】 20歳～50歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ホテル事務（総務） 【仕事内容】 運営施設におけるホテル事務の業務です。 【具体的な仕事内容】 -総務 ・寮、社宅管理 ・安全衛生委員会 ・定期健康診断 ・車両管理 ・慶弔関連 【事業内容・会社の特長】 ■会社概要 創業以来、会員制リゾートクラブ事業を核に、ハイクオリティなホテルの開発、会員権の販売、ホテル・レストランの運営業務を通じて、真に価値あるリゾート空間の提供に積極的に取り組んでまいりました。 また、こうした事業展開を通じて蓄

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事労務経験3年以上 【募集年齢（年齢制限理由）】 20歳～50歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ホテル事務（人事） 【仕事内容】 運営施設におけるホテル事務の業務です。 【具体的な仕事内容】 -人事 ・入退社手続き ・館内、施設間異動手続き ・給与計算 ・勤怠管理 ・社保・労災等の手続き 【事業内容・会社の特長】 ■会社概要 創業以来、会員制リゾートクラブ事業を核に、ハイクオリティなホテルの開発、会員権の販売、ホテル・レストランの運営業務を通じて、真に価値あるリゾート空間の提供に積極的に取り組んでまいりました。 また、こうし

仕事内容【応募資格】 [必須] 飲食材の購買、販売経験がある方（実務経験３年以上目安） 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～40歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 購買部（バイヤー担当） 【仕事内容】 高級食材、全国のブランド食材を扱う購買担当 【仕事の概要】 当社が経営する事業所（ホテル・ゴルフ場）やEC/物販事業の飲食材、 経費など仕入全般に関わる業務となり、相見積、価格管理、既存取引先管理、 新規取引先開拓・選定管理、新規商品の探求・提案などとなります。 全国にある当社事業所全体で、年間1000社を超える取引先との取引があり、 取引する区分としては、食肉類/水

仕事内容【応募資格】 [必須] 経理経験3年以上 【募集年齢（年齢制限理由）】 20歳～50歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ホテル事務（経理） 【仕事内容】 運営施設におけるホテル事務の業務です。 【具体的な仕事内容】 -経理 ・各部門の売上の確認、売上確定業務。 ・経費の管理 ・売掛金・買掛金の管理 ・請求書の発行 ・小口現金の管理 ・伝票整理 ・日次、月次報告資料の作成・報告 ・銀行口座の管理、前受金の管理と伝票作成。 ・カード、GIFT券、各種利用券の精算業務、領収証、請求書の作成、売掛回収。 ・各種費用精算業務（ACT入力、払出し、定時、随時、

仕事内容【応募資格】 [必須] 設備営繕、設備管理 いずれかの経験3年以上 【募集年齢（年齢制限理由）】 20歳～49歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ホテル事務（資材・営繕） 【仕事内容】 運営施設におけるホテル管理の業務です。 経験やスキルに応じて、管理（資材、営繕）の業務を行っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・管理（資材） 客室アメニティ、リネン、レストラン食材など、 様々な物品の在庫管理、発注、補充、保管、そして廃棄まで、 ホテルの運営に必要なあらゆる資材を効率的に管理する業務。 ・管理（営繕） ホテルの維持管理業務（ホテル内装及び建具、家

仕事内容【応募資格】 [必須] 資材管理の経験3年以上目安 【募集年齢（年齢制限理由）】 20歳～49歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ホテル管理（資材管理） 【仕事内容】 運営施設における資材管理業務です。 会員制ならではの最上級のサービスを支える部署で、前向きにチャレンジしたい、 自己成長をしたいと考えている方からのご応募をお待ちしております。 客室アメニティ、リネン、レストラン食材など、 様々な物品の在庫管理、発注、補充、保管、そして廃棄まで、 ホテルの運営に必要なあらゆる資材を効率的に管理する業務。 【具体的な仕事内容】 ■在庫管理：倉庫内の資材の

仕事内容【応募資格】 [必須] ・Word、Excelの基本操作ができる方 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～40歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・コミュニケーションを取ることが苦手ではない方 ・様々な業務にマルチに挑戦できる方 ・チームワークを大切にできる方 【職種名】 事務総合職 【仕事内容】 クレジット審査や債権管理全般、および付随するバックオフィス業務をお任せします。 まずは先輩のサポートを受けながら、一連の業務の流れを覚えていただきます。 ＜仕事内容詳細＞ (1)クレジット契約の審査・書類チェック ・申し込み内容の確認や審査業務 ・各種契

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事総務経験 ・PCスキル（Word、Excel、Power Point）がある方 ・情報の管理スキルやコミュニケーションスキルがある方 ・様々な業務にマルチに挑戦できる方 [歓迎] ・第一種衛生管理者免許もしくは第二種衛生管理者免許 ・人事・総務・リスク管理・内部統制いずれかの経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～49歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ゴルフ事業部（事務総合職） 【仕事内容】 ゴルフ事業部の事務総合職として人事総務業務、リスク管理業務等全般をご担当いただきます。 ＜仕事内容詳細＞ (1)人事業務 採用

仕事内容【応募資格】 [必須] キャディ経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～35歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ゴルフ場（キャディ） 【仕事内容】 弊社ではゴルフ事業を総合リゾート事業の一環と位置づけています。 好アクセスな立地にありながら自然の景観に恵まれた9コースと、 リゾートホテルに隣接したグランディ4コースの会員制ゴルフクラブを運営しています。 グループゴルフ場では、世界の名匠が設計する本格チャンピオンシップコースで 男子・女子プロトーナメントが行われています。 弊社運営施設におけるキャディ業務全般です。会員制ならではの最上級のサービスを学び、

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事・総務の実務経験5年以上 【職種名】 人事・総務 【仕事内容】 ■業務詳細： ・オープニングスタッフとして人事・総務のお仕事をお任せいたします。 人事・総務の仕事は、社員が安心して働ける環境を整えることが中心です。 具体的には、新しい社員の入社手続き、社内や施設間の異動手続きなどを行います。 ・社会保険や労災の手続き、寮や社宅の管理、安全衛生委員会の運営、定期健康診断の手配、 社用車の管理、慶弔関連の対応なども担当します。 これらの業務を通じて、社員が快適に働けるようサポートし、社内規定や法律を守りながら、社員の困りごとを解決する役割を担っています。 ■やりがい：

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社での連結決算業務のご経験 [歓迎] 税務申告書・開示書類（短信・有報）の作成経験 【職種名】 経理部 会計税務課 【仕事内容】 ・決算・開示業務 連結財務諸表の作成（国内外の子会社管理を含む） 決算短信、有価証券報告書、四半期報告書などの開示書類の作成 ・税務業務 法人税、消費税などの税務申告書の作成 税理士との連携、税務リスクの検討 ・管理・分析業務 月次および決算の分析資料の作成（経営陣へのレポーティング用） 経費精算業務 【事業内容・会社の特長】 ■会社概要 創業以来、会員制リゾートクラブ事業を核に、ハイクオリティなホテルの開発、会員権の販売

仕事内容ストレッチトレーナー 未経験者歓迎 技術や接客だけでなく、機能解剖学や身体のことまで一から学ぶことができ、先輩も手厚くフォローします 私たちは、「コアバランスストレッチ」という先端のストレッチ技術で、スポーツ分野のプロアスリートやビューティ分野の第一線で活躍する方々に、ボディ・フィジカルメンテナンスサービスを提供しています。 その世界で学んだ知識や技術で、スポーツ経験のない一般のお客様の健康維持をサポートしています。 総合的な健康増進産業において、日本を代表するような企業へ成長し、世界に進出していきます。 ストレッチトレーナーとして経験を積むほか、店長やエリアマネージャーは、売上管理や

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事、経理、総務労務のいずれかの実務経験 3年以上(目安) [歓迎] ・上記2分野以上の知見 ・チームマネジメントのご経験 ・ホテル・サービス業界におけるご経歴 ・自動車免許 【職種名】 管理部門スタッフ（2026年秋頃リニューアルオープン） 【仕事内容】 2026年秋頃リニューアルオープン予定！ 箱根プロジェクトのホテル管理部門（経理・総務人事・購買）スタッフを募集します。 箱根の豊かな自然に囲まれた新しいホテルで、オープニングメンバーとして活躍していただける仲間を募集しています。 リニューアルオープンに伴い、ホテルの新たなスタートを共に創り上げていく貴重な機会で

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかのご経験 ・不動産会社での仲介業務経験 ・建設会社での民間建築営業経験 ・設計事務所での開発申請業務経験 ・ホテル運営会社での新規開発経験 [歓迎] ・宅地建物取引士 ・建築士 ・施工管理技士 【職種名】 企画・開発※主事（主任）級 【仕事内容】 ■業務詳細： ◇新規開発用地（ホテル・ゴルフ・シニア・メディカル）の仕入業務 ◇新規ホテルの企画設計業務 ◇新規ホテル建設管理業務 ◇グループ全体へのエンジニアリング支援業務 ■業務の魅力： 20万人を超える会員様の期待に応え続けるスケール感を存分に味わうことができ、お客様の人生に寄り添い、 一生涯を通じてお付

仕事内容【応募資格】 [必須] ・食品表示知識のある方 ※食品表示検定中級の有資格者やeBASE経験者は尚可 [歓迎] ・化粧品表示知識のある方 ・食品業界で10年以上経験のある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～45歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・コミュニケーション能力が高く他部署やチームメンバーの調整役となれる方 ・食べることが好きで食べ物に対するアンテナが高い方 【職種名】 品質管理部（管理・審査課） 【仕事内容】 品質管理でお任せするお仕事は以下の通りです。 ◆当社商品のブランド管理 ・食品表示チェック ・化粧品等の商品表示チェ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・仕訳伝票・支払伝票の起票・承認 ・月次・四半期・年次決算 [歓迎] ・法人税・消費税申告書作成 ・税務申告・納税 ・各種資料作成（月次・四半期・年次決算） 【職種名】 経理部 グループ会社管理課 【仕事内容】 【グループ会社の経理関係業務】 ・仕訳伝票・支払伝票の起票・承認 ・月次・四半期・年次決算 ・法人税・消費税申告書作成 ・税務申告・納税 ・各種資料作成（月次・四半期・年次決算） 【事業内容・会社の特長】 ■会社概要 創業以来、会員制リゾートクラブ事業を核に、ハイクオリティなホテルの開発、会員権の販売、ホテル・レストランの運営業務を通じて、真に価値あるリゾート空

仕事内容サッカー・野球などのスポーツ経験が活かせる！将来はプロのボディメンテナンスも！ 男女比6：4！男女関係なく正当な評価を受けられる！ プロアスリートやモデルにも支持をされる技術が身につく！ 完全週休2日制！2カ月程度の研修あり！ 【nobitelの３つの柱はHealthcare×Sports×IT】 主に健康やスポーツにかかわる分野に特化し、 ・「人の未来を大きくする、それを応援する会社」というビジョンを掲げサービスを展開 ・世界240店舗以上、業界トップシェアを誇るストレッチ専門店「Dr.stretch」 ・サーキット形式のマシンピラティス専門店「WECLE」 ・リゾートホテル「THE S

仕事内容サッカー・野球などのスポーツ経験が活かせる！将来はプロのボディメンテナンスも！ 男女比6：4！男女関係なく正当な評価を受けられる！ プロアスリートやモデルにも支持をされる技術が身につく！ 完全週休2日制！2カ月程度の研修あり！ 【nobitelの３つの柱はHealthcare×Sports×IT】 主に健康やスポーツにかかわる分野に特化し、 ・「人の未来を大きくする、それを応援する会社」というビジョンを掲げサービスを展開 ・世界240店舗以上、業界トップシェアを誇るストレッチ専門店「Dr.stretch」 ・サーキット形式のマシンピラティス専門店「WECLE」 ・リゾートホテル「THE S

仕事内容【応募資格】 [必須] ・施設管理の実務経験5年以上 【職種名】 ホテルの施設管理 【仕事内容】 ■業務詳細： オープニングスタッフとして施設管理のお仕事をお任せいたします。 具体的な業務内容は主に以下の通りです： ・軽微な修繕作業 ・業者の手配および管理（見積り、発注、完了検査など） ・ビル管理法や消防法に基づく業務調整と監督 ・営繕計画の策定および本社との協議 ・水光熱費の管理と計画 ・稟議書や支払命令書の作成 ・レジオネラ属菌対策の管理 ・庭園管理に関する業務 ・固定資産の管理 ・消防訓練や安全衛生委員会への参加 これらの業務を円滑に進めるためには、折衝や交渉が多く発生するため、 積極

仕事内容【応募資格】 [必須] ・正社員経験2年以上 ・採用担当としての実務経験3年以上 [歓迎] ・採用計画立案～募集活動（説明会の企画運営・求人広告の出稿）～応募者対応に携わったご経験 ・ホテルでの実務経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～35歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 大阪人事労務室 人事労務課 採用担当 【仕事内容】 新卒・中途・アルバイト採用業務全般をご担当いただきます。 【採用業務】 ・採用計画立案、採用手法の検討と実施 ・（新卒採用）インターンシップ、会社説明会、選考、内定後フォロー ・（中途採用）新規開業予定ホテルのオープニングスタッフ募