企業内 保育士 - 鹿児島県 の求人・仕事・採用

仕事内容保育士さんが安心して働ける環境をつくり、長く働いてもらう事が 、子どもたちの健やかな成長につながると考えております。保育士 さんが安心して保育に携われる職場を一緒に作れたら嬉しいです。 ■仕事の特徴 ＊０才～５才までの定員６０名の認可保育所です。 ＊１クラス１２名～１５名の園児数になります。 ＊就業時間７時～１８時の間で８時間のシフト制です。 ＊園長先生をはじめ先輩保育士が優しくサポートしていきますので 、安心して働いていただけます。 ＊シフト作成時に勤務日を調整しますので、休日希望は遠慮なく申 し出てください。お子様の急な発熱や学校行事の休みに関しては柔 軟に対応します。

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 労働時間：４－８時間、休憩は法定通り付与。 シフトパターンの例： 7:00-13:00 8:00-14:00 13:00-19:00

仕事内容「一人一人を大切に、豊かな経験を通して「生きる力」の基礎を育てる」という保育理念のもと、保育を行います。 戸外、自然環境との触れ合いを大切にしながら、遊びを中心にした、子どもが主体の保育を目指します。 ・ゆとりななやしろのもり保育園 定員：45名 ・ゆとりのもりほいくえん 定員：30名 【業務について】 業務負担を軽減するため、記録（連絡帳、ドキュメンテーション、各指導計画）はPCまたタブレット端末で作成します。午睡チェック、登降園管理などもICTを進めています。 【行事について】 子ども中心で、職員が自主的に進めています。季節に合わせて活動していきます。楽しい行事・イベントは皆さんのア

仕事内容※児童発達支援事業所「児童発達支援ハウス かるがも」にて療育 のお仕事です。対象年齢０～６歳 施設内のお仕事を１から丁寧に楽しく指導します。不安な方でも大 丈夫です。また、母子通園を通して保護者支援やペアレントトレー ニングを実施しています。働く職員も、一人ひとりのライフステー ジに合わせて働くことができます。やりがいを持ちながら楽しく働 ける職場です。 ※職員同士、温かい雰囲気で楽しく意欲的に働ける環境作りを行っ ています。 ※社用車使用（ＡＴ車） ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容保育士 ［ナーサリースクールえがおのてんとうむし国分］保育士募集中 【霧島市国分】 プライベートを充実させながら働ける職場づくりと福利厚生が整っています。 女性が輝きながら働き続けられる職場を目指し、 短時間勤務など様々な制度を設けています。 ぜひ当社でご活躍ください 【仕事内容】 ○令和7年4月から定員45名の認定こども園へ移行しました。 弊社は「絵本」「造形」「戸外遊び」に特化した保育を行っています。 系列園も複数あるため、園内外の研修制度も充実しています。 職務を分担し、ご自身の希望する立場に応じてキャリアップができる環境ですよ 園見学歓迎 随時予約を受け付けております。

仕事内容認可外保育所の保育士/残業少なめ/4週8休/職員交流イベント多数/駅チカ徒歩4分 ●鹿児島市電１系統「谷山駅」から徒歩4分と駅チカの立地です◎便利な場所にあるので、通勤らくらくですよ！●残業は少なめ♪4週8休とお休みもしっかり取れるので、メリハリをつけた働き方が可能です！●託児所の利用も可能なので、小さなお子さんを子育て中の方も預け先に困ることなく安心して勤務できます♪ ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎経験者優遇 ◎駅近 ◎ブランクOK ◎小規模保育 ◎教育体制充実 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平

仕事内容保育士 保育士（正社員）募集中 ショッピングセンター内の保育園で働きませんか？ 【仕事内容】 ＼保育園について／ ・40～45名のお子さまが元気に通ってくれています ・『日々のいのちとくらしを、夢のある未来にかえていく』というイオン宣言の実現に向け、子どもたちが夢を持ち続けられる保育を提供するとともに、 働く人々の「Work」と「Life」の両立、そして家族のHappy & Healthyを支援します。 ＼おすすめポイント／ ・365日開園なので、平日のお休みとりやすい環境です。 ・産休、育休や介護休暇の取得も可能です 長くお勤めになる場所を探されている方にピッタリの職場です ・イ

仕事内容【高額求人／土日祝休み／年間休日120日以上】児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事♪ ●未就学児(2竿頃～就学前まで)対象の児童発達支援事業所と、就学児(小学1年生～高校3年生まで)対象の放課後等デイサービスにて、保育士さんを募集しています。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 195,000円～220,000円 【月給】19万5,000円～22万円《内訳》基本給：17万円～19万円資格手当：5,000円処遇改善手当：1万5,000円職責手当：5,000円～1万円【昇給】あり(実績3,000円～1万円/月)【賞与】あり(実績年2回・計30万円～70万円) 【勤

仕事内容子どもたちがのびのびと過ごし、健やかに成長できることを目指している私たち。あなたには、鹿児島県鹿児島市にある『みらい保育園』『南谷山保育園』のいずれかの施設で、保育士をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■子ども支援 ■食事の介助 ■健康管理 ■保護者との連携 ■行事の企画・運営 ■環境整備など ☆当園は0～5歳がそれぞれの園に50～70名通園しています。各園12名ほどの保育士が在籍しています。 ☆業務も効率化のため、保育園向けICTシステム「CoDMON（コドモン）」を導入。 【地域との交流を大切にしています】 少子化が進む昨今、子どもたちが安心して生活できる環境を整えるべく、当園で

勤務時間6:45～20:15 1日5時間以上、週1～5日 ＊週20時間以上のシフト勤務（週20時間未満の扶養内勤務もご相談ください） ＊中番勤務もご相談可能です ＊下記時間帯での勤務も可能です ・08:00～13:00勤務 ・08:00～17:00勤務 ・13:00～18:00勤務 ・8:00～18:00内で1日6時間以上勤務も相談可 ＊休日専従勤務も歓迎（6:45～20:15※1日5時間以上、週1日以上） ＊休憩は法定通り（6時間を超える場合は45分、8時間を超える場合は60分） ＊お預かり状況により、勤務時間の調整をお願いする場合があります

仕事内容持ち帰りなし 病院内保育園での保育士パート求人です。勤務日数や時間の相談ができ、家庭や育児と無理なく両立できる環境が整っています。 ＜おすすめポイント＞ もりのこ保育所は鹿児島市にある定員44名の病院内保育園です。荒田八幡駅から徒歩15分の立地にあり、モール隣接で買い物もスムーズ◎桜島を望む絶景ロケーションが魅力で、通勤時間も心地よく過ごせます♪ ・平日のみ/扶養内/Wワーク/社会保険加入希望などライフスタイルに合わせた働き方が可能です◎ ・行事が少なめ！子どもたちと丁寧に関われる環境です★ 当園の保育士として、日々の遊びや生活のサポート、見守り、保育室の清掃・整理、食事やトイレの援助、

仕事内容■メインキャッチ 保育士／月給20万以上／手当充実／未経験OK／元保育士おすすめ 【jb598837】 ■コメント 保育士／月給20万以上／手当充実／未経験OK／元保育士おすすめ 【必要な資格】 保育士 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 ■給与 月給 234,000円 ～ 284,000円 ■給与備考 【 給与補足】 基本給 234,000円 想定年収：3,800,000円 【賞与の有無】 あり 【賞与】 年2回 ■休日/休暇 日曜日 祝日 ■PR 鹿児島県鹿児島市に位置するこどもプラス谷山南教室は、放課後等デイサービスです。子どもの発達段階に応じた専門

仕事内容保育士 【移住支援金対象求人】こどもたちの親友でありたい。保育士・正社員募集【鹿児島県霧島市】 【 ひより保育園について 】 鹿児島県霧島市にある 企業主導型保育園です。 2017年4月に開園し 『こどもたちの親友でありたい』 という想いで、 今の時代に合った 地域の方々と歩む 保育園のあり方を模索しています。 私たちが子どもたちと接するなかで 大事にしたいのは、 どんな時も言葉を尽くし、 きちんと人と向き合うこと、 何事にもまず好奇心をもって、 楽しんでみること。 大人がいきいきと働いている姿を 目にすることができ、 人として尊重されて育つこと。 そうすることが 彼らの人生の選択肢を

仕事内容○保育士業務 ・乳幼児（０歳～５歳）のお世話に従事します。 ＊乳幼児：４５人 職員２０人 業務の変更範囲：なし

仕事内容○児童発達支援において、利用する児童への療育 ○児童の送迎（軽自動車又は普通自動車：ＡＴ車）等 ＊小学校入学前までの障害がある方、発達にお困りがある方を対象 に、療育を行います。一人ひとりの困り感に合わせたサポートを行 います。 ＊新人研修やスキルアップ研修があります。 ブランクがある方、興味はあるけどできるのか不安という方も 安心して働いていただけるようサポートいたします。 ＊子育て中の方も活躍中！子どもさんの 体調不良時や行事の際には柔軟に対応させて頂きます。

仕事内容【仕事内容】 鹿児島県鹿児島市に位置する社会福祉法人わかば福祉会 桜ヶ丘こども園で、子どもたちの成長を地域と共に育む保育教諭を募集しています。 当園では、0歳から5歳までのお子様一人ひとりとじっくり向き合い、それぞれの個性や発達段階に合わせた保育・教育を提供します。朝の受け入れから、遊びを通じた学び、給食の時間、午睡、そしてお迎えまで、日々の生活の中で子どもたちの笑顔を支え、健やかな成長を見守るやりがいのあるお仕事です。 経験をお持ちの方も、これから保育教諭として活躍したいという方も、共に学び、成長できる環境をご用意しています。賞与は年3回あり、日々の頑張りがしっかりと評価される制度です。

仕事内容●支援の必要な子どもたちを放課後に預かり、勉強や遊びのお世話をします。 ●子ども達が楽しく過ごせる居場所を提供します。 ●家族も安心できる環境を提供します。 ●健康状態を確認し、制作や遊び等の療育活動（放課後、長期休み）で生活能力が向上できるよう支援します。 ●放課後等デイサービス（利用定員：１０名、小学生～） ●記録・書類作成業務 ●送迎業務（社用車：ＡＴ自動車） ●その他付随する業務 ●相談業務

仕事内容施設の保育士/鹿児島県鹿児島市/鹿児島市電１系統 騎射場駅から徒歩4分/ 正社員の保育士 ●マイカー通勤可/駐車場もあるので通勤もラクラク送迎業務あり◇社用車（ＡＴ車）で２人１組で行います。●よりよい職場づくりを目指し、研修制度の充実やスタッフ間の情報共有を大切にしています。 【特徴】 充実したコミュニケーション環境で、楽しく一緒に働ける アットホームな雰囲気で、新しい仲間との出会いが 家庭や趣味との両立がしやすく、効果的なワークライフバランスを実現 《POINT》 ★車通勤OK /バイク通勤OK/高収入/平日のみOK ★月給204900円 就業中の方もお仕事スタート時期はご相談ください

仕事内容定員12名の年齢0～2歳児までの 子どもが対象となる小規模保育園です！ ★保育目標★ 元気に登園・笑顔で降園 元気よく「おはよう」と登園し、たくさんのことを学び、 お迎えの時間に子どもの成長を共に喜び、 笑顔で「さようなら」と降園できる園にしていきたいと思っています♪ ★保育方針★ ・食の大切さを学ぶ ・もっと英語を身近に ・心身共に成長のバランスを！ ぜひわたしたちと一緒に働きませんか？ お気軽にお問い合わせください♪ ・子ども達の保育に関する業務をメインに行っていただきます。 ・安全、安心の保育を行うための環境づくりや安全衛生管理をお任せします。 ・保育計画に沿った活動をしていく上で

勤務時間交替制（シフト制）又は13時30分〜17時30分の時間の間の3時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容子供達に自立した日常生活を営むために必要な療育や、発達障がい への理解を高める活動、保護者の方へのレスパイトケアをする仕事 です。 フリースマイルでは、他の人を思いやる気持ちをつくれる人になっ て欲しいと思っています。 そのために、フリースマイルでは笑顔になれる環境作りを大切にし ています。 「ありがとう」を魔法の言葉として、人を傷つけない、譲り合い、 相手を思いやる気持ちを育んでいます。 変更範囲：変更なし

仕事内容■会社名 鹿児島県鹿児島市の認定こども園 ■メインキャッチ 認定こども園の保育士/(賞与6.05ケ月分!!)経験不問!マイカー通勤OK!育休取得実績あり!認定こども園での常勤職員さん募集です! ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎経験者優遇 ◎賞与あり ◎4月入職OK ◎未経験者歓迎 ◎ブランクOK ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せくだ

勤務時間交替制（シフト制）/休憩60分 (1)09:00～16:00 (2)08:00～17:00 (3)08:30～17:30 ※下記時間のみも可 早番 07:00～09:00 遅番 16:30～18:30 ＊週所定労働日数：週2日～週4日 ※相談可 ▼休日 ＊週休二日制（日・祝・その他） ＊年次有給休暇：法定通り（就業日数により異なる）

仕事内容保育士（非常勤） 保育士（非常勤）の募集 令和3年7月に新規開園した企業主導型保育園です。 有限会社ATUCHIを母体として主に提携会社の子どもをお預かりします。 ◎企業主導型保育園とは こども家庭庁により認可保育園と同等の審査を受けて承認された保育園です。 ◎特徴 ・小規模（定員25名）なので一人ひとりの特性や成長に合わせた 保育を実施しています。（一クラス4人～6人） ・「子育てやブランクで正職員は難しい。」そんな悩みを持つ保育士さんを完全サポート。 ※保育園全体で協力し、就業時間内の業務遂行を実施 ※子どもから完全に離れる休憩時間・休憩場所を確保 子どもはもちろん、職員も「