長崎県の体育の求人・仕事・採用

仕事内容三菱重工業株式会社 【長崎】MHI製品の価値を最大化するアフターサービスの企画・開発エンジニア 【仕事内容】 【長崎】MHI製品の価値を最大化するアフターサービスの企画・開発エンジニア 【具体的な仕事内容】 【世界各国で航空・宇宙・自動車・防衛・発電プラントや交通システムなど大規模インフラを手掛ける日本を代表するグローバル企業】 ◆業務内容 アフターサービスソリューションの企画・開発の原点は、お客様。顧客中心の考え方に基づき、お客様の期待を超えるアフターサービスソリューションの企画・開発に挑戦いただきます。 マーケティング部門、デジタルイノベーション部門、各事業部門と連携しながら、以下

仕事内容准看護師 / 一般内科 / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・勤務時間は8:30～17:00を含むシフトです。 ・福利厚生は、車通勤可などが用意されています。 ・霊丘公園体育館駅から徒歩6分で通勤できます。 勤務先 医療法人済家会 柴田長庚堂病院 勤務地 〒855-0806 長崎県島原市中堀町68番地 職種 准看護師 業種・サービス形態 クリニック・健診 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・外来及び病棟（104床）勤務 業務変更なし 転勤の可能性なし 給与 月給：185,830円～235,830円 給与詳細 ■准看護師 月給 185，830円～210，

仕事内容【スピード昇格】最短半年で上のステージへ！働きやすさ抜群×最大10連休でリフレッシュ体制も万全◎ 【特徴】 独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※試用期間3～6カ月：月給25万円 ①未経験者：25万円(研修期間23万円) ②経験者（経験歴3年以上）： 27万円(研修期間25万円） ※経験・能力を考慮します ※固定残業代30時間分・4万3500円分を含む ※時間外手当別途支給 ※深夜手当別途支給 ◎昇給年1回 ◎賞与年2回 ◎交通費支給（規定内） ◎配偶者・子ども手当あり ＜年収例＞ 入社3年（25歳）430万円（月給30万円＋諸手当＋賞与） 【応募資格】 ◎飲食業界での実務経

仕事内容スタッフの能力に応じたサポートを整えて、未経験者を歓迎しています！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添う介護職・ヘルパー！住宅型有料老人ホームでのお仕事をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームにて、介護職・ヘルパーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。 ・入居者様に寄り添った介護業務 ・日々の暮らしを支えるサポート ・安心して過ごしていただくための見守りやケア 一人ひとりの生活に目を向けながら、丁寧な対応を行います。 ◆ 働き方について 勤務はシフト制です。 さまざまな時間帯で入居者様の生活を支え

仕事内容魅力的な職場環境！医療法人城内会 新生病院 訪問リハビリテーションで作業療法士として活躍しませんか？ ◆募集職種 作業療法士 正社員 ◆仕事内容 一人ひとりの暮らしに寄り添う訪問リハビリ！作業療法士として日勤で活躍できます ◆ 具体的な業務内容 作業療法士として、利用者様のご自宅などを訪問し、日常生活に必要な動作や生活の質の向上を支援する訪問リハビリ業務を担当します。 ・利用者様への訪問リハビリテーション ・一人ひとりの状態や生活に合わせたリハビリ支援 ・作業療法士としての専門知識を活かしたケア ◆ 働き方の特徴 ・訪問リハビリで利用者様の生活に身近に寄り添える仕事 ・職種の専門

勤務時間（1）0:00～23:59 週1日・1日1時間以上

仕事内容■内容 美容モニターとして、化粧品やスキンケア用品、美容サービスなどを体験し、感想をスマホでアンケートに入力していただきます♪ スマホで完結する案件が中心なので、未経験の方も始めやすい内容です◎ ▼具体的な案件例 ・新作コスメのモニター調査 ・美容グッズの使用感調査 ・スキンケア商品のレビュー ・美容サプリメントの調査 など ※ご紹介できる案件はタイミングによって異なります。 気になっていたコスメや試してみたかった美容サービスなど、さまざまなモニター案件をご用意しています！ 一問一答形式の簡単なアンケートが中心なので、初めての方も安心してご参加いただけます♪ ■ここがポイント ◆1件5分

仕事内容"創業以来黒字経営！盤石な経営基盤のもと従業員数は1800人を超え取引先から引き合いも多く、事業拡大に向けた積極採用です!! ご志向／ご希望に応じて、プロジェクトを決定しますので、是非面接でお話しください！ ◆取引業界 製造メーカー、通信キャリア、金融、流通、官公庁 等 ◆設計・構築 OS：Windows、Linux、Unix ツール・機器：Windows Server、RHL、Solaris、HP-UX、AIX、VMWare、Hyper-V クラウド：AWS、Azure ◆プロジェクト例 ・ 要件定義・設計・構築（上流） ・ 運用・保守（下流） ※ご志向・ご希望に応じて、プロ

仕事内容三菱重工業株式会社 【長崎・諫早市／生産管理】防衛装備品の生産管理業務／製造部門横断！ 【仕事内容】 【長崎・諫早市／生産管理】防衛装備品の生産管理業務／製造部門横断！ 【具体的な仕事内容】 【設計から製造・試験まで?貫する環境で、製造部門の見積・コスト管理・計画を担うポジションです。多部門と連携しながら精度の高い管理に導く力が求められます。社会的意義の高い領域で専門性を磨きたい方に適した環境です！】 ■業務内容 製造部門に関わる各種見積の作成、コスト管理、工数・部門費の立案を中心に担当します。具体的には、受注計画に基づき製造に必要な工数や経費を算出し、案件ごとに取りまとめます。現場か

勤務時間09:00～18:00／15:00～18:00／13:00～16:00／10:00～14:00／09:00～12:00 週勤務日数：1日~6日

仕事内容給与： 時給1120~1600円 仕事内容： 美容師スタイリスト業務全般 美容師免許お持ちの方の募集です。一般的な技術ができればOK、特殊な技術は不要です 売り上げのノルマも有りません。 カットやカラー専門店でお勤めの方や、ブランクある方も歓迎します。 ※店舗によってメニューが異なります。 [アピールポイント1 プライベートとの両立 勤務は都合に合わせて「週1日だけ」から「週5日しっかり」までOK！子育てや介護との両立、Wワークの方もたくさん活躍中です。 有給もしっかり消化していただくのでプライベートを大切にしながら働けます。 平日のみ働きたい、土日だけ働きたい、などあなたにピッタ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： ・建築施工管理職として現場所長・次席の経験がある方 ・1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 [歓迎] ■歓迎条件： ・一級建築士の資格をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 20代～60歳まで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 建築施工管理（住宅・非住宅）◆離職率2％／平均勤続年数17年／土日祝休み／年間休日122日 【仕事内容】 ～施工計画・コスト見積面から受注支援／働きやすい環境／国内有数のマンション施工実績を誇るゼネコン／売上高1兆円突破／業界有数の営業利益率～ ■募集背景： 当社グループは「都市と人間の最適

仕事内容【長崎市片淵】子どもたちと一緒に成長できる認定こども園でのお仕事♪賞与年2回！スタッフのお子様もお預かりしています 募集職種: 保育士 仕事内容: 0～5歳児クラスの担任 （0～3歳児クラスは複数担任制） 資格: 保育士、幼稚園教諭両資格必須 勤務時間: 変形労働時間制 1か月単位 ・ 7:30～16:30 ・ 8:00～17:00 ・ 8:30～17:30 ・ 9:00～18:00 ・10:00～19:00 休憩60分 休日・休暇: 日祝 ※土曜を含むローテーション勤務 福利厚生: 社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生） 厚生年金基金 退職金共済 退職金制度（勤続1年以上） マイカー通

仕事内容看護師 / 一般内科 / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・看護の経験を活かしながら、利用者様に必要なケアを提供する仕事です。 ・勤務時間は8:30～17:00を含むシフトです。 ・福利厚生は、車通勤可などが用意されています。 ・霊丘公園体育館駅から徒歩6分で通勤できます。 勤務先 医療法人済家会 柴田長庚堂病院 勤務地 〒855-0806 長崎県島原市中堀町68番地 職種 正看護師 業種・サービス形態 クリニック・健診、病院 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・地域連携室での看護師業務 ・利用者と地域の医療機関や大病院とをつなぐ橋渡しをし、退院や転院の

仕事内容三菱重工業株式会社 【長崎市／海外営業】発電プラントの価値向上を導く・アフターサービス領域／世界3強の一角！ 【仕事内容】 【長崎市／海外営業】発電プラントの価値向上を導く・アフターサービス領域／世界3強の一角！ 【具体的な仕事内容】 【家賃補助月45,000円～／UIターン歓迎・家賃補助、引越し補助あり／海外発電プラントにおけるアフターサービスを担う技術営業として、納入後の設備価値を高め、長期的な信頼関係を築くポジションです。技術理解を土台に、顧客に近い立場で改善提案や案件推進に携わります!】 ■採用背景 海外発電プラント事業の継続的な成長と、納入後設備の安定運用を支える体制強化を目

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： ・住宅関連（分譲・賃貸・ホテル等）の施工管理経験がある方（目安10年以上） ・現場のコスト管理経験がある方 ・英語でのコミュニケーション能力 ・日本語能力検定N1レベル [歓迎] ■歓迎条件： ・海外での施工管理・現場監督経験がある方 ・事業戦略立案の経験がある方 ・一級建築士・一級施工管理技士保有の方 ＜語学力＞ 歓迎条件：英語上級、ベトナム語上級 【募集年齢（年齢制限理由）】 20代～49歳まで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 施工管理（海外展開推進・海外不動産開発）◆プライム上場／離職率3.7%／海外駐在想定 【

仕事内容三菱重工業株式会社 【長崎】海外発電プラント向けの技術営業（アフターサービス）◇数百億円規模／引っ越し費用・住宅手当有 【仕事内容】 【長崎】海外発電プラント向けの技術営業（アフターサービス）◇数百億円規模／引っ越し費用・住宅手当有 【具体的な仕事内容】 【三菱重工業の海外発電事業を支える技術営業！◇世界のエネルギーインフラに貢献できる仕事】 ■採用背景 同社は、世界各国で航空・宇宙・防衛・交通システム・発電プラントなどの社会インフラを支えています。 今後も安定したサービス提供を継続するため、海外発電プラント設備のアフターサービス領域を強化し、新たな仲間を募集します。 ■業務概要 海

仕事内容【応募資格】 [必須] インフラエンジニアとしての実務経験がある方。 ※ブランクある方も歓迎します。 [歓迎] ・Windows、Linuxの使用経験 ・AWSなどクラウドの実務経験 ・PL、PM経験のある方 ・技術者派遣会社やシステム開発会社での実務経験 【職種名】 【インフラエンジニア＜サーバー・ネットワーク＞】地域密着型■東証上場■黒字経営継続成長中企業■転勤無 【仕事内容】 インフラエンジニアとしてサーバー・ネットワーク構築における設計、構築、保守、運用を担当していただきます。 ＜～具体的には～＞ □業務内容（担当工程）： ・要件定義・設計・構築（上流） ・運用・保守（下流） □プロ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会人経験3年以上 ・第一種運転免許普通自動車 【職種名】 【施工管理／システム建築・立体駐車場】★未経験歓迎★オープンポジション 【仕事内容】 鉄骨造のシステム建築、立体駐車場等の施工に関する統括業務を務めます。 ■概要 システム建築や立体駐車場等の施工管理をお任せします。 ■詳細 ・営業・設計を交えた打ち合わせ ・仕様確認・図面一式の検図・CADによる施工図作成、 ・施工計画の策定 ・資材や人員の手配・施工管理 ・アフターフォロー ほか ■当社製品について ・プレハブハウス：システム建築、プレハブハウス、ユニットハウス、仮設建物のレンタル、建材。 ・立体駐車場

勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜15:00（休憩60分） ②8:00〜17:00（休憩60分） ③9:00〜16:00（休憩60分） 週所定労働日数1日 〜 5日

仕事内容日勤中心で無理なく続ける介護の仕事 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 日勤専従で生活に寄り添う！デイサービスで利用者様の一日を支える介護のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 デイサービスを利用される利用者様が、安心して快適に過ごせるようサポートします。 ・食事、入浴、排泄などの日常生活介助 ・移動や立ち上がりなどの身体介助 ・レクリエーションや活動時の見守り ・利用者様とのコミュニケーション ・一人ひとりの状態に合わせた生活支援 利用者様との会話やふれあいを大切にしながら、その人らしい時間を過ごせるよう丁寧に関わっていただきます。

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： ・建築設備に関する施工管理のご経験（電気／給排水・衛生／空調） 【募集年齢（年齢制限理由）】 20代～49歳まで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 建築設備施工管理（電気・給排水・空調）◆年休123日／土日祝休み／賞与5ヶ月分実績 【仕事内容】 ～創業110年の建設会社／オフィスビルや集合住宅が中心／年間休日123日・土日祝休み・残業10～20ｈ程度とワークライフバランス◎時間有給取得可能/時差出勤OKで長期安定就業を叶える～ ■業務内容： ・創業110年を超えるゼネコン企業である当社にて建築物の設備（電気／給排水・衛生

仕事内容☆WEB面接OK ☆賞与あり ☆福利厚生充実 九州最大のゼネコンで街のシンボルに携わる！/工事実績多数で幅広いキャリアが積める環境／女性の産休・育休取得100%/福利厚生充実 ■業務内容： 建築工事の品質､工程､原価､安全等を総合的に管理する業務を担当します。 ※「建築工事」とは、主に官公庁庁舎、学校教育・体育施設、商業施設、医療･福祉施設、共同住宅、工場等の建物をつくる工事のことです。 ■働き方改革への取り組み 有給休暇消化推進のために、取得を促す通達を出すなどし、有給を使いやすい環境づくりに取り組んでいます。 また、試験的に4週6休・20時以降残業なしという現場も存在しています。