有限会社鹿児島ラーメンの求人・仕事・採用

仕事内容○「安心して働ける飲食店でありたい」「頑張る人が報われる会社 にしたい」鹿児島ラーメンは、働く人にちゃんと報いるお店を目指 しています。 ○仕事の内容は、ホール・キッチン業務全般ですが、やりたいこと を尊重しながらお任せしていきます。 ○原則週休二日制、土日も希望休を取ることができます。 ○飲食店は、長時間労働、休みが取りにくいなど、労働条件が良く ない、不安定なイメージをもたれがちです。当社は、県内の飲食人 として安心して働ける労働条件を目指しており、コロナ時も会社都 合による解雇は一切しませんでした。安心して働ける環境です。 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間又は10時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間数は相談に応じますのでお気軽にお問い合わせください ＊休憩時間は労基法に準ずる。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフトによる ＊出勤日は週２日～５日程度で相談に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容鹿児島ラーメンみよし家牧之原店にて経理のお仕事をお願いします ＜仕事内容＞ ・データ入力 ・書類作成（納品書・請求書等） ・伝票整理 ・小口現金管理 ・台帳管理 ・通販の注文受付対応（電話対応）など ＊「経験者」を募集しています ＊ご自身のペースでコツコツできるお仕事です 「安心して働ける飲食店でありたい」「頑張る人が報われる会社に したい」鹿児島ラーメンは、働く人にちゃんと報いるお店を目指し ています 「従事すべき業務の変更範囲：会社が定める業務」

仕事内容○「安心して働ける飲食店でありたい」「頑張る人が報われる会社 にしたい」鹿児島ラーメンは、働く人にちゃんと報いるお店を目指 しています。 ●仕事の内容は、ホール・キッチン業務全般ですが、やりたいこと を尊重しながらお任せしていきます。 ○原則週休二日制、土日も希望休を取ることができます。 ●飲食店は、長時間労働、休みが取りにくいなど、労働条件が良く ない、不安定なイメージをもたれがちです。当社は、県内の飲食人 として安心して働ける労働条件を目指しており、コロナ時も会社都 合による解雇は一切しませんでした。安心して働ける環境です。 ○家庭などの状況に応じて労働時間を柔軟に選択できます

仕事内容○「安心して働ける飲食店でありたい」「頑張る人が報われる会社 にしたい」鹿児島ラーメンは、働く人にちゃんと報いるお店を目指 しています。 ●仕事の内容は、ホール・キッチン業務全般ですが、やりたいこと を尊重しながらお任せしていきます。 ○原則週休二日制、土日も希望休を取ることができます。 ●飲食店は、長時間労働、休みが取りにくいなど、労働条件が良く ない、不安定なイメージをもたれがちです。当社は、県内の飲食人 として安心して働ける労働条件を目指しており、コロナ時も会社都 合による解雇は一切しませんでした。安心して働ける環境です。 ○家庭などの状況に応じて労働時間を柔軟に選択できます

仕事内容○「安心して働ける飲食店でありたい」「頑張る人が報われる会社 にしたい」鹿児島ラーメンは、働く人にちゃんと報いるお店を目指 しています。 ●仕事の内容は、ホール・キッチン業務全般ですが、やりたいこと を尊重しながらお任せしていきます。 ○原則週休二日制、土日も希望休を取ることができます。 ●飲食店は、長時間労働、休みが取りにくいなど、労働条件が良く ない、不安定なイメージをもたれがちです。当社は、県内の飲食人 として安心して働ける労働条件を目指しており、コロナ時も会社都 合による解雇は一切しませんでした。安心して働ける環境です。 ○家庭などの状況に応じて労働時間を柔軟に選択できます

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仕事内容○「安心して働ける飲食店でありたい」「頑張る人が報われる会社 にしたい」鹿児島ラーメンは、働く人にちゃんと報いるお店を目指 しています ●仕事の内容は、ホール・キッチン業務全般ですが、やりたいこと を尊重しながらお任せしていきます。 ○原則週休二日制、土日も希望休を取ることができます。 ●飲食店は、長時間労働、休みが取りにくいなど、労働条件が良く ない、不安定なイメージをもたれがちです。当社は、県内の飲食人 として安心して働ける労働条件を目指しており、コロナ時も会社都 合による解雇は一切しませんでした。安心して働ける環境です。 ○家庭などの状況に応じて労働時間をを柔軟に選択できます

仕事内容○「安心して働ける飲食店でありたい」「頑張る人が報われる会社 にしたい」鹿児島ラーメンは、働く人にちゃんと報いるお店を目指 しています。 ●仕事の内容は、ホール・キッチン業務全般ですが、やりたいこと を尊重しながらお任せしていきます。 ○原則週休二日制、土日も希望休を取ることができます。 ●飲食店は、長時間労働、休みが取りにくいなど、労働条件が良く ない、不安定なイメージをもたれがちです。当社は、県内の飲食人 として安心して働ける労働条件を目指しており、コロナ時も会社都 合による解雇は一切しませんでした。安心して働ける環境です。 ○家庭などの状況に応じて労働時間を柔軟に選択できます