経営コンサルタント の求人・仕事・採用契約社員

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上場企業/大規模プロジェクトにも関われる/経営戦略から技術導入まで担うITコンサルタント/ITコンサルタント

株式会社ITSO

  • 東京都 港区 虎ノ門 / 虎ノ門ヒルズ駅 徒歩約3分

  • 年収400万円〜1,199万円

  • 契約社員

  • 研修あり
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • スキルアップ
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 高収入
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • 自社サービス
  • 東証一部上場企業
  • 上場企業
  • 大手企業
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 介護休暇あり
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかの経験をお持ちの方 ▼企業の経営や戦略の企画・計画に携わった経験 ▼システム導入/開発に向けた方針検討/要件整理等の実務経験(開発or運用のみの経験はNG) ▼社内外におけるシステム導入/開発プロジェクトのマネジメント経験(開発or運用のみの経験はNG) ▼会計/総合/経営/ITコンサルティング業界での実務経験(1年以上) ▼IT業界での顧客折衝・プロジェクト提案の経験 [歓迎] ・プロジェクト管理能力 ・顧客折衝スキル ・提案/進捗管理等の資料作成スキル ・DX/RPA領域での実務スキル(開発を含む) <以下の資格保有者は尚歓迎> ・G検定 (JDLA

ミドルの転職

税務会計コンサルタント(中小企業の経営支援) 基本土日休み/フィットネス手当/昨年度賞与3~4ヶ月分

ブルーウイング税理士法人

  • 愛知県

  • 月給22万円

  • 正社員 / 契約社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • デスクワーク
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 社員旅行あり
  • 学歴不問
  • AT限定OK

仕事内容\専門性を身につけ、経営者の右腕に/ 業種を問わず年商30億円未満の中小企業を中心に、会計帳簿の入力から決算・申告業務、経営助言までを幅広くお任せします。入社後は「巡回監査士補」の資格を取得し、経営者の右腕として企業の課題を解決。売上拡大や営業利益率の向上など、自分の支援を通して企業の未来を創れるやりがいがあります! ◎事業の土台を整え、支える仕事 ■会計帳簿の入力、決算処理 お客様からお預かりした領収書などの資料をもとに、会計帳簿を入力します。お客様自身で入力されている場合は、誤りがないかをチェック。クラウド会計ソフトの導入を希望されるお客様には、ソフトの選択や操作方法のご案内もします。

エン転職

仙台/転勤なし/経営コンサルタント幼保業界専門/年休123日/経理経験を活かしコンサルタントへ

株式会社いちたす

  • 宮城県 仙台市青葉区

  • 年収400万円〜600万円

  • 契約社員

  • 交通費支給
  • 残業月20時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 在宅ワーク
  • 転勤なし
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 祝い金あり
  • WEB面接OK

仕事内容株式会社いちたす 【仙台/転勤なし】経営コンサルタント◆幼保業界専門/年休123日/経理経験を活かしコンサルタントへ◆ 【仕事内容】 【仙台/転勤なし】経営コンサルタント◆幼保業界専門/年休123日/経理経験を活かしコンサルタントへ◆ 【具体的な仕事内容】 ~顧客折衝経験のある方歓迎/幼保業界専門の経営コンサルティング会社/年休123日/事業拡大に向けて増員採用中/住宅手当あり~ ■業務概要: 幼児教育や保育園の経営者が安定した園経営を行っていただけるよう、経営アドバイスや改善の提案、業務の実行支援を行います。 ■職務詳細: (1)経営アドバイスや改善提案 ・保育園に関する制度の説明

doda

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