ノー残業デー - 熊本県 の求人・仕事・採用

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【お任せする業務】 これまでの経験スキルに応じて以下いずれかの業務をご担当頂きます。 ※1～5いずれの業務も、当社のビジネスに大きな影響を与えるポジションです。 10,000人規模の会社で自身のキャリアアップを図りたい方、マネジメントを目指したい方、また、これまでの専門性をさらに深めたい方など、あらゆるポジションを準備しておりますので、是非ご応募ください。 1. 経験者採用業務（年間400人規模の人材獲得戦略の企画・提案、求人職場と連携した人材獲得施策の実行、面接選考実施、選考オペレーション業務の実行等） 2. 新卒採用業務（年間300人規模の人材獲得戦略の企

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【採用背景】 会計システムのリニューアルを計画しており、その負荷増を解消するための人員増強となります。 入社後は、段階的にリニューアルPJへの関与も強めていただき、3年後には、新システム運用の中心的メンバーとして成長し、貢献してくださる方を期待しています。 【お任せする業務】 以下いずれかの業務をお任せします。 ・会計取引記帳業務、財務報告業務 ・固定資産管理業務 ・原価計算業務、財務報告業務 【業務の魅力・やりがい】 財務会計はもちろん、製造業ならではの管理会計のスキルを磨くことが可能です。 連結会計では国際会計基準（IFRS）を適用しているため、日本会

仕事内容株式会社電盛社 【熊本】システムエンジニア～年間休日121日/ノー残業デーあり/80年以上の無借金経営～ 【仕事内容】 【熊本】システムエンジニア～年間休日121日/ノー残業デーあり/80年以上の無借金経営～ 【具体的な仕事内容】 ■業務内容：ご経験やスキルをみてご担当いただく業務をアサインします。 ・半導体製造装置ソフトウェア開発 ・半導体製造工場自動化システム開発 ・病院情報システム導入・保守（電子カルテや病院内情報システムの開発・導入） ・病院・介護施設の給食・栄養管理システム導入・保守 ・官公庁自治体向けシステム開発・導入・保守 ・各企業向け（オリジナル）システム開発 ・自治体ネ

仕事内容株式会社ナガワ 【熊本】プレハブ建築の営業※土日祝休/ノルマ無/ノー残業デー週2日/残業25H程度 【仕事内容】 【熊本】プレハブ建築の営業※土日祝休/ノルマ無/ノー残業デー週2日/残業25H程度 【具体的な仕事内容】 【土日祝休み/残業25H程度/週2ノー残業デー(火・木)/住宅手当・家族手当有/資格支援制度充実/景気に左右されることのない「プレハブ」「ユニットハウス」で業界シェアトップクラス】 法人営業として、自社製品の「スーパーハウス」「モジュール建築」「システム建築」を官公庁や建設会社などにレンタル・販売提案する営業をお任せします。 ■業務内容詳細 (1) 官公庁・法人企業への「

仕事内容熊本市/国内外問わず拡大中のエンジニアリングメーカー/人事 【仕事内容】 ・採用（新卒/中途/非正規社員対応） ・勤怠（就業管理、36協定作成 等） ・税務（所得税、年末調整、住民税 等） ・社会保険、労働保険、福利厚生諸制度運用 等 ※すべてをお任せするという訳ではなく、先ずは自身の得意領域からスタートし、徐々に人事部内での仕事を横展開させていって頂ければと考えております。 【業務補足】 各業務の割合はご入社いただく方のご経験に合わせて、調整していただけます。 労務経験があれば、勤怠、社保等をメイン、中途採用の経験が豊富であれば、中途採用メインなど。 担当業務が明確に分かれているわけではな

仕事内容熊本/品質管理 【仕事内容】 製品品質及び業務プロセス品質の向上や品質システム推進（トラブルの未然防止・再発防止、業務プロセス品質の向上）が主な仕事です。 品質マネジメントシステムを理解し、ビジネス環境・品質トラブルなどの変化に対してQMSを見直し、各部署の業務効率化を図り、顧客に安心/納得頂ける体制の維持/改善を行います。 【この職場の雰囲気】 年代層として上は60代、下は20代と幅広い組織構成となっています。 中途採用者も多く様々なバックグランドを持ったメンバーが働いています。 【キャリアイメージ】 品質管理業務を行うことで半導体プロセス、デバイス、半導体製造装置、半導体材料等様々な分

勤務時間交替制（シフト制） ・7:30～16:30 ・7:30～13:30 ・10:00～19:00 ・7:30～19:00の時間の間の8時間程度 ※1日5～8時間の勤務です。 休憩60分 残業ほぼなし（ノー残業デーあり）

仕事内容託児所完備♪ノー残業デーあり◎「働きがいのある健全な職場」を基本方針に掲げる山鹿中央病院の託児所で、保育士として活躍しませんか？ 募集職種: 保育士 仕事内容: 職員用託児所での保育業務 ＊未就学児童14名を職員4名でみています。 雇用期間の定めなし 資格: 保育士 必須 年齢制限あり ～59歳 ※定年を上限 経験・学歴不問 勤務時間: 交替制（シフト制） ・7:30～16:30 ・7:30～13:30 ・10:00～19:00 ・7:30～19:00の時間の間の8時間程度 ※1日5～8時間の勤務です。 休憩60分 残業ほぼなし（ノー残業デーあり） 休日・休暇: 日曜日、その他 交替制

仕事内容■お仕事内容 ▼業務内容 産業プラント設備における空調・電気設備・建築などのエンジニアリング （計画/設計/施工/保守サービス）をトータルで手がけている部署です。 今回ご入社の方には、工事の工程や品質・安全などの施工計画 及び監督業務や関係各所との調整、管理を中心に行っていただきます。 【具体的には】 ・産業プラント設備、空調・衛生設備、電気設備、建築の施工監理 ・設計図書と照合し、設計図通りに、施工が実施されているかの監理 ・施工工程の打ち合わせ（クライアントを含めた定例会議・社内外） ・施工管理（施工工程の段階では、協力会社を含めた全体管理業務） ・試運転、調整（竣工後、クライアントへ引き

仕事内容熊本/人事 【仕事内容】 これまでの経験スキルに応じて以下いずれかの業務をご担当頂きます。 ※1～5いずれの業務も、当社のビジネスに大きな影響を与えるポジションです。 10,000人規模の会社で自身のキャリアアップを図りたい方、マネジメントを目指したい方、また、これまでの専門性をさらに深めたい方など、あらゆるポジションを準備しておりますので、是非ご応募ください。 1. 経験者採用業務（年間400人規模の人材獲得戦略の企画・提案、求人職場と連携した人材獲得施策の実行、面接選考実施、選考オペレーション業務の実行等） 2. 新卒採用業務（年間300人規模の人材獲得戦略の企画・提案、求人職場・各事業所

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【組織について】 当部はセンサーのカテゴリーによって編成が分かれております。 生産管理を実施する課、出荷管理を実施する課、ディスプレイドライブ※の生産管理、および出荷管理を実施する課で編成されております。 部として取り扱うセンサーは多岐にわたり、LSIやスマートフォン向けの製品も取り扱っております。 今回募集対象となる課は生産管理を実施する課になります。 世界中の需要情報をソニーセミコンダクタソリューションズにて取りまとめソニーセミコンダクタマニュファクチャリングにて具体的な生産計画に落とし込み、顧客へスムーズに商品を提供できるように計画を立案しております。

仕事内容「いい部屋ネット」のHPなどを見て来店されたお客様に、最適な物件のご提案をお願いします。大東建託グループの自社物件数は業界トップの100万戸超。サポート体制も充実しているのでお客様からも好評です。 また他社物件も多く紹介しているので、学生さんやご夫婦、シニア世代の方、社宅を探す法人様まで、幅広いお客様のニーズに応えられる環境です！ ＜1日のスケジュール＞ ▼開店準備・開店 └朝出社をしたらますが開店のため清掃・ミーティングなどを行います。 ▼ネットメンテナンス・反響対応等 └お問合せのあったお客様へご連絡。 ▼ご来店 └ご来店をいただいたお客様へお部屋のご紹介をします。 ▼ご案内 └お客様

勤務時間■透析室 9:00～16:00（休憩60分） ※上記以外の時間帯も要相談 ■病棟 8:00～18:00の間で1～6時間の勤務（休憩60分） ※時間については応相談。 ■共通 残業ほぼなし（ノー残業デーあり）

仕事内容託児所完備♪ノー残業デーあり◎「働きがいのある健全な職場」を基本方針に掲げる山鹿中央病院で、看護助手として活躍しませんか？ 募集職種: 看護助手 仕事内容: ■透析室 ・食事の配膳、下膳 ・体重測定 ・電話、ナースコール対応 ・患者対応、シーツ交換 ・処置機材の後始末 ・回収後の片付け、廃棄物処理 ・室内環境整理 ・その他（随時依頼する業務） ■病棟 病棟介護業務（一般病棟、療養病棟、回復期リハビリ病棟） ・入浴介助、食事介助、配膳、下膳 ・オムツ交換、シーツ交換 ・看護補助業務 ・その他、上記に付随する業務 ■共通 雇用期間の定めなし 資格: 免許・資格不問 経験不問 学歴 必須 高校

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【家電量販店ヤマダデンキグループのハウスメーカー】 当社は「くらしをシアワセにする、ぜんぶ。」をスローガンに掲げるヤマダデンキを筆頭とするヤマダデンキグループのハウスメーカーです。 1951年の設立以来、約70年にわたり注文住宅事業を中心に不動産事業など複数の事業を展開しております。 【アピールポイント】 ・業界未経験者OK！ ・大手ならではの安定性！福利厚生も充実！ ・残業少なめ！プライベートとの両立が可能です！ 【業務内容】 「買取再販事業」において、当社が買取った中古住宅に対するリフォーム・リノベーションの企画・プランニングをお任せします。 【具体

仕事内容熊本/経理 【仕事内容】 以下いずれかの業務をお任せします。 ・会計取引記帳業務、財務報告業務 ・固定資産管理業務 ・原価計算業務、財務報告業務 【業務の魅力・やりがい】 財務会計はもちろん、製造業ならではの管理会計のスキルを磨くことが可能です。 連結会計では国際会計基準（IFRS）を適用しているため、日本会計基準のみならず、IFRSの知識も増やすことができます。 また、社内においては、サービス提供部署として、コミュニケーション力のほか、ホスピタリティ精神も身に着けることができます。 【この職場の雰囲気】 20代～50代がバランスよく構成された職場です。 中途採用者が多く、中途採用でもマイノ

勤務時間交替制（シフト制） 1）6:00～15:00 2）11:00～19:30 3）8:00～15:00 ※（1）～（3）交替制 ※勤務時間等については、相談に応じます。 休憩60分 残業ほぼなし（ノー残業デーあり）

仕事内容託児所完備♪ノー残業デーあり◎働きがいのある健全な職場づくりに取り組む武内医院で、調理スタッフとして活躍しませんか？ 募集職種: 調理師/調理スタッフ 仕事内容: 調理業務 ・入院 19床分（朝・昼・夕） ・サービス付き高齢者向け住宅 30戸分（朝・昼・夕） ・デイサービスセンター（定員20名）（昼） ・調理、食器洗浄等給食業務全般を交替で実施 ・職員人数6名で対応しています（増員募集） 雇用期間の定めなし 資格: 免許・資格不問 経験・学歴不問 年齢制限あり ～59歳 ※定年を上限 ※60歳以上の方は雇用期間の定めあり（年度更新制）でご応募可能です。 勤務時間: 交替制（シフト制） 1

仕事内容<仕事内容> 積算【施工管理や設計の経験を活かし積算のプロへ】／充実の福利厚生 【積算の流れ】 ・打合せ：発注者である国土交通省と、設計図などの資料を元に打合せを行います。 ・現地調査：積算に必要な情報を得るため、工事予定地で調査を行います。 ・資料作成：入札に使う「工事発注図面」や、工事の数量をとりまとめた「数量総括表」などを作成します。 ・データ入力：工事の内訳などをまとめた「積算資料」を作成し、積算システムへデータを入力します。 <給与> 年収450万円～550万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 完全週休2日制（土日祝） ＜年間休日124日＞ ■夏季休暇（3日） ■年末

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 半導体ウェーハ工程の生産設備（DRY・DIFF・CVD・PVD・WET・工程等）の開発・導入、生産性改善、歩留改善や生産Capa構築（設備導入・立上げ）、コストダウン、品質改善、設備汎用化対応を行う仕事です。 ポジションに次第では、1か月単位の変形労働時間制・交替制（4組2交替）として、次の勤務時間の組み合わせの可能性もございます。 ・（始業）7時30分～（終業）19時30分 ・（始業）19時30分～（終業）7時30分 【従事すべき業務の変更の範囲】 業務内容については、将来的に会社の定める業務（出向含む）へ変更となる場合があります。 【就業場所変更の範

勤務時間1）9:00～12:30（休憩なし） 2）9:00～18:00（休憩60分） 3）14:00～18:00（休憩なし） ※（1）～（3）のいずれか、またはシフト制 ※就業時間は相談に応じます。 残業ほぼなし（ノー残業デーあり）

仕事内容託児所完備♪ノー残業デーあり◎働きがいのある健全な職場づくりに取り組む武内医院で、看護師/准看護師として活躍しませんか？ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 看護師業務 ・検温、血圧測定 ・服薬の確認 ・室内の清掃 ・一般看護（外来、病棟）、ベッド数19床 ・その他、上記に付随する業務 雇用期間の定めなし 資格: 准看護師または看護師 年齢制限あり ～59歳 ※定年を上限 ※60歳以上の方は雇用期間の定めあり（年度更新制）でご応募可能です。 経験・学歴不問 お仕事にブランクのある方にも丁寧に指導します。 勤務時間: 1）9:00～12:30（休憩なし） 2）9:00～18:00（休

仕事内容<仕事内容> 一般事務未経験歓迎/事務からスキルアップ◎研修制度あり◎土日祝休◎20代～30代活躍中！ 毎日順調に回るよう、事務業務でのサポートをお願いします。 専門知識が必要な仕事や、過度な業務量をお任せすることは無いので安心してください！ 【主な仕事内容】 ・売上・仕入れ管理 ・伝票入力 ・簡単な見積作成 ・発注手配 ・経費精算などの経理関連業務 ・電話応対（取次ぎがメイン） はじめての方でも歓迎！ 基本的なPC操作や電話対応ができればOK！ とはいえPCはやはり苦手という方にも基本操作をお伝えしできるまでしっかりサポートします！やっていく中で金額が大きな見積は営業担当にお任せした

仕事内容取引先の各現場で活躍する人材の採用人事を担当していただきます。新卒・中途にて年間100名以上の社員の採用・定着を毎年の目標としている当社にて、採用活動をお任せしていきます。 ＜具体的には…＞ ■人材採用に向けた企画立案 ■求人掲載をする媒体との打ち合わせ ■求人サイトの管理 ■会社説明会の運営 ■求人活動の改善提案 ■社内イベントの企画運営 ■内定者のフォロー 他 ＜入社後の流れ＞ ▼未経験でも安心！各現場を知ることからスタート可能 採用する人材がどのような仕事をするのか、自身のスキルアップも兼ねて実際の現場にて従事が可能です。各人材が働くイメージを把握することから始めましょう。 ▼その