勤務地

キーワード

新着

教室 - 大阪府松原市 の求人・仕事・採用(2ページ目)

302

新着:指定なし

児童発達支援教室の先生/幼児教室の指導員/個別支援を中心とした療育

株式会社コペル

  • 松原市 天美東

  • 月給21万円〜30.5万円

  • 契約社員

  • 年間休日110日以上
  • 駅チカ
  • 交通費支給
  • 残業なし
  • 寮完備
  • 社割あり
  • 既卒歓迎
  • 賞与・ボーナスあり
  • 特別休暇
  • 完全週休2日制
  • 退職金制度あり
  • 介護休暇あり
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • インセンティブあり
  • 車通勤OK
  • 厚生年金加入
  • 時短勤務あり
  • 年間休日120日以上
  • 平日休み
  • 雇用保険完備
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 制服貸与
  • 住宅手当あり
  • 週休2日制
  • 学歴不問
  • 研修あり
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験OK
  • 社会保険完備

仕事内容<仕事内容> 幼児教室の指導員/個別支援を中心とした療育/未経験歓迎/年休120日/教材作成・送迎なし/残業少なめ ※以下いずれかの資格、もしくは学部や学科を卒業された方限定の募集です ・教員免許/幼稚園教諭免許/保育士/社会福祉士/理学療法士/作業療法士/言語聴覚士/公認心理師/臨床心理士…など ・社会福祉学、心理学、教育学、社会学の学部・学科を卒業された方 子どもたちの笑顔をつくるためには、まずスタッフたちがゆとりをもって働ける環境が必要だ そう考える当社では、働きやすさにこだわっています。たとえば… ★「毎日定時帰り」が基本! 豊富な教材があるので、スタッフが教材作成をする必要がな

エンゲージ

有名予備校の教室運営/子供たちの学習・進学をサポート/松原市

株式会社ケーイーシー

  • 松原市 上田

  • 月給22.1万円〜35万円

  • 正社員

  • 退職金制度あり
  • キャリアアップ制度
  • オフィスカジュアル
  • 未経験OK
  • 職場内禁煙
  • 家族手当あり
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 産休・育休実績あり
  • 残業手当あり
  • 年間休日110日以上
  • 転勤なし
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 時短勤務あり
  • 研修あり
  • 駅チカ
  • 特別休暇
  • 年間休日100日以上
  • 厚生年金加入
  • 教育充実
  • 住宅手当あり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 有資格者歓迎

仕事内容[仕事内容] 東進衛星予備校の教室運営に携わっていただきます☆ 【事業内容】 教育産業全般・小中高生の受験進学指導 【具体的な仕事内容】 ■生徒の面談・進路指導のサポート ■入塾面談・保護者対応 ■生徒が通いたいと思う教室づくり・仕組みづくり ■担任助手(大学生)の採用・研修・マネジメント ■生徒募集活動やイベント企画運営 など ※配属先については採用決定後通知します。 【勤務時の服装】 オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 専門職(金融・不動産・コンサルタント) > ファイナンシャルプランナー [勤務地] 【株式会社ケーイーシー】

株式会社ケーイーシー

児童発達支援教室の教室長/未経験OK

株式会社コペル

  • 松原市 天美東

  • 月給40万円

  • 契約社員

  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 雇用保険完備
  • 長期休暇あり
  • 社会保険完備
  • 研修あり
  • 未経験OK
  • 昇給あり
  • インセンティブあり
  • 厚生年金加入
  • 残業なし
  • 第二新卒歓迎
  • 制服貸与
  • 学歴不問
  • 有資格者歓迎
  • 週休2日制
  • 寮完備
  • ブランクOK
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 社割あり
  • 退職金制度あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 教育充実
  • 平日休み
  • 年間休日110日以上
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 駅チカ
  • 既卒歓迎
  • 特別休暇
  • マネージャー採用
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日120日以上

仕事内容<仕事内容> 【児発管・サビ管資格者限定】児童発達支援教室の教室長◆教材作成・送迎なし/年休120日/残業少なめ ※いずれかの資格者限定の募集です サービス管理責任者/児童発達支援管理責任者 児童発達支援教室『コペルプラス』にて、教室長(児発管)候補としてお仕事をお任せします。 子どもの成長を支え、多くの感謝をもらえる仕事です。 ――具体的な業務内容―― ◆個別支援計画の作成、確認 ◆保護者の方への相談支援 ◆教室の運営、管理 ◆請求業務 ◆指導スタッフへのアドバイス 等 ――働きやすい環境です―― ◎豊富な教材があり、教材作成がないため、支援内容をゼロから考える必要がない ◎支援計画

エンゲージ

  1. 前のページへ
  2. 次のページへ

2 ページ目(全 302 件)