株式会社Fライクス の求人・仕事・採用

仕事内容第二期オープニング募集◆上場企業が100％出資の子会社◎残業代1分単位で支給◆住宅手当・賞与年2回♪ 【給与備考】 ★前職給与はしっかり考慮します！★ みなし残業一切なし！1分単位で残業代を支給します！ 記載給与はベースです。経験・能力等考慮の上優遇致します。 ■昇給（年2回） └チャレンジする方を高く評価！ 正当に判断したうえで評価に応じて昇給します◎ ■賞与年2回（8月・12月／業績による） ■残業代全額支給（1分単位で計算） ■役職手当 ■家族手当※規定あり └配偶者：月2万円、子ども1人につき：月3000円 ■住宅手当・家賃補助※規定あり └月3万5000円まで 【給与例】 3

仕事内容【職種】IT技術職＞SE（Web・オープン系） 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【ポジション概要】 世界有数の金融グループであるMUFG（S&Pグローバル,2020年4月）は、3,400万人の個人、100万社の法人のお客さま（MUFGレポート,2024年）のお取引情報をはじめとする膨大なデータを活用し、店舗におけるお客様対応・事務、本部バックオフィス業務も含めた多岐にわたる業務の高度化・効率化のため、画像・音声認識、自然言語処理、ロジック処理などあらゆる形態でAI・MLを活用してい

仕事内容第二期オープニング募集◆上場企業が100％出資の子会社◎残業代1分単位で支給◆住宅手当・賞与年2回♪ 【特徴】 未経験者歓迎 【給与備考】 ★前職給与はしっかり考慮します！★ みなし残業一切なし！1分単位で残業代を支給します！ 記載給与はベースです。経験・能力等考慮の上優遇致します。 ■昇給（年2回） └チャレンジする方を高く評価！ 正当に判断したうえで評価に応じて昇給します◎ ■賞与年2回（8月・12月／業績による） ■残業代全額支給（1分単位で計算） ■役職手当 ■家族手当※規定あり └配偶者：月2万円、子ども1人につき：月3000円 ■住宅手当・家賃補助※規定あり └月3万500

仕事内容上場企業が100％出資の子会社◎残業代1分単位で支給◆住宅手当・賞与年2回あり♪未経験大歓迎！ 【給与備考】 ★前職給与はしっかり考慮します！★ みなし残業一切なし！1分単位で残業代を支給します！ 記載給与はベースです。経験・能力等考慮の上優遇致します。 ■昇給（年2回） └チャレンジする方を高く評価！ 正当に判断したうえで評価に応じて昇給します◎ ■賞与年2回（8月・12月／業績による） ■残業代全額支給（1分単位で計算） ■役職手当 ■家族手当※規定あり └配偶者：月2万円、子ども1人につき：月3000円 ■住宅手当・家賃補助※規定あり └月3万5000円まで 【給与例】 390万

仕事内容＼オープニング募集／上場企業が100％出資の子会社◎残業代1分単位で支給◆住宅手当・賞与年2回♪ 【給与備考】 ★前職給与はしっかり考慮します！★ みなし残業一切なし！1分単位で残業代を支給します！ 記載給与はベースです。経験・能力等考慮の上優遇致します。 ■昇給（年2回） └チャレンジする方を高く評価！ 正当に判断したうえで評価に応じて昇給します◎ ■賞与年2回（8月・12月／業績による） ■残業代全額支給（1分単位で計算） ■役職手当 ■家族手当※規定あり └配偶者：月2万円、子ども1人につき：月3000円 ■住宅手当・家賃補助※規定あり └月3万5000円まで 【給与例】 390

仕事内容【業種】クリニック 【業務内容】 クリニックでの健診業務 ◇内視鏡検査の介助・器具洗浄（上部のみ） ※経口・経鼻あり、鎮静下対応あり ◇採血、身体測定、心電図測定 ◇各種検査の対応（視力・眼底・眼圧・肺機能など） ◇婦人科検診の介助 ◇健診結果の確認、入力業務 ◇ほか、付帯する業務全般 ◆外来補助対応あり（件数は少なめです） ●在籍看護師数…5名（ほか、パート保健師1名） 【アピールポイント】 【港区】●年間休日124日●土日祝休み●「神谷町」駅直結！ ホテルをイメージした上質空間…☆・* 健診クリニックで《17:00 or 17:30終了》常勤ワーク◎（five-18087） ★ 受診

仕事内容＼オープニング募集／上場企業が100％出資の子会社◎残業代1分単位で支給◆住宅手当・賞与年2回♪ 【給与備考】 ★前職給与はしっかり考慮します！★ みなし残業一切なし！1分単位で残業代を支給します！ 記載給与はベースです。経験・能力等考慮の上優遇致します。 ■昇給（年2回） └チャレンジする方を高く評価！ 正当に判断したうえで評価に応じて昇給します◎ ■賞与年2回（8月・12月／業績による） ■残業代全額支給（1分単位で計算） ■役職手当 ■家族手当※規定あり └配偶者：月2万円、子ども1人につき：月3000円 ■住宅手当・家賃補助※規定あり └月3万5000円まで 【給与例】 390

仕事内容【募集背景】 事業拡大・組織強化のために人材を募集します！ 【業務内容】 入力のチェック、試算表作成、決算対応、各種税務申告、税務相談（顧客対応）などに携わっていただきます ※外勤訪問は少なく、リモートの打ち合わせが大半です ※入力業務はほとんどありません、チェック業務のみがメインとなります ※入社後1年間は10社～20社の担当をお任せします 【使用ソフト】 MF、弥生、Freee、エクセライク会計 【在宅勤務制度】 ・ローテーション勤務（週2回） ・入社後2週間は勤務、その後在宅適応 【コンサルティングに興味ある方も大歓迎！】 AIが発展し、税理士事務所の価値が問われる今、自分自身

仕事内容【業種】有料老人ホーム 【業務内容】 有料老人ホームでの看護業務 ◇バイタルチェック、服薬管理 ◇処置巡回（経管栄養・インスリン・点眼等） ◇IN-OUT・下剤等のチェック ◇通院介助、往診補助（ドクターへの情報共有・指示受けなど） ◇緊急時対応、協力医療機関への連絡調整 ◇看護記録の作成 など ◆本部に認定看護師・専門看護師が在籍し、各ホームを巡回しています ◆平均介護度…2.5 ◆入居率…約95% ◆在籍看護師数…10名 ◆職員配置…1.4：1 ◆夜勤体制…介護スタッフ1名＋看護師1名 【アピールポイント】 【世田谷区】ルーフガーデンに足湯、屋上にパターゴルフ場…リゾート感溢れる設備を

仕事内容第二期オープニング募集◆上場企業が100％出資の子会社◎残業代1分単位で支給◆住宅手当・賞与年2回♪ 【給与備考】 ★前職給与はしっかり考慮します！★ みなし残業一切なし！1分単位で残業代を支給します！ 記載給与はベースです。経験・能力等考慮の上優遇致します。 ■昇給（年2回） └チャレンジする方を高く評価！ 正当に判断したうえで評価に応じて昇給します◎ ■賞与年2回（8月・12月／業績による） ■残業代全額支給（1分単位で計算） ■役職手当 ■家族手当※規定あり └配偶者：月2万円、子ども1人につき：月3000円 ■住宅手当・家賃補助※規定あり └月3万5000円まで 【給与例】 3

仕事内容【ポジション概要】 世界有数の金融グループであるMUFG（S&Pグローバル,2020年4月）は、3,400万人の個人、100万社の法人のお客さま（MUFGレポート,2024年）のお取引情報をはじめとする膨大なデータを活用し、店舗におけるお客様対応・事務、本部バックオフィス業務も含めた多岐にわたる業務の高度化・効率化のため、画像・音声認識、自然言語処理、ロジック処理などあらゆる形態でAI・MLを活用しています。 昨今の生成AI技術の発展に伴い、MUFGにおいても生成AIを用いたアプリケーション開発の需要が急速に高まっていることから、MUITではAI・ML技術を用いたアプリケーションの開発

仕事内容株式会社和興 【香川／丸亀市】経営幹部（総務・経理部長候補） ※転勤なし／残業20時間以内／土木電気工事事業を展開 【仕事内容】 【香川／丸亀市】経営幹部（総務・経理部長候補） ※転勤なし／残業20時間以内／土木電気工事事業を展開 【具体的な仕事内容】 土木・電気工事業・運送業・飲食業等を展開する同社にて、総務・経理部門の統括をお任せいたします。 ■業務内容： ・総務・経理の実務（対金融機関交渉・事務を含む） ・将来的な分社化・ホールディングス化に向けた専門家（コンサルティング会社）との折衝 ・各種補助金申請における、コンサルティング会社との折衝 等 ■組織構成： 配属先の経理部は3名で

仕事内容＼オープニング募集／上場企業が100％出資の子会社◎残業代1分単位で支給◆住宅手当・賞与年2回♪ 【給与備考】 ★前職給与はしっかり考慮します！★ みなし残業一切なし！1分単位で残業代を支給します！ 記載給与はベースです。経験・能力等考慮の上優遇致します。 ■昇給（年2回） └チャレンジする方を高く評価！ 正当に判断したうえで評価に応じて昇給します◎ ■賞与年2回（8月・12月／業績による） ■残業代全額支給（1分単位で計算） ■役職手当 ■家族手当※規定あり └配偶者：月2万円、子ども1人につき：月3000円 ■住宅手当・家賃補助※規定あり └月3万5000円まで 【給与例】 390

仕事内容第二期オープニング募集◆上場企業が100％出資の子会社◎残業代1分単位で支給◆住宅手当・賞与年2回♪ 【特徴】 未経験者歓迎 【給与備考】 ★前職給与はしっかり考慮します！★ みなし残業一切なし！1分単位で残業代を支給します！ 記載給与はベースです。経験・能力等考慮の上優遇致します。 ■昇給（年2回） └チャレンジする方を高く評価！ 正当に判断したうえで評価に応じて昇給します◎ ■賞与年2回（8月・12月／業績による） ■残業代全額支給（1分単位で計算） ■役職手当 ■家族手当※規定あり └配偶者：月2万円、子ども1人につき：月3000円 ■住宅手当・家賃補助※規定あり └月3万500

仕事内容◇1回4～5時間、それ以上にも及ぶ透析タイム、心地よく過ごせるよう空間デザインにも一工夫◇ 「光が丘駅」最寄り。ガラス張りビル内の透析専門クリニックで、正社員ナースを募集しています。 運営するのは、練馬区内に透析専門クリニックを複数展開。 地域密着で“優れた腎不全医療の提供”に励む、信頼と実績を積み重ねる医療法人社団。 感染委員会・各種勉強会といった知識をアップデートできる環境も整えられています◎ 血液透析の場合、週3回×4時間以上を推奨、長期時間透析の場合はそれ以上の時間を要します。 生涯を共にする透析ライフを少しでも快適に過ごしていただくべく、全ベッドオンラインHDFを搭載するほか、

仕事内容＼オープニング募集／上場企業が100％出資の子会社◎残業代1分単位で支給◆住宅手当・賞与年2回♪ 【特徴】 履歴書不要／新卒歓迎／未経験者歓迎 【給与備考】 ★前職給与はしっかり考慮します！★ みなし残業一切なし！1分単位で残業代を支給します！ 記載給与はベースです。経験・能力等考慮の上優遇致します。 ■昇給（年2回） └チャレンジする方を高く評価！ 正当に判断したうえで評価に応じて昇給します◎ ■賞与年2回（8月・12月／業績による） ■残業代全額支給（1分単位で計算） ■役職手当 ■家族手当※規定あり └配偶者：月2万円、子ども1人につき：月3000円 ■住宅手当・家賃補助※規定あ

仕事内容＼オープニング募集／上場企業が100％出資の子会社◎残業代1分単位で支給◆住宅手当・賞与年2回♪ 【特徴】 未経験者歓迎 【給与備考】 ★前職給与はしっかり考慮します！★ みなし残業一切なし！1分単位で残業代を支給します！ 記載給与はベースです。経験・能力等考慮の上優遇致します。 ■昇給（年2回） └チャレンジする方を高く評価！ 正当に判断したうえで評価に応じて昇給します◎ ■賞与年2回（8月・12月／業績による） ■残業代全額支給（1分単位で計算） ■役職手当 ■家族手当※規定あり └配偶者：月2万円、子ども1人につき：月3000円 ■住宅手当・家賃補助※規定あり └月3万5000円

仕事内容上場企業が100％出資の子会社◎残業代1分単位で支給◆住宅手当・賞与年2回あり♪未経験大歓迎！ 【特徴】 未経験者歓迎 【給与備考】 ★前職給与はしっかり考慮します！★ みなし残業一切なし！1分単位で残業代を支給します！ 記載給与はベースです。経験・能力等考慮の上優遇致します。 ■昇給（年2回） └チャレンジする方を高く評価！ 正当に判断したうえで評価に応じて昇給します◎ ■賞与年2回（8月・12月／業績による） ■残業代全額支給（1分単位で計算） ■役職手当 ■家族手当※規定あり └配偶者：月2万円、子ども1人につき：月3000円 ■住宅手当・家賃補助※規定あり └月3万5000円ま

仕事内容上場企業が100％出資の子会社◎残業代1分単位で支給◆住宅手当・賞与年2回あり♪未経験大歓迎！ 【特徴】 未経験者歓迎 【給与備考】 ★前職給与はしっかり考慮します！★ みなし残業一切なし！1分単位で残業代を支給します！ 記載給与はベースです。経験・能力等考慮の上優遇致します。 ■昇給（年2回） └チャレンジする方を高く評価！ 正当に判断したうえで評価に応じて昇給します◎ ■賞与年2回（8月・12月／業績による） ■残業代全額支給（1分単位で計算） ■役職手当 ■家族手当※規定あり └配偶者：月2万円、子ども1人につき：月3000円 ■住宅手当・家賃補助※規定あり └月3万5000円ま

仕事内容＼オープニング募集／上場企業が100％出資の子会社◎残業代1分単位で支給◆住宅手当・賞与年2回♪ 【給与備考】 ★前職給与はしっかり考慮します！★ みなし残業一切なし！1分単位で残業代を支給します！ 記載給与はベースです。経験・能力等考慮の上優遇致します。 ■昇給（年2回） └チャレンジする方を高く評価！ 正当に判断したうえで評価に応じて昇給します◎ ■賞与年2回（8月・12月／業績による） ■残業代全額支給（1分単位で計算） ■役職手当 ■家族手当※規定あり └配偶者：月2万円、子ども1人につき：月3000円 ■住宅手当・家賃補助※規定あり └月3万5000円まで 【給与例】 390