デイサービス管理者 - 宮城県仙台市青葉区 の求人・仕事・採用

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給25万円～/残業ほぼなし◎ 全国展開中の大手/研修充実/専門職多数在籍！仲間とさらに成長も♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～ 【月給】250,000円～ ※給与は経験・資格によって決定 <別途支給手当> 通勤手当 住宅手当 昇給あり(業績による) 賞与あり(年2回、業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 宮城県仙台市青葉区 柏木2-5-9 募集情報 ◆「ちがい」を認め、助け合い、未来につなげる 仙台市青葉区柏木にある、児童発達支援事業所・放課後等デイサービス

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給25万円～/残業ほぼなし◎ 全国展開中の大手/研修充実/専門職多数在籍！仲間とさらに成長も♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～ 【月給】250,000円～ ※給与は経験・資格によって決定 <別途支給手当> 通勤手当 住宅手当 昇給あり(業績による) 賞与あり(年2回、業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 宮城県仙台市青葉区 木町4-8 募集情報 ◆「ちがい」を認め、助け合い、未来につなげる 仙台市青葉区木町にある、児童発達支援事業所・放課後等デイサービスです

仕事内容掲載期間：06/02（火）～06/30（火） ウェルビー株式会社 ハビー仙台教室 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給33.2万円～/送迎なし 正社員 年休120日以上/業界大手の教育体制＆待遇が魅力◎ ◆当施設を紹介します 運営法人は「働く、生きる、希望を灯すために」をもとに、ライフステージに沿った社会参加の機会を提供することで、誰もが排除されることのない社会を創っていきたいと考えています。 そのために個性を大切に、成功体験を積み重ねることで、子どもたちの未来の可能性を創造する。 そして障がい者の方も誇りをもって生きること、働くことの素晴らしさを実感できるよ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給31.5万円～ 年間休日120日以上可＆残業ほぼなし県内に20施設以上を展開中！多彩な支援で思いをカタチに多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 345,000円～380,000円 【月給】315,000円～380,000円 ・児童発達支援管理責任者専任 月給：315,000円～345,000円 基本給 160,000円 固定残業代 80,000円～90,000円(47～48時間分/超過分は別途支給) 業務手当 75,000円～95,000円 ※業務手当に、賞与前払手当・完全シフト手当・送迎手当含む ・教室長兼

仕事内容放デイ 児発管/学歴不問/車通勤OK/週休2日/仙台市青葉区/4553 仙台市青葉区にある放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者（正社員）の求人です！ ご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください。 ☆マイカー通勤可☆ ☆駐車場あり☆ ☆駅チカ☆ ☆通勤手当あり☆ ☆水曜日休み☆ ☆学歴不問☆ ☆社会保険完備☆ ☆年間休日105日☆ ☆賞与4.00か月分☆ ☆昇給あり☆ ☆退職金制度あり☆ ☆転勤の可能性なし☆ 05070862 人気求人につき、お問い合わせはお早めにお願い致します！ 株式会社アオバヤホールディングス 「スパークランド仙台青葉」 児童発達支援管理責任者（正社

仕事内容放課後等デイサービスの管理者及び児童発達支援管理者 （施設定員５名） 変更範囲：変更なし

仕事内容放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者を募集中◎陸前落合駅から徒歩圏内◎年間休日120日♪充実の教育制度で働きながらスキルアップできます！＜仙台市青葉区＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務 【業務内容】 個別支援計画の作成 保護者様との相談・連携 直接支援 イベントの企画 トラブル対応 【備考】 定員：10名 対象年齢：0歳～18歳 【応募要件】 児童発達支援管理責任者 Excel、Wordの簡単な入力

仕事内容仕事内容： 児童発達支援・放課後等デイサービスにおいて 児童発達支援管理責任者業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・個別支援計画の作成 ・保護者様との相談・連携 ・直接支援 ・イベントの企画 ・トラブル対応 ー【お仕事先情報】ー 施設形態:児童発達支援・放課後等デイサービス 定員:10名 開設:2022年2月 【おすすめポイント】 ・2022年2月にオープン ・託児施設あり、育児・介護休暇100%取得可能 ・賞与年2回・計3ヶ月分支給 ・年間休日120日 ・仙山線愛子駅より徒歩3分

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 リハビリ特化型デイサービスの所長を募集 ・スタッフのマネジメントや労務管理 ・ご利用者さんの計画情報管理、コーディネート ・施設の運営管理 ・収支管理 ・介護業務全般 など ◎有給取得率８０％以上 ◎入職後すぐに研修があり、その後も手厚くフォローいたします。 ※変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給：293,617円～347,464円 ■基本給：245,639円～292,339円 ■定額的に支払われる手当 ベースアップ手当9,000円～9,000円 ■固定残業代あり 38,978円～46,125円 固定残業代に関する特記事項 ※固定残業２０時間含む。 ２０時間を

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 リハビリ特化型デイサービスの所長を募集 ・スタッフのマネジメントや労務管理 ・ご利用者さんの計画情報管理、コーディネート ・施設の運営管理 ・収支管理 ・介護業務全般 など ◎入職後すぐに研修があり、その後も手厚くフォローいたします。 ※変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給：293,617円～347,464円 ■基本給：245,639円～292,339円 ■定額的に支払われる手当 ベースアップ手当9,000円～9,000円 ■固定残業代あり 38,978円～46,125円 固定残業代に関する特記事項 ※固定残業２０時間含む。 ２０時間を超える時間外労働は追加で

仕事内容【仕事内容】 ※仙台市青葉区葉山 児童発達支援/放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者のお仕事！ ※開設：2023年11月（予定） ※対象：2歳～12歳 ※発達に不安があるお子さまや 障がいを持つお子さまの支援業務 ※業務内容 ・個別支援計画書の作成・説明 ・保護者への相談支援 ・お子さんの直接支援 ・行事等の計画、運営 ・送迎 ・その他付随業務 ※午前、午後の二部制です ※一日10名程度の支援をおこないます （例：午前5名、午後5名） ※運動療育、学習療育を中心とした支援です ・運動療育…マット、ミニハードル等 ・学習療育…なぞり絵、視写、音読、ワーキングメモリートレーニ

仕事内容仕事内容： ※仙台市青葉区葉山 児童発達支援/放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者のお仕事! ※開設:2023年11月(予定) ※対象:2歳～12歳 ※発達に不安があるお子さまや 障がいを持つお子さまの支援業務 ※業務内容 ・個別支援計画書の作成・説明 ・保護者への相談支援 ・お子さんの直接支援 ・行事等の計画、運営 ・送迎 ・その他付随業務 ※午前、午後の二部制です ※一日10名程度の支援をおこないます (例:午前5名、午後5名) ※運動療育、学習療育を中心とした支援です ・運動療育…マット、ミニハードル等 ・学習療育…なぞり絵、視写、音読、ワーキングメモリートレーニン

仕事内容【仕事内容】 児童発達支援・放課後等デイサービスにおいて 児童発達支援管理責任者業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・個別支援計画の作成 ・保護者様との相談・連携 ・直接支援 ・イベントの企画 ・トラブル対応 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：児童発達支援・放課後等デイサービス 定員：10名 開設：2022年2月 【おすすめポイント】 ・2022年2月にオープン ・託児施設あり、育児・介護休暇100%取得可能 ・賞与年2回・計3ヶ月分支給 ・年間休日120日 ・仙山線愛子駅より徒歩3分 【給与詳細】 月給：250,000円～300,000円 ＜その他＞ ・通勤手当：実費支給

仕事内容＜正社員／児童発達支援管理責任者＞ 児童発達支援・放課後デイサービスでの 児童発達支援管理責任者のお仕事です。 0歳～18歳の、発達の不安や障がいを持つお子様を支援をする 「児童発達支援」と「放課後等デイサービス」の施設です。 【児童発達支援管理責任者の主な仕事内容】 ・個別支援計画の作成 ・保護者様との相談・連携 ・直接支援 ・イベントの企画 ・トラブル対応 不安になった時や困った時に、 頼れる存在であったり、 時には専門的な視点から、 アドバイスをしたりする役割も担っていただきます。 保護者の方と一緒になって成長を喜んだり、 気持ちが楽になってもらえたりすると、 とてもやりがいを感

仕事内容【求人概要】 仙台市青葉区/訪問看護/正社員/正看護師 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 仙台市青葉区/訪問看護ステーションでの正看護師・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・充実の福利厚生！ ・資格取得支援制度あり！働きながらスキルアップできる環境です。 ・研修制度もございますので、未経験の方やブランクがある方も安心です。 ・ご経験者優遇、これまでのご経験を活かして働くことができる求

仕事内容経験や年齢は不問！20代～6代まで幅広く軽役されています。 放課後等デイサービス事業所は8都道府県に展開しているLiEIFで 子どもたちも働く仲間も笑顔いっぱい♪ こんな職場で一緒に働きませんか？ 【職種】 児童発達支援管理責任者 【業界】：保育 【歓迎する方】 正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 放課後等デイサービスのLEIFで 児童発達支援管理責任者としての下記をお任せします！ ・発達障がいを持つ子どもに対する個別支援計画の作成 ・相談支援業務 ・関係機関との調整業務 ・施設の