ジョイハウス の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社アメニティジョイハウス で一般事務スタッフ（正社員）を募集しています。 当社は千葉県を中心に、土地の仕入れから共同住宅の企画設計、建築、入居者管理まで一貫して手がける建築不動産会社です。 当社は、家庭と仕事の両立を重視しており、一般事務スタッフは、原則17時30分の定時退社です！ 【主な仕事内容】 書類作成 データ入力 伝票処理 電話、メール対応

仕事内容配属先：設計部 設計部は、プラン設計と実施設計の2チームに分かれています。 メンバーは2拠点に分かれて働いているので全員揃うことは少ないですが、部門長を中心に細かなコミュニケーションを取っています。 そのチームワークもあって、この5年以上で退職者がゼロというのちょっとした自慢です。 この安定感のある職場風土であなたの経験を生かしてみませんか？ 【募集背景】 増員募集 【勤務地・勤務時間について】 【時間外労働】 月平均残業時間15時間 残業手当別途支給 等

仕事内容【仕事内容】 【主な業務内容】 賃貸物件の管理営業を担当していただきます。主な業務としては、オーナー様や入居者様への対応窓口となり、ご要望や各種問い合わせに応じます。また、建物の共用部分および居室内に設置されている各種設備の保守・点検業務も含まれます。月次レポートの内容確認や、必要な報告書類の作成を行い、物件管理の状況を可視化します。 具体的には、不動産仲介会社の各店舗に訪問し、自社が所有する物件の入居率維持や向上を目的に商談を実施します。信頼関係の構築に努め、場合によっては仲介手数料に関する協議や条件交渉も担当いただきます。 このほか、業務を通じてオーナー様・入居者様・取引先など多様な関

仕事内容【浜松市北区初生町】介護福祉士の業務経験者歓迎☆時間外勤務ほぼなし◆完全週休2日制☆年齢不問◎入居者さまの暮らしを支えるやりがいのあるお仕事です！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ・投薬記録の確認 ・朝食または夕食づくり（可能な限り） ・緊急時（火災等）の誘導 ・買い物、送迎等で車（社有車：軽、普通車）の運転をすることもあります。 業務内容の変更：なし 転勤の可能性：あり 転勤範囲：浜松市中央区・浜名区内 資格: 普通自動車運転免許（AT限定可） PCスキル：入力程度 年齢不問 学歴不問 勤務時間: 変形労働時間制（1年単位） （1）7：30～16：30 （2）11：00～20：00

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・人材紹介会社でのキャリアアドバイザーまたはリクルーティングアドバイザーの経験をお持ちの方 【職種名】 人事・採用担当者【ジョブチェン歓迎！／離職率6%／採用戦略にも挑戦可】 【仕事内容】 11期連続で増収増益を続ける同社にて、事業拡大の要となる採用業務全般をお任seします。中途採用をメインに、採用実務から戦略立案といった上流工程まで、大きな裁量を持って携わることが可能です。 ＜おすすめポイント＞ ●採用戦略の企画・立案にも携われる ●グループ全体の多様な職種採用を経験 ●風通しが良くスピーディーな意思決定 ■具体的な仕事内容 年間15～20名規模の中

仕事内容配属先：建設部 木造アパートをメインに施工管理（現場監督）を担当していただきます。 日々、確実に完成へ近づいていくその様子を、中からも外からも間近に見ることができ、とてもやりがいを感じられる仕事です。半年近くかけ施工するので、完成したときの感動はひとしおです。 ■木造２×４ 共同住宅３階建てがメイン ■施工エリアは千葉県をメイン(8割)に、埼玉県（東部）、東京都（城東・城北）まで ■社用車を１台貸与 ■直行直帰あり 【募集背景】 増員募集 【勤務地・勤務時間について】 【時間外労働】 月平均残業時間50時間 残業手当別途支給 等

仕事内容【仕事内容】 【主な業務内容】 当社は、建築・不動産・住宅関連サービスを中心に、設計や施工、不動産販売、住宅・賃貸管理、保証、マーケティングなど6つの分野で事業を展開しているグループの中核企業です。特に賃貸アパート事業においては、土地選定から建物設計、建築、販売、管理、保証まで、一貫してサービスを提供しており、入居率99.4%という高い実績が特徴です。この高い入居率を背景に、多くの投資家から信頼を得ています。 本ポジションでは、アパート建築の実施設計業務を担当していただきます。主な内容は、各種図面の作成や設計プラン内容の確認、関連する申請書類の作成です。具体的には、仕上表、平面図、立面図、断

仕事内容【仕事内容】 【主な業務内容】 主に千葉県を中心に、一部埼玉県東部および東京都城東・城北エリアで、木造ツーバイによる新築３階建て共同住宅アパートの施工管理業務を担当いただきます。担当物件の工程全体を自ら管理し、協力業者や職人の方々と連携して円滑な現場運営を進めていただきます。施工期間を通じて、品質・安全・工程の進捗管理をはじめ、関係各所との信頼関係構築が重要な役割です。完成まで一貫して責任を持って運営することで、大きな達成感を得ることができます。 社用車、パソコン、スマートフォンは貸与されますので、直行直帰にも対応しやすい業務環境です。３階建て木造ツーバイ住宅に関する施工管理の専門的な知識や

仕事内容配属先：設計部 設計部は、プラン設計と実施設計の2チームに分かれています。 メンバーは2拠点に分かれて働いているので全員揃うことは少ないですが、部門長を中心に細かなコミュニケーションを取っています。 そのチームワークもあって、この5年以上で退職者がゼロというのちょっとした自慢です。 この安定感のある職場風土であなたの経験を生かしてみませんか？ 【募集背景】 増員募集 【勤務地・勤務時間について】 【時間外労働】 月平均残業時間15時間 残業手当別途支給 等

仕事内容【仕事内容】 【主な業務内容】 当社は、住まいの設計・施工や不動産販売、賃貸管理、住宅保証、マーケティングに至るまで、住宅分野に関連する6事業を展開するグループ5社の統括会社として事業を展開しています。特に、賃貸アパートに関わる土地の選定、設計、施工、販売、管理および保証サービスを一貫して提供しており、入居率99.4％という実績を持ち、投資家から高い評価を得ています。 本ポジションでは、新築アパートにおける投資アドバイザーを担当していただきます。不動産投資にご関心をお持ちのお客様に対し、自社保有物件をはじめ、お客様の要望や条件にフィットしたアパート経営プランのご提案と、経営開始までのトータル

仕事内容【仕事内容】 【主な業務内容】 投資用アパートのインテリアコーディネーターとして、CADオペレーション業務を中心に担当いただきます。主な業務は、3Dパース作成のご経験を活かして、平面図・立面図・見積書の各資料をもとに、VectorworksまたはALTA等のCADソフトを使用しながら仕様書案を３～５パターン作成していただく内容です。お客様のご要望や物件の特性を踏まえ、提案内容の最終調整も行います。１件あたり、仕様書案作成に要する期間は２～３日です。 この業務では、ご家庭との両立や柔軟な働き方を優先したい方にも適しており、土日祝は休日となり、残業も極めて少ない職場環境です。特にパース作成業務に

仕事内容▼業務概要 ・会社の利益だけを追求する会社が苦手な方 ・仕事が大変なのはどの会社でも同じだが、素敵な仲間と良い雰囲気で働きたい方 ・人生の8割は仕事だからこそ、会社は居心地の良い場所であってほしいと考えている方 ・社員をひいきしない、怒鳴らない社長の元で働きたい方 ▼具体的な仕事内容 ・新築木造三階建てアパートの施工管理 ・協力業者や職人の方と信頼関係を築き、担当物件を一から管理 ・長い施工期間を経て、完成した時の達成感を味わうことができます。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・事業会社での採用業務のご経験をお持ちの方 【職種名】 人事・採用担当者【候補者一人一人に向き合いたい方へ／離職率6%／採用戦略にも挑戦可】 【仕事内容】 11期連続で増収増益を続ける同社にて、事業拡大の要となる採用業務全般をお任seします。中途採用をメインに、採用実務から戦略立案といった上流工程まで、大きな裁量を持って携わることが可能です。 ＜おすすめポイント＞ ●採用戦略の企画・立案にも携われる ●グループ全体の多様な職種採用を経験 ●風通しが良くスピーディーな意思決定 ■具体的な仕事内容 年間15～20名規模の中途採用をメインに、採用活動全般を担

仕事内容【ポイント】 未経験歓迎 新卒・第二新卒歓迎 【年収~264万円】年間休日127日◆事務のオシゴト!残業ナシ！ ＼17時30分定時 ／家庭と両立しやすい☆彡年間休日127日でプライベートも満喫◎!残業ナシ×定時17時半で無理なく働こう！ 【特徴・やりがい】 ・質問しやすい ・未経験からスキルが身につく ・感謝の言葉をかけられる ・ガンバリをきちんと評価してくれる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:30～17:30 実働時間：7時間 休憩時間：1時間 月～金 週5日 ■完全週休2日制／土日祝休み <給与> 年収240万円～264万円 月収例：月収例 200,000円～220,

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・普通運転免許をお持ちの方 ・建築施工管理のご経験がある方 【尚可】 ・管理職のご経験がある方 ・施工管理の資格をお持ちの方 ー有給が取得しやすい環境ー GWと有給をくっつけて、大型連休も取得可能です！ ◎プロ野球観戦チケットあり！ →千葉ロッテのシーズンシートで試合観戦ができます！ [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【千葉】施工管理 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 年間休日120日／良好な人間関係で長期就業／完全週休二日制／大型連休取得可能

仕事内容◎採用人事 中途採用を中心に、母集団形成、選考運用、 内定から入社手続きまでの採用業務全般をお任せします。 将来的には採用戦略や計画策定にも深く携われます。 【具体的な仕事内容】 事業拡大に伴い、採用力の強化が同社の重要テーマと なっています。今回入社される方には、まずは 中途採用を中心とした実務からお任せします。 経験豊富な人事責任者と一緒に業務に取り組めるため、 会社理解を深めながら、少しずつ採用戦略や 新しい採用手法の企画にも挑戦できます。 ・母集団形成 ・求人票作成 ・求人媒体の運用 ・スカウト対応 ・各部署との選考調整 ・面接日程の調整 ・応募者、候補者対応 ・内定から入社までの

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 アメニティジョイハウスは、業務拡大に伴い人事部門の強化を図るため、新たな人材を募集しています。地域に根ざした事業を展開し、オーナー様や入居者様の幸せに寄与するためには、優秀な人材を確保し、育成することが不可欠です。これまでの成功をさらに拡大するために、効果的な採用戦略を立案・実施できる人事のプロフェッショナルを求めています。 【事業・組織紹介】 アメニティジョイハウスは、千葉を中心とした一都三県にアパート経営や不動産投資、土地活用を

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める人材】 ・ベンダーコントロールの経験 ・社内SEとして、DXプロジェクトの経験 ・DX化の方針や実施計画、予算策定の経験 【職種名】 【情報システム部】システムアーキテクト 【仕事内容】 【仕事内容】 ■既存システム刷新 ・システム要件定義 ・ベンダーコントロール ■DX推進 ・新規ツールの導入 ・既存システムとの連携 【事業内容・会社の特長】 ・アパートマンション企画、設計、施工管理 ・不動産コンサルティング業 ・宅地建物取引業 ・不動産賃貸管理業 ・アセットマネジメント事業 ・住宅事業 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 千葉県

仕事内容【仕事内容】 【主な業務内容】 社内の既存システムを刷新するプロジェクトにおいて、システム要件定義の作成やベンダーコントロール業務を担当していただきます。また、デジタルトランスフォーメーション（DX）推進の一環として、新たな業務ツールの導入や、それらと既存システムの連携を実現する業務にも携わっていただきます。 業務を通じて社内システムの最適化や運用効率化を進めることができ、プロジェクト管理やITシステムに関する知見を深めていくことが可能です。さらに、ベンダーとの調整を通してコミュニケーション能力や交渉力も養えます。 【給与詳細】 600万円～840万円 掲載企業名：株式会社 ウィルオブ・

仕事内容【仕事内容】 【主な業務内容】 アパート建設に関するプロジェクトでは、各種設計図や図面をもとに必要となる建材や部材の数量を正確に拾い出し、材料費用の詳細な算出を行います。また、算出したデータをもとに見積書の作成に携わり、コストが最適となるよう予算管理業務を支援します。加えて、設計部門や施工管理部門と綿密に連携をとりながら、全体のコスト削減や効率化を目指す提案にも取り組んでいただきます。 本ポジションは、アパート建設プロジェクトにおいて、コスト管理と予算調整を多角的にバックアップすることが期待されています。設計や施工管理チームと連携し、全体の費用対効果を高める業務にも携わることのできるポジショ