株式会社教材企画の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下すべて満たす方 ・リーダーなど、規模を問わずマネジメント経験をお持ちの方 ・人材育成や部下育成に携わった経験をお持ちの方 【職種名】 生産関係事技系スタッフ＜TPS研修講師及び運営＞ 【仕事内容】 ■トヨタ生産方式（TPS）研修の講師および運営業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・TPS研修の講師（週2日程度・終日研修） ・研修教材の作成・更新 ・研修の企画・運営 ・アンケート回収・振り返りを通じた研修内容の改善 ・トヨタグループとの定期的な情報交換（週1回または月1回） ・他講師の研修見学・意見交換 ・TPS教育グループ内での改善活動 講師業務が全体

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： ◇FP2級以上もしくは AFP資格をお持ちの方 ◇FP 資格が関連する業務に携わったご経験（下記一覧） ※証券会社、銀行、保険会社、会計事務所、資産等に関する相談業務（税理士、弁護士、司法書士、行政書士、独立系FPなど） ■歓迎条件： ・FP1級もしくはCFP資格をお持ちの方 ・研修の運営や実施経験をお持ちの方 【職種名】 【東京】FP資格対策コンテンツ制作および運用管理職 【仕事内容】 ■職務内容： 同社は金融機関や事業会社の課題解決のためのソリューションサービスを提供している企業です。本ポジションでは、FP資格対策講座を中心としたコン

仕事内容ドリームスデザイン株式会社 【名古屋／則武】CADの研修担当（人事）◆設計経験を活かしキャリアチェンジ／年休121／転勤無 【仕事内容】 【名古屋／則武】CADの研修担当（人事）◆設計経験を活かしキャリアチェンジ／年休121／転勤無 【具体的な仕事内容】 ～則武イオン隣接オフィスで快適残業月平均20時間以内／フルフレックス／転勤無～ ＼こんな方にオススメ／ ・CATIA V5を使った実務経験を活かしつつ、「教える側」に挑戦したい方 ・現場で培った知識を、教材づくりや研修企画など“形に残る仕事”として活かしたい方 ・柔軟な働き方を重視し、ワークライフバランスを大切にしたい方 ■業務内容

仕事内容【基本給UP・月給25.7万円～／実働7時間】心理を「理解」で終わらせない。ABAを学び、子どもの行動変容につなげる公認心理師募集 募集職種: 公認心理師/臨床心理士 仕事内容: 発達に特性のある未就学児から高校生までのお子さまへの個別支援が中心です。 ABA（応用行動分析）を基盤とした支援プログラムを用い、1コマ55分の個別支援を行います。 【主な業務】 ・アセスメントおよび支援方針の検討 ・個別支援計画に基づく療育 ・コミュニケーション・生活・学習支援 ・行動観察・記録・支援の振り返り ・保護者へのフィードバック ・教材準備・プログラム調整 心理的理解を土台に、「なぜこの行動が起きたの

仕事内容Links Group株式会社 【Webマーケター経験者】広告戦略・企画から携わる／投資知識不問／OJT研修制度あり／正社員登用あり 【仕事内容】 【Webマーケター経験者】広告戦略・企画から携わる／投資知識不問／OJT研修制度あり／正社員登用あり 【具体的な仕事内容】 弊社が扱うのは、FX・株・資産運用など、個人投資家向けのWeb教材。企画の集客や広告出稿に携わり、Web広告のディレクション業務全般をお任せします。大きな予算を動かしながら、自身のマーケティングスキルを大きく伸ばせる環境です。現在は海外展開にも取り組んでいます。 入社時に投資知識は不要です。専任のOJT担当がつき、二人

仕事内容WEB✕金融事業を中心に世界規模のグループ企業を目指すベンチャー 弊社は、「投資教育の普及」という理念を掲げ、 個人向けに、FXや株といった投資のスキル向上やノウハウに関する教材（映像・書籍・セミナーなど）の企画および販売を行っています。 もちろん最初は投資知識は不要。 研修期間は約6カ月程度（業務進捗により変動あり）で、投資知識の他にも、 マーケティングの基礎や販売戦略、弊社で行っているプロモーションの流れなど、一連の流れを学ぶことが出来るので、 OJT研修や実務を通して知識を身に付けていただきます。 専任のOJT担当がいるので、いつでも質問＆解決できる環境です。 ＜主な仕事内容＞

仕事内容芦屋にあるピラティススタジオ及びパーソナルトレーニングジムの直営店舗運営や、ピラティススタジオ、24時間ジムのフランチャイズ展開を手がける当社。これまでのご経験や適正に応じて下記の業務をお任せします。 ＜直営店舗関連業務＞ ■ピラティススタジオ及びパーソナルトレーニングジムの広告販促物のデザイン。 ■コールドプレスジュースの店鋪販売ツールのデザイン 自社オリジナル商品及びPOPUP SHOPで販売する商品の販促物、パッケージデザイン。 ＜FC本部関連業務＞ ■FC事業の教育教材のデザイン 教育教材の作成、デザイン ＜仕事のポイント＞ ◎自分で企画・提案したことが、スグに仕事として実

仕事内容・新規事業（オンライン日本語スクール事業）を立ち上げるための起業メンバー・経営幹部候補の募集です。（正社員の募集ではありません。） ・経営者の一人として、起業に参加しませんか？ ・オンライン日本語スクールでの講座運営管理者として、講座の企画～教材づくり～講師の運営管理まで、トータル的にお任せしていきます。 ・カリキュラムや教材などの商品企画開発をはじめ、講師の募集・採用・教育・業務の管理監督、講座の管理・指導など、講座の運営管理全般をお任せいたします。 ・生徒は、国内および海外にいる外国人が対象となります。 ・また、新規事業の為、組織づくりをはじめ、運営管理をするためのあらゆる仕組み

仕事内容【応募資格】 [必須] ・英語講師としての指導経験 3年以上（学習塾、学校など） ・英語教材の制作経験1年以上 ・英語力をお持ちの方（目安：TOIEC900／英検1級／海外での就労や留学経験 1年以上） [歓迎] ・集団授業の経験 ・英語教育や言語学に関する専門的な知見※ （※TESOL／English Department／Applied Linguistics／Academic Writing等、いずれか一つでも知見をお持ちの方） ・複数の関係者から成るチームやプロジェクトをリードされた経験 【フィットする人物像】 ・全体最適の視点で周囲を巻き込み、業務を円滑に推進できるコミュニケーション

勤務時間09:00～17:15(休憩：45分) 実働時間：7時間30分

仕事内容【紹介予定派遣/正社員目指せます】 【ポイント】 複数名募集 未経験歓迎 髪・ネイル自由 【年収450万以上】吹上駅!編集のオシゴト★17時台定時◎ 「こんな英語教材があれば、生徒はもっと伸びるのに」そう思ったことはありありませんか？塾講師の立場から、もしくはTOEIC資格取得の勉強していた時「説明が分かりにくい」「もっと実践的な教材が欲しい」「この層向け教材がない」現場にいるからこそイメージできる生徒ニーズを具体化する仕事！ 【特徴・やりがい】 ・質問しやすい ・世の中の役に立つ実感がある ・多くの人と接する機会がある ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・経験を活かしてスキルアップ

仕事内容学校法人21世紀アカデメイア 【学校職員(エアライン/ホテル)】年休121日*教育系の経験は不問 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《学生の未来を支える仕事》「エアラインサービス学科」「ホテル学科」いずれかに配属⇒夢に向かう学生の成長を支えながら、学科運営全般に携わります◆ご経験や適性に応じて、ホテル学科またはエアラインサービス学科をご担当いただきます。 《ポイント》 学生の成長を見守りながら、学校生活や将来のキャリア形成を支える幅広い仕事です。先輩職員のフォローのもと、一歩ずつ成長していけ

仕事内容【職種】人事＞人材開発・人材育成・研修 【業種】その他（教育・官公庁）など＞教育 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【ポジションのミッション】 日本での高等教育機関への進学や就職を目指す外国人留学生に対し、日本語教育と進学指導、生活指導を行う本務等教員（専任教員）や非常勤講師の統括、カリキュラム編成や日本語学校運営に係る業務がメインとなるポジションです。留学生への日本語教育を通して、学生の自立と夢の実現に伴走し、日本社会で活躍できるグローバル人材を育成することで、多文化共生社会の推進に寄与する社会貢献度の高いミッションです。 【採用の

仕事内容【仕事内容】 全国の小学校等で使用される図書教材（テストやドリルなど）の企画・編集業務をお任せします。 【具体的には】 ・編集実務 ・企画立案 ・PR活動 など 【組織について】 配属先の編集部は各教科とICTチームで構成され、総勢50名程度が在籍します。 【ポイント】 ・風通しの良い環境で、子ども参観日などのユニークなイベントも導入しています。 ・主に学校直販教材をご担当いただきます。紙媒体のみでなくデジタル（ICT）媒体の教材も含みます。 ＜商材一例＞ 習得（修得）教材：学習ノート、社会科資料集 習熟教材：漢字・計算等のドリル 評価教材：形成プリント、教科テスト 【給与詳細】 【年

仕事内容大学受験の東進ハイスクール・東進衛星予備校の教育システム・コンテンツ開発の充実に向けた増員を目指しています。 近年の大学入試改革や学習指導要領改訂の影響もあり、教材制作や新規講座企画、模試制作の組織を強化したいと考えております。 同社はこれまで蓄積された膨大な学習ビッグデータとAIを活用した革新的コンテンツ・サービスの開発や、生徒が主体的に学習に取り組むモチベーションを高めるためのイベント設計に取り組み、業界のリーディングカンパニーとして受験生・保護者より絶大な信頼を得ています。 一流講師陣とともに年間約12万人の高校生に届ける教材の制作を、あなたの仕事にしませんか？ 東進に通う生徒、ま

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ITエンジニアとしての実務経験 （目安2年以上） ▼加えて以下いずれかの「育成・指導」に関する経験が必須 ・社内外での勉強会や研修への登壇経験（講師として研修を提供した経験） ・研修教材やマニュアル、カリキュラムなどのコンテンツ制作経験 ・現場でのOJT担当、または後輩・メンバーの育成や指導の経験 [歓迎] 【歓迎スキル・経験】 ・事業会社において、エンジニアの育成計画や教育カリキュラムを立案した経験 ・ワークショップデザインやインストラクショナルデザイン（教育設計）の学習経験 【求める人物像】 ・社員一人ひとりの成長を一番近くで支えるため、組織の技術底上げに貢

仕事内容株式会社早稲田アカデミー 【池袋本社】料金体系の策定・コース商品管理／イベント企画運営(夏期合宿など)◆日曜固定休・転勤なし 【仕事内容】 【池袋本社】料金体系の策定・コース商品管理／イベント企画運営(夏期合宿など)◆日曜固定休・転勤なし 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場／教育業界のリーディングカンパニー／実働7.5時間～ ■業務内容： 当社の校舎運営を支える本部部門として、料金・コースなどの商品管理、各種規程の整備、校舎運営に関する計数管理、イベント運営など、幅広い業務をご担当いただきます。 授業内容や教材などを企画する「教務」とは異なり、当ポジションの役割は、全校舎が円滑か

仕事内容就労継続支援B型事業所「にじげん刈谷」にて、動画制作の技術指導やカリキュラム作りを担当する【動画クリエイティブ指導スタッフ】の募集です。 当施設は、うつ病や発達障がい等の疾患をお持ちのご利用者様が、大好きな動画編集やアニメを通じて社会と繋がることを目指す、サブカルチャー特化型の就労支援施設です。 福祉の専門知識や経験は不問！「動画のプロ」としてスキルを惜しみなく発揮していただくことを期待しています。 【具体的なお仕事内容】 〇動画制作の技術指導 「Adobe Premiere Pro」をメインに使用し、ご利用者様のレベルに合わせた具体的な編集テクニック（カット、テロップデザイン、エフェクト、

仕事内容当社は、EdTech向けの自社アプリ開発とSES（システムエンジニアリングサービス）を両軸で展開する企業です。 本ポジションでは、クライアント先でのシステム開発・アプリ開発に参画し、SESエンジニアとしてのスキルを磨きながら、社内で新規プロジェクトの企画提案にも挑戦できます。 SES事業では、金融・物流・製造・通信など多岐にわたる業界のプロジェクトに携わり、設計・開発・テスト・運用の各フェーズで経験を積めます。 さらに、社内での企画が採用されれば、自社プロダクトの開発にも関わることができます。 【具体的な業務内容】 ・SESプロジェクトへの参画 ・新規教材の企画・開発・運営 ・学校教育向け

仕事内容【アプリ開発エンジニア】日本の未来を支えるICT教育のプロダクト開発に挑戦！ ▼仕事内容 当社は、EdTech向けの自社アプリ開発とSES（システムエンジニアリングサービス）を両軸で展開する企業です。 本ポジションでは、クライアント先でのシステム開発・アプリ開発に参画し、SESエンジニアとしてのスキルを磨きながら、社内で新規プロジェクトの企画提案にも挑戦できます。 SES事業では、金融・物流・製造・通信など多岐にわたる業界のプロジェクトに携わり、設計・開発・テスト・運用の各フェーズで経験を積めます。 さらに、社内での企画が採用されれば、自社プロダクトの開発にも関わることができます。 【具

勤務時間残業なし/短時間（４時間以内）/短時間（５時間以内）/短時間（６時間以内） 8:00～19:00の間で4時間以上 ※6時間以上勤務の場合（休憩60分） 午後から夕方勤務できる方、歓迎！ ★就業時間は例です。応相談★

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし GLOBAL TREE（ハッピーライフケア／ハッピーホールディング株式会社）です。 弊社は発達障がいのある児童の療育ケアから、就労移行支援・グループホーム運営など、 「1歳～シニア」までを対象とした、福祉分野のトータルライフケアを展開しています。 児童分野においては、放課後等デイサービスである「グローバルキッズメソッド」や児童発達支援を行う 「グローバルキッズパーク」を運営。創立の立ち上げ当初からの揺るぎない信念、「子どもファースト」の運営は変わることなく、お陰様でグループ全体で200店舗以上の運営をしております。 【全ての個性に敬意を。障がいのある子ども達