証券営業 - 神奈川県 の求人・仕事・採用

仕事内容スターツコーポレーション株式会社 【横浜】不動産・相続コンサルタント◇既存顧客7～8割／個人ノルマ無し／大手スターツGの安定基盤◎ 【仕事内容】 【横浜】不動産・相続コンサルタント◇既存顧客7～8割／個人ノルマ無し／大手スターツGの安定基盤◎ 【具体的な仕事内容】 ～不動産業界出身者歓迎「ピタットハウス」「OZmall」「ナビパーク」など幅広いサービスを展開する大手スターツG／様々なキャリアが実現できる充実した社内制度！◎～ ■業務内容： 不動産オーナー様をはじめとする資産家の方々に向けて不動産経営における税金や保険、相続・遺言などのコンサルティング業務をご担当いただきます。 ■具体

仕事内容株式会社シーイーシー 【業界経験不問】ITソリューション営業※AIなど最新技術の提案◆東証プライム/残業平均月18.6H 【仕事内容】 【業界経験不問】ITソリューション営業※AIなど最新技術の提案◆東証プライム/残業平均月18.6H 【具体的な仕事内容】 IT業界経験不問です！／老舗独立系SI／残業平均約18.6時間／社員定着率95％／AI・IoT・クラウドなど最新のトレンド技術を横断的に提案できる営業部門です ■本求人のポイント■ 独立系システムインテグレーターとして創業55年以上の歴史と、東証プライム市場上場の安定した経営基盤を持つ当社だからこそ、安定した働き方と、顧客視点に立っ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・システムエンジニアとしての実務経験4年目以上 ・社会人経験4年目年以上 [歓迎] 【あると望ましい経験・能力】 ・新規事業におけるプロダクト開発の経験がある ・プライム案件におけるシステム開発及びプロジェクトマネジメント経験 ・新規性のあるサービスや、新しい技術に対して強い好奇心を持たれている ・システムアーキテクチャ設計経験 【フィットする人物像】 【求める人材像】 ■マインドセット セルフスターターであること 0→1や新規事業立ち上げを楽しめること ■マインドセット（全社共通） 個の能力を徹底的に磨くことができる 枠を越えて共創することができる 情

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・システムエンジニアとしての実務経験4年目以上 ・社会人経験4年目年以上 [歓迎] 【あると望ましい経験・能力】 ・新規事業におけるプロダクト開発の経験がある ・プライム案件におけるシステム開発及びプロジェクトマネジメント経験 ・新規性のあるサービスや、新しい技術に対して強い好奇心を持たれている ・システムアーキテクチャ設計経験 【フィットする人物像】 【求める人材像】 ■マインドセット セルフスターターであること 0→1や新規事業立ち上げを楽しめること ■マインドセット（全社共通） 個の能力を徹底的に磨くことができる 枠を越えて共創することができる 情

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・システムエンジニアとしての実務経験4年目以上 ・社会人経験4年目年以上 [歓迎] 【あると望ましい経験・能力】 ・新規事業におけるプロダクト開発の経験がある ・プライム案件におけるシステム開発及びプロジェクトマネジメント経験 ・新規性のあるサービスや、新しい技術に対して強い好奇心を持たれている ・システムアーキテクチャ設計経験 【フィットする人物像】 【求める人材像】 ■マインドセット セルフスターターであること 0→1や新規事業立ち上げを楽しめること ■マインドセット（全社共通） 個の能力を徹底的に磨くことができる 枠を越えて共創することができる 情

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・システムエンジニアとしての実務経験4年目以上 ・社会人経験4年目年以上 [歓迎] 【あると望ましい経験・能力】 ・新規事業におけるプロダクト開発の経験がある ・プライム案件におけるシステム開発及びプロジェクトマネジメント経験 ・新規性のあるサービスや、新しい技術に対して強い好奇心を持たれている ・システムアーキテクチャ設計経験 【フィットする人物像】 【求める人材像】 ■マインドセット セルフスターターであること 0→1や新規事業立ち上げを楽しめること ■マインドセット（全社共通） 個の能力を徹底的に磨くことができる 枠を越えて共創することができる 情

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・システムエンジニアとしての実務経験4年目以上 ・社会人経験4年目年以上 [歓迎] 【あると望ましい経験・能力】 ・新規事業におけるプロダクト開発の経験がある ・プライム案件におけるシステム開発及びプロジェクトマネジメント経験 ・新規性のあるサービスや、新しい技術に対して強い好奇心を持たれている ・システムアーキテクチャ設計経験 【フィットする人物像】 【求める人材像】 ■マインドセット セルフスターターであること 0→1や新規事業立ち上げを楽しめること ■マインドセット（全社共通） 個の能力を徹底的に磨くことができる 枠を越えて共創することができる 情