楽生苑短期入所生活介護の求人・仕事・採用

仕事内容東京都足立区の介護職（新田楽生苑） (正社員) | 社会福祉法人新生福祉会 特別養護老人ホーム 新田楽生苑 ▼仕事内容 ○入所者に対する日常生活上のお世話例）ベッド上から車いすへの移乗介助／食事 ・排泄 ・入浴の介助レクリエーションや機能訓練活動の計画 ・実施○施設内イベントや研修会の運営○施設内会議 ・委員会への出席○介護計画の策定とアセスメント○居室担当受け持ち特養１５０床（１５ユニット） ・短期２０床 ・通所１２名 ・居宅介護支援事業所を含む複合施設です。 広島県尾道市から東京初進出のため、真新しい環境で一緒に施設を立ち上げていきましょう。 【変更範囲：なし】 (東京都足立区) ▼職

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 特別養護老人ホームのヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 165000~190000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 広島県尾道市瀬戸田町林1288-6 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 シフト制 年間休日114日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 扶養手当 / 職務手当 / 資格手

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 260000~310000円 【住所】 東京都足立区新田１丁目２１−２０ 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足度ラン

仕事内容■勤務地 東京都足立区新田1-21-20特別養護老人ホーム新田楽生苑 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護福祉施設において、ご利用者様とそのご家族の相談業務を中心に、施設運営に関わる調整・手続きを担当していただきます。介護福祉サービスにおける「連携・調整」が大きな役割であり、ご利用者様の生活をサポートする重要なポジションです。採用後、しばらくの間は要介護者の介護業務も併せて行っていただきます。 《具体的な内容》 ・入所契約手続き、退所手続き、介護保険請求業務 ・ご利用者様やご家族からの相談対応と生活支援 ・受診の際の送迎業務 ・各種会議や委員会への参加、入所判定会議の調整 ・施設との調整や

仕事内容【足立区新田】車通通勤OK 介護職員募集 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 特養150床（15ユニット）・短期20床・通所12名・居宅介護支援事業所を含む複合施設でのお仕事です ■介護職 入所者に対する日常生活上のお世話をお願いします ・ベッド上から車いすへの移乗介助 ・食事、排泄、入浴の介助 ・レクリエーションや機能訓練活動の計画、実施 ・施設内イベントや研修会の運営 ・施設内会議、委員会への出席 ・介護計画の策定とアセスメント ・居室担当受け持ち 申請書類、情報共有電子化を進めています わずらわしい出勤時の紙ベースの確認作業が軽減されます 職員間コミュニティ形成にも社内S

仕事内容■勤務地 東京都足立区新田1-21-20 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 特別養護老人ホーム、短期入所施設、通所サービス、居宅介護支援事業所を備えた複合施設で、入所者の日常生活全般をサポートする介護業務に従事していただきます。広島県から東京へ初進出する新施設での立ち上げに携わり、チーム一丸となって質の高い介護サービスを提供します。 《具体的な内容》 ・ベッド上から車いすへの移乗介助、食事・排泄・入浴などの日常生活介助 ・レクリエーションや機能訓練活動の企画・実施 ・介護計画の策定とアセスメント業務 ・施設内イベントや研修会の運営サポート ・居室担当受け持ちと施設内会議・委員会への参加 ■

仕事内容掲載期間：08/26（水）～08/31（月） 新生福祉会 新田楽生苑 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 2022年11月オープンの特養♪賞与4ヶ月♪ 東京都足立区の特養・介護職・正社員のお仕事 ！未経験OK、賞与４ヶ月以上、車通勤OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 介護施設での経験や実務での知識がなくても、先輩が指導しますのでご安心ください！ 広島県尾道市から東京初進出のため、真新しい環境で一緒に施設を立ち上げていきましょう。 残業少なめ◎月5時間程度☆ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 ○入所者に対する日常生活

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/生活相談員募集中☆★年間休日110日以上！住宅手当あり！昇給あり！ブランクありOK！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： ◇生活相談員としての業務全般◇ ・入所の契約、退所の手続き、介護保険請求 ・受診の際の送迎 ・入所者の相談業務、ご家族の相談業務 ・各種会議、委員会への参加、入所判定会議の調整等 ご利用者様やその家族との相談業務・施設との調整や手続き等 介護福祉サービスにおける「連携・調整」が大きな役割です。 ※採用後、しばらくは要介護者の介護業務を行っていただきます。

勤務時間7:00～16:00 8:30～17:30 10:00～19:00 16:00～翌9:00 休憩60分 ※最低出勤日数/週は4日以上 ※最低8時間以上

仕事内容【足立区新田】時給1650円可能 介護士募集！ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 短期20床・通所12名を含む特別養護老人ホームでの介護業務 ■初任者研修修了者または実務者研修をお持ちの方 入所者に対する日常生活上のお世話 ・ベッド上から車いすへの移乗介助 ・食事、排泄、入浴の介助 ・レクリエーションや機能訓練活動の計画、実施 ・施設内イベントや研修会の運営 ・居室担当受け持ち など 申請書類、情報共有電子化を進めています わずらわしい出勤時の紙ベースの確認作業が軽減されます 職員間コミュニティ形成にも社内SNSを使用しています 資格: 下記いずれかの資格お持ちの方 ・介護職員実

勤務時間《勤務時間》 早番7:00～16:00、日勤10:00～19:00（遅番）、夜勤16:00～翌9:00（仮眠90分）から選択可能です。 《休憩時間》 法定通りの休憩時間を設定しています。 《勤務の特徴》 シフト制で、週4日以上、1日8時間以上の勤務となります。1ヶ月単位の変形労働時間制を導入しており、夜勤なしでの勤務や平日のみの勤務など、出勤曜日はご相談いただけます。

仕事内容■勤務地 東京都足立区新田1-21-20 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 特別養護老人ホーム、短期入所生活介護、通所介護、居宅介護支援事業所を備えた複合施設でのユニット型介護業務に携わります。介護福祉士の資格を活かし、利用者様の日常生活をサポートする重要な役割を担います。 《具体的な内容》 ・入浴、食事、排泄などの日常生活援助 ・利用者様の健康管理と安全確保 ・居室の環境整備と衛生管理 ・訪問介護業務での利用者様宅への訪問支援 ・記録業務と職員間の情報共有 ■募集情報 介護職の経験を活かしたい、でも「シフト調整が難しい」「夜勤は避けたい」「自分のペースで働きたい」という方も多いのではない

仕事内容特別養護老人ホーム（入所150名、短期入所20名、通所12名）において、入所者様の健康管理を中心とした看護業務全般を担当していただきます。病院とは異なり、生活の場における看護として、他職種と連携しながら入所者様の健やかな日常生活を支える役割を担います。ICT化（電子カルテ、タブレット端末、社内SNS等）を積極的に導入しており、効率的な情報共有と業務運用を行っている環境です。 【主な業務内容】 ・入所者様のバイタルチェック、心身の状態観察、および日常的な健康管理 ・服薬管理業務（内服薬のセット、配薬、残薬確認、服薬状況の把握・介助等） ・管理医師の指示に基づく医療的処置（褥瘡処置、経管栄養、イ

仕事内容【タイトル】 特別養護老人ホーム楽生苑 作業療法士（特別養護老人ホーム） 【仕事内容】 ■特別養護老人ホームにおける作業療法士業務 【事業所名】 特別養護老人ホーム楽生苑 【応募資格】 ■作業療法士資格 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【法人名】 社会福祉法人八康会 【勤務地】 京都府 久世郡久御山町 坊之池坊村中66番地 【アクセス】 【勤務時間】 残業少なめ 8時30分～17時30分（休憩60分） 【給与詳細】 基本給：173，300～194，000円 昇給：年1回 1月あたり3,000～6,000円 過去実績 賞与：年2回 3.0ヶ月分支給 過去

仕事内容特別養護老人ホーム（入所150名、短期入所20名、通所12名）において、利用者様の健康管理を主軸とした看護業務全般を担当していただきます。病院のような治療を目的とした看護ではなく、日常生活を支える「生活に寄り添う看護」がメインとなります。ICT機器の導入により業務効率化を図っており、正看護師との連携体制も整っているため、施設未経験やブランクのある方でも安心して取り組める環境です。 【主な業務内容】 ・利用者様の日常的な健康管理（バイタルチェック、心身の状態観察） ・服薬の管理（セット、配薬、残薬確認、適切な服薬の確認・介助等） ・管理医師や正看護師の指示に基づく看護業務および簡易的な医療処置