株式会社アスミル の求人・仕事・採用

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 【勤務時間】 ・9:00～17:00 ・10:00～18:00 など時間相談OK！

仕事内容【仕事内容】 ／ 人気の事務スタッフ×オフィスワーク♪ 週3日～OK！プライベートとしっかり両立♪ ＼ ■お仕事内容… 警備事業を展開している当社の 事務スタッフを募集します◎ ～具体的には～ ＊システムへのデータ入力 (勤怠データ、スタッフデータ、給与データなど) ＊経費の清算 ＊請求書の作成・管理 ＊応募者対応 など お仕事に慣れるまでは、専属の教育担当がついて 研修サポートさせていただきますので 未経験の方もすぐにお仕事に慣れていただけます◎ 【給与詳細】 ※交通費全額支給 掲載企業名：株式会社アスミル 提供元：JOBOLE

勤務時間▼勤務時間 08:00~22:00 ▼勤務時間詳細 【勤務時間例】 ・08:00～15:00 ・09:00～16:00 ・08:00～17:00 ・09:00～18:00 ・10:00～16:00 ・10:00～18:00 など… ※8:00～22:00の間で勤務時間の相談可能◎

仕事内容【仕事内容】 ／ 高時給1600円◎ 週3日～OK！勤務時間、柔軟に相談可能♪ しゅふさんも活躍中♪ ＼ ■お仕事内容… 警備員の配置や勤務管理を行うコーディネーター事務のお仕事です。 【具体的には】 ・警備員の配置決定 ・勤務場所や注意事項のメール連絡 ・警備スタッフとの電話対応 ・協力会社への発注データ入力 ・アルコールチェック実施確認 ・就業実績の確認連絡 ・各種事務処理 事務作業だけでなく、人とコミュニケーションを取りながら進めるお仕事です。 業界経験がなくても丁寧に教えていただける環境なので安心してスタートできます♪ 充実の研修制度あり！ お仕事は先輩スタッフと一緒に行う

勤務時間10：00～19：00

仕事内容【職種】 コールセンター（テレフォンオペレーター） 【仕事内容】 ／ 大手通信サービス会社の 本人確認に関する問い合わせに対応♪ ＼ マニュアルに沿って対応！ 1カ月間しっかり研修してからの デビューなのが安心と好評◎ （研修中は時給1824円です★） ●大手のお仕事 ●研修＆マニュアル完備で安心 ●PCスキル不要 （タイピングができればOK！） ●受電時のサービス変更の成約率で インセンティブも発生！ ／ フォロー体制もお任せください ＼ 大手派遣会社で勤務経験のある社員が 定期的に面談を実施いたします。 職場での不安・不満、 お気軽にご相談くださいね。 【お仕事のポイント

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：★パートタイムをご希望の方もご応募いただけます！ 勤務日数や勤務時間については個別にご相談ください 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／３０～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【仕事内容】 総合病院の医事課窓口受付業務 【具体的には】 ・受診希望の患者へ申込用紙の記入依頼（患者受付業務） ・患者情報の登録、保険証の確認・登録、カルテ発行、診察券発行 ・問合せ窓口として各種書類の対応や支払い対応 ≪未経験ＯＫ・資格なしＯＫ≫ 〇しっかり教えますので、安心してご応募ください 〇勤務日数・勤務時間：相談可 ＊業務の変更範囲：全ての業務へ配置転換あり

仕事内容■勤務地 愛知県名古屋市中川区東春田三丁目153番地2F ■お仕事内容 《お仕事の概要》 名古屋市西部エリアを中心に、高齢者・障害者の方の暮らしをお手伝いする訪問介護スタッフの正社員募集です。個人宅へお伺いし、身体介護と生活援助サービスを提供します。一人立ち後は単独訪問が中心となり、職員同士の人間関係に悩むことなく、ご利用者様一人ひとりのためにプロとしてベストを尽くせる環境です。 《具体的な内容》 ・要介護度2～3程度のご利用者様が中心で、要介護4～5の方も対応 ・身体障害や知的障害など様々な障害をお持ちの方への支援 ・入職後は先輩スタッフの訪問に同行し、マナーやふるまい方を学習 ・判断に

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜8時30分 就業時間に関する特記事項：【休憩時間】２３：００～５：００（３６０分）（仮眠室あり） ※仮眠中に急患等発生すれば対応することとなります。 （この場合、別途休憩時間を確保します） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間360分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション（週２～３回）の勤務です。 月１０日勤務（３日に１回程度の出勤） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○マイナンバーカードの確認や診察券の発行などの受付事務 ○パソコンを使った患者情報の入力 ○患者支払いの預り金処理 ○電話交換、カギの貸出・返却確認 ○自動再来受付機立ち上げ、操作説明 ○当直日誌、予定表の作成 ≪ 急募 ≫ ※専門的な知識は不問です。 ※ＰＣが多少使えれば未経験でも直ぐに慣れるお仕事ですので 安心してご応募ください！ ＊業務の変更範囲：全ての業務へ配置転換あり

勤務時間09：30～18：30

仕事内容【職種】 コールセンター（テレフォンオペレーター） 【仕事内容】 電気サービスの問い合わせや、 受付などのカスタマーサポート業務をお任せします！ ＜研修について＞ 習熟度に合わせて研修を1~2週間準備、 座学も踏まえたうえで実践に取り組みます！ ＜PCスキルは？＞ 文字の入力や、 ショートカットキーが使えるレベルでOK！ コールセンター経験を活かして、 収入UPを目指したい方必見です！ ／ フォロー体制もお任せください ＼ 大手派遣会社で勤務経験のある社員が 定期的に面談を実施いたします。 職場での不安・不満、 お気軽にご相談くださいね。 【お仕事のポイント】 電気サービスの

勤務時間就業時間１：13時30分〜19時30分 就業時間２：9時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：１）登校日 ４～６時間勤務 休憩なり ２）学校休業日 ６～８時間勤務 ※就業時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年末年始 ・夏季休暇 ＊就業日について相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・障がいのある子供達に、楽しく元気に遊びや活動を提供する お仕事です。 ・放課後等デイサービスでの児童指導員及び、送迎業務等 ※ただのお預かり施設にならないように、遊びや活動を通した集団 療育や生活訓練を、スタッフ達で提案しながら運営しています。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は7時30分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：７時３０分～１９時００分の間の実働４～７時間の勤務 ２パターンのシフトを隔週で担当していただきます ※求人に関する特記事項参照 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇電話交換業務 ・外線着信接続業務 ・内線依頼発信業務 ・電報 ※急募※ ※未経験ＯＫ・資格なしＯＫ ※６０歳以上の方も応募可能です ＊業務の変更範囲：全ての業務へ配置転換あり

仕事内容株式会社アスミル 【大阪市中央区】人材コーディネーター◆シフト調整／連絡調整／事務／未経験歓迎 【仕事内容】 【大阪市中央区】人材コーディネーター◆シフト調整／連絡調整／事務／未経験歓迎 【具体的な仕事内容】 【未経験歓迎／人材コーディネーター／事務中心／対人調整／シフト管理／OJT充実／チーム連携／成長企業】 人と関わる力を活かし、現場とスタッフをつなぐ調整役へ。未経験から安心して始められる育成体制のもと、事務×対人のバランス業務で着実に成長できます。 ■業務内容 警備業界向け人材派遣を展開する当社にて、スタッフと現場をつなぐコーディネート業務を担当します。具体的には、警備スタッフのシ

仕事内容【仕事内容】 営業と現場運営を横断し、顧客価値に直結するお仕事をお任せします！ これまでの経験を軸に、組織を牽引する次のステップへ挑めます。 ■業務内容 1号警備（常駐・巡回・機械警備）の提案営業と、施設管理を両軸で担います。 顧客はビルオーナーや商業施設、企業、管理会社など。 新規・既存双方に対し、 ・アプローチ ・ニーズヒアリング ・セキュリティプラン設計 ・見積作成 ・契約締結 まで一気通貫で担当します。 同時に現場では、 ・警備計画 ・実施要領の作成・改定 ・人員配置やシフト管理 ・スタッフ教育 ・定例打合せ ・トラブル対応を通じた運営品質の維持・向上を推進。 営業数値の進捗管

仕事内容・障がいのある子供達に、楽しく元気に遊びや活動を提供する お仕事です。 ・放課後等デイサービスでの児童指導員業務等 ※ただのお預かり施設にならないように、遊びや活動を通した集団 療育や生活訓練を、スタッフ達で提案しながら運営しています。 ※年間休日は１３０日あります。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：13時30分〜19時30分 就業時間２：9時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：１）登校日 ４～６時間勤務 休憩なし ２）学校休業日 ６～８時間勤務 ※就業時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年末年始 ・夏季休暇 ＊就業日について相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・障がいのある子供達に、楽しく元気に遊びや活動を提供する お仕事です。 ・放課後等デイサービスでの児童指導員及び、送迎業務等 ※ただのお預かり施設にならないように、遊びや活動を通した集団 療育や生活訓練を、スタッフ達で提案しながら運営しています。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：13時30分〜19時30分 就業時間２：9時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：１）登校日 ４～６時間勤務 休憩なし ２）学校休業日 ６～８時間勤務 ※就業時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年末年始 ・夏季休暇 ・就業日応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・障がいのある子供達に、楽しく元気に遊びや活動を提供する お仕事です。 ・放課後等デイサービスで の児童指導員及び、送迎業務等 ※ただのお預かり施設にならないように、遊びや活動を通した集団 療育や生活訓練を、スタッフ達で提案しながら運営しています。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【仕事内容】 人と関わる力を活かし、現場とスタッフをつなぐ調整役へ。 未経験から安心して始められる育成体制のもと、 事務×対人のバランス業務で着実に成長できます。 ■業務内容 警備業界向け人材派遣を展開する当社にて、 スタッフと現場をつなぐコーディネート業務を担当します。 具体的には ・警備スタッフのシフト作成・調整・勤務変更への対応 ・現場進行の確認と必要に応じたフォロー ・取引先や協力会社との連絡調整（電話・メール・LINE） を行います。 あわせて、 ・書類確認やデータ入力などの事務処理 ・スタッフからの問い合わせ対応 ・社内メンバーとの情報共有 にも携わります。 複数の案件を並

勤務時間就業時間１：13時30分〜19時30分 就業時間２：9時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：１）登校日 ４～６時間勤務 休憩なし ２）学校休業日 ６～８時間勤務 ※就業時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年末年始 ・夏季休暇 ＊就業日について相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・障がいのある子供達に、楽しく元気に遊びや活動を提供する お仕事です。 ・放課後等デイサービスでの保育士業務及び、送迎業務等 ※ただのお預かり施設にならないように、遊びや活動を通した集団 療育や生活訓練を、スタッフ達で提案しながら運営しています。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【仕事内容】 【昨対比140%成長／警備・人材派遣事業の司令塔／評価制度刷新・年収アップも可能／独自の福利厚生充実】 ■業務概要 当社の警備事業部にて、 ・警備員の現場配置 ・車両・契約書類等の管理 ・教育指導 ・売上・運営管理など 警備事業の運営をリードする課長候補としてご活躍いただきます。 オフィスワークを中心に、警備業務の最前線を支える管理業務全般をお任せします。 ■業務詳細 ・手配業務：警備案件ごとに最適な人員を選定し、現場への配置スケジュールを調整 ・教育・指導：警備員への安全指導や育成、現場でのフォローアップ ・管理業務：車両管理、アルコールチェック、契約書類や進捗データの確

仕事内容・障がいのある子供達に、楽しく元気に遊びや活動を提供する お仕事です。 ・放課後等デイサービスでの児童指導員業務等 ※ただのお預かり施設にならないように、遊びや活動を通した集団 療育や生活訓練を、スタッフ達で提案しながら運営しています。 ※年間休日は１３０日あります。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：13時30分〜19時30分 就業時間２：9時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：１）登校日 ４～６時間勤務 休憩なし ２）学校休業日 ６～８時間勤務 ※就業時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 夏季休暇 ＊就業日応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・障がいのある子供達に、楽しく元気に遊びや活動を提供する お仕事です。 ・放課後等デイサービスでの保育士業務及び、送迎業務等 ※ただのお預かり施設にならないように、遊びや活動を通した集団 療育や生活訓練を、スタッフ達で提案しながら運営しています。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容■メインキャッチ ≪週休2日≫プライベート充実♪介護職・ヘルパー ■職種 介護職・ヘルパー ■職務内容 ◇中川区・港区など名古屋市西部エリアを中心に、 高齢者・障害者の方の暮らしをお手伝いする、訪問介護スタッフ正社員を募集。 近隣エリアの個人宅へお伺いし、主に身体介護、生活援助サービスの提供をお願いします。 一人立ち後は単独訪問が中心となりますので、職員同士の人間関係に悩むことなく、ご利用者様お一人お一人のために、プロとしてベストを尽くせる環境です。 【 具体的には 】 ・ご利用者様は現在、全150名様程度。要介護度は平均2～3程度ですが、要介護4～5に該当し、生活全般に渡ってお手伝いが必