小学校 - 栃木県佐野市 の求人・仕事・採用

仕事内容＊放課後等デイサービスや児童発達支援にて、特性のある児童（幼 児～小学生）の情緒や社会性を療育していく業務 ・スタッフ５人で１０人程度のお子さんを対応しています。 ・送迎業務があります。（軽自動車・普通自動車を利用） ※職場見学を受け付けています。 【変更範囲：変更なし】【副業禁止】

勤務時間 就業時間１：14時00分〜18時00分又は14時30分〜18時30分の時間の間の4時間 就業時間に関する特記事項：・予期せぬ怪我対応時、自然災害等で時間外をお願いする場合があ ります。 ・時間外労働に付いては０．５時間単位にて給与支給します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・お盆休み（法人カレンダーによる） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間（1）13:30～17:30 休憩なし （2）8:30～17:30 休憩60分 （1）（2）選択可（応相談） 残業ほぼなし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：16時00分〜19時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は例です。応相談。 ※週３以上、午後～夕方シフトできる方歓迎 土曜・祝日いずれかも勤務できる方歓迎 ６時間以上勤務の場合休憩６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 年末年始 夏季、有給休暇あり。 ＊休日の希望は相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容保育士/佐野店/児童発達支援/正社員/残業/持ち帰り仕事なし/ 【特徴・メリット】 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童指導員 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円〜280,000円 試用・研修時 230,000円〜 【勤務時間】 08:00〜17:00 09:00〜18:00 10:00〜19:00 シフト制 【試用・研修】 試用・研修の有無：どちらもなし 【勤務地】 〒327-0843 栃木県佐野市 【最寄り駅】 佐野 【アクセス】 JR佐野駅より車で6分 【仕事内容】 ☆☆☆子どもたちを支えてくださる正職員の保育士を募

勤務時間 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：15時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜16時00分又は10時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）（２）基本就業時間（３）春夏冬休みの就業時間 ※１０時～１８時の間で、時間相談（４時間～６時間程度） ※１５時～１８時のサービス提供時間に入れる方、優遇、歓迎しま す。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容※未経験者歓迎！ 小学１年生から高校３年生までの障害のあるお子様の 自立支援を目的として、児童と一緒に遊びや勉強、散歩など をして、生活力の向上を促していきます。 ■主な活動 １０：００～１４：００ ミーティング、活動準備等 １４：００～１５：００ 児童を学校に迎え（社用車使用） １５：００～１７：４５ 児童と遊び、活動、読み聞かせ等 １７：４５～１８：３０ 児童を自宅に送り（社用車使用） １８：３０～１９：００ 清掃・記録等 【変更範囲：変更なし】【兼業副業：可（要申請）】

勤務時間13:00~18:00 交代制 土曜・長期休暇時 8:00～18:00のシフト制

仕事内容未経験歓迎◎土日休みの完全週休2日制！新規オープンの放課後等デイサービスで、正職員の児童指導員/指導員としてお子様の成長を支えませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 放課後等デイサービスの指導員として、ご利用頂く未就学児・児童の支援をお願いします。 ・障がいをお持ちの未就学児・児童の指導業務全般 ・保護者の方からなどの問い合わせ対応 ・送迎業務 ＊オープンまでは、オープンの準備及び1号店（佐野市大橋町）での研修となります。 業務の変更範囲：変更なし 転勤の可能性あり：佐野市内の関連事業所 資格: いずれかの資格を所持で可 ・保育士 ・小中高教員免許のいずれか ・児童指導員

仕事内容掲載期間：10/06（月）～11/05（水） グローバルキッズメソッド 佐野店 保育士/佐野店/児童発達支援/正社員/残業/持ち帰り仕事なし 正社員 施設形態／放課後等デイサービス 保育士/佐野店/児童発達支援/正社員/残業/持ち帰り仕事なし/ 【求人の特徴】 高給与・高収入 昇給あり 福利厚生充実 残業なし 研修あり シフト制 見学のみOK フリーター活躍中 外国人活躍中 シニア活躍中 主婦(主夫)活躍中・主夫活躍中 車通勤可 バイク通勤可 Wワーク・副業OK 正社員 急募 即日OK 女性活躍中 社会保険完備 有給消化率高 駅チカ 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 ブランクO

仕事内容保育士/佐野店/児童発達支援/正社員/残業/持ち帰り仕事なし 【こちらの求人は人材紹介の求人です】 こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。 雇用契約は グローバルキッズメソッド 佐野店 と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。 【この求人の特徴】 ■求める人材 普通自動車運転免許（AT限定可） ※経験・学歴不問 ※簡単なPC入力ができる方 ※74歳以下の方（定年年齢を上限） ★実務経験5年以上の方は更に優遇★ ■ピアノスキル ・出来なくても◎ ■休みの取りやすさ ◎ ■研修制度

勤務時間（平日）13:00～18:00 （土曜・長期休業時）8:00～18:00内シフト 勤務時間の相談も可能です

勤務時間（平日）13:00～18:00 （土曜・長期休業時）8:00～18:00内シフト 勤務時間の相談も可能です

勤務時間【勤務時間例】 13:00～18:00 【時間外の有無】 なし 【補足の種別】 交代制 【補足】 『土曜・長期休暇時』 8:00～18:00のシフト制

仕事内容＜車通勤OK＞週3日～、1日4時間～気軽にシフト相談OK！アパレル販売パート・アルバイト募集！ 振り向けばそこにあるシューラルー♪近所にあるお店で販売にトライ！未経験スタートのスタッフが多いので初めての方も安心です！ ワールドのアルバイトスタッフとして、 アパレル、ファッション雑貨、アクセサリー等の 応対・接客・販売をお任せいたします。 【具体的な仕事内容は？】 ・お客様への商品やコーディネートの提案、 ・試着室への案内・レジ対応 ・商品出し・店内整理 ・ストック整理・入荷商品の検品 ・店内清掃・店内ディスプレイ など 【Worldは他社とここが違う】 幅広い世代・テイストのさまざまな

仕事内容[仕事内容] 特徴 マイカーを使ってパンの移動販売♪ 土日祝日完全お休み！ 扶養内でもがっつり稼ぎたくても大歓迎♪ 週4日～勤務OK！ （週3日希望の方もご相談ください） 20代、30代、40代と幅広い層の方が活躍◎ ご自身の車にパンをのせて、事業所やお店等を 廻ってのパンの移動・宅配販売のお仕事です。 パンの販売、訪問先の増やし方など、 担当営業と一緒に覚えて頂けます。 パンの入った入れ物（2ｋｇくらい） の揚げ降ろし等あります。 お子様を連れて一緒に、 自分のペースでお仕事できます！ （ワークイメージ） 8：30～9：00 出勤 営業所でパン準備・自家用車に積み込んで出発。 準備

仕事内容株式会社ティーガイア 携帯受付スタッフ／実質年間休日128日／賞与年2回 【求人要約】 【未経験歓迎】はじめても安心の研修と手厚いサポート 【全国募集】自宅から通いやすい店舗で働けるので安心 【働きやすさ】年休123日／賞与年2回／昇給あり 【仕事内容】 【充実した研修プログラムあり！】全国に展開する携帯ショップで接客とサービスのご提供 【具体的な仕事内容】 来店されたお客様の受付対応、携帯電話やスマートフォンのサービス・商品案内などをお任せします。 (お客さまの悩みに寄り添い解決へと導くサービスのご案内・ご提案) ＜具体的には＞ ◎お客さまの受付対応 ◎サービス・商品のご案内

勤務時間13:00〜18:00 『土曜・長期休暇時』 8:00〜18:00のシフト制

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし GLOBAI TREE（ハッピーライフケア／ハッピーホールディング株式会社）です。 弊社は障がいのある児童の療育ケアから、就労移行支援・グループホーム運営など、「1歳〜シニア」までを対象とした、福祉分野のトータルライフケアを展開しています。 児童分野においては、放課後等デイサービスである「グローバルキッズメソッド」や児童発達支援を行う「グローバルキッズパーク」を運営。創立の立ち上げ当初からの揺るぎない信念、「子どもファースト」の運営は変わることなく、お陰様でグループ全体で170店舗以上の運営をしております。 【全ての個性に敬意を。障がいのある子ども達が切り拓く

仕事内容保育士/佐野店/児童発達支援/正社員/残業/持ち帰り仕事なし/ 子どもたちを支えてくださる正職員の保育士を募集 障がいのある子どもたちの、学習支援・生活支援等の業務をお任せします。 送迎業務もございます。（社用車利用） ・スタッフ1名につき保育人数は3～4名程度、きめ細かい少人数療育が実現。 ・残業基本ナシ、持ち帰り仕事ナシ ・有給消化率90％以上。ワークライフバランス重視、趣味やプライベートを楽しむスタッフ多数。 ・子供をお持ちの方が正職員・パート両方で活躍中。 ・スキルアップ制度でスタッフのやる気を応援 ・毎月のレクリエーションは、各店舗のスタッフのアイデアで決定 ・