保育補助 - 滋賀県長浜市 の求人・仕事・採用

勤務時間9:00～15:00（休憩なし） 残業ほぼなし

仕事内容＜未経験・ブランクOK＞土日祝休み♪研修制度あり☆お子さまを預けながら働けます◎小規模保育園で子育て支援員として活躍しませんか？ 募集職種: 保育補助 仕事内容: ●0歳児から1歳児の保育士補助業務 業務の変更範囲なし 就業場所の変更なし 雇用期間の定め：2025年4月1日～2025年9月30日 原則更新、更新上限なし 資格: 子育て支援員 未経験可 ブランクOK 勤務時間: 9:00～15:00（休憩なし） 残業ほぼなし 休日・休暇: 土・日・祝 所定労働日数：週3日～4日 福利厚生: 雇用保険、労災保険 託児所あり 退職金制度あり 車通勤可 制服貸与 副業OK 扶養控除内考慮 職

勤務時間★シフト制勤務になります。《勤務時間例》■8:30〜17:30（休憩1時間）■9:00〜18:00（休憩1時間）※土曜日or水曜日に必須で働ける方を募集しております。※上記の時間帯のうち8時間労働（休憩1時間）となります。★週一勤務やそれ以上の勤務もご相談可能です！※残業：ほとんどありません！

仕事内容【仕事内容】 【この求人のPOINT】 ・資格を活かして働けます ・空き時間を有効活用できる！ ・定期的に大規模な研修を実施◎ ≪仕事内容はコチラ≫ 0～6歳までのお子様の保育業務全般をお任せ！ 児童の在籍比やクラス構成などは概ね以下です。 0歳：6～9%/1クラス5～8名/スタッフ3名～ 1歳：12～18%/1クラス5～8名/スタッフ4名 2歳：10～20%/1クラス5～8名/スタッフ2名～ 3歳以上：20～25%/1クラス20名前後/スタッフ2名～ ≪いままでの経験が武器になる≫ これまでの経験を活かしながら、 より高いレベルを目指して働けます。 わからないことはなんでも相談可能で

勤務時間《午前》■7:00〜11:00《午後》■15:30〜19:30※午前・午後の勤務時間をお選びいただけます。└午前・午後、両方入るのもOK！★週3〜OKですが、勤務時間は気軽にご相談可能です！※残業：ほとんどありません！

仕事内容【仕事内容】 【この求人のPOINT】 ・資格を活かして働けます ・週3日～朝or夕方の勤務のみでOK！ ・定期的に大規模な研修を実施◎ ≪ 仕事内容はコチラ ≫ 以下の業務をおまかせします！ └身の回りのお世話や生活習慣の育成 └子どもの健康管理 └保護者のサポート └継続的な保育や教育を行うための事務作業 └イベントの計画・準備 などの保育業務全般 ≪ 業務が未経験でもOK！ ≫ 教育体制が充実しているため、 初めての方も安心して働けます。 わからないことはなんでも相談OK！ 【アピールポイント】 ＼こんな職場です／ 【切磋琢磨し合える仲間たち】 └20代・30代の若手が活躍中！

勤務時間シフト制 8：30～16：30 ※勤務時間要相談 ※6時間以上勤務の場合、休憩60分 ※ダブルワーク可 ※シフトは1ヶ月前までに提示

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 研修あり◎制服貸与あり◎介護施設に併設された保育園です！園児と高齢者とのふれあいもあり、元気でアットホームな保育園です♪職員同士のコミュニケーションを大切にしており和気あいあいと明るい雰囲気の職場となっています！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：助産師 【業務内容】： ・与薬の管理、対応 ・怪我等の対応 ・感染症の状況管理、お知らせ ・保険証等の管理 ・発育測定記録等の管理 ・園内の温度、湿度の管理 ・衛生用品、救急用品の点検 ・細菌検査の管理 ・ほけんだより作成 ・保健会議の参加 ・内科健診、歯科健診

勤務時間シフト制 8：30～16：30 ※勤務時間要相談 ※6時間以上勤務の場合、休憩60分 ※ダブルワーク可 ※シフトは1ヶ月前までに提示

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 研修あり◎制服貸与あり◎介護施設に併設された保育園です！園児と高齢者とのふれあいもあり、元気でアットホームな保育園です♪職員同士のコミュニケーションを大切にしており和気あいあいと明るい雰囲気の職場となっています！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：保健師 【業務内容】： ・与薬の管理、対応 ・怪我等の対応 ・感染症の状況管理、お知らせ ・保険証等の管理 ・発育測定記録等の管理 ・園内の温度、湿度の管理 ・衛生用品、救急用品の点検 ・細菌検査の管理 ・ほけんだより作成 ・保健会議の参加 ・内科健診、歯科健診

勤務時間シフト制 8：30～16：30 ※勤務時間要相談 ※6時間以上勤務の場合、休憩60分 ※ダブルワーク可 ※シフトは１か月前までに提示

仕事内容職員密着動画あり 経験不問！時間外勤務はほぼなし◎2021年4月開園の小規模保育園の看護師 募集職種: 保健師 仕事内容: ・与薬の管理、対応 ・怪我等の対応 ・感染症の状況管理、お知らせ ・保険証等の管理 ・発育測定記録等の管理 ・園内の温度、湿度の管理 ・衛生用品、救急用品の点検 ・細菌検査の管理 ・ほけんだより作成 ・保健会議の参加 ・内科健診、歯科健診の手配 ・子ども達への保健指導(手洗い、歯みがき) ・保健関係のマニュアル整備 ・保育補助 など 雇用期間の定めあり:6ヵ月（4/1～9/30、10/1～翌年3/31の半年ごと） 契約更新の可能性あり（原則更新） 更新上限なし 資格

仕事内容主任候補/持ち帰りなし GRiP039;S長浜保育園は県内にドコモショップを7店舗展開する当社が2020年4月に開園した企業主導型保育園です。現在栗東、能登川、長浜の３園を運営しています。 自社社員のお子様を中心にお預りしており、一部地域のお子様もお受入れしています。 当園は「木育」保育園を目指しています。木のおもちゃを中心に取り揃え、保育室内も木質化された 家庭的であたたかい雰囲気の小規模保育園です。 小規模保育園であることを活かして、一人一人と密接に関わり、個性を育む保育を行っています。 お子様や保護者様の心に寄り添い笑顔になっていただくためには、保育士のみなさんが 日々笑顔で保育できる

勤務時間 就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間３：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：その日の利用件数により終業時間が変動（早まることがあります） （１）～（３）のいずれか （１）（２）は休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他週の勤務日数は１日から相談可。シフトは相談のうえ決定します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容★エリア拡大につき、米原エリアで働ける方を募集します！ ご利用者様宅を訪問しての入浴介助 ＊３人１組で訪問（介助者２名・看護師１名） 入浴車で出かけ、浴場組立し介助します。 １人での訪問ではないため介護未経験の方でも安心して仕事ができ 無資格から働きながら資格を取得したスタッフ多数！ ※訪問対象地域は、米原市になります。 ※勤務シフト（時間・日数）は、相談のうえ決定します。 週１日から勤務可。 ＊資格取得応援制度あり ＊保育料補助制度あり 変更の範囲：変更なし

勤務時間08:00 ～ 18:30 の間 8時間以上 18:30まで勤務できる方活躍中 フルタイム・短時間ご相談ください 休憩時間：60分

仕事内容新型コロナウイルス感染拡大防止の観点から、弊社ではオンライン・お電話での面談を実施しております。 保育士/固定時間で勤務OK/9:00～18:00など/保育補助/週3日～相談可/マイカー通勤OK 園に集う全ての人が、「愛」を感じ、 自分の意志を持って生き生きと過ごしていけることを目指しています そんな温かな園で働く保育士を募集しています 【園について】 定員：75名 対象：生後6ヵ月児～就学前 【仕事内容】 8:00～18:30の間の1日8時間程度 →その他勤務時間もご相談ください ・入所児童の保育全般 →主に担任の補助としてお仕事していただきます。 ※雇

勤務時間シフト制 8：30～16：30 ※勤務時間要相談 ※6時間以上勤務の場合、休憩60分 ※ダブルワーク可 ※シフトは１か月前までに提示

仕事内容職員密着動画あり 経験不問！時間外勤務はほぼなし◎2021年4月開園／小規模保育園の看護業務スタッフ 募集職種: 助産師 仕事内容: 保育園の看護業務をお任せいたします！ ・与薬の管理、対応 ・怪我等の対応 ・感染症の状況管理、お知らせ ・保険証等の管理 ・発育測定記録等の管理 ・園内の温度、湿度の管理 ・衛生用品、救急用品の点検 ・細菌検査の管理 ・ほけんだより作成 ・保健会議の参加 ・内科健診、歯科健診の手配 ・子ども達への保健指導(手洗い、歯みがき) ・保健関係のマニュアル整備 ・保育補助 など 雇用期間の定めあり:6ヵ月（4/1～9/30、10/1～翌年3/31の半年ごと） 契

仕事内容週3日～、1日4時間～勤務OK。ヤクルトレディのお仕事。未経験OK、主婦（夫）・フリーター歓迎、女性スタッフ活躍中。 【仕事内容】 お客さまのご自宅を訪問し、ヤクルトの商品（Yakult1000など）をお届けするお仕事です。短時間勤務OK。ノルマ一切なし、商品買取りなし・各種手当あり。 【給与】 ■給与について 月給6万～10万円（報酬／歩合制） ※収入補償／月6万～10万円 ※収入補償期間／2～3ヶ月間（配達地域による） ※研修期間中の手当あり（5日間研修で１万円支給） ☆少日数から気軽に始められます！ ◎扶養の範囲内ＯＫ、超えても雇用制度等あり（応相談） お気軽にお問い合わせください