コーディネーター - 神奈川県横浜市青葉区 の求人・転職・中途採用正社員

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人材コーディネーター/人材コーディネーター早期キャリアアップ可能

株式会社ULTI-ME

  • 横浜市青葉区

  • 月給22.5万円〜28万円

  • 正社員

  • 服装自由
  • 接客あり
  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 長期休暇あり
  • 昇格あり
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日100日以上
  • 社内ベンチャー制度
  • 年間休日110日以上
  • 残業なし
  • 社会保険完備
  • 大手企業
  • 昇給あり
  • 在宅ワーク
  • 第二新卒歓迎
  • 特別休暇
  • リモートワーク
  • 未経験OK
  • ベンチャー企業
  • 既卒歓迎
  • 雇用保険完備
  • 週休2日制
  • 職場内禁煙
  • 独立支援あり
  • 学歴不問
  • 交通費支給
  • 急募
  • 厚生年金加入

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター★早期キャリアアップ可能!/内定まで2週間 モバイルなどのデジタル機器販売、など、店舗・企業に最適なスタッフをマッチングするお仕事です。 【既存のクライアントへの提案が中心】 通信業界などの大手企業で、既存クライアントがほとんど。クライアントの接客、営業をプレイヤーとして支援・伴走して、キャリアや商品の魅力を深く理解。じっくり信頼関係を築いたうえで最適なスタッフを提案することができます。 【「働きたい人」を支える】 求められるのは、今後に不安を感じている求職者の方たちの気持ちに寄り添うこと。時には悩みの相談に乗ったり、励ましたりしながら、困りごとの芽を

エンゲージ

人材コーディネーター/未経験から挑戦!人材コーディネーター/在宅OK

CCコミュニケーションズ株式会社

  • 横浜市青葉区

  • 月給25万円〜50万円

  • 正社員

  • 急募
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 年間休日110日以上
  • 未経験OK
  • 研修あり
  • 経験者優遇
  • 年間休日120日以上
  • 雇用保険完備
  • 服装自由
  • 特別休暇
  • 在宅ワーク
  • スキルアップ
  • 学歴不問
  • キャリアアップ制度
  • 第二新卒歓迎
  • 資格取得支援制度
  • リモートワーク
  • 既卒歓迎
  • WEB面接OK
  • 厚生年金加入
  • 週休2日制

仕事内容<仕事内容> 未経験から挑戦!人材コーディネーター 人材と企業とをつなぐ人材コーディネーターをお任せします。 未経験の方でもイチから着実にスキルアップしていける環境です。 【具体的には】 以下、人材コーディネーター業務をお任せします。 ■人材コーディネート業務 スタッフとの面談 スタッフの配属・クライアントへの紹介 クライアントの人材ニーズのヒアリング スタッフの勤務日程や就業スタイルの各種調整 スタッフへの研修、フォロー など <入社後の流れ> ▼まずは研修期間(半年~3年) まずは販売代理店や量販店で、携帯端末や光回線などの提案営業を行なうところからスタート。スタッフのフォローをし

エンゲージ

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