地域活性化 - 栃木県 の求人・仕事・採用（3ページ目）

勤務時間13:00～19:00の時間で3時間以上 13:00～19:00の時間で3時間以上 ※週2日～応相談 ※土曜、祝日、学校の長期休み時は9:00～18:00

仕事内容★週2日～勤務可！未経験・ブランクOK！無料駐車場を完備しているので、毎日快適に通勤できます★●週2日から勤務が可能です。プライベートと両立ができ、イキイキとお仕事に取り組めます。 ●未経験・ブランクのある方も大歓迎です。先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます。 ●マイカー通勤が可能です。伊勢崎線福井駅から徒歩5分でアクセスもよく、無料駐車場も完備しているので、毎日快適に通勤できます。 法人名:株式会社iSC 事業所名:ぽかぽか広場足利（障害者施設） 求人の特徴:未経験可,ブランク可,扶養内勤務相談可,寮あり,車通勤可,見学のみ可 募集職種:児童指導員 雇用形態:パー

仕事内容▼企業の魅力ポイント ・北関東を中心に16店舗展開 ・選べる配属店｜希望を考慮で通勤可能 ・実力主義な社風 ・地域活性化のために商業施設や土地開発も ▼働くメリット ・中途入社2年で店長、1年で店舗管理職などの実績有 ・未経験でも質問しやすい環境 ・発展途上だから活躍している人に見合うポストを新設 ・研修制度も充実で、成長をサポートしてくれる 仕事内容： まずはパチンコホールの現場に出て、ZENTの考え、やり方への理解を深めてください。 その後は、今までの経験や適性に合わせて、店舗運営の企画立案・設備メンテナンス・マーケティングリサーチ・スタッフマネジメント・POP作成・販売促進活動など

仕事内容・売上データを集めて分析し、その結果から売上向上の新たな施策を企画します。 ・現在の景品についての分析を行い、改善策を提案します。 ・顧客の嗜好やトレンドに応じて、定期的に販促POPのデザインやメッセージを更新し新鮮な情報を提供します。 パチンコホール「ZENT（ゼント）」を運営している当社は、これまで北関東を中心に店舗数を増やしてきました。第二創業期を迎え、福利厚生も手厚くするなど、働く社員が仕事に打ち込める環境を作り社内体制も整えてきました。「変化と挑戦」は、当社が大事にしている価値観。これからもパチンコ事業はもちろん、地域全体の活性化のために商業施設や土地の開発などにも挑戦していきま

仕事内容・売上集計を含む一連の経営活動（データ集計→分析→戦略立案→実行→評価）を担当します。 ・スタッフの業務研修全体を見直し、より効果的な内容へ改善を実施します。 ・売上目標との乖離が発生した場合、収集した売上データを分析し、原因を特定、問題解決のための改善策を提案します。 パチンコホール「ZENT（ゼント）」を運営している当社は、これまで北関東を中心に店舗数を増やしてきました。第二創業期を迎え、福利厚生も手厚くするなど、働く社員が仕事に打ち込める環境を作り社内体制も整えてきました。「変化と挑戦」は、当社が大事にしている価値観。これからもパチンコ事業はもちろん、地域全体の活性化のために商業施設

仕事内容・お客様への接客対応から苦情の対応、その他の問題の解決まで、一連の接客対応フローを管理します。 ・遊技機の定期的な設置、配置変更を行います。パフォーマンス分析をして、最適な遊技環境を維持します。 ・売上データの分析を基にした業績改善の戦略立案を行います。 パチンコホール「ZENT（ゼント）」を運営している当社は、これまで北関東を中心に店舗数を増やしてきました。第二創業期を迎え、福利厚生も手厚くするなど、働く社員が仕事に打ち込める環境を作り社内体制も整えてきました。「変化と挑戦」は、当社が大事にしている価値観。これからもパチンコ事業はもちろん、地域全体の活性化のために商業施設や土地の開発など

仕事内容・新商品やトレンドを探求し、景品として仕入れることでお客様に喜びを提供できるようにします。 ・遊技機の定期的な設置、配置変更を行います。パフォーマンス分析をして、最適な遊技環境を維持します。 ・適切な在庫状況を維持するために、景品の在庫状況のチェック、需要の予測、発注の調整、品質チェックなど行います。 パチンコホール「ZENT（ゼント）」を運営している当社は、これまで北関東を中心に店舗数を増やしてきました。第二創業期を迎え、福利厚生も手厚くするなど、働く社員が仕事に打ち込める環境を作り社内体制も整えてきました。「変化と挑戦」は、当社が大事にしている価値観。これからもパチンコ事業はもちろん、

仕事内容・お客様からの声をもとに、新しいサービスの立案、実施を行います。 ・遊技機の運用計画の管理と改善の責任者として、適時に調整を行い、パチンコホールの業績を最大化を目指します。 ・複数の遊技台データを同時に収集・解析し、全体の遊技状況やトレンドを確認します。 パチンコホール「ZENT（ゼント）」を運営している当社は、これまで北関東を中心に店舗数を増やしてきました。第二創業期を迎え、福利厚生も手厚くするなど、働く社員が仕事に打ち込める環境を作り社内体制も整えてきました。「変化と挑戦」は、当社が大事にしている価値観。これからもパチンコ事業はもちろん、地域全体の活性化のために商業施設や土地の開発など

仕事内容株式会社ザイマックス 【関東／未経験歓迎】商業施設のプロパティマネジメント ◆ 【仕事内容】 【関東／未経験歓迎】商業施設のプロパティマネジメント ◆ 【具体的な仕事内容】 ～施設管理・不動産業界未経験者も歓迎／商業施設の運営・テナント管理など／全国展開・業界最大規模を誇る安定企業／ザイマックスグループ～ ■業務内容： 管理している商業施設の運営管理を行っていただきます。 独立系の不動産会社だからこそ、多種多様なお客様が保有する施設に携わることができ、物件・地域特性を活かして、工夫を凝らした商業施設運営管理をしていくことができます。 ■業務内容： 【常駐型物件の場合】 ●勤務場所：関

仕事内容・大枠の業務効率改善策を立案し、それに基づいて各部門やタスクごとの具体的な改善策を実行します。 ・競合店舗の分析を行い、地域の顧客のニーズをもとに、売り上げ向上を目指します。 ・パチンコホール内で発生する接客に関する問題を特定し、それらの問題を解決するためのアクションを計画・実行していきす。 パチンコホール「ZENT（ゼント）」を運営している当社は、これまで北関東を中心に店舗数を増やしてきました。第二創業期を迎え、福利厚生も手厚くするなど、働く社員が仕事に打ち込める環境を作り社内体制も整えてきました。「変化と挑戦」は、当社が大事にしている価値観。これからもパチンコ事業はもちろん、地域全体の

仕事内容給食センター内での調理・清掃業務 土日祝日はお休みです。 学校給食センター給食調理業務及び付帯する業務 ・調理全般（野菜・果物等の切りものや調理作業） ・配缶作業、食器や使用器具、施設内の洗浄作業 【未経験OK・ブランクOK！】 多くのスタッフが未経験またはブランク復帰からスタートしてい ます。入社後は先輩スタッフが丁寧に業務レクチャー致しますの で、未経験の方でも安心して働いていただけます。育児経験 の有無に関わらず活躍できますよ！現在は20～60代まで幅広い年 齢層のスタッフが活躍しています♪ 【シフトもご相談ください】 希望のお休み（休日）を出来る限り考慮します！育児（学校行事

仕事内容株式会社 WINエージェント 募集要項 保険代理店の営業事務／マイカー通勤OK・ガソリン代支給 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～250,000円 ＜月給内訳＞ 基本給：150,000円～188,000円 固定残業代：40時間／50,000円～62,000円 ※超過分は別途支給 ◆想定年収：250万円～300万円 【勤務地】 栃木県宇都宮市下栗町2321-21 募集情報 保険代理店のサポート事務◆マイカー通勤OK・土日祝休み／宇都宮◆ 【仕事内容】 宇都宮に本社を構える 成長ベンチャー 《WINエージェント》で 保険代理店業務の 営業事務をお任

仕事内容飲食情報サイト『HOT PEPPERグルメ』や 情報誌『HOT PEPPER』、 業務支援ツール『レストランボード』、 SaaSプロダクト『Air ビジネスツールズ』 を軸に飲食店の集客、業務支援、経営支援まで 幅広くサポートする業務です ＜具体的な業務とやりがい＞ 担当するエリア内の飲食店に対し、 新規でのお取引を行うためのアプローチと、 既存の取引先への定期的な売上アップの提案、 業務支援の提案等の追加営業などを行います。 WEBサイトと連携したデータを元に、分析、 提案を継続的に行い、より良い店舗運営を伴走する地域の 飲食業界を盛り上げるための重要なミッションです。 また近年では、『A

仕事内容・最新機種やメイン機種の販促POPを制作し、ホールの来店促進を図ります。 ・トラブル発生から解決までの一連の対応フローを管理し、問題解決のスピードと効率性を向上させます。 ・遊技機のメンテナンスから修理までの一連の流れを管理し、遊技の安定性を確保します。 パチンコホール「ZENT（ゼント）」を運営している当社は、これまで北関東を中心に店舗数を増やしてきました。第二創業期を迎え、福利厚生も手厚くするなど、働く社員が仕事に打ち込める環境を作り社内体制も整えてきました。「変化と挑戦」は、当社が大事にしている価値観。これからもパチンコ事業はもちろん、地域全体の活性化のために商業施設や土地の開発など

仕事内容・新しい技術やツールの導入を検討し、それによる業務の効率化を目指します。 ・売上データの集計、それに基づく経営戦略の立案、その両軸を組み合わせてアクションに移します。 ・お客様からの声をもとに、新しいサービスの立案、実施を行います。 パチンコホール「ZENT（ゼント）」を運営している当社は、これまで北関東を中心に店舗数を増やしてきました。第二創業期を迎え、福利厚生も手厚くするなど、働く社員が仕事に打ち込める環境を作り社内体制も整えてきました。「変化と挑戦」は、当社が大事にしている価値観。これからもパチンコ事業はもちろん、地域全体の活性化のために商業施設や土地の開発などにも挑戦していきます。

仕事内容<仕事内容> 農協職員（2025年4月入組）◎ジョブローテーションで様々な仕事を経験できます！ 採用後は、JAが行う総合事業（下記参照）の各担当として、様々な業務に携わって頂きます。 ・信用事業（貯金、融資等の金融商品）、共済事業（ひと・いえ・くるまの総合保障）の各種サービスを提案。 ・販売事業（ブランド野菜を地元及び全国へ販売）、購買事業（農業生産に必要な物品の提供）による地域農業の活性化。 ・地域の皆様の暮らしを豊かにする各種イベント（くらしの活動）の運営。 ・その他、葬祭，宅建事業等も含め、総合事業を展開。 ※配属となる事業所、業務内容についてはこれまでの経験や適性を判断した上で決

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 北関東を中心にパチンコホール「ZENT（ゼント）」を運営している当社は、 第二創業期を迎え、 店舗数も順調に増えて社内体制も充実してきました。 コロナ禍を乗り越え、 これからも積極的に新規出店にチャレンジしていきます。 この成長は現在の組織を支える若くフレッシュな力があってこそ。 これから入社される方にもZENTのフィールドで活躍してほしいし、 そのための準備は整っています。 必要なのは、 少しの勇気とこれからに向けた意気込み！ZENTは積極果敢にチャレンジする姿勢を最大限サポートします。 組織が大きくなるというこ

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 北関東を中心にパチンコホール「ZENT（ゼント）」を運営している当社は、 第二創業期を迎え、 店舗数も順調に増えて社内体制も充実してきました。 コロナ禍を乗り越え、 これからも積極的に新規出店にチャレンジしていきます。 この成長は現在の組織を支える若くフレッシュな力があってこそ。 これから入社される方にもZENTのフィールドで活躍してほしいし、 そのための準備は整っています。 必要なのは、 少しの勇気とこれからに向けた意気込み！ZENTは積極果敢にチャレンジする姿勢を最大限サポートします。 組織が大きくなるとい

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 北関東を中心にパチンコホール「ZENT（ゼント）」を運営している当社は、 第二創業期を迎え、 店舗数も順調に増えて社内体制も充実してきました。 コロナ禍を乗り越え、 これからも積極的に新規出店にチャレンジしていきます。 この成長は現在の組織を支える若くフレッシュな力があってこそ。 これから入社される方にもZENTのフィールドで活躍してほしいし、 そのための準備は整っています。 必要なのは、 少しの勇気とこれからに向けた意気込み！ZENTは積極果敢にチャレンジする姿勢を最大限サポートします。 組織が大きくなるというこ

仕事内容■お仕事について 当社が運営・管理している「那須ガーデンアウトレット」を経理面からお手伝いしていただきます！ 施設内の各テナント（店舗）の売上集計管理・入出金管理・その他関連するサポート業務を行って頂きます。 簡単な業務が多く、わからないことがあってもしっかりサポートするので経理や事務未経験の方でもご安心ください！ ■那須ガーデンアウトレットとは 空間の贅沢、時間の贅沢、そして心の贅沢、 そんなリゾートライフを提案できる、新しいスタイルのアウトレットです。 テナント・地域の皆様と協力しながら訪れていただいたお客様に楽しんでいただける空間を提供しています。 ■職場について 職場は10名ほどの

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 北関東を中心にパチンコホール「ZENT（ゼント）」を運営している当社は、 第二創業期を迎え、 店舗数も順調に増えて社内体制も充実してきました。 コロナ禍を乗り越え、 これからも積極的に新規出店にチャレンジしていきます。 この成長は現在の組織を支える若くフレッシュな力があってこそ。 これから入社される方にもZENTのフィールドで活躍してほしいし、 そのための準備は整っています。 必要なのは、 少しの勇気とこれからに向けた意気込み！ZENTは積極果敢にチャレンジする姿勢を最大限サポートします。 組織が大きくなるというこ