東京都調布市のうな源の求人・仕事・採用

仕事内容☆プライム市場 ☆賞与あり ☆福利厚生充実 飲食業界の常識を超える福利厚生｜年2回の7連休＆家賃5,000円の寮 安定×ベンチャー企業｜売上No.1ブランドを展開しながら業態開発にも挑戦し続ける 社員の声を大切にする社風｜社員のアイデアから制度・ブランドが生まれる環境 経営理念「Smile & Sexy」｜“素敵に、自由に、正々堂々と” 自分らしく挑戦できるカルチャー 外国籍社員も多数活躍｜新卒入社の30〜40％を外国籍社員（約25カ国）が占め、多様な価値観や個性を尊重 最高の自分と、毎日を生きる 就活も、人生も、一度きりのものだから。 自分らしさを目いっぱい表現して

仕事内容【週1OK】深夜の2～4時間限定！高時給な時間帯で効率よく稼げます！ 週1～6日、何日でもＯＫ！短時間のプチ勤務から夕方～ラストまでのガッツリ勤務まで幅広くＯＫです！ 初バイトの大学生、Ｗワークの社会人、 子どもを寝かしつけてからの主婦（主夫）さんまで 幅広い年代のスタッフが活躍中です。 平日のみ・土日のみもＯＫです！ まずは簡単な調理作業・おそうじからお願いします。 初めてで接客が不安な方でも接客は ほとんどないので、安心してくださいネ。 不安な方はお試し短期もOK 【嬉しい！食事補助つき】 焼肉きんぐのお肉が半額で食べられる！ 食事補助つきのバイトです。 炙りバラカルビ・きんぐカルビ

仕事内容「最先端のDX」が導入されたお店は、接客がずっと楽しい "「人と話すのは好き。でも、過度に疲れる環境はちょっと…」そんな方にこそ知ってほしい、当社の新しい働き方があります。 ★ロボットたちが、あなたの“頼れる相棒”に！ ＃全店でタッチパネル導入＆500台以上の配膳ロボットが活躍中！ ＃注文取りやお皿運びを減らし、残業は月平均15hとトップクラスの少なさに。 ＃機械に作業を任せられる分、笑顔でお客様と向き合えます。 ★生まれた「心の余白」で、プライベートも全力！ ＃年2回の7連休（ダブルレインボー休暇）は取得率99.3％！ ＃月9日休＋有給で、実質年間休日は118日以上。 ＃大晦日や元旦も

仕事内容[仕事内容] 一般病院内の厨房にて調理師を募集しています。 【調理師のお仕事】その１ 病院・福祉施設での食事サービスです。 主に献立表による調理作業（仕込み・盛付・洗浄等の厨房業務全般）ですが、四季折々のイベント食や行事食もあります。 メニュー作成の食材・調理方法の提案も行って頂きます。 【調理師のお仕事】その２ 栄養士との連携のもと病院や福祉施設内の厨房で安全かつ健康に留意した食事を調理して提供します。 一食一食が健康の源、治療に即したメニューであると共に、患者様や入居者様の大きな楽しみとなる「食」。 同時に、患者様の症状や体調を左右する責任のあるお仕事です。 「どう生きたいか」を選択で

勤務時間（1）0:00～23:59 週1日・1日1時間以上

仕事内容■内容 美容モニターとして、化粧品やスキンケア用品、美容サービスなどを体験し、感想をスマホでアンケートに入力していただきます♪ スマホで完結する案件が中心なので、未経験の方も始めやすい内容です◎ ▼具体的な案件例 ・新作コスメのモニター調査 ・美容グッズの使用感調査 ・スキンケア商品のレビュー ・美容サプリメントの調査 など ※ご紹介できる案件はタイミングによって異なります。 気になっていたコスメや試してみたかった美容サービスなど、さまざまなモニター案件をご用意しています！ 一問一答形式の簡単なアンケートが中心なので、初めての方も安心してご参加いただけます♪ ■ここがポイント ◆1件5分

仕事内容[仕事内容] 介護老人福祉施設内の厨房にて調理師を募集しています。 【調理師のお仕事】その１ 病院・福祉施設での食事サービスです。 主に献立表による調理作業（仕込み・盛付・洗浄等の厨房業務全般）ですが、四季折々のイベント食や行事食もあります。 メニュー作成の食材・調理方法の提案も行って頂きます。 【調理師のお仕事】その２ 栄養士との連携のもと病院や福祉施設内の厨房で安全かつ健康に留意した食事を調理して提供します。 一食一食が健康の源、治療に即したメニューであると共に、患者様や入居者様の大きな楽しみとなる「食」。 同時に、患者様の症状や体調を左右する責任のあるお仕事です。 また、ＨＡＣＣＰ方式

仕事内容"第二新卒・若手ポテンシャル層を対象に、将来の事業部長候補を募集します。 まずは特定領域にて、担当事業をどう伸ばすかをオーナーシップを持って考え抜き、 マーケティング戦略の立案から実行までを担っていただきます。 ＜おすすめポイント＞ ●担当領域の事業推進を、企画から改善まで一気通貫で担当。 ●月間3000万人規模のサービスで、事業成長を牽引する手応え。 ●成果次第で事業責任者、経営幹部候補へと早期にキャリアアップ。 ■具体的な仕事内容 ＜担当領域＞ 美容・ヘルスケア・ライフスタイル・家電・金融のいずれかの領域を担当します。 ＜具体的な業務＞ 配属領域に応じて、以下の業務を段階的にお任せし

仕事内容"生命保険アクチュアリーとして、以下のような業務に取り組んでいただきます。 業務内容の詳細や、キャリアパスに関する希望については、面接等にてご相談ください。 ■業務内容 ・決算・配当：決算・四半期業務、会計収支の利源分析・収支予測、契約者配当の立案、等 ・経済価値計理：経済価値ベースの資本規制対応、内部管理会計にかかる各種KPIの算出、等 ・商品開発：新商品にかかるプライシング・商品設計・認可申請対応、商品別のリスクリターン評価、等 ・リスク管理：統合的リスク管理・ERMの高度化、ストレステスト、再保険活用の高度化、等 ■キャリアパス 国内最大級の生命保険会社にてそのダイナミズムを感じなが

仕事内容大手企業のITを支えながら、専門性を磨く。 次の一歩を支える『3つのピース』 「経験を活かしたい」を安定基盤で◆ 取引先の約7割が大手企業で、一次請け案件が中心。高い利益率を確保できているからこそ、還元も惜しみません。今できることを土台に、担当領域を広げていけます。 ◆学んだ技術を、次のキャリアと収入につなげる◆ ServiceNowやSplunkなどの専門スキルを学べる研修を年数回開催。70種類以上の資格を対象に、最大月5万円の資格手当も支給します。資格取得をきっかけに専門部署へ異動した社員も。学ぶ意欲を、仕事の選択肢と収入の両面から後押しします。 ◆「一人で悩みたくない」に応えるチー

勤務時間16:00～20:30／06:15～10:00 週勤務日数：2日~4日

仕事内容給与： 時給1280円~ 仕事内容： ★調理済み食品を温めて、盛り付けるだけ★ ＳＯＭＰＯグループの介護施設内での食事提供です。 簡単な調理作業や食器などの洗浄をお任せします。 『デリパック』という弊社オリジナルの調理済み食品を 湯煎などで温めるだけなので、調理の手間も大幅に削減されます。 【お仕事詳細】 ◆デリパックの温め ◆盛り付け ◆食器や器具の洗浄 ◆キッチンの清掃 施設内キッチンでの調理・盛り付け・後片づけなどをお任せします。 どの施設も資格・経験不問ですが『そんぽの家』『そんぽの家S』は ある程度仕込みが済んでいるものをレシピに沿って調理するため、未経験でも安心です。 毎

勤務時間1日1時間〜OKです！ ☆ お好きな時間で配信を行っていただけます◎ ※夕方〜夜は特に稼ぎやすい時間帯です

仕事内容カジュアル面談はこちらから！ httpsumekom.jp/r/3zoeI3 ／ 収入の柱を増やしたい方向けの副業在宅TikTokライバー ＼ ＼節約、もうがんばってるのに／ 電気をこまめに消して、セールを待って、我慢して。 それでも追いつかない月がある――なら、増やす側に 回りませんか？ TikTok LIVEの配信は、夜の1時間から始められる 「もう ひとつの収入源」です♪ ◆ たとえばこんな配信 ・今日の節約勝利報告をネタに雑談 ・「買ってよかった」コスパ品の共有会 ・家計のやりくり話で共感を集める枠 ◆ 働き方 ◎完全在宅・スマホ1台／1日1時間から ◎交通費も外

仕事内容子どもが大きくなった今。「年収アップ」でもう一勝負 "子どもの手が離れ、これからの進学や教育費を見据える今だからこそ。当社だからこそ選べる「あえての単身赴任」という選択肢。家族との時間を犠牲にせず、高水準の収入を手に入れられます。 ◎まず、お金の心配からサヨナラ 店長になれば平均年収656万円、最低でも年収560万円を保証。単身赴任になった場合は、月8.2万円の手当や帰省の交通費を会社が全額サポート。教育費のピークにも備えられます。 ◎多数の連休で、堂々と家族のもとへ 年2回・7連休を取得できる「ダブルレインボー休暇」に、原則休業の大晦日・元旦、そして月9日の固定休。お休みの数とバリエー

仕事内容"経済価値計理室の主な担当業務は以下のとおりです。このうち、特定の業務において、業務のリードおよびチームマネジメントを担当いただきます。 ■業務内容 経済価値指標の管理・計測 ・決算期毎のESR（経済価値ベースのソルベンシー比率）の算定、感応度分析、将来予測。 ・内部モデルの高度化および妥当性検証。 商品収支検証・新契約価値（VNB）分析 ・商品別・利源別の収支分析および収益性評価。 ・販売チャネル・商品特性に応じた新契約価値の計測と、商品設計・価格設定・販売方針へのフィードバック。 ALM（資産負債総合管理）の高度化 ・経済価値ベースの負債特性に応じた資産配分戦略の策定支援。 ・金利リスク

勤務時間15:00～20:00／15:00～18:00／06:00～14:30／06:00～11:00／06:00～09:00 週勤務日数：2日~None日

仕事内容給与： 時給1300円~ 仕事内容： ★家庭での料理経験が活かせる調理のお仕事★ ＳＯＭＰＯグループの介護施設内レストランでの食事提供です。 【お仕事詳細】 ◆調理 ◆盛り付け ◆お膳の作成 ◆食器や器具の洗浄 ◆キッチンの清掃 施設内キッチンでの調理・盛り付け・食器の洗浄・後片づけなどをお任せします。 毎食ごとにまとまったレシピあるので未経験の方でも安心です！ 介護施設のご利用者さまが喜んで食べてくださる顔を 思い浮かべながら調理・盛り付け等をお願いします♪ 専門的な知識は一切不要ですし、調理師などの資格も不要なので 『まずはやってみたい』という気持ちだけでOKです♪ 【企業情報

仕事内容仕事内容 求人No 14419 調理師/介護老人福祉施設/大手企業｜調布市 転職求人情報: 大手給食提供会社の雇用だから安心の福利厚生&研修制度！マイカー通勤可♪経験は十分加味してお給料決定してもらえる♪ マイカー通勤OK、制服あり、特別養護老人ホーム、正社員、年休110日以上、高卒OK 住所: 東京都調布市 最寄駅: 京王線 布田駅 アクセス: 京王線布田駅より徒歩17分、京王線国領駅より徒歩21分、京王相模原線調布駅より徒歩21分 業種: 給食・フード 職種: 介護老人福祉施設の調理師 求人企業名: 日清医療食品株式会社 仕事内容: 調理師/介護老人福祉施設/大手企業 応募条件: 【

仕事内容"経済価値計理室の主な担当業務は以下のとおりです。このうち、特定の業務において、業務のリードおよびチームマネジメントを担当いただきます。 ■業務内容 経済価値指標の管理・計測 ・決算期毎のESR（経済価値ベースのソルベンシー比率）の算定、感応度分析、将来予測。 ・内部モデルの高度化および妥当性検証。 商品収支検証・新契約価値（VNB）分析 ・商品別・利源別の収支分析および収益性評価。 ・販売チャネル・商品特性に応じた新契約価値の計測と、商品設計・価格設定・販売方針へのフィードバック。 ALM（資産負債総合管理）の高度化 ・経済価値ベースの負債特性に応じた資産配分戦略の策定支援。 ・金利リスク

仕事内容【早番勤務は14時半まで★時短勤務制度あり】介護施設で調理経験を活かせる◎完全週休2日制＆手当充実！ 【給与備考】 ※上記は基本給250000～260000円+想定残業時間30時間55000～56000円を含めた金額です ※見込み残業代なし 残業代は発生した時間分“全額支給”となります（月20～30時間程度） ※試用期間3か月：給与変動なし ■昇給あり ■賞与あり ■交通費全額支給 ■管理栄養士手当30,000円 ■栄養士・調理師手当5,000円 ■専門調理師（給食）手当10,000円 ■衛生管理者手当5,000円 ■リーダー手当4,000円 ■チーフ手当15,000円～30,000円 ■

仕事内容キャリアに限界を感じたことがある、あなたへ。 "大手に就職したはいいけど、キャリアの頭打ちを感じている。そんなあなたへ。豊富なポストと手厚い教育、自由な裁量が、「大手でキャリアアップ」という次のステージに導きます。 出世の“順番待ち”はナシ 年間50店舗のペースで出店。だから新しいポストは潤沢です。昇格試験は毎月あり、入社1年で店長職、11ヶ月でエリアマネジャーへの昇格例も。実際に大手飲食店から転職し、早期にキャリアアップを果たした先輩が多数。店長職の平均年収は656万円、最低保証560万円です。 経営を体系的に学び、自由に挑む 社内大学『物語アカデミー』で、現場業務から経営視点まで習得

仕事内容【介護職員（介護福祉士）／調布市】正社員｜夜勤あり｜駅から徒歩4分｜賞与年3回｜介護付き有料老人ホームでのお仕事です｜有給取得率70％以上｜ワークライフバランスを保てる職場環境｜東証スタンダード上場の工藤建設が運営 ■ アピール ＼介護付き有料老人ホームの介護職員／ 『フローレンスケア』は介護付き有料老人ホーム・デイサービス・グループホーム等、東京・神奈川に17施設21事業を展開しています。 ★有給取得率70％以上！ワークライフバランス◎ ★充実の研修制度！手厚いサポートあり ★東証スタンダード上場の工藤建設(株)が運営 ★上場企業ならではの手厚い福利厚生 ▼ 求める人物像 ▼ ━・

仕事内容【日勤ケアスタッフ／調布市】正社員｜賞与年3回｜福利厚生充実｜介護付き有料老人ホームでのお仕事です｜有給取得率70％以上｜ワークライフバランスを保てる職場環境｜東証スタンダード上場の工藤建設が運営 ■ アピール ＼介護付き有料老人ホームの日勤ケアスタッフ／ 『フローレンスケア』は介護付き有料老人ホーム・デイサービス・グループホーム等、東京・神奈川に17施設21事業を展開しています。 ★有給取得率70％以上！ワークライフバランス◎ ★充実の研修制度！手厚いサポートあり ★東証スタンダード上場の工藤建設(株)が運営 ★上場企業ならではの手厚い福利厚生 ★日勤シフトのため生活リズムも安定！