福岡県の事務 書類チェックの求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ■業務内容 お客さまと当社をつなぐ架け橋として、3つの役割があります。 （1）対クライアント『プロジェクトの陰の立役者』 お客さまの悩みを引き出し、最適なコンサルティングチームを組成。コンサルタントと連携してプロジェクトの進行管理・ディレクションを行います。 【例】 ・新規顧客開拓営業 ・既存顧客との関係構築 ・契約書類の作成、手続き ・プロジェクト終了後の評価／ヒアリングなど （2）対コンサルタント『時によき相談相手、時に頼れるリーダー』 担当プロジェクトの責任者として、コンサルタントに依頼をしたり、彼らが働きがいをもって働けるようにキャリア形成のアドバイスをしたりします。

勤務時間趣味やご家庭と両立してお仕事できます◎ シフト例） 9：00～13：00 9：00～17：00 9：00～18：00 10：00～19：00 11：00～20：00 12：00～21：00 17：00～21：00 ・週3日～1日3h～OK ・残業なし その他シフト/土日休み/ご家庭事情、等お気軽にご相談ください！

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 Wワークで週3日～/扶養内の時短、などシフト相談OK◎ 研修充実で未経験の方も安心スタート！ 分からない事はスグ確認できる環境ですよ★ 提出書類のチェック、フォーマットへのデータ入力、メール対応、等マニュアル・テンプレートを使って対応するだけ！ 難しい操作ナシ！PCローマ字入力・コピペができればOK♪ 他にも…在庫データ入力・旅行にチャット相談・クレカ受発信、等々選べるオフィスワーク多数取扱い有☆彡 お問合せ・ご応募をお待ちしております！ ～ここがポイント～ ・日払い・週払いOK ・経験不問で稼げる ・残業無しでプライベート充実 ・髪型

仕事内容社会保険診療報酬支払基金 医療保険制度を支える【事務系総合職】＊基本定時退社＊実働7.5h ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【OJT・メンター制度／先輩のサポート環境◎】《審査支払部門》または《医療DX部門》のいずれかに配属します。《審査支払部門》 診療報酬の「適正な審査」と「迅速な支払」を通じ、 国民の皆様にとって大切な医療保険制度を支えます。 〇診療報酬の請求内容審査 〇保険者への診療報酬の請求 〇医療機関への診療報酬の支払 〇出産育児一時金等の支払 《医療DX部門》医療DXを担う

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：15時00分〜20時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜12時30分又は12時30分〜16時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊主に（１）のシフト制 ※土曜勤務あり ※就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 勤務表による（図書館はシフト制）土曜勤務あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・本学図書館、事務室、関連部署での受付対応・事務作業 （軽作業）、電話応対及び上長等が指示する業務等全般 ・各種書類・資料帳票振り分け等の業務 ※雇用期間は当初３ヶ月、その後は年度末（３月末）、 以降は１年毎の更新制。 【変更の範囲：大学の定める業務】

仕事内容福岡県福岡市中央区の１月１日付入職（正職員）事務員【人事・労務】 (正社員) | 公益財団法人ふくおか公衆衛生推進機構 ▼仕事内容 職員が安心して働ける環境を支える「人事労務業務」全般を担っていただきます。 ・労務管理：勤怠管理、給与計算、社会保険等の各種手続き ・採用業務：応募者対応、面接日程の調整など ・一般事務：ＰＣ入力、電話 ・来客対応、書類作成 ・移動対応：他事業所（福岡市内、久留米市内）や関係各所への書類提出など※年数回程度／社用車使用「変更範囲：変更なし」 (福岡県福岡市中央区) ▼職種 １月１日付入職（正職員）事務員【人事・労務】(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与

仕事内容春日市社会福祉協議会において、地域福祉活動推進支援、生活困窮 者自立支援、権利擁護総合相談事業、生活支援コーディネーターな どの社会福祉総合事業や法人運営などの管理業務に従事 採用予定日：令和９年４月１日 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容★試験内容は、SPI3と面接！ ★ポテンシャルあふれる北九州市のために活躍しませんか？ 1963年2月10日に門司、小倉、若松、八幡、戸畑の5市合併で誕生した北九州市。関門海峡に面し、九州最北端に位置します。政令指定都市として、一般的な市町村が行なう事務に加え、都道府県レベルの事務の多くを市独自で行なうことができるため、活躍の機会が多いです。 「2年連続の転入超過」や「スタートアップ企業の出現率が全国トップ」など明るい話題が多い北九州市を、一緒に盛り上げましょう！ 現在募集しているのは令和9年4月1日採用予定の試験日程「上級【春季枠】」。事務職(行政職)の試験区分として「行政(プレゼン)」

勤務時間9：00～18：00（実働8：00、休憩1：00）

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 書類のチェックやメール連絡など事務のオシゴト ◎申込内容・書類チェック（メイン業務） ◎不足書類の案内（メール対応） ◎審査（ルールに沿った判断） ◎問い合わせ対応（メールのみ） ◎他部署との連携 上記のお仕事以外も多数あり 完全在宅のオフィスワークや 誰もが知ってる有名大学でのオシゴト、 未経験から正社員目指せる事務など＊ 9月、10月スタートのお仕事も多数（） ≪おうちでカンタン！電話で登録OK≫ 来社不要でラクラク♪まずは登録だけでも◎ 【お仕事のポイント】 10月開始だから準備期間もバッチリ◎長期をご希望の方にオススメ！ まず

仕事内容事務一般（一般事務業務）および経理事務など 「変更範囲：変更なし」

勤務時間9:30～17:30（実働7時間/休憩60分 ） 【残業】 月10～20時間ほど発生の見込み（任意） ＜勤務曜日＞ 月～金／平日のみ週5日勤務 ＜勤務期間＞ 即日～長期 ※開始日ご相談ください ▼契約更新について 初回：入社日～翌月末 以降、更新制 ※契約の更新は最長5年間までとなります ＜研修＞ 研修期間も時間や給与条件は同一です。 【すぐに現場で活躍できる教育体制】 初日に基本の流れをしっかりレクチャー致します。 その後は先輩と一緒に進めるOJT中心なので、 業務の手順やシステムの操作方法など 未経験の方でも無理なくお仕事を覚えられます！

仕事内容【天神・赤坂】平日のみの官公庁事務｜9：30開始・17：30まで｜5名募集 公的機関に提出された申請書のチェック、入力、不備確認などの 事務のお仕事です。 ・申請書の受付、仕分け ・記入内容や添付書類のチェック ・専用システムへのデータ入力 ・不備確認や問い合わせの電話対応 ・通知書の封入、発送準備 難しい判断を一人で行う仕事ではありません。 判断に迷う内容は、管理者や担当社員に確認しながら進められます。 ≪安心・安定≫公的機関内で事務・電話対応のお仕事！ ◆勤務先は当社が運営する事務センター。 事務経験やコールセンター経験を活かしたい方はもちろん、未経験の方も大歓迎です！ ＼オン

仕事内容株式会社森野 未経験でも月給26万円以上～【事務staff】賞与年7ヵ月支給実績有 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《半年間は先輩がそばで寄り添います》お客様や仕入先とのやり取り/見積書作成/受発注/納品準備まで、営業を支える事務業務全般をお任せ★残業ほぼ無お客様・仕入先への電話／メール対応 見積書の作成 商品の注文手配 納品準備、書類作成 在庫・納期の管理 （配属により）部品の出荷準備など軽作業 『事務＝コピー取り』ではありません 「事務＝お茶出し・コピー取り」のイメージとは大きく違い、

仕事内容■具体的な業務 内勤業務 ・自動車登録業務や車庫証明申請の書類作成 ・書類の作成、チェック、不備書類のサポート ・お取引先や、外勤スタッフとの電話応対 ・陸運支局への書類提出 外勤業務 ・お取引先様へ、ご依頼書類の回収、書類のお届け・出張封印 ・福岡運輸支局管轄の警察署へ車庫証明の申請手続き 内勤業務と外勤業務は、適性により人員配置致します。 ■チーム制で安心 業務はチーム制で行っています。相談や書類のチェックはチーム内で協力しながら、１件、１件丁寧かつ正確に進めていきます。 車の登録や車庫証明などの業務を通じて、行政のしくみや法律の基礎知識が身につく環境です。 ■１日の業務例（外勤業

仕事内容株式会社キーエンス ＜福岡募集＞日本を代表するメーカーで働く【事務】※賞与年4回 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 営業サポートや問い合わせ対応など事務業務全般をお任せします。※チームワークを大切にする環境で、大きな成果に繋げられるからやりがい十分です！以下の2つの業務を中心にお任せします。 ■営業サポート 社内で営業の仕事をサポートします。 資料作成、見積書・納品書・請求書の作成、 受発注業務、データ入力などを担当。 ■社外向け業務 営業が不在の際の問い合わせ対応や 来客時の応対など、

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪正社員募集！≫現場で働く保育士さんを支えるお仕事です♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：事務・受付・管理 【業務内容】： 保育園の運営をサポートするお仕事です。 ☆保育園のシフト管理や書類管理 ☆保育園のヘルプ業務 ☆保育園からの電話対応や職員からの相談 ☆監査書類や当日の対応 など ご興味ありましたら、お気軽にお問い合わせください。 求人ID 1076573

勤務時間趣味やご家庭と両立してお仕事できます◎ シフト例） 9：00～13：00 9：00～17：00 9：00～18：00 10：00～19：00 11：00～20：00 12：00～21：00 17：00～21：00 ・週3日～1日3h～OK ・残業なし その他シフト/土日休み/ご家庭事情、等お気軽にご相談ください！

仕事内容【職種】 その他事務・オフィス系 【仕事内容】 Wワークで週3日/扶養内の時短、などシフト相談OK◎ ≪2.30代活躍中≫ 未経験歓迎♪研修充実で安心スタート！ 分からない事はスグ確認できる環境ですよ♪ 提出書類のチェック、フォーマットへのデータ入力、メール対応、などマニュアル・テンプレートを使って対応するだけ！ 難しい操作ナシ！PCローマ字入力・コピペができればOK♪ 他にも…電話なしデータ入力・土日休みの一般事務・年齢不問の受発信、等々選べるオフィスワーク多数取扱い有☆彡 お問合せ・ご応募をお待ちしております！ ～ここがポイント～ ・日払い・週払いOK ・髪色ネイル服装自由

仕事内容一般行政事務（技術事務含む）に従事します。 ＊令和９年４月からの採用予定です。 新卒者以外の合格者については、同意の上、早期に採用を 行う場合があります。 【業務内容の範囲：市役所が定める業務全般】

勤務時間08：50～17：30（実働07：55、休憩00：45） ほぼ残業なし

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 10月開始★＼大手／書類チェック＆作成メインのオシゴト♪ ●書類のチェック（チェックリストあり） ●書類の作成（フォーマットあり） ●備品管理・オフィス環境のチェック ●郵便・電話対応、荷物の受け取り同業務の方や社員様と協力して対応していきます ★ 【お仕事のポイント】 同業務の方がいるので安心◎相談しながら進められます♪事務経験ある方必見★書類のチェックや作成をメインでお任せ☆サポートするのが好きな方にもオススメ嬉しいほぼ残業なし♪、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍中 【休日・

仕事内容独立行政法人水資源機構 【事務系総合職】★経験者歓迎★公共性の高い職場です！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 希望や適性を考慮して、総務／人事／経理・契約／広報／事業用地取得などのいずれかをお任せいたします◆状況により一部リモートワーク可能な場合有り以下いずれかの業務に従事頂きます。 総務関係 人事関係 経理・契約関係 広報関係 事業用地取得関係 上記に加えて、地域状況調査（水の利用・環境・営農や土地利用）や施設改築の計画立案および経済効果算定なども行います。 さらに近年では、DXやIT技

勤務時間シフト制 日あたりの実働時間：3~5時間 シフト例 ・9時～12時 ・13時～17時 ・17時～21時など 時間や曜日は自身のライフスタイルに合わせて、決めていただいて構いません◎

仕事内容在宅勤務可能な事務スタッフのお仕事をお任せします。 PCスキル不用・事務作業が不安な方でも 基本的な操作ができればお仕事可能！ ≪主な業務内容≫ ・簡単なパソコン入力業務 ・パソコンを使った資料作成 ・管理システムへの入力業務 ・スケジュール管理業務 ・スタッフ管理業務 ・簡単なリサーチ業務 ・その他事務業務 ＊全ての業務はマニュアルなどの資料がありますので、業務開始後にお渡しします＊ ◎入社後、研修がありますので、未経験者やブランクがある方でも、業務習得しながらお仕事をスタートできます！ ◎業界問わず事務経験がある方は、今までの経験を活かしてスキルアップすることも可能です！ ■スキ

仕事内容JEEDがめざすのは、「誰もが職業を通じて社会参加できる共生社会」の実現です。ブランドメッセージ「らしく、はたらく、ともに」のもと、高齢者・障害者・求職者・事業主の方々へ総合的な雇用支援を行なっています。 事務系総合職として以下3分野の幅広い業務に携わり、日本の雇用支援を支えます。都道府県労働局や県庁などの地方公共団体と関わり、国家・地域の課題解決に向けたプロジェクトを遂行していきます。 ＜3つの事業領域＞ ■高齢者事業 高齢者の雇用を進める企業への支援を行ないます。定年延長や継続雇用制度の導入に伴う就業規則改定について、社会保険労務士などの専門家が法的観点から助言。さらに、国の助成金制度