福岡県福岡市早良区の70歳 ハローワークの求人・仕事・採用

仕事内容福岡市早良区にある訪問介護事業所で安心して在宅療養をしていた だけるように一緒にサポートをしませんか？ ２０～７０代まで幅広い年齢層の方が活躍中です。 今までのご経験やスキルを当社で発揮して頂ける方を募集していま す。 【仕事内容】事務業務全般 訪問介護事業所にて、介護・医療事務全般に携わって頂きます。 □介護、医療保険請求業務 □現金出納業務 □書類作成 □各事業所間の連携サポートなど 【業務の変更範囲：事業所の定める業務】

仕事内容○ＵＲ団地、ビル、マンション等維持補修（小規模工事） ○リフォーム、改修工事専門（年間約８千件） ＊エリア：福岡市及び近郊（社用車あり） ＊主としてＵＲの補繕、管理業務…発注者との打合せ、工事店への発注、 工程管理など担当部門の受発注と既存先顧客管理（小規模工事） ＊部署責任者的役割ですが、業務知識・ノウハウ等はしっかりと指導します （改修工事等で実習あり） ＊他部署への人事異動あり、未経験者にも指導体制は整備 ＊将来の配置：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：13時00分〜21時00分 就業時間３：17時00分〜21時00分又は8時00分〜21時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間はお気軽にご相談ください。 シフト制 （３）は休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他１か月単位でシフトを組みます。

仕事内容◆イベントの企画・実施、館内の飾りつけ、入居者様とゲーム対戦 、軽いスポーツやお散歩など入居者様に安心して生活していただく お仕事◆ ＊簡単な調理、清掃、洗濯、病院・買物の付き添いなど ＡＴ車での送迎（運転免許をお持ちの方※福岡市近辺） ＊支援記録記入 知的障がい、精神障がい、身体障がい、発達障がいをお持ちの方が 自立に向けて生活をしているグループホームでのお仕事です。 「副業可」 「変更範囲：変更なし」

仕事内容在宅で療養されているご利用者様への定期巡回と随時対応を行う 訪問看護となります。 ＊エリア：早良区（社用車あり） 健康状態の観察 バイタルチェック、ご利用者様またはご家族様のメンタルサポート 医療処置 褥瘡予防や処置、吸引、カテーテル交換、血糖測定やインシュリン 注射、点滴管理、在宅酸素管理 療養上のお世話 食事、排泄、移動、移乗、服薬、入浴などの各種介助、居室環境 整備や買い物代行など ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容食品スーパー「業務スーパー」にて、 レジ、商品陳列、開店・閉店作業、商品管理、労務管理、 数値管理をしていただきます。 ＊管理に手間のかかる生鮮食品はテナント管理にしておりますので 他業種からの転職でも安心です。 ※パソコン操作できる方 変更範囲：会社の定める業務の範囲

仕事内容＊保全部として受発注管理業務 ・電話応対、受付業務、書類整理等 ・ＰＣ伝票入力、クレーム対応 ・居住中入居者とのやり取り ・補修工事手配など 「変更範囲：会社の定める範囲」

仕事内容記述言語（ＶＨＤＬやＶｅｒｉｌｏｇ）を使った半導体の論理設計 及び検証業務 変更範囲：変更なし

仕事内容☆見学に来ませんか？雰囲気を感じてください！ ご利用者様と一緒に体操や活動を通して楽しんで元気になってもお う！ ●定員２８名の終日デイと定員１０名のリハビリ特化デイの介護業 務 ・送迎業務は軽自動車かミニバンの運転必須 ・入浴介助：大浴場と個浴が併設しリフト浴・シャワーチェアあり ・食事介助、排泄介助、外出支援・パソコンでの記録 ・学習療法実施・レクリエーションやイベントの企画や司会進行等 ・月２回程の会議の出席（時間外） ・お便り・議事録・月末報告書等書類の作成・家族への連絡 など ＊変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：出勤日数や勤務時間に関してはご相談可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 お盆・年末年始 年次有給休暇は勤務日数に応じて法定どおり付与

仕事内容定員１０名、一軒家の小さなデイサービスが新しくスタート！ 一人ひとりの想いや「できる」を大切にしながら ほっとできる温かな居場所を一緒につくりませんか？ 【主な仕事内容】 ・身体介護（食事介助、排泄介助、入浴介助） ・日常生活の支援、見守り ・共有スペースの清掃 ・介護記録の入力 ・送迎（主に早良区・西区・城南区）社用車あり／主に軽自動車 ◎利用者さんは要支援２から要介護５の方で平均介護度は要介護３ １日平均７名程度の利用で、利用者の男女比（１：９）です。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容放課後等デイサービス「チャイルドハートあらえ」にて、 障がいのある児童が放課後や長期休暇中に過ごす支援業務です。 【主な業務内容】 ・遊びや活動の支援（室内・外遊び等） ・宿題や学習の見守り ・送迎業務（運転可能な方のみ） ・簡単な記録の入力等の事務作業 【送迎エリア】 中央区、早良区、城南区 変更範囲：変更なし

仕事内容〇乳幼児の教育保育０歳～５歳の園児の教育保育全般 【変更範囲：変更なし】 ◎令和８年４月に入職された方には、入職お祝い手当１５万円を 支給いたします。 ◎令和８年度より賞与増額（従来３．５ヶ月→新規４．５ヶ月） ◎有給休暇は入職日に付与。付与日数は入職時期による。（初年 度最大１０日付与）☆この付与設定は労働基準法規定を 上回ります。

仕事内容定員２０名（お泊り９名）のデイサービスにおける介護業務全般 ●送迎：自宅～施設間の送迎（運転または添乗、乗降補助） ※送迎範囲：早良区、城南区、西区がメイン（片道３０分程度） ●入浴介助：入浴の準備、洗髪、身体の洗浄、着替え等のサポート ●食事：食事・おやつの準備、配膳、食事の介助、見守り ●排泄介助：トイレ誘導、おむつ交換など ●レクリエーション、機能訓練：体操、ゲーム、季節のイベント などの企画・実施 ●その他：バイタル測定、記録の記入、施設内掃除 「変更範囲：変更なし」

仕事内容◎着工前業務 工事に必要な書類作成、各種準備 ◎工事中準備 現場を訪問し、工程・安全・品質の確認 協力業者との打ち合わせ、調整 ◎工事後業務 完成図書や各種書類の作成 ◎その他 営業担当のフォロー業務 ◇現場の規模は大規模から小規模まで幅広く対応 担当エリアは日本国内です。 【業務の変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容放課後等デイサービス「チャイルドハートあらえ」にて、 障がいのある児童が放課後や長期休暇中に過ごす支援業務です。 【主な業務内容】 ・遊びや活動の支援（室内・外遊び等） ・宿題や学習の見守り ・送迎業務（運転可能な方のみ） ・簡単な記録の入力等の事務作業 【送迎エリア】 中央区、早良区、城南区 変更範囲：変更なし

仕事内容ＵＲ団地、ビル、マンション等維持補修（小規模工事） リフォーム、改修工事専門（年間約８千件） ＊エリア：福岡市及び近郊（社用車あり） ＊発注者との打合せ業務、工事店への発注、工程管理など担当部門 の受発注、と顧客管理です（既存先）（小規模工事） ＵＲの補繕、管理業務が中心となります ＊部署責任者的役目ですが、業務知識、ノウハウ等は十分に指導し ます（当所は改修工事等で実習あり） ＊他部署への人事異動あり ※未経験の方にも、指導体制は整っております。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容訪問介護事業所「エフコープ介護サービス福岡西」にて 訪問介護員として勤務していただきます。 介護が必要なご利用者に対して訪問介護サービスを行います。 利用者の自宅を直接訪問して、入浴、排せつ、食事等の介助などの 「身体介護」や調理、洗濯、掃除等の家事といった「生活援助」を 行います。（訪問時社用軽自動車使用） これまでの経験を活かしたい方、新たな業態にチャレンジされたい 方、ご応募お待ちしております。 少しでも気になった方はぜひお気軽にお問い合わせください！ 【将来的な業務の変更の範囲】生協の福祉事業内での配置転換あり

仕事内容ビル・マンション公団（ＵＲ）等の維持補修 改修工事専門（年間約８千件） ＊福岡市及び近郊（社用車あり） 施工管理・積算・発注者との打合せ（福岡市の管更正や区画整理事 業等工事（市内）の現場管理補佐） ＊他部署への人事異動あり ＊幹部候補 ＊未経験の方にも、指導体制は整っております。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容２０２４年８月開設！福岡市早良区に新しく手厚い看護介護体制を 構築した全６３床の共生ホームで一緒に働きませんか？ ２０～７０代まで幅広い年齢層の方が活躍中です。 今までのご経験やスキルを当社で発揮して頂ける方を募集していま す。 【仕事内容】相談業務全般 〇利用者様や家族様の相談窓口 〇入所退所手続 〇介助サポートなど ※初めての方は先輩が丁寧にサポートしますのでご安心ください★ 【業務の変更範囲】事業所の定める業務

仕事内容ビル・マンション公団（ＵＲ）等の維持補修 改修工事専門（年間約８千件） ＊福岡市及び近郊（社用車あり） 施工管理・積算・発注者との打合せ（マンション大規模改修工事（ 市内）の現場管理補佐） ＊他部署への人事異動あり ＊幹部候補 ＊未経験の方にも、指導体制は整っております。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容知的障がいの利用者さまへの日常生活支援。 利用者の方の食事・入浴・排泄等の生活全般に係る介助。 利用者の方の個別支援計画に沿った支援。 詳細については面接時に説明致します。 ※勤務開始日 令和８年８月～ ＊変更範囲：変更なし