大阪府枚方市の坂野病院の求人・仕事・採用

仕事内容長期就労したい方に◎1時間単位の休暇取得が叶います 坂野病院には、育児休業や看護休暇、介護休業の取得実績があります。再雇用制度も設けられており、ライフステージに変化が生じても長期的な活躍が目指しやすいですよ。そのほか、休暇は1時間単位で取得可能なので、お子さまの学校行事にも無理なく参加できるでしょう。 坂野病院の魅力は、休日手当や夜勤手当、皆勤手当、当直手当など、各種手当が用意されていることです。昇給・賞与制度もあり、賞与は2024年度に2回、計2ヶ月分の支給実績があります。安定した生活基盤を築きたい方におすすめの職場です。 「心の通じ合う医療」をモットーにしている病院です！ ・・・・

勤務時間◆午前のみ ①8:30〜12:30（休憩0分） 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容大阪府枚方市の「坂野病院」で准看護師として働きませんか？ ◆募集職種 准看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、内視鏡検査、外来 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,800〜1,900円 ≪基本給≫ 1,800〜1,900円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ◆資格 資格必須：准看護師 必要経験： 内視鏡検査経験 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 宮之阪駅から1km 御殿山駅から1.2km 枚方市駅から1.4km ◆勤務時間※9月7日更新 ①8:30〜12:30（休憩0分） 週所定労

仕事内容・外来患者様および入院患者様へのリハビリテーション施術全般 ・療養病床50床における患者様へのリハビリ対応 待遇 ・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・病院企業年金基金 ・昇給あり（年1回） ・賞与あり（年2回） ・退職金制度あり（規定あり） ・通勤手当支給（上限月額50,000円まで） ・皆勤手当あり（5,000円） ・受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 ・4週6休以上（シフト制） ・夏期休暇（3日） ・冬期休暇（4日） ・産休・育休（取得実績および復帰実績あり）

仕事内容【TRY正社員施設№10366】 【簡易業務内容】 ・病院での介護士業務 ・食事介助 ・排泄介助 ・移動、移乗 など ・患者さんの身の回りの介護全般 【この求人のおすすめポイント】 ・産休・育休実績あり｜子育て世代も働きやすい環境 ・髪色指定なし！自分らしく働ける ・各種手当も充実で安心 ・残業ほぼなしでプライベートと両立も可能 【上記募集求人を見て気になっていただいた方は是非ご参照ください】 ①掲載求人施設に応募したい方 ②掲載求人内容が気になり詳細を聞きたい方 ➂応募したい、興味はあるがブランクや経験が浅く不安な方 ④この求人と合わせて他にも条件に近い施設が知りたい方 等

仕事内容・病棟における看護業務全般 ・入院患者様のケアおよび診療補助業務 待遇 ・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・病院企業年金基金 ・昇給あり（年1回） ・賞与あり（年2回） ・退職金制度あり（規定あり） ・交通費支給（上限月額50,000円まで） ・皆勤手当あり（5,000円） ・受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 ・週休2日制 ・産休・育休（取得実績あり）

仕事内容・外来における看護業務全般 ・外来患者様の診察補助および看護対応 待遇 ・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・病院企業年金基金 ・昇給あり（年1回） ・賞与あり（年2回） ・退職金制度あり（規定あり） ・交通費支給（上限月額50,000円まで） ・皆勤手当あり（5,000円） ・受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 ・日曜日、祝祭日 ・土曜日午後 ・産休・育休（取得実績あり）

仕事内容地域医療を支える理学療法士として、じっくり向き合える ◆募集職種 理学療法士 正社員 ◆仕事内容 機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給275,000〜315,000円 ≪基本給≫ 210,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 職能手当:45,000〜65,000円 資格手当:20,000円 皆勤手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜10,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：理学療法士 必要経験： 病院にてリハビリ施術経験あれば尚可 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可

仕事内容コミュニケーション重視の職場！丁寧な指導を受けられる◎ 医療から介護までトータルで支える坂野病院。外来・入院医療に加え、地域医療として訪問診療や健康診断、介護サービスなども行っています。患者さまやご家族とのコミュニケーションを大切にしながら、心温まる看護を実践したい方に適した職場です。 同院では先輩スタッフより丁寧な指導を受けられます。これまでの経験に不安を感じる方も、着実に業務に慣れていけるのが心強いですね。また、夜勤手当や休日手当、皆勤手当などの諸手当が支給される点にも注目。日ごろの頑張りを収入アップに繋げられるでしょう。 「心の通じ合う医療」をモットーにしている病院です！ ・・・・

仕事内容坂野病院 居宅介護支援事業所で働く意義と魅力あふれる職場環境のご紹介 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給260,219〜315,219円 ≪基本給≫ 200,000〜225,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 職能手当:40,219〜65,219円 資格手当:5,000〜10,000円 主任ケアマネ手当:15,000円 皆勤手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 1

仕事内容あなたのキャリアを新たな次元へ！坂野病院 居宅介護支援事業所でケアマネジャーとして働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給245,219〜300,219円 ≪基本給≫ 200,000〜225,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 職能手当:40,219〜65,219円 資格手当:5,000〜10,000円 皆勤手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 1,00