ハローワーク 物流センター - 群馬県 の求人・仕事・採用

仕事内容・正社員を募集致します。 取扱商品はホームセンター向け日用品雑貨品です。 ≪業務内容≫ 商品の入出庫在庫管理 現場の進捗管理、作業計画作成 配車業務 仕分け作業、人員配置など 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容フォークリフトを使用した倉庫内・構内作業をお願いします。 商品を入庫・出庫する作業 トラックへの荷物の積み下ろし 商品ピッキング作業等 取扱商品：衣類、食品、半導体製品など 変更範囲：変更なし 【働き方改革関連認定企業】

仕事内容レンタル用の仮設ハウスや仮設トイレの運搬・設置・ メンテナンスを行う物流ドライバーです。オフィス用品や ＯＡ機器等、備品の管理・配送も担当します。 未経験でも大丈夫！上司（先輩）がしっかりサポートします！ 社員同士の仲が良くアットホームな雰囲気の職場です。 ≪仕事内容≫ 変更範囲：なし ・レンタル用仮設ハウス、トイレの運搬、設置、メンテナンス業務 ・備品（オフィス用品、ＯＡ機器等）の管理、配送 ＊資格取得支援制度あり

仕事内容食品（生鮮魚介類）の冷凍庫からの出庫（段ボール、カゴ、カート 等を使用）やピッキング業務を行っていただきます。 ＊フォークリフト技能者あれば尚可 職種の変更範囲：本人と話し合いの上、変更の可能性あり

仕事内容≪食品物流の現場で働いてみませんか≫ 当社『北関東低温物流センター』において スーパー等に納品する生鮮品のピッキング業務、冷凍庫からの商品 入出庫、店舗仕分、検品作業等を行います。 ＊男女共に活躍できる業務です。 ＊未経験の方にも丁寧に指導・サポートします。 【変更の範囲：なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：業務の状況により残業をお願いする可能性があります 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な発注変更への対応、トラブルによる顧客対応のため月８０ ｈ、年６００ｈ、年６回まで延長できる 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容主に常温の食品物流センター内にて、大手こんにゃくメーカー様の 食材の検品作業等に携わっていただきます。 【主な仕事内容】 ・食品の検品作業 ・ピッキング作業 ・シール貼り 他 ＊リーチフォーク実務経験者大歓迎です。 経験者は即戦力としてご活躍いただけます。 【業務範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：22時00分〜1時00分又は21時00分〜2時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間はシフト制ですが、希望を考慮致します。 是非ご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制（応相談） ＊有給休暇は法定通り

仕事内容＊当社物流センター内において食品の仕分けを行なっていただきま す。 ＊未経験の方でもすぐに覚えられる、簡単で易しい作業です。 ＊温度管理された良好な作業環境となります。 ＊作業場内の食品を台車などを使用して集めそれを配送先の店舗毎 に分配します。 ＊基本的に重い荷物を持ち上げるような動作はありません。 ＊シフト制なので自分のスケジュールに合わせて出勤可能。 ＊仕事を覚えるまでは先輩と一緒に作業を行い、慣れるまでの期間 をサポートします。 ＊外国人の方も応募可能（簡単な漢字の識別ができれば可）です。 【職種変更範囲：変更無し】

仕事内容物流センターの運営管理業務を担当していただきます。 主な業務は、入出庫管理、在庫管理、伝票処理、お客様との連絡調 整現場スタッフとの作業調整などです。 入社後は物流業務の流れを習得していただき、将来的にはお客様対 応や現場スタッフへの指示・管理など、物流センター運営の中核を 担っていただきます。 未経験の方も歓迎します。先輩社員が丁寧に指導しますので安心し てご応募ください。 【働き方改革関連認定企業】 【職種変更範囲：変更無し】

仕事内容主な仕事内容は、受注処理、データ入力、伝票処理、書類作成・フ ァイリング、サンプル品の梱包・出荷補助、電話・来客応対、その 他付随作業です。【業務変更範囲：変更なし】 ※あくまでも事務職であるため、外勤等の営業活動はありません。 【働き方改革関連認定企業】※健康経営優良法人 『応募にはハローワーク紹介状が必要となります』 『オンライン自主応募の場合はハローワーク紹介状不要です』

仕事内容○物流業・倉庫内作業 ・フォークリフトによる荷役業務 ・倉庫内軽作業（ラベル貼り・梱包等） ・倉庫内貨物の入出庫管理（在庫管理・伝票発行・データ入力等） ・パソコン入力（請求書・見積書・発注書等の発行） 「業務内容の変更範囲；変更なし」

仕事内容物流センターではお客様の商品が日々納入・出荷されています。 入庫・出荷リストの作成、商品データの入力、伝票作成、ドライバ ー対応といった事務作業が主な仕事です。 メール・電話でお客様対応もあります。 パソコン業務は専用システムを使用します。 基本的にはオフィスでの事務作業ですが、繁忙期には検品作業のお 手伝いをお願いすることもあります。 変更範囲：変更なし 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容○物流業・倉庫内作業 ・フォークリフトによる荷役業務 ・倉庫内軽作業（ラベル貼り・梱包等） ・倉庫内貨物の入出庫管理（在庫管理・伝票発行・データ入力等） ・パソコン入力（請求書・見積書・発注書等の発行） 【業務内容の変更範囲；変更なし】

仕事内容物流センター内での事務の仕事です。 請求書発行 伝票発行 入力業務 電話・メール対応など パソコン業務は専用システムを使用します。 商品検品作業の手伝いをしていただく場合もありますが デスクワークが中心です。 皆さん業界未経験からスタートしています。 変更範囲：変更なし 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容物流センターの担当部署の作業計画策定、作業者の管理・監督、物 流に関する改善、人事・労務に関する業務等、多岐にわたり業務を 遂行して頂きます。入社初年度は作業現場を隅々まで把握する為に 作業者と一緒に作業をし、先輩や作業者とのコミュニケーションを 図りながら人間関係を形成していきます。次年度以降は担当部署の 作業が円滑に進むように適時・適切な指示を出す役割を担っていた だき、実績を積み上げステップアップしながら将来的には支店をマ ネジメントするポジションとして業務を遂行して頂きます。伊勢崎 支店では、大手ホームセンター様の物流を担っており、入荷・検品 ・保管・仕分・出荷・配送まで総合的な物流サ

仕事内容＊担当店への定期的な受注活動 集金、製品のＰＲ活動、新規開拓などの仕事になります。 ※営業エリアは北関東・北陸方面になります。 ※未経験者歓迎します。 先輩社員が丁寧に指導致します。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【提案営業】食品容器を扱う得意先へ、食品をよりおいしく演出す る製品や売場情報をご提案します。 【具体的な仕事】 〇取引先への提案営業〇季節やイベント、祭事に合わせた提案営業 〇担当スーパーなどの市場調査・取引先の新商品開発会議（部会） 〇製品採用後のフォローアップ、切り替えや見直しの提案 【年収例】 〇入社時：４００万円～４５０万円 【働き方改革関連認定企業】※健康経営優良法人 【業務変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時30分 就業時間２：15時30分〜19時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な発注変更への対応、トラブルによる顧客対応のため月８０ ｈ、年６００ｈ、年６回まで延長できる 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他毎月希望休の提出が可能です。

仕事内容食品物流センターのチルド倉庫内でリストを見ながら ピッキング・仕分けをお願いします。 【主な仕事内容】 ◇食品の仕分け・ピッキング ◇仕分け済み商品の検品 ◇商品の箱詰め・梱包作業 ◇梱包用ラップを巻く作業 ◇商品へのラベル貼り 未経験の方でも先輩従業員が丁寧に教えますのでご安心下さい。 【変更範囲：変更なし】 【障がい者専用求人】 『応募にはハローワーク紹介状が必用となります』

仕事内容新設の工場にてプラスチック食品容器の製造工程における、 機械の操作と付随する業務他。 【業務変更範囲：変更なし】 【年収例】年収：４５２万円 （入社２年目 ３０歳 残業１５時間／月 配偶者・子１人） ※日勤帯のみの勤務での試算 【働き方改革関連認定企業】※健康経営優良法人 『応募にはハローワーク紹介状が必要となります』 『オンライン自主応募の場合ハローワーク紹介状は不要です』

仕事内容物流センターにて、リサイクルトナー製品の 受入・仕分・出荷準備を担当していただきます。 【受入・仕分】完成品やカートリッジを種類ごとに指定場所へ配置 【出荷準備】完成品をピッキングし、箱詰めや伝票貼りを行う作業 複数名で負担を分散しながら進める体制のため安心して働けます。 まずは実務をマスターしていただき、将来的には適性に応じて、 全体の管理業務（進捗管理等）へのステップアップも可能。 キャリアアップまでしっかりサポートします。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容当グループには様々な職種がありますが、志望に関わらず社業を理解し総合的 にご活躍いただくために、３～５年程度は『物流センターの運営』でキャリア スタートします。 【物流センター内での具体的な業務】 ※習熟度により段階的に行います ＊日々の商品の入出荷に関わる業務 ＊商品管理業務 ＊従業員のマネジメント など その後、希望や適性などをふまえ配置転換を検討します ※変更範囲：物流部門（営業、企画、システム開発） コーポレート部門（総務、人事労務など）