マネージャー - 埼玉県さいたま市桜区 の求人・仕事・採用アルバイト・パート

勤務時間08:45～17:45(休憩60分)

仕事内容【仕事内容】 ■利用者のケアマネジメント業務 ・インテーク（利用者との相談面接、介護保険制度の説明等） ・アセスメント（課題分析とニーズの把握） ・ケアプラン（介護サービス計画書）の作成 ・サービス担当者会議（ケアカンファレンス）の運営 ・モニタリング（サービスの実施状況やニーズの変化等の確認、再評価） ・再アセスメント ■要介護認定等の書類作成や代行申請 本求人はお仕事さがしドットコムの掲載求人です。 本求人の停止や修正に関するお問い合わせはこちらで受け付けます。 info@oshigoto-sagasi.com 03-6696-5165 求職者様はこのまま応募してください。 ※ご相談は

勤務時間（早番）7:00～16:00 （日勤）8:30～17:30 （遅番）10:00～19:00 （夜勤）16:00～翌10:00 日勤:休憩60分、夜勤:休憩120分 ※施設により異なる場合があります ※日勤のみOK ※WワークOK（他社と弊社の勤務時間が合わせて週40時間以内になる方）

仕事内容【さいたま市桜区大字神田】賞与あり☆豊富な研修制度も完備◎介護付きホームでケアマネジャーを募集しています 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 施設でのケアマネの業務 担当するご利用者様のケアにも携わりながら、プランの作成、見直しに活かすことができます ※未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心ください ＜主な業務内容＞ ・ケアマネ業務：プラン作成、モニタリング、担当者会議の開催など ・介護業務：身体介護、生活支援など 【※変更範囲：会社が定める業務】 【※転勤範囲：会社が定める事業所】 【※雇用期間の定め：あり（1年間・原則更新）】 資格: 介護支援専門員 未経験可

勤務時間08:45～17:45(休憩60分)

仕事内容【仕事内容】 ■利用者のケアマネジメント業務 ・インテーク（利用者との相談面接、介護保険制度の説明等） ・アセスメント（課題分析とニーズの把握） ・ケアプラン（介護サービス計画書）の作成 ・サービス担当者会議（ケアカンファレンス）の運営 ・モニタリング（サービスの実施状況やニーズの変化等の確認、再評価） ・再アセスメント ■要介護認定等の書類作成や代行申請 本求人は※ネクスト求人ハブの掲載求人です。 本求人の掲載の取り下げは下記までご連絡いただけますと幸いです。 info@next-job-hub.com ※ご応募の方はそのまま応募するボタンを押してくださいませ。 ※ご相談は無料です。

勤務時間09:00~18:00 週勤務日数：2日~

仕事内容給与： 時給1320円~ 仕事内容： ＜有料老人ホームにおけるケアマネージャー業務＞ ・ご入居者様のケアプラン作成業務 ・介護保険に関係する契約書の説明、お客様のご入居に際して行う事前面談 等 アピールポイント1 下大久保の有料老人ホーム/ケアマネージャー 埼玉県さいたま市桜区にあるSOMPOケア ラヴィーレ北浦和にてケアマネージャーの募集です！ あなたの資格と経験をいかしてください♪ ご応募お待ちしております！ アピールポイント2 新型コロナウイルス感染防止策に関して 【新型コロナウイルス感染防止策に関して】 当施設では下記の通り徹底した感染防止策に取り組んでおります。 ア 面会

勤務時間9:00〜18:00の間で1日6時間〜※週3〜4日、日数・曜日など応相談★土日に勤務いただける方歓迎！

仕事内容SOMPOケア ラヴィーレ北浦和は69室（定員69名）の介護付有料老人ホームです。ご入居者さまお一人おひとりのご希望や健康状態に合わせたケアプランの作成をお願いします。〜主なお仕事〜・アセスメント実施・計画書作成・モニタリング実施・給付管理・認定調査 など◎ブランクがある方も歓迎しばらく介護のお仕事から離れていた方も歓迎です！私たちの仲間として再スタートを切ってみませんか？

勤務時間《シフト制》 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③11:00〜20:00（休憩60分） ④16:00〜10:00（休憩120分） 残業時間月平均3時間

仕事内容ケアマネージャーを募集します。未経験者やブランクも大歓迎です。休暇制度も充実しているためプライベートとの両立も可能で、資格取得支援制度も充実しています。 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト 《仕事内容》 相談業務、利用者獲得、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 時給1,050〜1,400円 ≪基本給≫ 770円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 職務手当:20,000円 ＋150円～500円/時 特別手当:0〜9,000円 5,000円/回

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> 高時給1700円～◎大学生・社会人の応募歓迎【塾講師・家庭教師のお仕事】受験経験を生かして働けます♪ 塾講師を大量募集いたします！ 指導対象は小学生～高校生です。 【職種1】塾講師・家庭教師 特定科目（数学・英語など）の授業（１対１～2もしくは１対複数）を担当するお仕事です。 【職種2】学習マネージャー 生徒の学習計画をいっしょに立て、時に励ましながら「生徒と並走」するお仕事です。 ※職種１、職種２を選べます（最初は兼任からスタートもOK） 研修制度充実・未経験の方も大歓迎！ 学習塾の講師として働くのが”初めて”であっても、安心してスタートできます。 （研修期間中も、時給に

勤務時間《シフト制》 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③11:00〜20:00（休憩60分） ④16:00〜10:00（休憩120分） 残業時間月平均3時間 週所定労働日数1日以上

仕事内容小規模多機能型居宅介護やグループホームに、訪問介護を全国展開している株式会社愛総合福祉が運営する愛・グループホームさいたま田島ではケアマネージャーを募集中です。 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 時給1,050〜1,400円 ≪基本給≫ 770円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 職務手当:20,000円 ＋150円～500円/時 特別手当:0〜9,000円 5,000円/回 ＋

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：【夜勤】１６：００～翌１０：００（休憩１２０分） 勤務時間については、ご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容グループホームは認知症のため介護を必要とするお客様が９名１ユ ニットとしたグループで共同生活を送っています。 お客様のケアプランの作成、ご家族の相談業務を行い、事業所とお 客様への支援やサービスの調整、介護給付費の管理を行って頂きま す。 ブランクあり・未経験の方歓迎！ 先輩がしっかり指導を行います。一から知識や経験を積んでいける 環境です。 変更の範囲：会社が指示する業務

勤務時間週1日～勤務OKです。 シフト制でのご就業です。基本的に日勤帯での勤務となります。 早番：7時00分～16時00分 日勤：9時00分～18時00分 遅番：11時00分～20時00分

仕事内容■業務内容 株式会社愛総合福祉の認知症専門のグループホームである「愛・グループホームさいたま田島」で、ケアマネジャーを募集中です。 （募集概要） ・週1日～勤務OKです。 ・仕事内容は、グループホームでケアマネとしてのお仕事です。 ・認知症実践者研修取得の方尚可です。 ・ケアマネ未経験、ブランクがある方も歓迎です！ （仕事内容） グループホーム入居者様のケアマネジメント業務全般をお任せします。 場合によっては介護職のヘルプをお願いする場合もございます。 具体的な業務は以下の通りです。 ・ケアプラン作成 ・相談業務 ・事業所やご家族との連絡、調整 ・請求業務

勤務時間(1)07:00～16:00(休憩60分) (2)09:00～19:00(休憩60分) (3)13:00～22:00(休憩60分) (4)21:45～翌07:45(休憩60分) ※(1)～(4)内でのシフト制

仕事内容【さいたま市桜区田島】グループホームでの介護スタッフ（計画作成担当者：パート）募集中！家庭的な雰囲気の中で認知症の方を支えるお仕事です！充実の福利厚生・育成/研修体制であなたをサポートします♪正社員登用制度あり◎子育て中の方も活躍中！夜勤回数相談可！家庭と仕事の両立が図れます♪ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: グループホームでの計画作成担当者業務 ＜業務概要＞ 小規模で家庭的な生活環境のもと、低下した認知機能をサポートしながら、本人の自己決定を支援し、できることや分かることに着眼しながら生活支援を中心とするケアで認知症の方をサポートしケアプランを作成するお仕事です。 ＜業務詳細＞

勤務時間09:00~18:00 早朝、昼、朝 9:00～18:00の間で1日6時間～ ※週3～4日、日数・曜日など応相談 ★土日に勤務いただける方歓迎！

仕事内容【資格必須】介護支援専門員／これまで培ってきた知識や経験…。結婚、出産を機に退職して、ブランクがある。そんな方でも安心して働ける環境を、SOMPOケアではご用意しています。 【職種】 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、学歴不問、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ＳＯＭＰＯケア ラヴィーレ北浦和は69室（定員69名）の介護付有料老人ホームです。 ご入居者さまお一人おひとりのご希望や 健康状態に合わせたケアプランの 作成をお願いします。 ・アセスメント実施 ・

勤務時間8:30～17:30(休憩60分) 労働時間制度 固定時間制

仕事内容株式会社ツクイスタッフ さいたま支店 募集要項 【さいたま市桜区/ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ】高収入!ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ募集! 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,500円 締日・支払日(支払い方法): (銀行振込) 【勤務地】 埼玉県さいたま市桜区田島 西浦和駅から徒歩で７分 募集情報 西浦和/デイサービス/パート/ケアマネパート求人！力を貸してください！ 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 未経験OK,車通勤OK,交通費支給,社会保険完備 【仕事内容】 グループホームでの介護業務(日勤パート) 【主な業務】 ・ご利用者様の介護計画作成業務 【おすすめポイント】 ・

勤務時間＜シフト＞ 日勤/9:00～18:00 (時短・曜日相談可能！1日4時間～、週2日～) ※休憩/60分 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※時間外：月10時間程度

仕事内容職種: 施設形態: 有料老人ホーム 地域: 埼玉県さいたま市桜区埼玉県さいたま市桜区桜田２丁目９−１０ 応募資格: ケアマネージャー 雇用形態: パート 給与: ＜給与＞ 時給1,650円～ ＜別途支給手当＞ ・通勤手当(上限30,000円/月) ・時間外手当 ・年末年始特別手当 ■昇給(年1回※4月) 最寄駅: JR武蔵野線 西浦和 福利厚生: ＜福利厚生＞ ・昇給(年1回※4月) ・通勤手当(上限30,000円/月) ・マイカー通勤可(駐車場あり) ・時間外手当 ・年末年始特別手当 ・定年制度(一律65歳) ・社会保険完備(就業条件により) ・定期健康診断(就業条件によ

勤務時間（1）09:00～18:00

仕事内容交通費支給/夜勤なし/定年65歳/研修支援有/車通勤ＯＫ 職種: 施設形態: 有料老人ホーム 地域: 埼玉県さいたま市桜区埼玉県さいたま市桜区桜田２丁目９ - １０ 応募資格: ケアマネージャー/介護支援専門員 雇用形態: パート 給与: 【時給】1,650円～ 時間外手当、年末年始特別手当：あり 最寄駅: JR武蔵野線 西浦和 福利厚生: 通勤手当（上限3万円／月） マイカー通勤可 定年制度（一律満65歳） 社内外研修制度充実（新任研修プログラム、キャリアパス、スキルアップ研修、eラーニング研修、理念浸透研修など） 元気村グループとして「genki group式ケアマニュ

勤務時間08:30～17:30（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 西浦和/デイサービス/パート/ケアマネパート求人！力を貸してください！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【おすすめポイント】 ・ブランクのある方でもやる気と元気のある方歓迎！ ・車通勤可能で通勤も楽々！ ・経験が浅くとも安心！充実な研修制度！ 【施設概要】 定員：30名 設立年月日：2006年04月 種別：デイサービス 【施設の特徴】 【デイケアに負けないリハビリができ

勤務時間9:00～18:00（シフト制） 1日4時間 週2日から応相談 基本 9：00～18：00 シフト自由・相談OK

仕事内容埼玉県さいたま市桜区にあるSOMPOケア ラヴィーレ北浦和にてケアマネージャーの募集です！ あなたの資格と経験をいかしてください♪ ご応募お待ちしております！ 【SOMPOケア ラヴィーレ北浦和(010017/P/ケアマネ)の注目のポイント！】 新型コロナウイルス感染防止策に関して 【新型コロナウイルス感染防止策に関して】 当施設では下記の通り徹底した感染防止策に取り組んでおります。 ア 面会・入館制限による、施設へのウイルス持ち込み可能性の遮断 イ 社員出勤時の検温・記録 ウ お客様の送迎前検温 エ 標準予防策の徹底 ・手指消毒（出入口のアルコール設置・1 ケア 1 手洗い） ・マスク

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他〇シフト制 〇有給休暇は法定通り 要相談、月８８時間～１２０時間未満程度であれば尚可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容≪未経験者歓迎！ツクイで“ケアマネ”始めませんか？≫ チューター制度完備のため未経験でも安心。研修制度充実！ 希望休は柔軟に対応◎プライベートとの両立を目指す職場です。 ＜主な仕事内容＞ ・お客様が介護サービスを受けるために必要なケアプラン （居宅サービス計画）を作成 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族 の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、 状況に応じてサービス内容を調整 ※業務内容の変更範囲：なし

勤務時間(1)7:00～16:00(休憩60分) (2)9:00～18:00(休憩60分) (3)13:00～22:00(休憩60分) (4)21:45～7:45(休憩120分) ※勤務備考: 上記の勤務時間の中から、ご希望をお聞かせください。 ※夜勤無し可能。日勤のみ可能。 労働時間制度 シフト制

仕事内容株式会社ツクイスタッフ さいたま支店 募集要項 【さいたま市桜区/ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ】高収入!ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ募集! 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,267円～1,457円 その他手当: ・土日祝日手当 時給100円アップ ・夜勤手当 13:00～22:00(手当1,000円/回) 21:45～07:45(手当5,000円/回) 給与詳細: ※資格・経験を考慮の上、面接後に決定 賞与(前年度実績): 年2回 6,000円～160,000円 昇給(前年度実績): 年1回 0～30円 締日・支払日(支払い方法): 月末締め・翌月20日支払い(銀行振込) 【勤務地】

勤務時間8:30～17:30(休憩60分) 労働時間制度 固定時間制

仕事内容掲載期間：06/12（水）～06/30（日） 株式会社ツクイスタッフ さいたま支店 【さいたま市桜区/ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ】高収入!ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ募集! パート 西浦和/デイサービス/パート/ケアマネパート求人！力を貸してください！ 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 未経験OK,車通勤OK,交通費支給,社会保険完備 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 高収入 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり 複数勤務地 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中 職種 医療・介護・福祉系 医療・介護・福祉系その他 仕事内容 グループホームでの介護業務(日勤パート) 【主な業務