根津駅 の求人・仕事・採用

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実務経験を活かして働く医療事務(正社員)/週5日~/医療事務の実務経験を活かして!正社員として活躍/週5/東京大学医学部附属病院/無資格OK/研修サポート充実!しゅふ積極採用中

株式会社ニチイ学館

  • 東京都 文京区 本郷 / 根津駅

  • 月給19.6万円〜22.4万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 上場企業
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 社割あり
  • 福利厚生充実
  • 休憩室あり
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 資格不問
  • 教育充実
  • 家庭都合休み調整可

仕事内容給与: 月給196080~224100円 仕事内容: 東京大学医学部附属病院の医療事務 外来計算 AI面接も可能です! 10月1日より給与アップ! 土日祝休み!未経験OK! 東大病院の算定業務 週5日勤務の事務正社員 ■外来計算 ・患者対応やご案内・保険証や医療証の確認登録・電話対応・算定業務・レセプト業務 など 【こんなスキルが身につきます!】 ・診療報酬・医療保険制度の知識 ・医療事務の計算スキル(算定スキル) ・レセプト業務の実践力 OJT(現場研修)で基礎から丁寧にサポートするので、 医療事務を受講したけど経験がない、という方も大歓迎! 未経験の方も安心してスタートできます!

大手企業のITサポート事務スタッフ・未経験者歓迎・年間休日120日以上・土日祝休み・転勤なし

(株)フェローシップ

  • 東京都 文京区 根津 / 根津駅

  • 月給25.3万円〜50万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 残業月20時間以内
  • リモートワーク
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業なし
  • 転勤なし
  • 大手企業
  • 残業手当あり
  • 副業OK
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 資格取得支援制度
  • 大量募集
  • スキルアップ

仕事内容事業拡大に伴い大量募集中! 未経験からAI×DXへ!年休123日♪ 【具体的な仕事内容】 ・データ入力事務、集計(Excel) ・PC/モバイル機器のキッティング(初期設定) ・社内ヘルプデスク(メール・電話・チャットでの問い合わせ対応) ・アカウント管理、ID/パスワード発行 ・手順書、マニュアル、FAQ等のドキュメント作成 <スキル習得後> サーバー、ネットワーク設定補助/QA、テスト/システム運用/ノーコード、ローコード活用/データ分析、開発補助 <将来的に> PM/PMO、DX推進、AIエンジニア、AIコンサルタントへのキャリアアップ可 【研修制度】 ・入社後にキャリア支援担

かんたん応募

児童指導員/多機能型施設/2026年1月オープン!/年休110日以上/月給26.3万円~/全国300施設展開中の大手FC/個別対応でじっくり/自主性を伸ばす/正社員/資格必須

ウィズ・ユー日暮里/株式会社 TechShiv

  • 東京都 台東区 谷中 / 根津駅 徒歩7分

  • 月給26.3万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 副業OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • スキルアップ
  • 職場見学OK
  • AT限定OK

仕事内容当施設で、児童指導員の業務をお任せします。 ペーパレス化・雑務削減・一人一台のPC支給など、業務効率化を推進中! 療育に集中できる環境を整えています。 <具体的な仕事内容> ・現場でのサービスの中心となり子どもたちへの支援、療育の業務全般 ・子どもたちが様々な体験ができるイベントの企画、事務全般 ・学校~事業所~子どもたちの自宅までの送迎業務 ※運転ができる方のみ、送迎をお任せ♪ <療育の特徴> AIDMA(アイドマ)の原理を応用した個別対応を実施。 学習スキル、生活スキル、社会スキルの習得・向上を目的に、子どもたち一人ひとりに合った個別プログラム、集団・グループプ

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