福岡県太宰府市の販売促進の求人・仕事・採用

仕事内容販売促進スタッフ 入社後は、通信サービスの基礎知識や商品・料金プランについての研修からスタート。 接客・営業の基本や、お客様への声のかけ方、 提案の進め方なども先輩スタッフが丁寧にお教えします。 最初は先輩社員と一緒にお客様対応を行い、少しずつ仕事の流れを覚えていきます。 【仕事内容】 「ただ働くだけじゃ物足りない。」 「自分の力でキャリアアップしたい。」 「将来はチームを引っ張る存在になりたい。」 そんな想いをお持ちの方へ。 当社では事業拡大に伴い、会社の未来を担う営業スタッフを募集しています。 経験よりも「挑戦したい」という意欲を重視。 営業やマネジメントの知識・スキルは、入社

勤務時間月・火・水・木・金・土・日・祝 9:00～18:00/12:30～21:30 （実働8時間）休憩60分 （残業の目安）5時間以内

仕事内容【食品メーカーでの接客・販売のお仕事】＼出汁でおなじみ！有名企業です勤務地：太宰府天満宮参道店■お仕事内容■・品出し・接客・試飲・試食のサポート■おすすめポイント■・休憩スペースあり！・自社商品割引あり服装について■制服あり♪→ご自身でご準備いただくもの：黒靴■向いている方■・接客のご経験がある方（業界は問いません♪）※2027年2月末までの期間限定のお仕事です！★LINEで週1回最新求人配信中「パソナ福岡公式アカウント」で検索！ 月収例：199,000 円

仕事内容「収入は今のままで、安定した待遇で働きたい」 …なんて理想が実現可能です。 ■―――――――――――――――――――■ ・契約の販売促進の経験者募集！ ・フリーランス(業務委託)経験者歓迎 ・高収入での安定勤務が可能！ ・残業なしで安心◎ ・年間休日120日以上 ■―――――――――――――――――――■ 商業施設などで、クレジットカードや 携帯電話の契約に関するご案内を 行っていただきます。 ＜具体的なお仕事内容＞ ・店舗でのお声掛け、ご案内 ・商品・プランのご説明 ・個人目標の振り返りや報告 ◎経験を活かして安定収入をGet♪ 販売促進やお声かけ業務の経験者募集！ フリーランスで稼いで

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 人が成長するストーリーにおいて、 安心できる場所はとても重要なもの。 それだけに私たちユーコーラッキーグループは、 その環境作りに手を抜くつもりは一切ありません。 社員それぞれが望む形で社会人生活を送れるよう、 様々な形でバックアップを行っています。 中でも好評なのが、 プライベートを語る上では欠かせない「社員寮」の存在です。 単身者は月1.5万円、家族連れの方は月3万円の自己負担で入寮できます。 プライバシーへの配慮も充分なので、 1人暮らしが初めての女性でも安心して生活できるでしょう。 もちろん寮を用意して

仕事内容【仕事内容】 SNSマーケティングアシスタントとして、SNS運用やデータ分析、販促企画のサポート業務をお任せします。 まずは投稿作成やレポート作成などの基礎業務からスタートし、将来的にはECサイト運営やWebマーケティングにも携われる環境です。 【主な業務内容】 ◎Instagram・TikTokなどSNSアカウントの運用サポート ◎投稿内容の企画・作成 ◎投稿スケジュールの管理 ◎フォロワー数や反応数などのデータ集計 ◎レポート作成 ◎キャンペーン企画のサポート ◎ECサイトの商品登録・更新 ◎販促施策の企画サポート 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎SNSマーケティングの基礎知

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼

仕事内容【魅力ポイント】 (1)ノルマ無し！時給1,300円～スタート！ ※インセンティブ有り (2)正社員への登用制度有り！ 正社員になって頑張っているスタッフが沢山います！ 【仕事内容】 スマートフォンに関する 操作・プラン説明・契約手続き・実機の清掃、点検等を行います。 お客様対応が主になるので、 1日の半分以上は接客がメインになります！ 最初はお客様のお悩みや携帯の簡単な操作案内等、お客様と話すことから慣れて頂きます。 【1日の流れ】 10:00 出社・オープン前の準備 11:00 売り場にてお客様対応 12:00 昼食 13:00 売り場にてお客様対応 15:00 店舗清掃

仕事内容ドラッグストア『サンドラッグ』のスタッフとして、店舗での接客や商品管理、販売、販促企画、従業員（アルバイト・パート）の管理など店舗運営に関する業務全般をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆商品管理 ◆販売促進企画 ◆販売・接客 ◆従業員（アルバイト・パート）の管理 ◆各種金銭管理業務 など ＜入社後の流れ＞ 上場企業ならではの整った研修体制のもと、接客や店舗運営ノウハウをイチから習得！ 実務開始後も、店長候補として売上分析やマネジメントに関する研修など、実に【約15年間】を目安とした長期的な育成カリキュラムをご用意しています。 ＜薬販売のプロに！＞ 業界で役立つ「登録販売者」の資格取

仕事内容▼企業の魅力ポイント ・寮あり｜単身者：月1.5万円、家族社宅：月3万円 ・髪型髪色ネイル自由｜イキイキ働ける職場の創造！ ・手当充実｜交通費、住宅手当、家族手当ほか ・キャリアチェンジ｜他事業に異動し様々な事を学べる ▼働くメリット ・先輩が1対1で面倒を見る制度がある為未経験でも安心 ・寮費格安の為、浮いたお金で貯金や趣味に費やのも◎ ・入社2年以内でキャプテンの役職に就いた実績あり ・中々経験できない店舗運営に若いうちから携われる 仕事内容： 最初は接客をメインとした業務を行います。 その後、数値管理やアルバイト教育など、ホール運営に関わることを徐々に覚えていただく予定です。 研修

仕事内容◎ＪＡルートでの補聴器販売を行っていただきます。 ・顧客アフターを含む新規開拓での販売促進 ・相談会の開催や販促活動にてお客様対応を行う ※研修がありますので、未経験の方も安心しご応募ください。 ※月に２回程度近くの営業所に出勤して頂きます。 【仕事の変更範囲：変更なし】

勤務時間週5日 1日7.5時間以上 【勤務時間】 【日勤】08:30～17:30（実働8時間／休憩60分） 【夜勤】20:30～05:30（実働8時間／休憩60分） 【備考】 ・残業：生産状況による ・試用期間：なし(給料の変動はありません) ※日勤専属・夜勤専属・2交替など選択OK 【休日・休暇】 ・長期休暇（GW・夏季休暇・年末年始） ・有給休暇 ・年間休日120日以上 ※会社カレンダーに準じる

仕事内容【仕事内容】 イベントやライブで販売されるグッズの製造・梱包をお任せします。 ・グッズの組立（キーホルダー・缶バッジなど） ・プリント加工や簡単な機械操作 ・完成品のキズや汚れチェック ・袋詰め・箱詰めなどの梱包作業 例えばこんな商品を扱います↓ ・ライブグッズ（タオル・ペンライトなど） ・アニメ・キャラクターグッズ ・ノベルティや販促グッズ 扱うのは軽い製品ばかりなので、体への負担も少なめ◎ ※配属先により異なります 【給与】 時給1,450円～1,750円 時給：1,450円～1,750円 月収例：28万円以上可（2交替・残業含む） 【備考】 ・深夜 休日出勤 残業 手当が付き

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 1975年の創業以来「heart＆dream」の企業理念に、 地域の皆様に支えられながら信頼される企業を目指して「誠実」をモットーに歩んでまいりました。 社会や人々のニーズが多様化する今日、 知識や経験を積みながら時代の変化に対応していかなければ、 企業の未来はありません。 同時に、 どんなときも決して忘れてはならないものがあります。 それは、 「感謝の気持ち」と私利私欲ではない「利他の精神」「自責の思考」です。 この３つがあれば、 企業も人も成長できるものと考えます。 ゾーンは今、 出発点であるパチンコホー

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・普通自動車運転免許 ・基本PCスキル 【いずれか必須】 ・法人営業の経験（3年以上） ・ホームセンター、家電量販店等の小売店での販売員の経験（3年以上） [歓迎] ・メーカー、卸問屋等で小売店本部バイヤーや店舗責任者等への商談経験 ・家電商品の知識 ・部下や業務のマネジメント経験 【職種名】 営業【福岡エリア】/直行直帰 【仕事内容】 社員全員が経営に近いポジションで、業務に取り組むことの出来る企業です。 ◎ホームセンター、ディスカウントストア等の取引先小売店への営業をご担当いただきます。 《具体的には…》 ・小売店本部や店舗に対する商品導入・販促の提案

仕事内容【仕事内容】 お願いするお仕事は… ・お客様へのご案内、接客対応 ・レジ対応、会計業務 ・商品の陳列、ディスプレイ ・在庫管理、品出し ・店内清掃、環境整備 ・簡単な商品説明 など 基本的な接客業務からスタート！ 業務に慣れてきたら、より専門的な業務にも少しずつ挑戦していきましょう♪ ・お客様への提案販売（ニーズに合わせた商品提案） ・売場づくり、レイアウト企画 ・販促企画の立案、実行 ・売上管理、数値分析のサポート ・新人スタッフのサポート、教育 ・店舗運営に関わる業務全般 ※取引先での常駐勤務となります。 【給与】 月給28万～40万円＋交通費あり ※賞与 年2回 ◆昇給あり └

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 1975年の創業以来「heart＆dream」の企業理念に、 地域の皆様に支えられながら信頼される企業を目指して「誠実」をモットーに歩んでまいりました。 社会や人々のニーズが多様化する今日、 知識や経験を積みながら時代の変化に対応していかなければ、 企業の未来はありません。 同時に、 どんなときも決して忘れてはならないものがあります。 それは、 「感謝の気持ち」と私利私欲ではない「利他の精神」「自責の思考」です。 この３つがあれば、 企業も人も成長できるものと考えます。 ゾーンは今、 出発点であるパチンコホールの

勤務時間週5日 1日6時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜/夜勤 08:00～17:00、08:10～17:10、09:00～17:45、20:30～05:143

仕事内容【仕事内容】 通販サイトやオンラインショップで注文された商品の出荷工程を支えるお仕事です。 勤務先はEC物流センター・商品管理センター・製造工場併設倉庫など。取り扱う商品は生活用品・家庭用品・雑貨・アパレル・美容関連商品・小型家電など、勤務地によって異なります。工場軽作業・倉庫内軽作業・製造補助・商品管理など、現場に合わせた業務を担当します。 ○ 入荷商品のデータ照合 入荷した商品と伝票データを照らし合わせ、数量や品番を確認します。確認後は保管エリアへ移動し、次の工程で作業しやすいよう整理します。 ◆ オーダー対応・商品集約 注文情報に合わせて必要な商品を集め、配送先ごとにまとめます。ハン

仕事内容【年収例32歳SV816万円】 【月9～10日休み／月3日の希望休OK】 【販売ノルマなし】 【賞与年2回】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日／残業ほぼなし】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年

仕事内容【仕事内容】 韓国コスメECサイトの運営を支える事務スタッフとして、商品情報の入力や受発注対応、在庫確認などをお任せします。 人気韓国コスメに囲まれながら、EC業界の知識や事務スキルを身につけられる環境です♪ 未経験からでも無理なくスタートできます◎ 【主な業務内容】 ◎商品情報の入力・更新（価格や商品説明など） ◎注文データの確認・受発注対応 ◎在庫確認・管理サポート ◎お客様からのお問い合わせ対応（メール中心） ◎新作コスメ情報の登録作業 ◎ECサイト運営サポート業務 ◎売上データの入力・簡単な集計作業 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎PCスキル（Excel・データ入力など）

仕事内容株式会社まつや 【福岡／太宰府】アパレルの商品企画・MD～創業85年／HugHugなどの人気アパレルブランドを展開～ 【仕事内容】 【福岡／太宰府】アパレルの商品企画・MD～創業85年／HugHugなどの人気アパレルブランドを展開～ 【具体的な仕事内容】 レディースファッションのバイイング／海外・国内の協力ブランド様との取引(100社、200ブランド超)／土日祝休 ■職務詳細： 現在のトレンドや市場における自社ブランドの立ち位置、顧客が自社に求めるもの等を調査分析。 店頭に立つことなく、展示会に出向いたり、お店を回ることはございます。 ・市場調査・マーケティング ・生産計画立案・販促計画

仕事内容※本求人は転居を伴う転勤がある募集です。予めご確認ください。 ドラッグストア『サンドラッグ』のスタッフとして、店舗での接客や商品管理、販売、販促企画、従業員（アルバイト・パート）の管理など店舗運営に関する業務全般をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆商品管理 ◆販売促進企画 ◆販売・接客 ◆従業員（アルバイト・パート）の管理 ◆各種金銭管理業務 など ＜入社後の流れ＞ 上場企業ならではの整った研修体制のもと、接客や店舗運営ノウハウをイチから習得！ 実務開始後も、店長候補として売上分析やマネジメントに関する研修など、実に【約15年間】を目安とした長期的な育成カリキュラムをご用意していま