そよ風 - 東京都西東京市 の求人・仕事・採用

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ショートステイの介護職(有資格者/日勤・夜勤/ショートステイ)/月給281000円~300000円/契約社員/西東京市/介護スタッフ/契約社員募集!/ボーナス以外の特別報酬/約34万円の支給実績!/ショートステイ/未経験OK/ブランクOK/シニア活躍中/シフト制/昇給あり/ボーナス以外の特別報酬あり/住宅手当あり/面接時に給与相談可/制服貸与/研修制度あり/車通勤可/正社員登用あり/食事補助あり/オープニングスタッフ募集

株式会社SOYOKAZE 西東京ケアセンターそよ風

  • 西東京市 / 三鷹駅 徒歩4分

  • 月給28.1万円〜30万円

  • 契約社員

  • シニア活躍中
  • 研修あり
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 夜勤
  • 残業なし
  • 18時までに退社可
  • オープニングスタッフ
  • 正社員登用あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • 有資格者歓迎
  • 教育充実

仕事内容【西東京市/介護スタッフ/契約社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績!》】ショートステイ|未経験OK|ブランクOK|シニア活躍中|シフト制|昇給あり|ボーナス以外の特別報酬あり|住宅手当あり|面接時に給与相談可|制服貸与|研修制度あり|車通勤可|正社員登用あり|食事補助あり|オープニングスタッフ募集 ■ アピール シニアライフに新しい風を――。 西東京ケアセンターそよ風では、契約社員の介護スタッフ(ショートステイ)を募集しています! SOYOKAZEの魅力 ■SOYOKAZEについて 株式会社SOYOKAZEは居宅系介護サービスを中心に全国で365拠点以上を展開

主任介護支援専門員/居宅介護支援/主任ケアマネジャー/正社員募集!/ボーナス以外の特別報酬/約25万円の支給実績!

株式会社SOYOKAZE

  • 西東京市 東町 / 保谷駅 徒歩5分

  • 月給32万円〜35万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • シフト制
  • 男性活躍中
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 主婦・主夫歓迎
  • 残業月20時間以内
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 髪型髪色自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • スキルアップ

仕事内容ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応(運営指導や監査対応)、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 ◆成果に応じた特別報酬◆ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆学べる環境が充実!◆

資格必須の介護管理職/介護管理職/正社員募集!/ボーナス以外の特別報酬/約56万円の支給実績!

西東京ケアコミュニティそよ風(36798)

  • 西東京市 東町 / 保谷駅 徒歩5分

  • 月給30万円〜

  • 正社員

  • 残業月20時間以内
  • 社会保険完備
  • 未経験OK
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト自由
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 夜勤
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 髪型髪色自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • 送迎あり

仕事内容ショートステイでの管理業務です。スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助、レクリエーションの実施、書類作成など幅広く担当。お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。スタッフ数は約15名。現場配置、送迎業務あり。夜勤も月2回~3回程度を想定しております。 施設運営の中核を担い、スタッフ育成や環境づくりを通じて高齢者に安心を届けるお仕事です。マネジメント経験を活かせます! ★成果に応じた特別報酬 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度

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