生命保険営業 - 群馬県前橋市 の求人・仕事・採用

仕事内容損害保険会社の直営代理店として、当社が提供する各種「顧客拡大 策」を活用して頂き、損保、生保のマーケット開拓を進め、お客様 維持とともに、お客様を拡大して頂きます。 損害保険、生命保険業界未経験の方については、あいおいニッセイ 同和損保の「出向型研修生制度」を活用して頂く場合があります。 当社に在籍しながら、最長２年間、あいおいニッセイ同和損保に出 向頂き、商品知識、販売スキル、事故対応等の周辺知識を習得し、 プロの募集人としてのスキルを磨きます。出向終了後は、当社の営 業社員としてご活躍頂きます。 変更範囲：変更なし

勤務時間08:50～16:50(休憩：1時間) 実働時間：7時間

仕事内容【紹介予定派遣/正社員目指せます】 【ポイント】 大手・有名企業 休憩室あり 【紹介予定派遣】事務のオシゴト◆16時台定時!土日祝休み☆ お仕事は保険に関する事務◎土日祝休×残業少なめ！長～く安定して働きたい方必見☆派遣スタッフ⇒正社員になるチャンス！お気軽にご応募ください! 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・質問しやすい ・未経験からスキルが身につく ・正社員登用の実績あり ・同じ業務ではたらく人がいる ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：08:50～16:50 実働時間：7時間 休憩時間：1時間 追記事項：◆正社員後は「8:50～17:50

仕事内容○群馬県を中心とした損保・生保の営業 ・顧客はアクシアルリテイリングの従業員で各店舗での営業 （主な担当業務） ・自動車保険 ・損保・生保の契約募集 ・事故受付 ※試用期間の６ヶ月間は、マイカーを使用します。 ＊該当期間中は、借り上げ手当支給します。 試用期間終了後、 社用車（小型乗用ＡＴ車）を貸与します。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容☆商工会議所の会員企業に対する生命保険による従業員の福利 厚生制度（退職金・弔慰金）、経営者のリスク管理・事業承 継のコンサルティング営業 ☆個人のライフマネジメント（Ｒ）に基づく、資産形成などの アドバイスや保険設計 ＊「ライフマネジメント（Ｒ）」はアクサ生命保険株式会社 の登録商標です。 【キャリアパス】将来的に営業所長、支社長へのキャリアパス もあります。 経験・能力等を考慮のうえ優遇 変更範囲：変更なし

仕事内容【保険経験者対象/自己開拓無しの生命保険セールス】アポイントは自社コールセンターから無償でトスされます。 生命保険商品のコンサルティングのお仕事になります。当社は代理店ですので約20社の保険会社の商品の中からお客様に最適な商品をご案内していただきます。個人のお客様がメインで、訪問先の開拓は自社のコールセンターで行っておりますので目の前のお客様への案内に集中していただけます。若～中年層のお客様ばかりというわけではなく、高齢のお客様に対してのお葬儀代の保障や医療保障の案内なども多く、多岐にわたるご案内のスキルを要しますのでもしかしたらこれまでにないご経験もいただけるかなと思います！また協業を結ば

仕事内容<仕事内容> 未経験大歓迎！損害保険 生命保険の提案営業！幅広い年齢層の方が活躍してます！ 地域に密着し、保険を通じて社会に貢献できるお仕事で、２０代から５０代まで幅広い年齢層の方がご活躍しております！ 【IPA社員制度（出向型）】 当社代理店に入社して頂き出向の形を取り当社に入社して頂くコースです。最長３年の研修制度を活用し、保険の知識習得、実戦経験をしっかり積むことができます。そして将来、当社代理店の営業社員としてご活躍いただけるコースです。 【IPA社員制度（独立型）】 将来、保険代理店の独立開業を目指して頂くコースです。業界トップ水準の５年間という長期の研修制度を設けており、充実

仕事内容<仕事内容> 保険営業＜損害保険、生命保険の代理店＞ ◎未経験OK／完全週休2日制／資格取得支援あり！ 既存のお客様（個人・法人）に対して、損害保険と生命保険の提案営業を行なっていただくお仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ ■損害保険更新手続き及び保全業務 ■既存のお客様への新商品のご案内 ＜職場環境＞ 代理店：現在、30代～50代のスタッフが7名在籍しています。 損害保険ジャパン株式会社（出向研修時）：同期を含めて6名程度のスタッフがいる予定です。 ＜仕事のポイント＞ ◎損害保険や生命保険に関する資格や、ファイナンシャルプランナーの資格取得を支援しています！もちろん、費用は全額会社負担

仕事内容[コンサルティング営業]生命保険・損害保険の提案営業／一般家庭向け／BtoC／テレマーケティング★賞与年2回 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 交通費支給 昇給・賞与あり 駅近5分以内 社会保険完備 育児サポートあり 固定時間制 【職種】 営業 【雇用形態】 正社員 【給与】 年俸 3,000,000円〜3,500,000円 ■月給：22万円 【月給の内訳】 ・基本給：18万5000円 ・固定残業手当：月33時間分、3万5000円。超過分は別途支給。 ・別途交通費一律2万円支給 【勤務時間】 09:00〜18:00 所定労働時間：8時間、休憩1時間 残業時間：1日1時間程

仕事内容保険の営業スタッフ/高インセンティブ/年休120日以上 「未経験者大歓迎」 【私たちの魅力】 〇キャリアアップの機会 ・社内研修や資格取得支援制度が充実しており、スキルアップがしっかりサポートされます。 ・将来的には、リーダー候補としての道も開ける環境です。 〇働きやすい環境 ・フレンドリーな雰囲気で、職場の環境は非常に良好です。 ・新入社員のサポート体制も万全で、安心してスタートできます。 〇将来性 ・人とのコミュニケーション力が身につく仕事だから、一生使えるスキルが手に入ります 【WEB応募は24時間受付中】 ・まずは、WEBからご応募ください。 ・ご応募後、当日または翌営業日に

仕事内容富国生命保険相互会社 営業総合職（営業所長育成コース）／未経験歓迎／年収848万円 【求人要約】 創業100周年！金融業界の超安定・安心優良企業 3年後には営業所のマネジメントを担う営業所長へ！ 営業所長の平均年収848万円／家族・住宅手当充実 【仕事内容】 ＜未経験者歓迎のキャリア育成採用＞3年の育成期間後、営業所長として営業所の活性化を担います 【具体的な仕事内容】 ☆pickupタブもぜひご確認ください！ 営業総合職は3年間の研修を通して営業所長（管理職）を目指すキャリアコース。未経験採用を前提としているからこそ、時間をかけて育てる体制が整っています。金融知識・マネジメント

仕事内容 【仕事内容】 一般家庭のお客様へ、生命保険・損害保険商品の訪問提案営業やアポイント取得をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・コールセンターからのお電話によるコンサルティング ・訪問のアポイント取得 ・家族構成や将来設計などをヒアリング ・ヒアリング内容に適した保険商品を、資料をもとにご提案 ・見積もり、成約 ・アフターフォロー お仕事や育児などで時間を取れないお客様や、地方在住で保険商品について相談をする機会がない、というお客様のニーズに合った商品をご案内しましょう。 ＜営業手法＞ 資料送付の案内や資料請求者へのコンサルティングの実施により訪問販売のアポイントを取得 1日の目標アポイン

仕事内容<仕事内容> ＜特別育成枠採用＞3年で営業所長に◆営業所長の平均年収848万円／土日祝休み／業種・職種未経験OK 「もし新卒就活してた頃に戻れたら」 一度でも思ったことがあるあなたへ。 ◆平均年収848万円 ◆完全土日休み＋年間休日127日 ◆大手企業の役職者 すべてを【未経験入社3年】で 叶えるチャンスです。 ╭╮ 厳しい数字達成のインセンティブではなく 確実なキャリアアップで年収もアップ。 3年後、10年後のあなたを想像しながら この求人を読んでみてください ╰ｖ╯ 営業所長候補として、営業所の運営業務を お任せします。 ／ 一般的に10年かかる、所長クラスまでの道

仕事内容株式会社かんぽ生命保険 【群馬】保険コンサルタント（個人向け営業）未経験歓迎◆平均残業9.2時間/日本郵政グループ 【仕事内容】 【群馬】保険コンサルタント（個人向け営業）未経験歓迎◆平均残業9.2時間/日本郵政グループ 【具体的な仕事内容】 【未経験歓迎/ノルマなし・定期的なフォロー研修あり◆基本給＋インセンティブで安定就業】 個人向け保険営業をお任せいたします。お客さま担当制を導入しているので配属拠点の担当エリア内の生命保険をご契約いただいている既存のお客さまを中心にご担当いただきます。 ■業務詳細： ・お客さま先に訪問し、契約内容の確認活動やアフターフォロー、お支払いできる保険金が

仕事内容富国生命保険相互会社 営業総合職（営業所長の育成採用）／未経験歓迎／年収848万円 【求人要約】 金融業界の超安定・安心優良企業で長期的な活躍を！ 未経験歓迎！3年かけて着実に営業所長を目指せます 営業所長の平均年収848万円／家族・住宅手当充実 【仕事内容】 ＜3年間の育成キャリア育成採用／未経験者・第二新卒歓迎＞営業所長として営業所の活性化を担います 【具体的な仕事内容】 ☆pickupタブもぜひご確認ください！ 営業総合職は3年間の研修を通して営業所長（管理職）を目指すキャリアコース。未経験採用を前提としているからこそ、時間をかけて育てる体制が整っています。金融知識・マネジ

仕事内容☆入社後３年間の一貫した研修カリキュラムでの育成を行います。 営業経験のない方でも安心して勤務できます。 ☆１日６時間の短時間勤務なので、小さいお子様・お孫様がいる方 も「仕事と家庭」を両立させています。 ＊勤務調整がしやすい職場環境なので、学校行事も無理なく参加 できます。 ◎主に前橋商工会議所会員企業に対する生命保険による従業員の 福利厚生制度（退職金・弔慰金）のコンサルティング営業です。 ＊担当先は会社が付与します。 【子育て支援・プラチナくるみん認定企業】 変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 保険代理店の営業（経験者募集）高還元率な報酬制度／平均年収780万円／1年目から年収1000万円超も ＜当社の強み＞ 当社は募集人が働きやすい環境を整えています。 品質手数料を含めた全ての手数料を開示し高い還元率を実現。 総手数料2,200万円超で、それ以降は年度内控除率ゼロ。 会社から販売メーカーや販売商品の指示は一切ありません。 ＜当社について＞ 創業は18年、新潟県に本社を置き、北は青森県から南は鹿児島県まで、訪販支社22拠点と来店型ショップ13店舗の体制で営業しています。募集人214名在籍。 ＜報酬について＞ ◎シンプルでわかりやすい報酬体系 複雑な報酬体系を取る代

仕事内容窓口応対やお客様へのご訪問の他、インターネット・お電話によるお手続き・ご相談への対応など当社ご契約者様へのアフターサービス及び営業 ≪主な内容≫ 【来店されたお客様の応対】 ニッセイ・ライフプラザの窓口にいらしたお客様へ各種お手続きやアフターサービス及びご提案・営業を行います。 【電話対応】 コールセンターにお電話いただいたお客様への対応を行います。 【お客様への訪問】 当社のご契約者様に対し、お電話でアポイントを取得し訪問またはリモート面談にて、アフターサービス及びご提案・営業を行います。 ※リモート面談も積極的に実施しています 【資料請求対応】 ホームページを通じて、資料請求やお申込み、ご

仕事内容■お仕事内容 一般家庭のお客様へ、生命保険・損害保険商品の訪問提案営業やアポイント取得をお任せします。 ＜具体的な＞ ・コールセンターからのお電話によるコンサルティング ・訪問のアポイント取得 ・家族構成や将来設計などをヒアリング ・ヒアリング内容に適した保険商品を、資料をもとにご提案 ・見積もり、成約 ・アフターフォロー お仕事や育児などで時間を取れないお客様や、地方在住で保険商品について相談をする機会がない、 というお客様のニーズに合った商品をご案内しましょう。 ＜営業手法＞ 資料送付の案内や資料請求者へのコンサルティングの実施により訪問販売のアポイントを取得 1日の目標アポイント数：1

仕事内容保険ショップでの生命保険と損害保険のコンサルティング営業の お仕事です。 お客様のご自宅への訪問しての営業活動と個人ノルマはありません 。 ご来店されたお客様にヒヤリングを行いニーズに合った保険商品を 商品検索システムを使いコンサルティング営業をしていただきます 。 接客以外のお仕事は、お客様の問い合わせ対応や契約に関する事務 処理、パンフレットや帳票類の発注等です。 ３名程度のスタッフで店舗運営しています。 残業は殆どありません。 ＊変更範囲：なし

仕事内容株式会社井田ライフ保険 【高崎・前橋】保険営業◆職種未経験歓迎／既存顧客中心／アフラック専属代理店/残業10h・実働7h 【仕事内容】 【高崎・前橋】保険営業◆職種未経験歓迎／既存顧客中心／アフラック専属代理店/残業10h・実働7h 【具体的な仕事内容】 【実働7h・残業10hで働き方改善を実現/業界・職種経験よりも顧客に寄り添えるホスピタリティや主体的な向上心を重視しております】 ■業務概要： アフラックのがん保険・医療保険・生命保険のご提案をしていただきます。 飛び込み営業や家族・友人等への営業などは一切なく、地域にお住いの既存のお客様に対して最適な保険プランのご紹介や、保険の見直