富山県砺波市の70歳 ハローワークの求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜22時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：８：００～２２：００の間の３～５時間のシフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他就業日数 応相談 シフト制

仕事内容イオンモール砺波のサービススタッフとして、ショッピングカート の整理回収をメインに、お客様対応等を行います。 カートを複数連結して、店舗内搬送を行うため、体力の維持・増進 にもつながります。 シニア世代には適度な運動と社会参加に、学生の方に取っては社会 貢献活動として役立つ業務です。 ＊土・日・祝勤務できる方歓迎です。 ＊経験不問。 【変更範囲：変更なし】 急 募

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時15分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間（２）は施設外就労 ＊週に２９．５時間以内の勤務です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ＊会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容作業内容 ・軽作業 主に配線の組立作業 ・食品加工業務（施設外工場で勤務） ＊本人の希望や、状況に応じて施設外就労をご案内することもあり ます 変更範囲：変更なし ※面接を希望される方は、事前にハローワークの「紹介状」の交付 を受けてください

勤務時間就業時間１：2時00分〜4時00分 就業時間２：2時00分〜6時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）いずれか選択。 ＊天候、その他の事情により始業、終業時間が変動する場合あり。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 相談のうえ決定します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容新聞朝刊等配達（砺波市内）及び配達準備 ＊社用車（ＡＴ軽自動車または原付バイク）で配達します。なお、 自家用車を使用した場合は業務中の交通費実費を支給します。 【変更範囲：変更なし】 ※面接を希望される方は、事前にハローワークの「紹介状」の交付 を受けてください

仕事内容国産もち米１００％を原料とした“おかき・かきもち”を製造する 仕事です。下記いずれかの仕事です。 【製餅】もち米を蒸し上げ機械で餅にする補助作業、および決めら れた型に流し込む作業 【切断乾燥】冷やし固めた餅を切断、餅生地を乾燥機にて規程の水 分値まで下げる作業 【焼上・味付】乾燥させた生地をベルトコンベアに並べ焼成。焼き あがった“おかき”に調味料等をまぶして味付け 【包装】 味付けをした“おかき”を包装機にて個包装や袋詰め、箱詰め等 【変更範囲：米菓の製造と販売に関する業務全般】

仕事内容法人運営・財務運営等事務及び地域福祉推進のための各種事業の企 画・運営事務 変更範囲：変更なし ※面接を希望される方は、事前にハローワークの「紹介状」の交付 を受けてください

仕事内容富山県呉西地区の交通誘導警備 ＊原則、直行直帰となります。 ※経験者優遇 未経験者歓迎 シニア歓迎 ＊採用後は事業所２０時間の研修（法定）後、現場において実習 となります。 ＊社用車あり 【変更範囲：変更なし】 ※面接を希望される方は、事前にハローワークの「紹介状」の交付 を受けて下さい。

仕事内容○ジュース、インスタント食品、調味料、お菓子など一般食品の販 売に係る業務の全般 ＊同業務は３０人（常時１５人体制）で対応 ＊未経験でも入りやすい、仕事内容です。 ＊未経験の方でも先輩が丁寧に指導します。 ＊変更範囲：他部門

勤務時間又は19時00分〜3時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊６～８時間で相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊勤務ローテーションによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＜代行者の随行＞ ２種免許保持者が運転する客車に続いて運転し、目的地までお送 りした後に、２種運転手を乗せ待機場所に戻ります ＊２人１組での業務となります ＊料金メーター全車搭載、同業務を２０台体制で対応 ＊現在２０代～６０代まで幅広い年代のスタッフが活躍中 【変更範囲：変更なし】 オンライン自主応募可 ※オンライン自主応募の方は紹介状は不要です。

仕事内容●主に製造部門において、曲げガラス加工を中心とした作業 金型組立→ガラスを置く→炉に入れ、約６００℃前後で８時間程 度加熱（電気・ガス）→切断→研磨 「作った物が形に残る仕事」です 【変更範囲：変更なし】 ※面接を希望される方は、事前にハローワークの「紹介状」の交付 を受けてください

仕事内容＊運転技術を教えるだけでなく、社会で活躍できる力を育てる仕事 教習生の不安に寄り添いながら、自信を引き出し、安全運転の意 識と責任感を身につけてもらう大切な役割を担います。 ＊人の成長を支える喜び、自分自身の伝える力の向上、未来に問わ れるやりがいが詰まった仕事です。 【雇入れ直後の業務】 教習指導員資格取得に向けた研修を行いながら、受付・事務補助 や教習生の送迎業務に従事。 【変更範囲】 教習指導員資格取得後は、教習業務全般および会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時15分〜12時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 お盆、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・リハビリ専門のデイサービスです（午前、午後各３Ｈ） ・リハビリ（機能訓練、日常生活動作訓練）の補助や送迎業務など です（リハビリはチームで行います） ＊未経験者応募可、資格、経験のない方も丁寧に指導いたします ＊リハビリ専門のため、入浴、食事介助はありません ＊送迎業務：基本は砺波市内です、社有車（軽四）使用 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・製品の運送・配送業務（ルート配送、２ｔ、４ｔトラック） （基本県内・北陸３県、週１回程度関東・関西・近畿までの運送） ・ガラス製品の梱包作業 ・出荷作業（工場内での荷物の移動、荷積み作業等） 【変更範囲：変更なし】 ※面接を希望される方は、事前にハローワークの「紹介状」の交付 を受けてください

仕事内容・給与計算：月次の給与データ確認、支給手続き ・勤怠管理：タイムカード・シフト管理、勤務時間の確認・集計 ・社会保険手続き（確認・連携） ・福利厚生の運用：休暇制度、慶弔手当、健康診断などの運用・調 整 ・就業規則の整備：制度変更・法改正に応じた規定の見直し・更新 ・安全衛生管理 産業医面談、職場環境の点検・是正、衛生委員会との連携など 変更範囲：会社の定める全ての業務 ※面接を希望される方は、事前にハローワークの「紹介状」の交付 を受けてください

仕事内容・火葬業務全般 ・施設の管理 ・廃棄物収集の助手（月数回） ◎未経験の方も丁寧に指導いたしますのでご安心ください 【変更範囲：変更なし】 ※面接を希望される方は、事前にハローワークの「紹介状」の交付 を受けてください

勤務時間又は8時00分〜1時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊相談に応じます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務割表による ・年末年始及びお盆休みに相当する休みあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・タクシー運転業務全般にあたっていただきます （業務担当エリアは砺波市内が中心です） 変更範囲：変更なし ※面接を希望される方は、事前にハローワークの「紹介状」の交付 を受けてください

仕事内容大規模建物（ビル等）に設置する、防火・防排煙機器（スモーコン事業） や入退出関連機器（システム事業）、サイレンサー等連携商材事業の 営業に関する仕事です。取引先との仕様の確認、および手配、設置、 見積・請求業務等です。 長い期間取引している法人が営業対象となります。 入社当初は本社エンジニアリングサービス本部に配属となり、防火・ 防排煙機器、入退出関連機器、連携商材事業の営業業務全般に携わります。 ・変更範囲：会社内での全ての業務

仕事内容１）事務所内業務 ・請求書の確認 ・財務システムへの入力 ・雇用に関わる手続き ・電話応対全般 ・来客対応 ・その他庶務 ２）倉庫間の通信業務 変更範囲：会社の定める全ての業務 ※面接を希望される方は、事前にハローワークの「紹介状」の交付 を受けてください

仕事内容・上下水道工事 ・住まいの水まわり工事 ＊未経験の方も大歓迎！ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・段取り業務 ・荷捌き業務（重さ１０ｋｇ程度の箱物など） ・リフト操作 ・外部倉庫業務 ・配送業務（ハイエースよる社内倉庫間など） 変更範囲：会社の定める全ての業務 ※面接を希望される方は、事前にハローワークの「紹介状」の交付 を受けてください

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：9時00分〜21時00分 就業時間２：19時30分〜4時15分 就業時間３：7時30分〜16時15分 就業時間に関する特記事項：４班２交代制 （１）休憩９０分 他６０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：毎週その他派遣先カレンダーに基づく ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容製造装置の定期保全、設備管理、品質管理 ※金沢営業所管理分 ３５歳以下の未経験者は上記業務の補助的業務よりスタート テクノ事業部では、３５歳以下の未経験者をエンジニア職として育 てており、キャリアプランは、入社→初期研修→エンジニア職に必 要な現場の実践研修→キャリア研修→エンジニア職としてスタート となります。 入社からエンジニア職としてスタートするまで、概ね２～３年のキ ャリアプランとなりますが、実務経験がある方については６か月程 度でエンジニア職としてスタートするケースもあります。 【変更範囲：会社の定める業務】 ＊応募には「ハローワーク紹介状」が必要です。