静岡県の年収1,000万円〜 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・製造業の顧客に対する戦略立案やIT導入などのプロジェクト対応経験 ・CxOクラスの方々との交渉やプレゼンテーション経験 ・ゼロベースでの企画・構想策定から技術調査・選定、ソリューション開発、拡大に至る経験 [歓迎] ・最新技術に関する知識と強い関心を持ち、社会課題の解決に挑戦する意欲のある方 ・変化を恐れず、常に新しい知識やスキルを習得し、自己成長を続ける意欲のある方 ・多様なバックグラウンドを持つメンバーと協力し、チームとして成果を出すことができる方 ・グローバルな視点を持ち、異文化コミュニケーション能力に長けている方 【募集年齢（年齢制限理由）】 32～48歳（

仕事内容【老健管理医師】浜松市中央区／当直なし／病院のバックアップ有／急変時の対応も安心［ＣＭＥ］ 【募集科目】 [内科、外科、科目不問] 【勤務地】 静岡県 【病床数】 100床～199床 【給与】 1200万円 ※応相談 【募集科目】 内科、外科、科目不問 【勤務時間】 9：00～17：00 【求人情報】 [勤務時間] 9：00～17：00 [当直] 無 [休日] 日曜日、国民の祝日、その他 [休暇] 有給休暇、夏季休暇、年末年始 [業務内容] 老健管理医師として入居者の健康管理を中心にお願いします。 全身管理経験があれば科目不問 [研究日] 有 [赴任手当] 無 [住宅の提供] 無 [

仕事内容業務内容：クリニック外来 【クリニック外来】 担当業務: 一般外来業務 受付時間: 午前：～11:30、午後：～17:30 一般外来: 担当コマ数：15コマ/週～20コマ/週、外来予約について：一部予約制、患者層、主な疾患など：初診：1名程度/1h

仕事内容業務内容：クリニック外来 【クリニック外来】 担当業務: 一般外来業務 一般外来: 患者層、主な疾患など：外来数 50～70名 1日

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・ 製造現場20名以上(50名以上は歓迎)マネージメント経験 ５年以上 ・ 製造現場における安全管理の知識及び実行経験 ・ 工場幹部の一員として、国内・国外のStakeholderに対して論理的な説明を行うことが出来ること 【歓迎要件】 ・ 自動車部品関連メーカーでの製造Operation management業務経験 ・ プレス成形やコネクタ製造工程のOperation ・ 管理職として工場運営経験 ・ 工場運営における基本的なFinance 知識を有すること ・ 海外部門との協業経験 ・ 製造技術、生産技術部門での経験 【職種名

仕事内容業務内容：病院外来、病棟管理、当直業務、リハ対応 【病院外来】 一般外来: 想定外来患者数：11名/コマ～12名/コマ、患者層、主な疾患など：外来：0.3名 【当直業務】 必須/相談可: 相談可 当直担当回数: 2回/月～3回/月

仕事内容【オープニングメンバー募集/全国13院法人/年収1200万~】ワークライフバランス女性医師多数 | 育児・時短実績あり｜完全分業制で診療に専念｜未経験OK｜個別研修あり | 完全週休2日 ■ 入社後にお任せすること（入社1年目の歯科医師28名の実績・年換算の中央値。人により変動があります） ・1年目：診断600件、IPR500件、アタッチメント取付200件。基本チェアタイムは90分 ・2年目：ワイヤー治療80件程度、治療中のトラブルを解消するための来院での診療 ・2〜3年目：院長として、確定診断と医院の医療品質を担う。店長と連携した店舗運営も ・その先：難症例の仕上げと全社の品質設計、複数院を

仕事内容老健施設の施設長業務をお願いします。 【入所定員】80名 【 稼働率 】89％ 【 介護度 】2.7～3.2 【在宅復帰率】12.5％ 【ベッド回転率】5.2％ 【リハビリスタッフ】老健と通リハ兼務で4名 【看取り件数】年間6件程度 【急変時搬送先】公立森町病院 オンコール 原則なし 【夜間対応（看取り時など）】翌朝に死亡確認 【電話頻度】平均月1回～2回 詳しくはお問い合わせください。 【備考】 ・必須：管理医師就任 ・定年：65歳 ・週4～5日（32時間以上） ・車通勤＝可 ・カルテ＝紙カルテ ・敷地内禁煙

仕事内容業務内容：病院外来、病棟管理、訪問診療、当直業務 【病院外来】 担当業務: 一般外来業務 一般外来: 患者層、主な疾患など：内科系疾患 （糖尿病、肺炎、心不全の治療や、痰吸引、酸素療法、バルーンカテーテルなど ）、外来診療体制：1診体制 【病棟管理】 担当病棟: 療養病棟、地域包括ケア病棟 受け持ち制: 病棟担当制 患者層、主な疾患、医療区分など: 地域の患者様 包括ケア病床：56床 療養（医療）:64床 【訪問診療】 訪問先/訪問件数メモ: 居宅と施設あり。 患者層、主な疾患など: 外来診療の延長で、通院が困難になった方を中心に訪問をいただきます。 施設も一部ございます。 【当直業務

仕事内容・病棟管理：20～40床程度を想定 ・当法人の定める医師業務全般 ※受持ち患者数は、専門と病床種別（回リハ､地域包括ケア､医療療養､介護医療院）によって調整します ※業務の詳細や割合については希望に応じて相談可能 ※急変対応よりも「全身管理・慢性期コントロール」が主体：急性期病院のような夜間の緊急オペや突発的な超急性期一次救急の対応ではなく、バイタル変動の把握、感染症発生時の初期対応 （抗菌薬の選択・投与）、電解質バランスや血糖の微調整、栄養状態の最適化などが日々の主な役割となります ※認知症や慢性期管理のノウハウを長年蓄積しており、看護師や言語聴覚士・理学療法士などのコメディカルスタッフの

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】医師免許 ☆詳細は面談時にお伝えします 【職種名】 医師【沼津×一般内科・訪問診療】年収1,900万円以上★週3日～★当直なし相談可★勤務開始時期相談可 【仕事内容】 ☆新たな経営体制のもと経営再建をするにあたり、仲間を大募集！ ☆幅広い診療ができ、経営的視点をもって診療ができる先生、大歓迎！ 外来診療、病棟管理、訪問診療、健診などをご担当いただきます。 ※訪問診療は個人宅中心、状況により随時 ※若いスタッフを中心にチームを形成し、 地域に信頼される医療機関になるべく日々改善に取り組んでいます！ 【募集科目】：一般内科 【外来診療】：6コマ程度/週（25名程

仕事内容外来診療 病棟管理:・担当件数：10名程度 オペ 救急対応 病棟管理 救急対応 【勤務内容の補足】 外来、病棟管理、オペをお願いします。 ■外来診療について ・外来2コマ程度/週 ・受診者数：20～25名程度/コマ ※頸椎・胸椎・腰椎の脊椎疾患の診療 ※頸椎症、脊柱管狭窄症、椎間板ヘルニア、変性疾患の評価 ※神経学的評価（脊髄症・神経障害の判断） ※保存治療（ブロック・薬物療法） ※手術適応判断 ■オペについて ・頸椎・胸椎・腰椎の除圧術・固定術、椎間板ヘルニア摘出術、脊髄腫瘍手術、 脊髄血管障害、外傷性脊椎損傷など、脊髄・神経の圧迫を中心とした脊椎手術全般 ※手術症例数(2025年度

仕事内容「一般内科」静岡市葵区／診療所の管理医師募集／週5日勤務2000万［ＣＭＥ］ 【募集科目】 [内科] 【勤務地】 静岡県 【病床数】 0床～19床 【給与】 2000万円 ※経験・スキルにより変動 【募集科目】 内科 【勤務時間】 平日 8：30～16：45 【求人情報】 [勤務時間] 平日 8：30～16：45 [当直] 無 [休日] 日曜日、祝日他 [休暇] 年末年始、他 [業務内容] 診療所所長として 外来、訪問診療、在宅診療などをお願いします。 外来：週7コマ、40名程度／日 在宅：週2コマ、4件前後／コマ 訪問：週1コマ、特養1件 その他、年に1～2回、事業所の健診業務

仕事内容■会社名 静岡県三島市の一般病院 ■メインキャッチ 一般病院の医師/静岡県三島市/常勤/年収12000000円~!! ■コメント 【総合診療科】外来、病棟管理、訪問診療／地域に根差した診療を行っております ■雇用形態 正社員 ■職種 一般病院の医師 ■仕事内容 ■勤務内容 一般内科、総合診療科 外来診療、病棟管理、在宅診療（個人宅）、訪問診療（施設）、救急対応、病棟管理 【勤務内容の補足】 内科外来、病棟管理、訪問診療をお願いします。 ・一般内科外来：2～3コマ程度／週 ※専門外来のご希望も相談可能（1～2コマ程度／週） ・訪問診療所（2～3コマ程度／週） ・病棟管理（10～20

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記すべてを満たす方 ・役員もしくは経営企画部門など、上場企業の経営に関わるご経験をお持ちの方 ・M&A/新規事業/全社プロジェクトなどのハンドリング経験をお持ちの方 ・少人数部門のため、マネジメントや企画だけでなく自ら実務を担える方 【職種名】 【静岡県】経営企画部門立ち上げ責任者（役員候補） 【仕事内容】 地方中規模上場企業の役員後任候補！経営企画部門立ち上げをお任せします 現在専務が独力で実務を担っている経営企画分野を独立した部門化したい。 責任者としてプレイングマネージャーを務めつつ、数年後の専務の後任を視野に入れ経営メンバーを迎えたい。 【経営企画部門の担当

仕事内容科目不問！巡回健診医募集 土日休み17時まで勤務 【募集科目】 [内科、外科、健診、検診、人間ドック、科目不問] 【勤務地】 静岡県藤枝市 【病床数】 0床～19床 【給与】 1300万円～ ※経験・経歴考慮 【募集科目】 内科、外科、健診、検診、人間ドック、科目不問 【勤務時間】 8：30～17：00 【求人情報】 [勤務時間] 8：30～17：00 [当直] 無 [休日] 土曜、日曜、祝日 [休暇] 年末年始・夏季休暇あり [業務内容] 巡回健診および施設検診における内科診察 他 [採用予定時期] 即 [研究日] 無 [学会出席/費用負担] 可 年1回の学会費（参加費、交通費）全

仕事内容「静岡県島田市」高額！週5日1500万～1700万円、老健施設長求人です。 【募集科目】 [内科、脳神経内科（神経内科）、腎臓内科、糖尿病内科、心療内科、消化器内科、科目不問、リウマチ・膠原病内科、循環器内科、腫瘍内科、呼吸器内科、内分泌内科、老年内科] 【勤務地】 静岡県島田市 【病床数】 100床～199床 【給与】 1500～1700万円 ※面接のうえ優遇します 【募集科目】 内科、脳神経内科（神経内科）、腎臓内科、糖尿病内科、心療内科、消化器内科、科目不問、リウマチ・膠原病内科、循環器内科、腫瘍内科、呼吸器内科、内分泌内科、老年内科 【勤務時間】 8：30～17：30 【求

仕事内容■会社名 静岡県静岡市駿河区のクリニック ■メインキャッチ クリニックの医師/静岡県静岡市駿河区/常勤/年収18000000円~!! ■コメント 【静岡市×訪問診療】在宅専門医取得プログラムあり／訪問診療未経験歓迎／時短・オンコール免除等の相談可 ■雇用形態 正社員 ■職種 クリニックの医師 ■仕事内容 ■勤務内容 一般内科、訪問診療科、老年内科、一般外科 訪問診療（施設）、在宅診療（個人宅）、待機：・夜間オンコール待機 【勤務内容の補足】 訪問診療（施設・個人宅）をお願いいたします。 ・訪問件数：10～15件／日 ・患者数目安：15～20名／日＋臨時往診5名程度／日（居宅ベース）

仕事内容一般内科／福利厚生充実／高年俸提示可／学閥なく働きやすい環境です［ＣＭＥ］ 【募集科目】 [内科、腎臓内科、総合診療科、消化器内科、循環器内科、内分泌内科] 【勤務地】 静岡県 【病床数】 100床～199床 【給与】 1500万円～2000万円 ※医師免許取得年にて給与算定 【募集科目】 内科、腎臓内科、総合診療科、消化器内科、循環器内科、内分泌内科 【勤務時間】 平日 8：30～17：00 ｜ 土曜 8：30～12：30(第1・3週) 【求人情報】 [勤務時間] 平日 8：30～17：00 ｜ 土曜 8：30～12：30(第1・3週) [当直] 有 [休日] 日曜日･祝祭日

仕事内容外来、訪問診療をお願いします。 【備考】 ・専門医お持ちの先生が望ましい ・定年：有 ・週4日～5日 ・車通勤＝可 ・カルテ＝電子カルテ