東京都世田谷区の株式会社ベストライフ 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容東証スタンダード上場グループの一員！未経験OK！頑張りを反映！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 学歴不問 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 寮・社宅あり 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 長期 社会保険完備 食事補助あり 研修あり 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 調理員 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 240,000円〜320,000円 ＜給与内訳＞ ・基本給：130,000円 給与に含まれる一律手当 ・資格手当：30,000円〜60,000円 ・技能手当：40,000円〜70,000円 ・調理手当：

仕事内容当社では、提携先の施設を日々巡回し、施設職員（一部入居者様有）の健診を行っています。 今回の求人では、健診チームの移動のためのドライバー業務をお任せします。 健診以外の日は本社にて、事務作業や出張・交通費の精算処理等の業務をすることもございます。 【運転業務】 ・運転 （キャラバンとレントゲン車・ＡＴナビ付） 健診チームで待ち合わせ後、各地の施設へ移動します。 高速道路を使っての移動もあります。 ※健診車は川崎市多摩区登戸にある駐車場に停めてあります。 駐車場から車を運転していただき、その日の現場へ直行していただきます。 【向かう施設】 ・出張あり（仙台、静岡に各1週間で年6回ございま

仕事内容【日勤のみ／夜勤・オンコールなし★】未経験・ブランク可！家族手当／食事補助など充実の手当あり◎全国各地に有料老人ホームを展開♪ライフスタイルに合わせた働き方ができる職場づくりに力を入れています！＜川崎市麻生区栗平＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 【主な業務】 健康管理・薬管理 医療連携 医療処置 ※食事介助、移動・移乗介助、入浴介助（外介のみ）などにも関わっていただきます。 【応募要件】 正看護師、准看護師いずれか必須 ※64歳以下の方（定年年齢を上限） ※未経験・ブランク可

仕事内容ケアマネジャー 正社員 日勤のみ 未経験可 新任ケアマネ研修や実務研修、各種勉強会が充実しています！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 272,000円～330,000円 月給：256,000円～290,000円 基本給：220,000円～250,000円 皆勤手当：10,000円 ケアマネ手当：20,000円 家族手当：6,000円(扶養なしの方)10,000円(扶養ありの方) こども手当 (0歳～小学校入学)子1人につき10,000円／月(小学校入学～中学卒業)子1人につき5,000円／月 業績手当 3,000円～30,000円(個人考課による) 賞与：前年度実績

仕事内容【仕事内容】 ◆有料老人ホームにおける看護業務全般をお任せ致します。 健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置、入浴時着脱介助、など

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 ◆有料老人ホーム（株式会社ベストライフ/10施設・クリニックから半径16キロ圏内）への往診業務と外来業務を担当頂きます。 (神奈川県川崎市中原区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給31.6万円〜 月給28.6万円〜 (正社員) ▼勤務時間 ・日勤 09:00〜18:00（休憩60分） (神奈川県川崎市中原区) ▼休日・休暇 年間休日-111日 残業-あり 休日・休暇詳細 4週8休以上 シフト制（日曜固定休み） 慶弔休暇、有給休暇（入職後6ヶ月後から10日支給あり）、育児休暇、産前産後休暇、年末年始休暇4日

仕事内容ケアマネジャー 正社員 日勤のみ 未経験可 新任ケアマネ研修や実務研修、各種勉強会が充実しています！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 272,000円～330,000円 月給：256,000円～290,000円 基本給：220,000円～250,000円 皆勤手当：10,000円 ケアマネ手当：20,000円 家族手当：6,000円(扶養なしの方)10,000円(扶養ありの方) こども手当 (0歳～小学校入学)子1人につき10,000円／月(小学校入学～中学卒業)子1人につき5,000円／月 業績手当 3,000円～30,000円(個人考課による) 賞与：前年度実績

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 ◆提携している有料老人ホーム「ベストライフ」にて往診業務をご担当して頂きます。 (神奈川県川崎市麻生区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給31.6万円〜 月給28.6万円〜 (正社員) ▼勤務時間 ・日勤 09:00〜18:00（休憩60分） (神奈川県川崎市麻生区) ▼休日・休暇 残業-あり 休日・休暇詳細 4週8休以上 月8〜10日休み、年末年始3日、夏季休暇1日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、年末年始、夏期休暇 (正社員) ▼応募資格 ◆正資格をお持ちの方 ◆車の運転が可能な方 担

仕事内容東証上場G★経験を給与に反映★明確なキャリアUP制度★駅徒歩5分以内 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 学歴不問 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 寮・社宅あり 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 勤務開始時期調整 残業月20時間以内 禁煙・分煙 バイク通勤OK 自転車通勤OK 駅近5分以内 社会保険完備 食事補助あり 資格取得支援あり 研修あり 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 調理員 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 300,000円〜320,000円 上記の詳細 ・基本給：130,000円 ・一律手当（資格手当・調理手当技能手当） └資

仕事内容【仕事内容】 ◆有料老人ホームにおける看護業務全般をお任せ致します。 ・定員：56名（51室） ・平均要介護度：2～3 ※施設によって異なる場合がございます。 ・業務内容：健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置、入浴時着脱介助、など ※具体的な医療処置 胃ろう、インスリン注射、褥瘡（じょくそう）ケア 【配置人数】 ・日勤看護師体制：1名～2名 ※※施設によって異なる場合がございます。 ・介護配置3：1 【急変時対応】 ・夜間オンコール体制：夜勤介護スタッフによる医療機関への連絡 ※看護師が夜間対応をすることはございません。

仕事内容【研修・資格取得制度が充実★】無資格・未経験・ブランク可！家族・子ども手当／食事補助など充実の手当あり◎全国各地に有料老人ホームを展開♪ライフスタイルに合わせた働き方ができる職場づくりに力を入れています！＜川崎市宮前区鷺沼＞ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 【主な業務】 有料老人ホームにおける介護業務 レクリエーション、清掃などの日常生活全般 【応募要件】 資格・経験不問 ※64歳以下の方（定年年齢を上限） 【募集雇用形態】 常勤（夜勤あり） 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給225

仕事内容ケアマネジャー 正社員 日勤のみ 未経験可 新任ケアマネ研修や実務研修、各種勉強会が充実しています！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 272,000円～330,000円 月給：256,000円～290,000円 基本給：220,000円～250,000円 皆勤手当：10,000円 ケアマネ手当：20,000円 家族手当：6,000円(扶養なしの方)10,000円(扶養ありの方) こども手当 (0歳～小学校入学)子1人につき10,000円／月(小学校入学～中学卒業)子1人につき5,000円／月 業績手当 3,000円～30,000円(個人考課による) 賞与：前年度実績

仕事内容ケアマネジャー 正社員 日勤のみ 未経験可 新任ケアマネ研修や実務研修、各種勉強会が充実しています！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 272,000円～330,000円 月給：256,000円～290,000円 基本給：220,000円～250,000円 皆勤手当：10,000円 ケアマネ手当：20,000円 家族手当：6,000円(扶養なしの方)10,000円(扶養ありの方) こども手当 (0歳～小学校入学)子1人につき10,000円／月(小学校入学～中学卒業)子1人につき5,000円／月 業績手当 3,000円～30,000円(個人考課による) 賞与：前年度実績

仕事内容ケアマネジャー 正社員 日勤のみ 未経験可 新任ケアマネ研修や実務研修、各種勉強会が充実しています！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 272,000円～330,000円 月給：256,000円～290,000円 基本給：220,000円～250,000円 皆勤手当：10,000円 ケアマネ手当：20,000円 家族手当：6,000円(扶養なしの方)10,000円(扶養ありの方) こども手当 (0歳～小学校入学)子1人につき10,000円／月(小学校入学～中学卒業)子1人につき5,000円／月 業績手当 3,000円～30,000円(個人考課による) 賞与：前年度実績

仕事内容ケアマネジャー 正社員 日勤のみ 未経験可 新任ケアマネ研修や実務研修、各種勉強会が充実しています！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 272,000円～330,000円 月給：256,000円～290,000円 基本給：220,000円～250,000円 皆勤手当：10,000円 ケアマネ手当：20,000円 家族手当：6,000円(扶養なしの方)10,000円(扶養ありの方) こども手当 (0歳～小学校入学)子1人につき10,000円／月(小学校入学～中学卒業)子1人につき5,000円／月 業績手当 3,000円～30,000円(個人考課による) 賞与：前年度実績

仕事内容【未経験・ブランク可★】充実の研修制度で経験が浅い方も安心！家族・子ども手当／食事補助など充実の手当あり◎全国各地に有料老人ホームを展開♪ライフスタイルに合わせた働き方ができる職場づくりに力を入れています！＜川口市原町＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 【主な業務】 ケアプラン作成、ケアプラン説明及び同意 介護保険証の管理、更新手続き その他介護保険に伴う手続き（介護保険契約含む）など 【応募要件】 介護支援専門員必須 ※64歳以下の方（定年年齢を上限） ※未経験・ブランク可 【募集雇用形

仕事内容ケアマネジャー 正社員 日勤のみ 未経験可 新任ケアマネ研修や実務研修、各種勉強会が充実しています！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 272,000円～330,000円 月給：256,000円～290,000円 基本給：220,000円～250,000円 皆勤手当：10,000円 ケアマネ手当：20,000円 家族手当：6,000円(扶養なしの方)10,000円(扶養ありの方) こども手当 (0歳～小学校入学)子1人につき10,000円／月(小学校入学～中学卒業)子1人につき5,000円／月 業績手当 3,000円～30,000円(個人考課による) 賞与：前年度実績

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 大手法人運営。有料老人ホームのケアマネジャー募集。 【施設形態】 有料老人ホーム 【業務内容】 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務 ・ご利用者様のケアプラン作成 ・ケアプラン説明及び同意 ・ケアカンファレンス（担当者会議） ・モニタリング ・介護保険証の管理・更新手続き ・介護業務 【応募条件】 介護支援専門員 【おすすめポイント】 有料老人ホームでのケアマネジャー募集です。 ・大手有料老人ホームであり、全国展開しております。 ・給与は経験年数を加味します。 ・担当のご入居者へ提供させていただくケアプランの作成、個々と関わりの深いケアを提供してい

仕事内容【研修・資格取得制度が充実★】無資格・未経験・ブランク可！家族・子ども手当／食事補助など充実の手当あり◎全国各地に有料老人ホームを展開♪ライフスタイルに合わせた働き方ができる職場づくりに力を入れています！＜川崎市多摩区登戸＞ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 【主な業務】 有料老人ホームにおける介護業務 レクリエーション、清掃などの日常生活全般 【応募要件】 資格・経験不問 ※64歳以下の方（定年年齢を上限） 【募集雇用形態】 常勤（夜勤あり） 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給225

仕事内容【研修・資格取得制度が充実★】無資格・未経験・ブランク可！家族・子ども手当／食事補助など充実の手当あり◎全国各地に有料老人ホームを展開♪ライフスタイルに合わせた働き方ができる職場づくりに力を入れています！＜練馬区大泉学園町＞ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 【主な業務】 有料老人ホームにおける介護業務 レクリエーション、清掃などの日常生活全般 【応募要件】 資格・経験不問 ※64歳以下の方（定年年齢を上限） 【いずれかあれば尚可】 初任者研修（旧ヘルパー2級） 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研